外國語學校項目的匯報人,毫無懸念地落在了金卓身上。


    雖然在內部,我們是由兩個方案兩組人分別進行設計製作,彼此之間確實存在著競爭的意味。畢竟大家都希望自己的方案能夠脫穎而出,獲得甲方的青睞。


    但是,在對外的層麵上,我們始終保持著一致的態度,那就是全心全意為甲方服務,盡最大的努力滿足甲方的需求,提供最優質的設計方案。


    相對來說,金卓在匯報這一方麵可能要更擅長一些。


    他曾經在多個重要項目中負責匯報工作,憑借著清晰的邏輯和生動的表達,成功地贏得了客戶的信任和認可。而且,在過往的工作經曆中,他也積累了豐富的應對各種問題和突發情況的經驗,能夠靈活自如地掌控匯報的節奏和氛圍。


    相比之下,葛易在表達能力方麵確實稍遜一籌,這或許是性格使然。


    匯報會正式開始,金卓邁著沉穩的步伐走上講台。他的表情嚴肅而專注,對外的匯報他還是有些許緊張的,與以往在公司內部匯報方案時的自信與張揚截然不同。


    金卓沒有過多的開場白,直接切入主題。他用沉穩清晰的聲音說道:“各位甲方代表,接下來為您呈現的是我們精心設計的外國語學校項目方案。首先,在整體規劃上,我們充分考量了學校的地理位置和周邊環境。就比如,我們參考了一所成功的同類學校,他們通過合理的布局,有效解決了學生上下課人流擁堵的問題,我們也在方案中借鑒了這一經驗。”他配合著簡潔明了的幻燈片,將規劃思路逐步展示出來。


    很顯然他的匯報思路是具有整體性的,至於兩個方案,他是結合在一起講述的,這樣兩個方案的優點更容易展現出來,而不是完全割裂開的。


    在“建築風格方麵,我們有著兩種不同的風格方向,其中方案一是極具現代時尚感的風格,大量采用前沿的、新穎獨特的建築材料,同時搭配創新且極具想象力的造型設計。建築的線條流暢而動感,幾何形狀大膽且富有張力,或呈流線型蜿蜒伸展,或如雕塑般矗立挺拔,充滿了突破與創新的精神,給人帶來極其強烈的視覺衝擊。無論是整體的規劃,還是細節之處的精心雕琢,都展現出教育建築對未來建築美學的大膽探索和極致追求。方案二在規劃和造型上融合了現代與傳統元素。規劃上,結合現代的開放式布局與傳統的院落式結構,實現空間的合理分配與功能的高效整合。造型方麵,主體建築運用現代簡潔的線條與幾何形狀,搭配傳統的格柵裝飾。比如現代的流線型建築輪廓與傳統的合院形式相呼應,展現獨特魅力。像國內某知名的外國語學校,規劃上采用現代的分區理念與傳統的中軸線布局,造型上現代的大麵積玻璃幕牆與傳統的木質格柵巧妙融合,形成標誌性特色,吸引眾多學子。我們的設計也旨在打造這樣富有魅力的校園形象……”金卓的手勢簡潔有力,眼神堅定地掃過每一位甲方代表,確保他們能跟上自己的陳述節奏。


    “教學區域的設計我們更加注重功能性和舒適性,教室的布局合理,采光充足。在調研中,我們發現許多學校因為采光問題影響了學生的視力和學習效率,所以我們在方案中特別優化了這一點。”他有條不紊地陳述著每一個設計要點,沒有絲毫的慌亂和誇張。


    “而在校園景觀設計上,兩個方案我們都打造了多個主題花園和休閑區域,為師生提供了優美的休憩空間。國外某著名學府的校園花園不僅是學生放鬆的好去處,還成為了學校文化交流的重要場所,我們希望我們的設計也能達到這樣的效果。”金卓的聲音始終保持著平穩的語調,不疾不徐,將兩個方案的亮點一一展現。


    ……


    甲方們在麵對現代時尚及現代傳統的這兩種方案時,都呈現出不忍舍棄的情態,一時間難以抉擇。


    他們圍坐在一起,交頭接耳,低聲討論著兩種方案各自的優劣。


    有人被現代時尚方案的前沿設計所吸引,認為其充滿了未來感和創新魅力,能夠展現學校的與時俱進;有人則傾心於現代傳統方案所蘊含的文化底蘊,覺得這種融合能給學生帶來深厚的人文滋養。


    會議室內討論的氣氛熱鬧非凡,每個人的表情雖然嚴肅認真,但又帶著幾分躍躍欲試的興奮。


    參會的金卓和葛易在一旁有些小緊張地等待著甲方的最終決定,心裏像揣了隻小兔子似的七上八下,誰也說不好甲方會選擇哪個方案。


    時間一分一秒地過去,直到散會都沒有一個確切的定論。


    甲方代表們決定回去再進行深入的研究和商討,讓金卓和葛易的團隊做好進一步闡述和優化方案的準備。


    金卓和葛易無奈地對視一眼,彼此聳了聳肩,然後各自離開了會議室。


    沒過幾天,江星晚帶來了金卓方案被甲方選中的消息。金卓隻是微微點了點頭,表情平靜,似乎這一切都在他的意料之中一樣。


    趙必佑和陳恒倒是很開心,連連擊掌,他們以前的合作裏肯定也有很多這樣默契的場景吧。


    而金卓隻是微微一笑地說:“這隻是第一步,大家先別高興得太早,後麵還有很多工作要做。”雖然他嘴上這麽說著,但那微微上揚的嘴角和難掩興奮的語調,明顯能讓人感覺到他內心的開心。


    另一邊,葛易聽到這個消息,心裏雖有失落,但還是很大度地向金卓表示了祝賀。


    不出意外,外國語學校的方案進一步深化,肯定還是我們整個部門一起做的,這也算是慣例吧。


    至於怎麽分配任務,誰也不知道,畢竟每次金卓的安排都不是一成不變的。


    但是可以肯定的是,好的事情金卓一定是會優先考慮最值得他信賴的“自己人”趙必佑。


    但是這樣無可厚非,畢竟趙必佑跟著他五六年了,曆經了無數的項目挑戰,彼此之間培養出了旁人難以企及的默契和信任。可能陳恒再怎麽努力,也做不到能替代趙必佑的位置吧。


    雖然趙必佑和陳恒都是他帶來的團隊,但是很明顯他更看重趙必佑,趙必佑對於金卓的要求百呼百應,從不反駁,毫無怨言,可能這就是他們之間的“相處之道”。


    而更年輕的陳恒,有著自己的想法,也勇於表達自己和金卓相違背的想法。金卓呢,展現出來的人設好像又是希望大家都有自己的想法,但實際還是希望大家都無條件的按照他的想法做。


    典型的你可以給我提意見,但是不妨礙我對你有意見。

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