信軟的論壇一直是員工們吐槽發泄的地方,壓力大了有時也會說點難聽的,無妨。但何時會有高級副總裁上來,而且一來就是三位,簡直就是這帖子的無上榮光。


    再者,項目失利從吐槽美女無能,演變成一出□重重的商戰大戲,大家討論得更是群情激奮,一會說要報案抓內鬼,不能姑息養奸,一會說要開職工代表大會,公平公正的職場環境,要求每個人都去爭取。


    到早上九點半,帖子已經飛速蓋到了第982樓。董事會秘書陳敏實名登陸回覆:「董事長對該次事件高度關注。請副總裁肖亦群帶領項目組成員,於當天14點30分,親自前往董事局匯報。在此之前,請信息安全部做技術處理,此貼將被鎖定不得再回復。」


    簍子捅大了,陸琪額頭枕在餐桌上,不知該如何麵對肖亦群。她在kfc裏呆了近三個鍾頭,肖亦群一直沒有給她打電話,她等不及了,起身趕往軟體園。


    從今天起,辦公室裏的目光開始別有意味。陸琪努力讓背再挺直點、頭再昂起來點,就這樣頂著眾人的審視進了會議室。肖亦群正和項目組其他幾個成員開會。


    見陸琪進來,他也沒什麽神色,手上文件一擺,示意她找把椅子坐下。


    陸琪問老夏:「信息部有什麽進展沒?」


    事到如今,能夠把潑在項目組和肖亦群身上的髒水洗掉的,隻有抓住那個內鬼。


    「沒有。」


    「怎麽會查不到?每台電腦上都裝了監控軟體。」


    肖亦群淡淡的說:「高明的黑客,也是可以反監控的。」


    他桌前有一份報紙,陸琪拿了過去看,黑色標題碩大:宇訊狀告信軟侵權,it行業專利戰再打響。


    怎麽會這麽快?陸琪緩緩放下報紙,肖亦群接著說:「法務部一早就去遞交訴訟,同一時間,宇訊科技也起訴信軟,法院裏打了個照麵。」


    老夏已經在拍額頭了:「哎呦,真是內憂外患。」


    陸琪第一次參加董事會。


    信軟所有的會議室都是標準配置,並不過分追求品位,但董事局的會議室還是很氣派的。一張近十米長的橢圓形會議台,紅木材質,燈光照在桌麵上,如同水麵一樣波光粼粼。


    肖亦群坐定後,項目組各同事按照分工大小排列一字坐開。五分鍾後,董事們陸續進來,正襟危坐在另一麵,陸琪緊張得雙手扣住,這樣的氣氛威嚴、壓抑。


    因為是臨時發起的,除董事長曾雅嫻外,來的都是執行董事,總裁梁勇仕、副總裁呂振傑、肖亦瑋、財務總監秦誠、首席法務及風險官付涪蓉,以及監事會主席馬天林、董事會秘書陳敏。另外信息安全部的經理吳廣盛也在其列。


    肖亦群親自做的匯報。陸琪何以會加入這個項目,說得有理有據,遇上董事反問細節,他目光朝向老夏和王安遠,讓他們來回答,全程都未讓陸琪正麵應付過一句質疑。


    「桌上有關於本項目工作日誌的複印件,按照信軟的管理流程,自項目伊始到結束,以每一個工作日為單位,記錄著每一位小組成員的工作任務量及完成情況。各位可以看一下,南大項目組各成員的綜合評定都在120%以上,並無網貼上所說的工作能力不足。還有,世方的報價比我們高出5%,如果不是被評委指定技術標雷同,毫無疑問可以中標。在沒有弄清楚技術是否遭泄漏剽竊,就隨意否定項目組同事的付出,我認為,是相當武斷的。」


    肖亦群說話平穩有力,措辭清楚,陸琪在一邊聽著,都不自覺的想點頭認可。


    曾雅嫻看了手中厚厚的日誌一眼,問肖亦群:「接下來怎麽處理?」


    肖亦群轉向付涪蓉:「需要法務部配合,狀告宇訊侵犯專利技術。」


    付涪蓉點頭:「今天一早就提起了訴訟,法院已經受理,不過得等到明年1月才能立案。」


    曾雅嫻有些不耐:「又要打官司?多久,二年能打完嗎?侵犯專利權?他媽的,在國內哪個重判了!不就是抄襲了你一份投標書?跟它打官司,不白白給它打響知名度?」


    付涪蓉低頭不語。這些一級部門總裁,不管他們在下屬麵前如何的有權威,到了這間辦公室,都隻有匯報和挨訓的份。


    曾雅嫻爆了粗口,也收了嗓子,接著說:「公司現在還沒結案的官司有多少?31個。我聽涪蓉說時,都嚇了一跳,法務部的同事工作壓力很大嘛。法律是武器沒錯,該利用的時候就得利用,但這也不能成為萬事推脫的藉口吧。今天早上的帖子,大家都看見了吧,員工的意見很大。我們需要把這件事情放在兩年後再給員工一個交代嗎?」


    肖亦群放下手中文件,身子向後靠:「我認為是兩碼事。」眾人望向他,他接著說:「就南大項目而言,隻有兩件事,找到泄密者以及向宇訊索要賠償、維護公司權益,除此之外,我不認為有必須向員工交代的事由。」


    短暫的沉默後,肖亦瑋笑了,開口:「艾倫這幾年一直在管市場,員工治理方麵可能比較生疏。」


    「在座的也許分得清是兩碼事,不代表信軟五萬人都分得清。今年七月我們人事部剛剛做了一次全集團的員工分析,知道信軟人的平均年齡是多少嗎?」肖亦瑋看了眾人一眼,擺出一個「七」的手勢,「各位,27歲,信軟最年輕的分公司總經理還不到25歲。什麽概念?85後不再是公司的生力軍,是主力軍了。我今早點開帖子一看,喲,鋪天蓋地都是情緒,在座的都是管理者,不該如此漠視。」

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