沉默了幾秒鍾，尹寶拉再一次抬起頭，看著金昱範問道：“oppa，那公司到底什麽時候才能夠給我們準確的定位，至少公司也要讓我們知道，我們sistar應該走什麽風格和路線，這樣我們才有目標去做，總不能一直都這樣迷糊吧。”
“畢竟，我們的年齡也不小了，在如今競爭日益激烈的歌壇，我們必須要盡快的確定自己的風格和目標，這樣我們才有方向，可以全力以赴的去做。要是連個發那個想和目標都沒有，我們有力也無處使，還怎麽跟別人競爭。”
尹寶拉如今已經25歲了，就算是sistar的忙內金多順，馬上也要到23歲了。這個年齡看起來似乎並不大，但跟如今韓國歌壇新人女團，動不動就是平均18歲的年齡，現在更是有15歲到16歲就出道的趨勢越來越明顯的情況下，像sistar六人的年齡情況，確實算是比較老了，再沒有什麽大爆發的話，就真的因為年齡，會漸漸失去競爭力。
要知道現在出道的新人女團的年齡越來越小，歌迷們當然更喜歡年齡小的新人女團，畢竟年紀小，單純可愛很容易招人喜歡。
相比之下，年齡超過了二十幾歲，在目前韓國女團當中，都屬於大齡女團了，超過25歲以上，都屬於老齡女團了。
在人氣和受歡迎程度上麵，當然無法跟剛出道，還是粉嫩嫩，十六七歲的少女們相比。
畢竟，女人還是年輕更具有競爭力和優勢，男人雖然說年齡越大越成熟越穩重越有味道，但在韓國歌壇年齡大了的話，還是會漸漸失去競爭力，最起碼很多路人粉就會紛紛離開，把目光投向剛年輕的新人組合上麵。
男團都已經是這樣了，那麽就更別說是看顏值和年齡的新人女團。
實際上，現在韓國偶像組合都有著一種不公開，但大家都是心知肚明的說法，那就是出道五年如果這支組合還沒有達到一定高度，或者是說在最後的第五年開始強勢崛起的話，那麽這支組合估計這輩子最大的潛力也就到頭了。
因為，五年的時間，差不多剛出道的新人組合，基本上都保持在平均23歲的年齡階段，這個年齡階段，對於現在出道年齡越來越小的新人組合而言，已經屬於老齡組合了，已經漸漸失去了年齡方麵的競爭力和優勢。
這個時候，如果組合不能夠大爆發，保持著自己的強勢，估計一輩子也就這個樣子了，維持幾年的現狀，也就是所謂的“巔峰期”之後，就會開始走下坡路，然後泯然眾人矣。
除非是像少女時代等組合那樣，在出道五年後，還是保持著自己的強勢，甚至是一發不可收拾，那麽自然也會越走越高，越走越遠，把其他人仍在身後。
而當一直組合出道十年，基本上就屬於老資格的大前輩了，十年也是歌手，尤其是偶像歌手的一個分水嶺，基本上在當紅的偶像組合，基本上在出道十年之後，都會開始慢慢走向下坡路，這是大勢，是誰都不可避免的結局。更何況，在十年這個分水嶺之前，還有一個七年之癢，這也是一個檻，實力強大甚至稱得上綜合實力完美的東方神起，也是倒在了七年之癢這個門檻上。
七年之癢都如此難熬了，那麽就更別說是十年這個致命的大關了，幾乎所有的組合都是倒在這個門檻上麵。所以，少女時代在十年之後，還能夠繼續保持著自己的強勢，還是能夠穩穩的霸占韓國第一女團的王冠，才會顯得多麽不容易，才會有無數人感到少女時代已經把韓國女團所能夠達到的高度推向了一個全新的高度，這是以前的三大傳奇女團都沒有做到的。
額~~~至於神話組合，尼瑪早就封神了，真正成為了自己的組合名一樣的存在，體現了兄弟齊心的強大。
目前，除了神話這個已經封神的組合，真正做到出道十年還能夠繼續保持強勢，甚至還能夠維持自己頂級組合榮譽的組合，隻有少女時代。
東方神起在七年之癢跪了，super junior也在十年大關倒下了，現在算來算去就隻剩下一個bigbang了。bigbang雖然還是頂級組合，還能夠保持強勢，並且出道也快十年了，看起來似乎還能夠繼續保持強勢，但別忘記了，bigbang可是男團，既然是男團，那麽就有一個致命，而且也是無法避免的大難關必須要解決，那就是服兵役。
bigbang成員遲早都要去服兵役的，而且算一算時間，也不用等多久bigbang成員就會去服役。在bigbang成員們全部服役退伍之前，就算bigbang出道十五年還能夠保持頂級組合的程度，也不算什麽，必須要等到bigbang五個成員全部去服兵役退伍之後，在複出和回歸的時候，還能夠繼續保持著頂級組合的競爭力，那麽bigbang才有資格稱自己度過了十年的大關。
當然，那是男團，女團因為沒有服兵役的情況，所以基本上還是按照時間來計算的。基本上出道五年是一個關鍵時期，然後就是七年之癢，然後就是十年大關。
現在的sistar就已經接近了五年的關鍵時期，但偏偏在這個時候，sistar還沒有準確的定位和方向，甚至連mc公司也沒有一個具體的概念，這也讓sistar六人心急啊。
因為sistar六人非常擔心，一旦五年的關鍵時期到了，sistar還是找不到方向和定位，到時候就徹底完了，估計再怎麽努力也很難崛起了，雖然不是肯定無法崛起，但崛起的可能性，也就變成了像買彩票一樣的有可能得存在機會，但幾乎可以不考慮的機會了。
sistar六人都不想這麽快就把自己的一輩子給定位了，尤其是在看見mc旗下其他的女團發展的越來越好，潛力無限，而自己隻能夠眼巴巴的看著，這種感覺和滋味，更是讓sistar六人心急如焚。
這一次難得遇見金昱範，sistar六人現在的希望，也隻能夠指望在金昱範的身上了。畢竟，金昱範不僅僅是sistar六人的偶像，更是六人的公司會長，關鍵是金昱範有著神一樣選擇的稱呼，任何的決定也罷，建議也罷，隨著時間的流逝，一次次的證明金昱範的選擇沒有錯，眼光之敏銳超出了所有人的想象。
“我知道你們心急，但實際上這種事，心急也沒有用，你忙必須要學會忍耐才行。”金昱範揉了揉太陽穴，也感到有些頭疼的說道：“畢竟，對於一支組合的形象定位也好，還是音樂風格定位也罷，甚至包括其他的發展方向，這些都是需要考慮到市場，考慮到你們自身的情況，還有公司總體安排，說白了就是資源方麵的情況，才能夠決定的。”
“這種事，是根本就不能心急的，你們越心急，到時候公司隨便給你們製定了一個你們sistar不符合的形象，你們去做的話，估計到時候直接就掉粉然後失去了人氣和影響力，也失去了競爭力。我相信，這樣的結果，不管是公司還是你們，都是不願意看見的吧。”
sistar六人沉默了，雖然心急，但六人也不傻，當然知道一個歌手也好，一支組合也罷，要是製定的形象和定位，跟自己本身不符合，那麽絕對會是一場災難。
換句話來說，現在sistar六人就算是在心急，但也不能夠急著讓公司給自己隨隨便便一個形象和定位，給自己隨便一個目標，萬一不適合sistar，那麽對sistar而言無疑就是一場災難了。與其這樣，還不如保持現狀，至少保持現狀，多少還是有機會，就算沒有機會，還能夠多存在一點時間，還有著幾年的偽巔峰期在，好死不如賴活著。
額~~~偽巔峰期，往往指的就是韓國娛樂圈的藝人，因為一係列的原因，沒有徹底激發自己的潛力和天賦，沒有達到自己潛力和天賦給的原本的巔峰期，隻是達到一個層次和高度的時候，就此在半路上停下來，然後維持幾年的時間就此走下坡路開始沒落，這就是所謂的偽巔峰期。
“那怎麽辦呢？”韓善花一臉擔心的說道。
“嗬嗬，沒事，你們就維持現狀，我個人覺得這也是非常不錯的選擇，或許對你們sistar而言，這也是一條路。”金昱範笑了笑，想到sistar的特別情況，忍不住的提議起來。
“oppa，你的意思是說？”尹寶拉愣了一下，然後半懂半迷糊的看著金昱範，不知道金昱範這句話到底是什麽意思。
“嗬嗬，我的意思是說，現在不著急，既然沒有形象和定位，那麽幹脆就不需要什麽形象和定位。你們sistar每一次回歸，在音樂方麵，公司會考慮到市場的因素，給你們適合的歌曲，然後你們就這樣回歸就行了，保證歌曲有反應，會受歡迎就足夠了。至於形象和定位，在我看來，還真的沒有那麽重要，隻要有人氣和影響力，有競爭力，那麽就足夠了，至於形象和地位，真的不重要，形象和定位也隻是給你們一個目標和方向，好讓你們能夠全力以赴向著這個目標和方向去努力，但實際上說到底還是要看結果，結果也就是人氣和影響力，這代表著競爭力。”
“所以，我覺得不一定非得要形象和定位，現在你們sistar保持現狀，這實際上也是很不錯的，隻要有人氣和影響力，保持競爭力，那麽形象和定位就真的不重要了。”
“至少，我個人覺得，形象和定位也隻是方便藝人有一個方向，然後可以全力以赴，這樣無疑會讓藝人的發展更快更順利一些。但凡事有利也有弊，一旦形象和定位被固定死了，想要擺脫這個形象和定位就真的非常非常難了，尤其是隨著年齡的增大，年輕時候保持的形象和定位已經不適合了，那個時候偏偏無法擺脫之前的形象和定位，那對藝人的影響和打擊無疑是致命的。”
“因此，從某方麵來說，你們sistar沒有準確的形象和定位，這在某方麵來說，並不一定是壞事。或許因為沒有形象和定位，你們sistar的發展比別人慢，甚至達不到你們sistar自身潛力和實力應該達到的高度。但同樣，一旦你們sistar熬過這個難關，那麽沒有形象和定位的限製，就會讓你們sistar沒有任何約束，可以大展身手的去發展，那個時候沒有形象和定位，這對你們sistar反而是好事。”
說到這裏，金昱範想了想，然後繼續說道：“比如說目前韓國女團，大家肯定會第一印象是少女時代，這是不爭的事實。雖然少女時代不是我們mc的藝人，但也必須要承認，目前的韓國第一女團是少女時代，wonder girls已經沒落，kara也開始在韓國走下坡路，剛剛崛起的t-ara還在追趕的過程當中，少女時代是韓國第一女團，這是不爭的事實，至少目前為止確實如此。”
“比如說現在的少女時代，剛出道的時候，走的是少女路線，走的是青春清純路線，但現在隨著少女時代的成員們年齡漸漸增大，就算是忙內徐賢也23歲了，至於其他的成員們，也都26歲了，要不就25歲了。這個時候，對於少女時代而言，麵臨的最大問題，那就是大眾視覺疲勞，其次就是年齡的增長，少女風格已經明顯不適應了，再繼續下去的話，過兩年還玩少女風格，因為年齡的原因，估計到時候很多人都會覺得別扭，甚至是惡心。所以現在放在少女時代麵前的就隻剩下一條路了，那就是改變，改變自己的風格，從最初的少女風格，轉變成為成熟女人的風格。”
說到這裏，金昱範頓時笑了起來：“不過大家也應該知道，這種風格的轉變，可不是說轉變就能夠轉變的。嚴格來說，歌手一次風格轉變，對於歌手本身而言，就是一次巨大的挑戰，也是一次巨大的危機。運氣好熬過去，風格轉變過去了，得到了大家的認可，那麽危機也過去了，憑借著新的風格，還能夠繼續活躍一段時間。一旦失敗的話，那麽就會徹底走向下坡路，開始漸漸沒落。”
這是歌壇非常普遍的一個現象，很多歌手，尤其是團隊組合在年齡到了必須要轉型的時候，都會顯得格外得的猶豫和糾結，最終很多歌手和團隊組合，甚至擔心轉型失敗，幹脆就抱著好死不如賴活著的想法，不轉型，繼續按照原來的風格發展幾年，雖然會走下坡路，今後再也爬不起來，但好歹還有幾年的風光。
額~~~好吧，實際上這並不是歌手和團隊組合不願意轉型，畢竟在練習生吃了那麽多的苦流了那麽多的汗水也眼淚，出道後更是經曆了太多的風風雨雨，要是可以的話，誰願意輕易放棄，就算轉型的風險再大，但至少還是有成功的機會，足以值得歌手和團隊組合去嚐試轉型，就算是失敗，但至少自己已經努力過，掙紮過，沒有什麽遺憾，更何況也不一定會失敗，從各方麵來看，轉型的成功率就算再低，至少也在十分之一，甚至更高。
但為什麽韓國歌壇的歌手，尤其是團隊組合轉型幾乎全部都失敗了，隻有極罕見的幾隻組合能夠獲得成功。說到底，最大的原因還是背後的經紀公司原因。
說白了一點，那就是經紀公司不願意去嚐試讓歌手轉型，萬一失敗了，沒有了人氣和影響力，到時候歌手的價值也低了，公司的收入自然也會銳減，這對公司而言無疑是一個巨大的損失。
所以，幹脆就不讓歌手去轉型，維持現狀也不錯，就算幾年後會快速沒落，但至少還有幾年時間，還能夠繼續給公司賺錢，這才是關鍵。至於幾年後歌手徹底沒落，再也爬不起來了，不好意思，這根本就不是經紀公司會考慮的事和問題，爬不起來就爬不起來，直接被冷藏或者放棄了，然後繼續培養新人就是了，隻有實實在在的利益和收入才是關鍵，至於藝人，管他死活。
所以，韓國的歌手們，尤其是團隊組合們很少有轉型成功的，這不是轉型失敗率太高的原因，而是很多經紀公司壓根就不準組合轉型，所以根本就沒有機會去嚐試，然後就這麽眼睜睜的看著自己走向懸崖深淵。
隻有極少數的組合才有機會轉型，但在競爭日益激烈，不斷湧現的大量新人衝擊下的大環境下，能夠轉型成功的組合真的太少太少了，不是沒有，隻是極少，就算轉型成功了，但人氣也會受到巨大的影響，估計至少也要跌一個層次，從原本的頂級組合掉落到一線組合，一線組合掉落到二線組合，說不準還會跌落二三個層次，誰知道呢。
額~~~當然，像有些組合也是屬於十分特殊的情況，比如說bigbang，自身的音樂風格和形象基本上從出道最初就已經確定的，而且形象和定位也不會受到年齡的影響，十年二十年還是可以繼續玩下去。
還有就是屬於封神的神話組合，尼瑪從一開始的偶像組合，十幾年過去了，還是能夠繼續走偶像路線，而且還沒有什麽毛病，粉絲很媒體同樣買賬，這絕對是開了掛，神話組合不僅真正封神成為了神話，而且還一路開掛，成為了活著的傳說。
“畢竟，我們的年齡也不小了，在如今競爭日益激烈的歌壇，我們必須要盡快的確定自己的風格和目標，這樣我們才有方向，可以全力以赴的去做。要是連個發那個想和目標都沒有，我們有力也無處使，還怎麽跟別人競爭。”
尹寶拉如今已經25歲了，就算是sistar的忙內金多順，馬上也要到23歲了。這個年齡看起來似乎並不大，但跟如今韓國歌壇新人女團，動不動就是平均18歲的年齡，現在更是有15歲到16歲就出道的趨勢越來越明顯的情況下，像sistar六人的年齡情況，確實算是比較老了，再沒有什麽大爆發的話，就真的因為年齡，會漸漸失去競爭力。
要知道現在出道的新人女團的年齡越來越小，歌迷們當然更喜歡年齡小的新人女團，畢竟年紀小，單純可愛很容易招人喜歡。
相比之下，年齡超過了二十幾歲，在目前韓國女團當中，都屬於大齡女團了，超過25歲以上，都屬於老齡女團了。
在人氣和受歡迎程度上麵，當然無法跟剛出道，還是粉嫩嫩，十六七歲的少女們相比。
畢竟，女人還是年輕更具有競爭力和優勢，男人雖然說年齡越大越成熟越穩重越有味道，但在韓國歌壇年齡大了的話，還是會漸漸失去競爭力，最起碼很多路人粉就會紛紛離開，把目光投向剛年輕的新人組合上麵。
男團都已經是這樣了，那麽就更別說是看顏值和年齡的新人女團。
實際上，現在韓國偶像組合都有著一種不公開，但大家都是心知肚明的說法，那就是出道五年如果這支組合還沒有達到一定高度，或者是說在最後的第五年開始強勢崛起的話，那麽這支組合估計這輩子最大的潛力也就到頭了。
因為，五年的時間，差不多剛出道的新人組合，基本上都保持在平均23歲的年齡階段，這個年齡階段，對於現在出道年齡越來越小的新人組合而言，已經屬於老齡組合了，已經漸漸失去了年齡方麵的競爭力和優勢。
這個時候，如果組合不能夠大爆發，保持著自己的強勢，估計一輩子也就這個樣子了，維持幾年的現狀，也就是所謂的“巔峰期”之後，就會開始走下坡路，然後泯然眾人矣。
除非是像少女時代等組合那樣，在出道五年後，還是保持著自己的強勢，甚至是一發不可收拾，那麽自然也會越走越高，越走越遠，把其他人仍在身後。
而當一直組合出道十年，基本上就屬於老資格的大前輩了，十年也是歌手，尤其是偶像歌手的一個分水嶺，基本上在當紅的偶像組合，基本上在出道十年之後，都會開始慢慢走向下坡路，這是大勢，是誰都不可避免的結局。更何況，在十年這個分水嶺之前，還有一個七年之癢，這也是一個檻，實力強大甚至稱得上綜合實力完美的東方神起，也是倒在了七年之癢這個門檻上。
七年之癢都如此難熬了，那麽就更別說是十年這個致命的大關了，幾乎所有的組合都是倒在這個門檻上麵。所以，少女時代在十年之後，還能夠繼續保持著自己的強勢，還是能夠穩穩的霸占韓國第一女團的王冠，才會顯得多麽不容易，才會有無數人感到少女時代已經把韓國女團所能夠達到的高度推向了一個全新的高度，這是以前的三大傳奇女團都沒有做到的。
額~~~至於神話組合，尼瑪早就封神了，真正成為了自己的組合名一樣的存在，體現了兄弟齊心的強大。
目前，除了神話這個已經封神的組合，真正做到出道十年還能夠繼續保持強勢，甚至還能夠維持自己頂級組合榮譽的組合，隻有少女時代。
東方神起在七年之癢跪了，super junior也在十年大關倒下了，現在算來算去就隻剩下一個bigbang了。bigbang雖然還是頂級組合，還能夠保持強勢，並且出道也快十年了，看起來似乎還能夠繼續保持強勢，但別忘記了，bigbang可是男團，既然是男團，那麽就有一個致命，而且也是無法避免的大難關必須要解決，那就是服兵役。
bigbang成員遲早都要去服兵役的，而且算一算時間，也不用等多久bigbang成員就會去服役。在bigbang成員們全部服役退伍之前，就算bigbang出道十五年還能夠保持頂級組合的程度，也不算什麽，必須要等到bigbang五個成員全部去服兵役退伍之後，在複出和回歸的時候，還能夠繼續保持著頂級組合的競爭力，那麽bigbang才有資格稱自己度過了十年的大關。
當然，那是男團，女團因為沒有服兵役的情況，所以基本上還是按照時間來計算的。基本上出道五年是一個關鍵時期，然後就是七年之癢，然後就是十年大關。
現在的sistar就已經接近了五年的關鍵時期，但偏偏在這個時候，sistar還沒有準確的定位和方向，甚至連mc公司也沒有一個具體的概念，這也讓sistar六人心急啊。
因為sistar六人非常擔心，一旦五年的關鍵時期到了，sistar還是找不到方向和定位，到時候就徹底完了，估計再怎麽努力也很難崛起了，雖然不是肯定無法崛起，但崛起的可能性，也就變成了像買彩票一樣的有可能得存在機會，但幾乎可以不考慮的機會了。
sistar六人都不想這麽快就把自己的一輩子給定位了，尤其是在看見mc旗下其他的女團發展的越來越好，潛力無限，而自己隻能夠眼巴巴的看著，這種感覺和滋味，更是讓sistar六人心急如焚。
這一次難得遇見金昱範，sistar六人現在的希望，也隻能夠指望在金昱範的身上了。畢竟，金昱範不僅僅是sistar六人的偶像，更是六人的公司會長，關鍵是金昱範有著神一樣選擇的稱呼，任何的決定也罷，建議也罷，隨著時間的流逝，一次次的證明金昱範的選擇沒有錯，眼光之敏銳超出了所有人的想象。
“我知道你們心急，但實際上這種事，心急也沒有用，你忙必須要學會忍耐才行。”金昱範揉了揉太陽穴，也感到有些頭疼的說道：“畢竟，對於一支組合的形象定位也好，還是音樂風格定位也罷，甚至包括其他的發展方向，這些都是需要考慮到市場，考慮到你們自身的情況，還有公司總體安排，說白了就是資源方麵的情況，才能夠決定的。”
“這種事，是根本就不能心急的，你們越心急，到時候公司隨便給你們製定了一個你們sistar不符合的形象，你們去做的話，估計到時候直接就掉粉然後失去了人氣和影響力，也失去了競爭力。我相信，這樣的結果，不管是公司還是你們，都是不願意看見的吧。”
sistar六人沉默了，雖然心急，但六人也不傻，當然知道一個歌手也好，一支組合也罷，要是製定的形象和定位，跟自己本身不符合，那麽絕對會是一場災難。
換句話來說，現在sistar六人就算是在心急，但也不能夠急著讓公司給自己隨隨便便一個形象和定位，給自己隨便一個目標，萬一不適合sistar，那麽對sistar而言無疑就是一場災難了。與其這樣，還不如保持現狀，至少保持現狀，多少還是有機會，就算沒有機會，還能夠多存在一點時間，還有著幾年的偽巔峰期在，好死不如賴活著。
額~~~偽巔峰期，往往指的就是韓國娛樂圈的藝人，因為一係列的原因，沒有徹底激發自己的潛力和天賦，沒有達到自己潛力和天賦給的原本的巔峰期，隻是達到一個層次和高度的時候，就此在半路上停下來，然後維持幾年的時間就此走下坡路開始沒落，這就是所謂的偽巔峰期。
“那怎麽辦呢？”韓善花一臉擔心的說道。
“嗬嗬，沒事，你們就維持現狀，我個人覺得這也是非常不錯的選擇，或許對你們sistar而言，這也是一條路。”金昱範笑了笑，想到sistar的特別情況，忍不住的提議起來。
“oppa，你的意思是說？”尹寶拉愣了一下，然後半懂半迷糊的看著金昱範，不知道金昱範這句話到底是什麽意思。
“嗬嗬，我的意思是說，現在不著急，既然沒有形象和定位，那麽幹脆就不需要什麽形象和定位。你們sistar每一次回歸，在音樂方麵，公司會考慮到市場的因素，給你們適合的歌曲，然後你們就這樣回歸就行了，保證歌曲有反應，會受歡迎就足夠了。至於形象和定位，在我看來，還真的沒有那麽重要，隻要有人氣和影響力，有競爭力，那麽就足夠了，至於形象和地位，真的不重要，形象和定位也隻是給你們一個目標和方向，好讓你們能夠全力以赴向著這個目標和方向去努力，但實際上說到底還是要看結果，結果也就是人氣和影響力，這代表著競爭力。”
“所以，我覺得不一定非得要形象和定位，現在你們sistar保持現狀，這實際上也是很不錯的，隻要有人氣和影響力，保持競爭力，那麽形象和定位就真的不重要了。”
“至少，我個人覺得，形象和定位也隻是方便藝人有一個方向，然後可以全力以赴，這樣無疑會讓藝人的發展更快更順利一些。但凡事有利也有弊，一旦形象和定位被固定死了，想要擺脫這個形象和定位就真的非常非常難了，尤其是隨著年齡的增大，年輕時候保持的形象和定位已經不適合了，那個時候偏偏無法擺脫之前的形象和定位，那對藝人的影響和打擊無疑是致命的。”
“因此，從某方麵來說，你們sistar沒有準確的形象和定位，這在某方麵來說，並不一定是壞事。或許因為沒有形象和定位，你們sistar的發展比別人慢，甚至達不到你們sistar自身潛力和實力應該達到的高度。但同樣，一旦你們sistar熬過這個難關，那麽沒有形象和定位的限製，就會讓你們sistar沒有任何約束，可以大展身手的去發展，那個時候沒有形象和定位，這對你們sistar反而是好事。”
說到這裏，金昱範想了想，然後繼續說道：“比如說目前韓國女團，大家肯定會第一印象是少女時代，這是不爭的事實。雖然少女時代不是我們mc的藝人，但也必須要承認，目前的韓國第一女團是少女時代，wonder girls已經沒落，kara也開始在韓國走下坡路，剛剛崛起的t-ara還在追趕的過程當中，少女時代是韓國第一女團，這是不爭的事實，至少目前為止確實如此。”
“比如說現在的少女時代，剛出道的時候，走的是少女路線，走的是青春清純路線，但現在隨著少女時代的成員們年齡漸漸增大，就算是忙內徐賢也23歲了，至於其他的成員們，也都26歲了，要不就25歲了。這個時候，對於少女時代而言，麵臨的最大問題，那就是大眾視覺疲勞，其次就是年齡的增長，少女風格已經明顯不適應了，再繼續下去的話，過兩年還玩少女風格，因為年齡的原因，估計到時候很多人都會覺得別扭，甚至是惡心。所以現在放在少女時代麵前的就隻剩下一條路了，那就是改變，改變自己的風格，從最初的少女風格，轉變成為成熟女人的風格。”
說到這裏，金昱範頓時笑了起來：“不過大家也應該知道，這種風格的轉變，可不是說轉變就能夠轉變的。嚴格來說，歌手一次風格轉變，對於歌手本身而言，就是一次巨大的挑戰，也是一次巨大的危機。運氣好熬過去，風格轉變過去了，得到了大家的認可，那麽危機也過去了，憑借著新的風格，還能夠繼續活躍一段時間。一旦失敗的話，那麽就會徹底走向下坡路，開始漸漸沒落。”
這是歌壇非常普遍的一個現象，很多歌手，尤其是團隊組合在年齡到了必須要轉型的時候，都會顯得格外得的猶豫和糾結，最終很多歌手和團隊組合，甚至擔心轉型失敗，幹脆就抱著好死不如賴活著的想法，不轉型，繼續按照原來的風格發展幾年，雖然會走下坡路，今後再也爬不起來，但好歹還有幾年的風光。
額~~~好吧，實際上這並不是歌手和團隊組合不願意轉型，畢竟在練習生吃了那麽多的苦流了那麽多的汗水也眼淚，出道後更是經曆了太多的風風雨雨，要是可以的話，誰願意輕易放棄，就算轉型的風險再大，但至少還是有成功的機會，足以值得歌手和團隊組合去嚐試轉型，就算是失敗，但至少自己已經努力過，掙紮過，沒有什麽遺憾，更何況也不一定會失敗，從各方麵來看，轉型的成功率就算再低，至少也在十分之一，甚至更高。
但為什麽韓國歌壇的歌手，尤其是團隊組合轉型幾乎全部都失敗了，隻有極罕見的幾隻組合能夠獲得成功。說到底，最大的原因還是背後的經紀公司原因。
說白了一點，那就是經紀公司不願意去嚐試讓歌手轉型，萬一失敗了，沒有了人氣和影響力，到時候歌手的價值也低了，公司的收入自然也會銳減，這對公司而言無疑是一個巨大的損失。
所以，幹脆就不讓歌手去轉型，維持現狀也不錯，就算幾年後會快速沒落，但至少還有幾年時間，還能夠繼續給公司賺錢，這才是關鍵。至於幾年後歌手徹底沒落，再也爬不起來了，不好意思，這根本就不是經紀公司會考慮的事和問題，爬不起來就爬不起來，直接被冷藏或者放棄了，然後繼續培養新人就是了，隻有實實在在的利益和收入才是關鍵，至於藝人，管他死活。
所以，韓國的歌手們，尤其是團隊組合們很少有轉型成功的，這不是轉型失敗率太高的原因，而是很多經紀公司壓根就不準組合轉型，所以根本就沒有機會去嚐試，然後就這麽眼睜睜的看著自己走向懸崖深淵。
隻有極少數的組合才有機會轉型，但在競爭日益激烈，不斷湧現的大量新人衝擊下的大環境下，能夠轉型成功的組合真的太少太少了，不是沒有，隻是極少，就算轉型成功了，但人氣也會受到巨大的影響，估計至少也要跌一個層次，從原本的頂級組合掉落到一線組合，一線組合掉落到二線組合，說不準還會跌落二三個層次，誰知道呢。
額~~~當然，像有些組合也是屬於十分特殊的情況，比如說bigbang，自身的音樂風格和形象基本上從出道最初就已經確定的，而且形象和定位也不會受到年齡的影響，十年二十年還是可以繼續玩下去。
還有就是屬於封神的神話組合，尼瑪從一開始的偶像組合，十幾年過去了，還是能夠繼續走偶像路線，而且還沒有什麽毛病，粉絲很媒體同樣買賬，這絕對是開了掛，神話組合不僅真正封神成為了神話，而且還一路開掛，成為了活著的傳說。