“您說!”對於何麗娜,張文浩現在有的隻是恭敬,而何麗娜,現在也擺正了自己的位置了,終於明白自己跟張文浩之間,似乎真的有一個不可逾越的鴻溝。
“我……我好像有了。”何麗娜的聲音很低。
“有了,有什麽了?”張文浩一下子沒反應過來,待到看到何麗娜漲紅的臉頰的時候,猛然明白過來,嚇得一屁股蹲坐到沙發上。
“您是說?”張文浩指了指何麗娜的小腹處。
“不錯,我懷孕了。”何麗娜斬釘截鐵的說到“孩子是你的。”
局長懷孕了,孩子是我的!
張文浩感覺自己的大腦一片空白,慢慢地靜下來之後,這才想起自己那次跟何麗娜翻雲覆雨的時候似乎沒有什麽安全措施,關鍵是,他以為何麗娜會自己買事後藥吃的!
“那個”張文浩感覺自己的喉嚨很幹,努力的擠出一點笑容“上次完事之後你沒買事後藥嗎?”
“事後藥?沒有。”何麗娜這個時候也有點後悔了,想自己的包裏始終裝著杜蕾斯,後來聽張文浩說那盒過期之後自己還又去買了新的,但是那一次為啥就不用呢,難道真的是因為自己被藥性迷失了心智?但是,當時自己明明很清醒啊,那種撕心裂肺的痛感,至今難忘啊!
“那……那現在怎麽辦?”這一刻,張文浩感覺自己很不男人,出了這樣的事情,卻還得問女人怎麽辦。
隻是,不問也不行啊,張文浩是有家室的人,而且好像最近那個華佳怡的反應也有點不正常,昨晚上還說準備去檢查一下呢,沒想到這邊也有了,都說福不雙至,自己這不雙喜臨門了嗎?隻是,這邊的這個喜似乎有點那啥啊!
“你說怎麽辦?”何麗娜似乎有些不悅“你是不是想讓我把他拿掉?”
“不是不是,那個,我是在想,你應該如何應對才好,你還沒有結婚,而且每天要麵對這麽多人,我不知道……”張文浩小聲的說出了自己的擔心。
“是這樣啊!”何麗娜的一顆心算是放下來,孩子,她已經打定主意要留下來,不管自己將會承受什麽樣的流言蜚語,但是這孩子必須要,這是從她身上掉下來的肉,母子連心,她絕對不會像某些女人那樣,明明知道孩子已經有了卻還要殘忍的把孩子拿掉,雖然不信神,但是何麗娜相信報應,她覺得那是在扼殺生命,她覺得這是人世間最殘忍的事情。
“我們,我們應該怎麽辦啊?”張文浩現在有點手足無措,當然,主要是為何麗娜著想,一個還沒有結過婚的女局長,這突然之間就被人看出已經懷孕了,這要是傳出去了,還不被唾沫星子給淹死啊!
“沒事,這件事我自會想辦法,我現在隻是想知會你一聲,告訴你,我有孩子了,就是這樣簡單。”何麗娜滿不在乎的說到,其實內心深處也很彷徨,她也不知道該如何麵對,但是在張文浩麵前,她又不想表現的太過軟弱,畢竟,一直以來她都是以女強人的形象出現的。
“何姐,我負責,我會負責到底的。”張文浩坐直了身子正色道“回去之後我跟佳怡商量一下,要不我跟她先辦理一個離婚手續,等到……”
“張文浩”話還沒有說完,何麗娜便厲聲打斷了他的話“你想什麽呢,我說過了,佳怡就是你這一輩子的愛人,你絕對不能辜負了她,至於我,你不用管。”
“何姐”張文浩想再說點什麽,看到何麗娜鐵青的臉,把後麵的話咽了回去。
“我不想我孩子的父親是一個懦夫,你要拿出你男人的氣概來。”頓了頓,何麗娜看向張文浩“我現在還沒有什麽反應,但估計很快就能看出來了,趁著這一段時間,我得把你的事情安排一下,你覺得監察大隊那邊怎麽樣?”
“監察大隊?”張文浩不明白的看了何麗娜一眼。
“不繞彎子了。”何麗娜拿起水杯喝了一口“劉局長辦了內退手續之後,縣裏已經開始重新審視房管局了,最近要給我們這裏補充新的人員,在我的努力爭取之下,縣裏同意給我們兩個副科級的名額,外加兩個班子成員名額,我是這樣想的……”
張文浩做夢也沒有想到,副科級這個玩意兒會如天上掉下來的餡餅一樣砸到自己的頭上,而且,而且還把自己弄到一個在房管局來說有著相當的實權部門去當科長。
原來的科長,何麗娜提拔他為班子成員,專門負責工青婦,這樣說來也算是局領導層之一,張文浩過去直接全麵接手,當然,何麗娜也授意了,以前的科長即便跟監察隊沾不上半點邊了,但是因為他幹了多年的監察大隊,還是需要他私底下多帶帶張文浩,畢竟,監察隊工作的重要性在全局來說也是屬在前列的。
登記,這個的重要性自是不用說,評估測繪,那是為房管局掙錢的,監察隊,那是相當的職能部門,其職能所在已經不僅僅局限在為房管局謀財這一條上了。
負責全縣所有的住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、房地產開發方麵法律、法規、方針、政策貫徹執行情況的監督、檢查;負責組織查處房屋使用、交易、房屋拆遷、物業管理、房地產開發、商品房預(銷)售方麵的違法違規行為;負責執法過錯和錯案追究;負責組織行政複議和應訴;負責組織起草全市住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、舊城改造、房地產開發方麵的規範性文件;負責組織法律、法規的宣傳、教育和培訓;負責組織住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、房地產開發方麵違法案件和行政許可聽證會。
單單是前麵的這些條條框框,監察隊單列一個小科局都不足為過,張文浩也算是老房管局了,自然明白其中的道理,在聽了何麗娜的決定之後,心中很是忐忑“何局,我,我怕我不能勝任啊!”
“誰生下來就會幹工作?”何麗娜不滿的說到“有機會你得好好的學習一下業務,盡快的把這一攤子事弄起來,但是,你也要記住,當官,管的不是事,而是人,明白嗎?知道為什麽稱領導嗎?領,那是帶領,導,那是引導,領導就是起一個帶領引導的作用,領導必須幹領導的事情,千萬不要幹預甚至親曆而為應該下屬所做的事情,倘若凡事都事必躬親,一方麵放掉了自己應該做的更為重要的事情,即“種了別人的田,荒了自己的地”
另一方麵則挫傷了下屬的積極性,使他們沒有主見、不負責任和能力無法提高。這樣一來,你所管轄的這一攤子將會成為一團亂麻,作為一個領導者,不可能每天都有時間呆在辦公室,如果你平日裏事必躬親管了,那下屬也就沒有心思去做事,等到有朝一日你有事的時候才發現,其實你這個領導成了辦事員,下麵的兵卻成了喝大茶看報紙的領導者。
當然,領導有時應該幹些具體的工作,因為這有助於密切與下屬的感情,並從中吸取智慧營養。可是必須明確:這決不是領導的“正業”。一位“大事小事親手幹,整天忙得團團轉”的領導,肯定不是一位稱職的領導,而是一位勞動模範。領導的“正業”是運籌帷幄,決勝千裏,他應該專門幹下屬幹不了的事情或突發的、非常規的事情。
下屬能幹的事情由下屬自己幹,最初可能出些差錯而影響工作效率,但從長遠的觀點看,隻有讓下屬肩負起自己職責範圍內的工作,使之有職有權,就能增強其責任感,並在工作中逐步減少差錯和提高工作效率。聰明的領導不是事必躬親,而是運籌帷幄,隻需要把人牢牢地掌控在自己的手裏即可,隻有這樣,你才能爬的更高走得更遠,這裏為什麽說是爬而不是非呢,因為官場上的每一步都是真真切切的爬出來的,一步一個腳印的走出來的,資曆很重要,沒有資曆一切都是空談……”
趁著這個機會,何麗娜好好地給張文浩上了一課。
“我明白了”聽了何麗娜的話,張文浩信心滿滿,他突然想起了自己以前在網上看到的一個報道,說是某記者去采訪一個大老板,然後問他一些很專業的問題,以此想出老板的醜,因為他知道這個老板其實就是一個中學生,根本沒有什麽文化。
孰料,老板很鎮定的打電話叫來秘書,不慌不忙的衝記者說道:“你有什麽問題可是直接問他好了”記者不甘心,追問道:“我問您的問題您為什麽安排他來回答呢?”老板的回答很簡潔:“因為我是他的老板,他受我的領導,就這麽簡單。”
由此看來,當領導的不一定有很深的文化功底,但是,絕對要有超強的駕馭能力,不管是比你能力強的還是能力差的,隻要你能駕馭得了,這就是本事,這就具備了做領導的基本條件。
再說了,這年頭,當領導太容易了,要知道,下屬畏懼的根本不是你,而是你屁股下麵的位子頭頂上的光環,隻要這兩樣東西能在你的身上,那就可以享受下麵人的膜拜,就可以享受下麵人無盡的尊崇,哪怕這些人背後說你壞話,說你怎麽怎麽不行,但是當麵,他絕對不敢放半個‘不’字,那小身板,在你麵前絕對不敢挺得筆直。
要知道,有了這位子與帽子,領導本身就有了一種威嚴,有了一種氣勢,那當下屬的無形之中就矮了一截,因為他們知道,領導掌握著他們的前途福利與命運,所以他們在領導麵前隻能小心翼翼生怕出錯,最重要的,他們害怕領導會利用職務之便給他們穿小鞋,害怕領導背地裏會給他放冷箭,當然,也是體製長期形成一種模式,在這種模式的灌輸與教育之下,無形之中就早就了他們畏懼的心裏!
這就是權力的力量,這就是位子與帽子的威嚴。
想通了這一層,張文浩變得信心百倍,堅定的眼神看向何麗娜:“我絕對不會讓你失望的,但是,我現在擔心的還是你,我們必須想一個辦法,要不然,別人很快就能看出來。”
“我……我好像有了。”何麗娜的聲音很低。
“有了,有什麽了?”張文浩一下子沒反應過來,待到看到何麗娜漲紅的臉頰的時候,猛然明白過來,嚇得一屁股蹲坐到沙發上。
“您是說?”張文浩指了指何麗娜的小腹處。
“不錯,我懷孕了。”何麗娜斬釘截鐵的說到“孩子是你的。”
局長懷孕了,孩子是我的!
張文浩感覺自己的大腦一片空白,慢慢地靜下來之後,這才想起自己那次跟何麗娜翻雲覆雨的時候似乎沒有什麽安全措施,關鍵是,他以為何麗娜會自己買事後藥吃的!
“那個”張文浩感覺自己的喉嚨很幹,努力的擠出一點笑容“上次完事之後你沒買事後藥嗎?”
“事後藥?沒有。”何麗娜這個時候也有點後悔了,想自己的包裏始終裝著杜蕾斯,後來聽張文浩說那盒過期之後自己還又去買了新的,但是那一次為啥就不用呢,難道真的是因為自己被藥性迷失了心智?但是,當時自己明明很清醒啊,那種撕心裂肺的痛感,至今難忘啊!
“那……那現在怎麽辦?”這一刻,張文浩感覺自己很不男人,出了這樣的事情,卻還得問女人怎麽辦。
隻是,不問也不行啊,張文浩是有家室的人,而且好像最近那個華佳怡的反應也有點不正常,昨晚上還說準備去檢查一下呢,沒想到這邊也有了,都說福不雙至,自己這不雙喜臨門了嗎?隻是,這邊的這個喜似乎有點那啥啊!
“你說怎麽辦?”何麗娜似乎有些不悅“你是不是想讓我把他拿掉?”
“不是不是,那個,我是在想,你應該如何應對才好,你還沒有結婚,而且每天要麵對這麽多人,我不知道……”張文浩小聲的說出了自己的擔心。
“是這樣啊!”何麗娜的一顆心算是放下來,孩子,她已經打定主意要留下來,不管自己將會承受什麽樣的流言蜚語,但是這孩子必須要,這是從她身上掉下來的肉,母子連心,她絕對不會像某些女人那樣,明明知道孩子已經有了卻還要殘忍的把孩子拿掉,雖然不信神,但是何麗娜相信報應,她覺得那是在扼殺生命,她覺得這是人世間最殘忍的事情。
“我們,我們應該怎麽辦啊?”張文浩現在有點手足無措,當然,主要是為何麗娜著想,一個還沒有結過婚的女局長,這突然之間就被人看出已經懷孕了,這要是傳出去了,還不被唾沫星子給淹死啊!
“沒事,這件事我自會想辦法,我現在隻是想知會你一聲,告訴你,我有孩子了,就是這樣簡單。”何麗娜滿不在乎的說到,其實內心深處也很彷徨,她也不知道該如何麵對,但是在張文浩麵前,她又不想表現的太過軟弱,畢竟,一直以來她都是以女強人的形象出現的。
“何姐,我負責,我會負責到底的。”張文浩坐直了身子正色道“回去之後我跟佳怡商量一下,要不我跟她先辦理一個離婚手續,等到……”
“張文浩”話還沒有說完,何麗娜便厲聲打斷了他的話“你想什麽呢,我說過了,佳怡就是你這一輩子的愛人,你絕對不能辜負了她,至於我,你不用管。”
“何姐”張文浩想再說點什麽,看到何麗娜鐵青的臉,把後麵的話咽了回去。
“我不想我孩子的父親是一個懦夫,你要拿出你男人的氣概來。”頓了頓,何麗娜看向張文浩“我現在還沒有什麽反應,但估計很快就能看出來了,趁著這一段時間,我得把你的事情安排一下,你覺得監察大隊那邊怎麽樣?”
“監察大隊?”張文浩不明白的看了何麗娜一眼。
“不繞彎子了。”何麗娜拿起水杯喝了一口“劉局長辦了內退手續之後,縣裏已經開始重新審視房管局了,最近要給我們這裏補充新的人員,在我的努力爭取之下,縣裏同意給我們兩個副科級的名額,外加兩個班子成員名額,我是這樣想的……”
張文浩做夢也沒有想到,副科級這個玩意兒會如天上掉下來的餡餅一樣砸到自己的頭上,而且,而且還把自己弄到一個在房管局來說有著相當的實權部門去當科長。
原來的科長,何麗娜提拔他為班子成員,專門負責工青婦,這樣說來也算是局領導層之一,張文浩過去直接全麵接手,當然,何麗娜也授意了,以前的科長即便跟監察隊沾不上半點邊了,但是因為他幹了多年的監察大隊,還是需要他私底下多帶帶張文浩,畢竟,監察隊工作的重要性在全局來說也是屬在前列的。
登記,這個的重要性自是不用說,評估測繪,那是為房管局掙錢的,監察隊,那是相當的職能部門,其職能所在已經不僅僅局限在為房管局謀財這一條上了。
負責全縣所有的住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、房地產開發方麵法律、法規、方針、政策貫徹執行情況的監督、檢查;負責組織查處房屋使用、交易、房屋拆遷、物業管理、房地產開發、商品房預(銷)售方麵的違法違規行為;負責執法過錯和錯案追究;負責組織行政複議和應訴;負責組織起草全市住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、舊城改造、房地產開發方麵的規範性文件;負責組織法律、法規的宣傳、教育和培訓;負責組織住房保障和房管、房改、物業管理、房屋拆遷、房地產開發方麵違法案件和行政許可聽證會。
單單是前麵的這些條條框框,監察隊單列一個小科局都不足為過,張文浩也算是老房管局了,自然明白其中的道理,在聽了何麗娜的決定之後,心中很是忐忑“何局,我,我怕我不能勝任啊!”
“誰生下來就會幹工作?”何麗娜不滿的說到“有機會你得好好的學習一下業務,盡快的把這一攤子事弄起來,但是,你也要記住,當官,管的不是事,而是人,明白嗎?知道為什麽稱領導嗎?領,那是帶領,導,那是引導,領導就是起一個帶領引導的作用,領導必須幹領導的事情,千萬不要幹預甚至親曆而為應該下屬所做的事情,倘若凡事都事必躬親,一方麵放掉了自己應該做的更為重要的事情,即“種了別人的田,荒了自己的地”
另一方麵則挫傷了下屬的積極性,使他們沒有主見、不負責任和能力無法提高。這樣一來,你所管轄的這一攤子將會成為一團亂麻,作為一個領導者,不可能每天都有時間呆在辦公室,如果你平日裏事必躬親管了,那下屬也就沒有心思去做事,等到有朝一日你有事的時候才發現,其實你這個領導成了辦事員,下麵的兵卻成了喝大茶看報紙的領導者。
當然,領導有時應該幹些具體的工作,因為這有助於密切與下屬的感情,並從中吸取智慧營養。可是必須明確:這決不是領導的“正業”。一位“大事小事親手幹,整天忙得團團轉”的領導,肯定不是一位稱職的領導,而是一位勞動模範。領導的“正業”是運籌帷幄,決勝千裏,他應該專門幹下屬幹不了的事情或突發的、非常規的事情。
下屬能幹的事情由下屬自己幹,最初可能出些差錯而影響工作效率,但從長遠的觀點看,隻有讓下屬肩負起自己職責範圍內的工作,使之有職有權,就能增強其責任感,並在工作中逐步減少差錯和提高工作效率。聰明的領導不是事必躬親,而是運籌帷幄,隻需要把人牢牢地掌控在自己的手裏即可,隻有這樣,你才能爬的更高走得更遠,這裏為什麽說是爬而不是非呢,因為官場上的每一步都是真真切切的爬出來的,一步一個腳印的走出來的,資曆很重要,沒有資曆一切都是空談……”
趁著這個機會,何麗娜好好地給張文浩上了一課。
“我明白了”聽了何麗娜的話,張文浩信心滿滿,他突然想起了自己以前在網上看到的一個報道,說是某記者去采訪一個大老板,然後問他一些很專業的問題,以此想出老板的醜,因為他知道這個老板其實就是一個中學生,根本沒有什麽文化。
孰料,老板很鎮定的打電話叫來秘書,不慌不忙的衝記者說道:“你有什麽問題可是直接問他好了”記者不甘心,追問道:“我問您的問題您為什麽安排他來回答呢?”老板的回答很簡潔:“因為我是他的老板,他受我的領導,就這麽簡單。”
由此看來,當領導的不一定有很深的文化功底,但是,絕對要有超強的駕馭能力,不管是比你能力強的還是能力差的,隻要你能駕馭得了,這就是本事,這就具備了做領導的基本條件。
再說了,這年頭,當領導太容易了,要知道,下屬畏懼的根本不是你,而是你屁股下麵的位子頭頂上的光環,隻要這兩樣東西能在你的身上,那就可以享受下麵人的膜拜,就可以享受下麵人無盡的尊崇,哪怕這些人背後說你壞話,說你怎麽怎麽不行,但是當麵,他絕對不敢放半個‘不’字,那小身板,在你麵前絕對不敢挺得筆直。
要知道,有了這位子與帽子,領導本身就有了一種威嚴,有了一種氣勢,那當下屬的無形之中就矮了一截,因為他們知道,領導掌握著他們的前途福利與命運,所以他們在領導麵前隻能小心翼翼生怕出錯,最重要的,他們害怕領導會利用職務之便給他們穿小鞋,害怕領導背地裏會給他放冷箭,當然,也是體製長期形成一種模式,在這種模式的灌輸與教育之下,無形之中就早就了他們畏懼的心裏!
這就是權力的力量,這就是位子與帽子的威嚴。
想通了這一層,張文浩變得信心百倍,堅定的眼神看向何麗娜:“我絕對不會讓你失望的,但是,我現在擔心的還是你,我們必須想一個辦法,要不然,別人很快就能看出來。”