還有其他的事情吧,沒有的話,我把這些件簽過字,就回去了。王坤指了指手頭上的一疊件說道,這些件,王坤並沒有仔細看下去的意思,畢竟,不是多重要的東西。
如果真正是重要件,都是會在自己過來的時候,由下麵的人,直接是遞交到王坤的手上,並且,會講述一下件裏麵的內容。
這些件,都是經過層層審核,然後才到了王坤自己的手中的,如果出現問題了,也不可能到達這個辦公桌上麵,這也是王坤所規定好了的,盡可能的減少他需要做的事情,甚至,如果有一個總經理或者總裁之類的人物,在這裏把關的話,他連這樣的簽字,甚至都不需要做了。
不過,要找到一個有能力的人,同時,又能夠全心全意的為公司著想的,還真不是那麽容易簡單的事情。
沒有其他事情了。李軒搖了搖頭,老板所規定下來的事情,雖然有一些事,已經有了階段xg的成果,可是,完全沒有匯報的必要,至少,王坤並不是很喜歡這樣的話題。
他也不是那種天天喜歡追問下麵人做事的老板,他最喜歡的,反而是讓下麵的人zi you發揮,當然,是在規定的規則範圍之內進行做事,至於偷jiān耍滑之類的事情,那是堅決抵製的。
這樣,也就給了許多員工以zi you的工作空間。
也能讓他們隻需要考慮自己是不是把事情做好了,是不是能夠達到上麵要求的標準,而不至於,一直擔心上頭領導們的突擊檢查,而變得心神恍惚的,做事也容易出現誤差。
沒事了正好。王坤心裏不由的鬆了一口氣。最近真的是多事之秋。
學校裏麵一大堆麻煩的事情,小學的事情,又是忙的不可開交,雖然,不是他親自在cāo作,但是,如此火爆的情況,他也沒有想到,國民對於教育這一塊。真的可以說,關注度那是前所未有的事情。
這邊,又要考慮如何把這些中醫人才最大化的利用起來。
甚至,這些孩子被他們收為學生,他都要仔細的考慮其中的利弊。這麽多事情,即使隻有一點,也足以把一個全權負責的人,給忙的團團轉。
如果不是有著相當完備 的管理團隊的話,他甚至都不知道該怎麽做了,王瀟現在還無法完全的獨當一麵,在建築方麵。雖然也跟著學習了一年多,但是,想要讓他單獨的撐起一片天空,還是非常的有難度的。
現在讓他監管著整個工地上麵的安全工作。還有就是建築質量問題,就是他學習的機會。
也隻有等到這一批學生都開始進入實習崗位的時候,再給他配齊一批有經驗的管理人員經理之類的,再加上學校裏麵出來的學生。也就可以讓他帶著人,先掛靠在華夏一建的名下。為自己做著一些小工程了。
不能不說,這種感覺,還是挺憋屈的,自己讓人做自己的工程,在短時間內,還需要掛靠在與自己合作的建築企業下麵,這種感覺,還真的是有一些異樣的。
可惜,這些建築,在王坤的規劃之中,都是屬於那種規格比較高的,質量要求也非常的高。
即使現在他注冊一個公司,也沒有資質建設這種質量 的建築的資格。
除非,他直接收購一個擁有著頂級施工資質的建築類 的公司,才可以建造起來完全符合自己要求的建築,否則,驗收標準,就直接的卡死了小公司進入的門檻。
當然,質量好,不代表著,隻能是大公司的建築隊才可以,許多大公司,真正的施工人員,也有通過他們考核的小建築隊,但是,這個資質,卻不是那麽容易達到的,可以說,建築資質,真的可以算是用金錢堆積起來的東西。
而私人企業,特別是自己家裏的建築物。
實際上施工單位的資質,並沒有太大的影響,所需要擔心的也僅僅是建築的質量而已,現在讓他們掛靠在華夏一建的旗下,目的也就在於此。
不管怎麽說,論施工經驗甚至是管理等各個方麵,還是他們的經驗更足,即使學校裏麵的老師,他們負責過一些建築方麵的設計工作,驗收工作,也不過是眼高手低的人而已,畢竟,實際工作,還是要按照實際來看的。
一個優秀的設計師,雖然可以看出來一個建造完畢的建築物的優缺點。
但是,正在建設過程中,所出現的種種問題,他們最多,也就能夠提供出來,一些有建設xg的參考xg意見,真正的工地上麵的事情,還是工地上麵的人處理起來,更順手更方便一些而已。
學校裏麵,學生的情緒怎麽樣了剛剛回家解決了午飯問題,王坤就直接給朱玉把電話打了過去,學生們的情緒,是最重要的事情。
特別是在這樣的時刻,學生們情緒的穩定xg,那是重中之重了,不能因為淘汰生的名單出來了,導致學生們的情緒出現變化,這對於學生們學習生活,影響是非常大的。
這和暑假期間的淘汰,是完全不同的,在那個時候,大部分的學生,都知道,王坤是不可能把大家都留下來的,甚至,很大一部分人,都是因為王坤的心慈手軟,而獲得了差不多兩個月時間的旁聽學習的機會。
而現在呢,大家都感受到了學校裏麵學習的珍貴xg,不說別的,光是因為大腦一直在轉動著,學習的效率,一直在不斷的提升著,在身體上,大家也完全不是那種入學前的狀態了,雖然,和真正的軍人相比,還略有不如,可是,和其他人相比,那就好了不止是一點半點了。
略微有些激動,不過,也都在我們的控製之中。朱玉臉上擦著汗,小心翼翼的說道。
實際上到底怎麽樣,也隻有他自己知道了。
上午王坤剛剛走,那些準備申訴的學生申請表,就是直接的塞滿了學校複審委員會的網絡信箱裏麵,可以說,基上,所有人,都是進行了申請,整整四百人,都有些心不甘情不願被淘汰。
廢話,誰想這麽沒麵子的從這裏離開啊。
真的離開了,豈不是說他們在學校裏麵,就是屬於那種扯後腿的一批了嘛,這樣離開了,也太丟麵子了,怎麽能讓大家接受這樣的結果呢。
下午我會去學校,複審委員會,一定是要認真對待每一位學生,不能因為他們被列入了淘汰的名單,就認為他們達不到學校的要求。王坤語氣嚴肅的說道。
他也是為那些老師們打一下預防針,防止他們用有sè眼鏡去看待學生們,這些人,除了那些確實沒有認真的做自己的假期作業的學生之外,到底為什麽要淘汰掉,也隻有王坤自己心裏最清楚。
至於所謂的維持校園內,學生之間的競爭力,保證教學質量,都是些屁話,畢竟,這些事情,隻要王坤投入足夠的錢財,基上,還是可以保證的,真正的原因,還是讓學院,不至於成為眾矢之的。
畢竟,吃獨食,無論在哪個國家,都是不能讓人容忍的。
就好像沒過原壟斷整個市場的大型企業,到最後,還不是被分拆掉一個個的小公司,即使,背後控股的老板,依然還是那些人,從來沒有做出改變。
但是,原則上,麵對民眾的公司,卻不是那麽一家獨大了,是充滿了競爭力的市場,這也是誘惑大家積極進入這個市場的理由而已,不過,到底有沒有可能進入這個產業,就要看真正的幕後老板願不願意把市場分給你一份了。
畢竟,沒有外人進入的時候,這些企業雖然被分拆了,因為競爭而導致產品降價,也不過是左手打右手而已,但是,一旦外人進入,那意義就完全不一樣了。
在教學這一塊,同樣的也是這樣的道理的。
學生優秀不優秀,不是一個人說的算的,同樣,也不是幾個人說說,也就可以的,這需要用事實進行說話的。
王坤招的那麽多學生,真正能夠達到重線的,實際上,也不過百八十人,和總數差不多兩千人進行比較的話,也不過是一小撮人,如果單獨從這方麵進行考慮的話,國內的各個學校,確實沒有嫉妒他的道理。
但是,當這裏的學生,在全國,特別是在他們的學校裏麵出名的時候。
特別是,一個個蛻變成學霸級別的存在的時候,大家的目光,也就完全不一樣了,畢竟,無論哪個學校,真正的主力級別的,那隻有那些學霸級的存在。
而蕭城學院的學生,幾乎,都被大家是認準了,那一個個,都可以說是學霸級的存在,一旦吸收到了幾個,那可以說,就是學校對外的標杆級的存在,前麵的兩千名被淘汰掉的學生,幾乎都被他們給瓜分完畢了。
但是,吃著碗裏的,看著鍋裏的。
一直是華夏的優良傳統,那些第一批淘汰的,甚至可以說,是蕭城學院粗製濫造 的試驗品,還不怎麽樣。
那留下來,到了現在的學生,到底有多麽 的優秀,這無疑是讓眾多學校流著口水的肥肉。
他們恨不得,直接用手段,把蕭城學院直接給瓜分了。
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如果真正是重要件,都是會在自己過來的時候,由下麵的人,直接是遞交到王坤的手上,並且,會講述一下件裏麵的內容。
這些件,都是經過層層審核,然後才到了王坤自己的手中的,如果出現問題了,也不可能到達這個辦公桌上麵,這也是王坤所規定好了的,盡可能的減少他需要做的事情,甚至,如果有一個總經理或者總裁之類的人物,在這裏把關的話,他連這樣的簽字,甚至都不需要做了。
不過,要找到一個有能力的人,同時,又能夠全心全意的為公司著想的,還真不是那麽容易簡單的事情。
沒有其他事情了。李軒搖了搖頭,老板所規定下來的事情,雖然有一些事,已經有了階段xg的成果,可是,完全沒有匯報的必要,至少,王坤並不是很喜歡這樣的話題。
他也不是那種天天喜歡追問下麵人做事的老板,他最喜歡的,反而是讓下麵的人zi you發揮,當然,是在規定的規則範圍之內進行做事,至於偷jiān耍滑之類的事情,那是堅決抵製的。
這樣,也就給了許多員工以zi you的工作空間。
也能讓他們隻需要考慮自己是不是把事情做好了,是不是能夠達到上麵要求的標準,而不至於,一直擔心上頭領導們的突擊檢查,而變得心神恍惚的,做事也容易出現誤差。
沒事了正好。王坤心裏不由的鬆了一口氣。最近真的是多事之秋。
學校裏麵一大堆麻煩的事情,小學的事情,又是忙的不可開交,雖然,不是他親自在cāo作,但是,如此火爆的情況,他也沒有想到,國民對於教育這一塊。真的可以說,關注度那是前所未有的事情。
這邊,又要考慮如何把這些中醫人才最大化的利用起來。
甚至,這些孩子被他們收為學生,他都要仔細的考慮其中的利弊。這麽多事情,即使隻有一點,也足以把一個全權負責的人,給忙的團團轉。
如果不是有著相當完備 的管理團隊的話,他甚至都不知道該怎麽做了,王瀟現在還無法完全的獨當一麵,在建築方麵。雖然也跟著學習了一年多,但是,想要讓他單獨的撐起一片天空,還是非常的有難度的。
現在讓他監管著整個工地上麵的安全工作。還有就是建築質量問題,就是他學習的機會。
也隻有等到這一批學生都開始進入實習崗位的時候,再給他配齊一批有經驗的管理人員經理之類的,再加上學校裏麵出來的學生。也就可以讓他帶著人,先掛靠在華夏一建的名下。為自己做著一些小工程了。
不能不說,這種感覺,還是挺憋屈的,自己讓人做自己的工程,在短時間內,還需要掛靠在與自己合作的建築企業下麵,這種感覺,還真的是有一些異樣的。
可惜,這些建築,在王坤的規劃之中,都是屬於那種規格比較高的,質量要求也非常的高。
即使現在他注冊一個公司,也沒有資質建設這種質量 的建築的資格。
除非,他直接收購一個擁有著頂級施工資質的建築類 的公司,才可以建造起來完全符合自己要求的建築,否則,驗收標準,就直接的卡死了小公司進入的門檻。
當然,質量好,不代表著,隻能是大公司的建築隊才可以,許多大公司,真正的施工人員,也有通過他們考核的小建築隊,但是,這個資質,卻不是那麽容易達到的,可以說,建築資質,真的可以算是用金錢堆積起來的東西。
而私人企業,特別是自己家裏的建築物。
實際上施工單位的資質,並沒有太大的影響,所需要擔心的也僅僅是建築的質量而已,現在讓他們掛靠在華夏一建的旗下,目的也就在於此。
不管怎麽說,論施工經驗甚至是管理等各個方麵,還是他們的經驗更足,即使學校裏麵的老師,他們負責過一些建築方麵的設計工作,驗收工作,也不過是眼高手低的人而已,畢竟,實際工作,還是要按照實際來看的。
一個優秀的設計師,雖然可以看出來一個建造完畢的建築物的優缺點。
但是,正在建設過程中,所出現的種種問題,他們最多,也就能夠提供出來,一些有建設xg的參考xg意見,真正的工地上麵的事情,還是工地上麵的人處理起來,更順手更方便一些而已。
學校裏麵,學生的情緒怎麽樣了剛剛回家解決了午飯問題,王坤就直接給朱玉把電話打了過去,學生們的情緒,是最重要的事情。
特別是在這樣的時刻,學生們情緒的穩定xg,那是重中之重了,不能因為淘汰生的名單出來了,導致學生們的情緒出現變化,這對於學生們學習生活,影響是非常大的。
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略微有些激動,不過,也都在我們的控製之中。朱玉臉上擦著汗,小心翼翼的說道。
實際上到底怎麽樣,也隻有他自己知道了。
上午王坤剛剛走,那些準備申訴的學生申請表,就是直接的塞滿了學校複審委員會的網絡信箱裏麵,可以說,基上,所有人,都是進行了申請,整整四百人,都有些心不甘情不願被淘汰。
廢話,誰想這麽沒麵子的從這裏離開啊。
真的離開了,豈不是說他們在學校裏麵,就是屬於那種扯後腿的一批了嘛,這樣離開了,也太丟麵子了,怎麽能讓大家接受這樣的結果呢。
下午我會去學校,複審委員會,一定是要認真對待每一位學生,不能因為他們被列入了淘汰的名單,就認為他們達不到學校的要求。王坤語氣嚴肅的說道。
他也是為那些老師們打一下預防針,防止他們用有sè眼鏡去看待學生們,這些人,除了那些確實沒有認真的做自己的假期作業的學生之外,到底為什麽要淘汰掉,也隻有王坤自己心裏最清楚。
至於所謂的維持校園內,學生之間的競爭力,保證教學質量,都是些屁話,畢竟,這些事情,隻要王坤投入足夠的錢財,基上,還是可以保證的,真正的原因,還是讓學院,不至於成為眾矢之的。
畢竟,吃獨食,無論在哪個國家,都是不能讓人容忍的。
就好像沒過原壟斷整個市場的大型企業,到最後,還不是被分拆掉一個個的小公司,即使,背後控股的老板,依然還是那些人,從來沒有做出改變。
但是,原則上,麵對民眾的公司,卻不是那麽一家獨大了,是充滿了競爭力的市場,這也是誘惑大家積極進入這個市場的理由而已,不過,到底有沒有可能進入這個產業,就要看真正的幕後老板願不願意把市場分給你一份了。
畢竟,沒有外人進入的時候,這些企業雖然被分拆了,因為競爭而導致產品降價,也不過是左手打右手而已,但是,一旦外人進入,那意義就完全不一樣了。
在教學這一塊,同樣的也是這樣的道理的。
學生優秀不優秀,不是一個人說的算的,同樣,也不是幾個人說說,也就可以的,這需要用事實進行說話的。
王坤招的那麽多學生,真正能夠達到重線的,實際上,也不過百八十人,和總數差不多兩千人進行比較的話,也不過是一小撮人,如果單獨從這方麵進行考慮的話,國內的各個學校,確實沒有嫉妒他的道理。
但是,當這裏的學生,在全國,特別是在他們的學校裏麵出名的時候。
特別是,一個個蛻變成學霸級別的存在的時候,大家的目光,也就完全不一樣了,畢竟,無論哪個學校,真正的主力級別的,那隻有那些學霸級的存在。
而蕭城學院的學生,幾乎,都被大家是認準了,那一個個,都可以說是學霸級的存在,一旦吸收到了幾個,那可以說,就是學校對外的標杆級的存在,前麵的兩千名被淘汰掉的學生,幾乎都被他們給瓜分完畢了。
但是,吃著碗裏的,看著鍋裏的。
一直是華夏的優良傳統,那些第一批淘汰的,甚至可以說,是蕭城學院粗製濫造 的試驗品,還不怎麽樣。
那留下來,到了現在的學生,到底有多麽 的優秀,這無疑是讓眾多學校流著口水的肥肉。
他們恨不得,直接用手段,把蕭城學院直接給瓜分了。
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