按照天元領地現行的領民管理細則,每一名具有勞動能力的領民都必須按日接取完成任務,以此來推動整個村落的建設。


    其中,以清雪鋤地這項任務為例。


    想要達到100%的任務完成進度,鋤地的規模便必須達到300平方米,也就是接近半畝地左右。


    對於大多數保持基本勞動能力的男性而言,這項任務並不算難。


    如果手腳勤快一些,大約10-12個小時左右就能完成,也即是從早上八點開始勞動,到晚上八點剛剛做完的程度。


    但對於一些身體還沒有完全恢複的男性,以及女性領民來說,這項任務的工作強度就顯得有些龐大了。


    他們無法達成單任務百分百的完成度,必須要配合其他輕鬆一些的任務來加權達到100%。


    因此任務加權評分這項指標,設置初衷就是為了更直白顯示多任務之間的權重。


    輕鬆無腦一些的任務哪怕完成100%,加權到任務總評分中可能隻占40%。


    繁重有技術難度的任務隻要完成20%,加權到任務總評分中可能會達到100%,甚至200%!


    “這指標對人才的優待比較大,但對於畢奇奇這樣的人來說,有點太殘忍了!”


    “是啊,他隻能完成那些簡單的任務來累加總評分百分比,時間都耗在無意義的趕路奔波上。”


    “可是他不能自我學習嗎,鋤地這項工作有個一周時間,怎麽著也能提高一些速度吧?”


    “他也沒偷懶吧,每天工作十五個小時以上呢,比大多數人都要勤奮!”


    會議室內七嘴八舌,所有人都對畢奇奇的忙碌日程有些同情。


    每天工作十五個小時以上,那可比在場的人都要辛苦的多。


    說他不努力,不勤奮,壓根就說不過去。


    “實際上這樣的人在我們領地,並不少,占比超過了整整三成。如果任務部稍微關注一下那些完成進度卡在100%附近的人,就能輕鬆得到我手上這份數據。”


    喬院生故作嚴肅道:“在我們現有製度運行下,想要解決這種問題,就隻能靠著任務部發布新的教學任務,讓那些老手來帶新手。”


    “那不是挺好的?”任務部部長陳凱插嘴進來,一副你的提議我很滿意的模樣。


    “挺好的?如果隻是解決眼下遇到的麻煩,那確實挺好的。”聽到這句話的喬院生差點兒沒被嗆到:“陳部長,我們任務部每個任務的總量是怎麽計算的?”


    “取中間數?”陳凱歪著頭想了下,有些懂了:“你的意思是如果老手帶新手,就會產生任務總量上升的麻煩?”


    還是用清雪鋤地舉例。


    以現在領民們的工作效率來衡量總量,300平米能達成100%的任務要求。


    但如果老帶新,所有人的工作效率都上漲,這個數字可能要上漲到四百,乃至五百,才能完成每天100%的要求。


    “這就是不合適的製度所帶來的無序內卷,任務部現行的製度會讓每個任務的門檻越來越高,一旦有人在學習的過程中掉隊,或者因為其他情況有一段時間離開熟悉的任務,等到再回來時,很可能就會永遠追不上主流水平,變成內卷洪流下的犧牲品。”


    “如果未來我們領地還有新人加入,他們發現自己連50%的任務水平都達不到時,又有多少人會選擇像畢奇奇這樣一直努力下去呢?”


    喬院生的話頗有些振聾發聵。


    就連蘇摩的臉上也浮現出驚訝表情。


    “那你說,我們任務部該怎麽改革才能做到有序發展?”


    陳凱做出洗耳恭聽狀。


    “第一,任務部必須接受個體與個體之間有差異的事實。”


    “第二,更加細分每個人的任務完成度,設置一套評分係統,找出每個人的天賦所在”


    “第三,任務多樣化,不僅要有短期任務,更可以設置中長期任務。”


    “第四,教育和學習其實是對等的,我們可以設置教學任務,自然也可以設置學習任務”


    “第五,任務產生的收益應該趨於市場化,必須取消一刀切式的任務加權評分。”


    “第六,任務部更應該是一個服務型的職能機構,而非維持整個領地運轉的主權機構。也即是說,我們應該將任務發布的權限歸還到個體手中,由任務部來統一考核發布獎勵。”


    “第七...”


    “等等,你再說下去我感覺這任務部的老大應該你來當了!”


    聽到後麵,陳凱已經有些驚了。


    他並沒有完全聽懂喬院生說的這些,但第六條卻是聽得清清楚楚。


    是了,任務部現在的權限確實有些大,也有些繁雜,導致必須要擴增人手才行。


    但實際上,那些任務完全是其他部門或者領地的需求啊,為什麽不能細分到那些部門,或者個人手裏讓他們自己去發布,再由任務部審核發放獎勵?


    “說來說去,你還是想把經濟係統那套拿出來,取代現有的分配製度是吧?”


    陳審倒是聽出來了喬院生想要的結果。


    任務收益市場化,那不得整個領地的經濟係統先市場化?


    牽一發而動全身,這可不是小小的改革就能完成的,都已經要涉及到整個領地運轉的核心了。


    “是的,趁著我們現在人剛好滿足最低的市場化需求,又是領地剛剛發展的初期階段。”


    “在我收集到的數據中,占比71.5%的第三項訴求便是...分配問題!”


    喬院生的發言很有邏輯。


    “我們現有的分配製度是按照人頭劃分的,就拿最簡單的三餐舉例,一名男性的每日配額是一斤粗糧,二兩肉,吃完了這些配額,就隻能等待第二天重新分配。”


    “但問題來了,每個人每天的狀態都不一樣,有的人勞動量大可能要吃更多的東西才能滿足一天需要。有的人勞動量小,更想將多出來配額攢下來或者去交換其他東西。”


    “這種想法,便是市場化的苗頭。”


    “而在任務係統這邊,有的人執行力更強,能完成200%的任務進度,有的人執行力弱,隻能堪堪完成100%,但他們每天得到的分配額卻是相同的,這也需要市場化來進行調控。”


    喬院生仍在說,不過下方的聽眾們倒是有意見了。


    “你怎麽保證貧富差距?怎麽確保前期積攢資本的人,不會利用資本變成剝削者?”


    “聽起來合理,實際上不行,依照我們內部現在的情況,恐怕用不了多長時間就有人可以完全擺脫生產。”


    “太理想化,自由市場,宏觀經濟那套不適合現在的廢土。”


    “一旦大家之間產生錢和錢的概念,就很容易導致本來純粹的關係複雜起來。”


    “算了吧,我可不想看到一個有錢人在自己完全不熟悉的行業內吆五喝六...”


    涉及到市場運轉。


    整個地球數十億人也沒能將整套體係理論完善,造就完美的平衡。


    大家在執行的,依舊是將這個炸彈不斷滾下去,想要依靠後來人的智慧。


    “不不不,現在的情況不同,在廢土上我們有更好的處理方式來回收這些市場化產生的多餘價值。”


    “我設置了一套身份...”


    噗!


    咳咳咳!


    坐在主位上的蘇摩,突然將嘴裏剛喝下去的熱茶噴了出來。


    要素察覺。


    如果剛剛沒聽錯的話...


    “你說的身份不會是將管理崗位,乃至領民資格明碼標價吧?”


    “咦,難道領主大人也是這麽想的?”喬院生眼睛亮了,似乎尋覓到了知音。


    他激動的站了起來:“未來我們想要保持領地的競爭力,就必須要有更多優秀的領民加入,而不是像現在一樣照單全收,身份製度可以幫我們完成第一步的篩選,也能幫助我們快速積累大量的資源,將其用於領地開發中...”


    “停停停!”


    打斷激動的喬院生,蘇摩眼神直勾勾的盯了過去。


    該說不說,他現在已經懷疑這人是不是也進了一趟未來廢土了。


    等等...


    “喬起東方和你是什麽關係?”


    “啊?領主大人怎麽知道在下筆名的...”


    “草!”


    蘇摩忽然感覺自己放在桌下的拳頭硬了。


    是了,早該想到的。


    小小的廢土怎麽會同時出現臥龍鳳雛。


    廢土四年提出身份概念的喬起東方,竟然在廢土一年就加入了天元領地?


    “我曾進入過一片遺跡,在那裏看到了未來發生的一些事。”


    望著一臉茫然的喬院生,蘇摩略微措辭出聲。


    不得不說,無論是剛剛說的這些還是未來廢土裏運行的身份製度,都能證明他確實是個人才,腦子裏挺有貨的。


    但要是現在不能扭轉他的想法,將其拉回到“正道”上。


    那就少不得該辣手催花,提前規避風險了!


    “未來的新大陸,在那裏你的身份製度運行了一段時間。”


    “結果呢,我們天元領地是不是發展起來了?”喬院生瞪大眼睛,並沒有將注意力放在未來上。


    “事實上隻論發展,身份製度確實讓人類的頂尖領地發展的非常滋潤。”蘇摩沒打算說假話,他思索了下緩聲道:“但代價卻是我們淘汰了九成的人類,將他們徹底放棄了。”


    “九成?”


    手上翻動資料的動作沒停,整個人都在激動顫抖的喬院生愣住了。


    “這種壓榨式的製度像是瘟疫一般,會不斷的往下傳遞到每個領地,最終導致這種類似進城稅的東西覆蓋在每個人身上,沒人能置身事外。”


    “對,我們是篩選出了人類的精英進入到了領地內,但我們拋棄的人呢,他們最終會是什麽結果?”


    “就以畢奇奇為例子,如果真執行你這樣的製度,什麽樣的領地會需要他這樣的人?”


    截至目前,兩個人之間的交流其他人已經完全聽不懂了。


    但隻從喬院生的肢體表現來看,在場的人紛紛滿意的點了點頭。


    毫無疑問,喬院生剛剛提出的理論被否定了。


    那該死的身份製度,一聽就知道不是什麽好東西,就連所長都露出後怕的表情。


    “身份製度...如果隻我們一家領地運行呢?”


    “怎麽可能,你覺得其他領地會視而不見嗎?”


    雖然對自己的社會學常識不太自信,但蘇摩還是覺得自己很有必要直接用未來廢土發生的情況讓眼前的臥龍知道,這看起來不起眼的身份製度到底帶來了多少危害。


    看著怔住的喬院生,蘇摩停頓了片刻,將未來廢土所見所聞說了一些。


    這其中包括三大領地遇到的難題,以及遊戲麵板衍生出來的身份功能。


    在聽完這些完全不可控的發展後,喬院生總算是對身份製度的危害有了一個大致的了解。


    當然哪怕蘇摩不說這些,隻聽到領地之間會複製身份製度模式時,他便已經想到了一些後果。


    如果真的形成層疊式的身份製度壓迫,那簡直要比定時的天災還要危險。


    堪稱是對人類內部的一場血腥清洗也不為過。


    “抱歉,領主...我真的不知道會有這麽嚴重的後果。”喬院生臉上露出慚愧的表情。


    “你能理解就好。”


    蘇摩微微放下心來。


    “事實上,你觀察到的三個需求對領地很有幫助,我們確實該進行一定程度的市場化改革來刺激領地發展,但用上身份製度這樣的手段,還是太極端了。”


    “我這裏有些想法,等到這場會議完了,我會親自找你談一談。”


    “現在我們還有的是時間,完全可以用不同的對照組來驗證判斷。”


    無論如何,所有人吃大鍋飯統一分配不再適用萬人級別的領地了。


    自從福星計劃結束,喪失了唯一的私有物品來源以後,村門口那片開出來的空地已經擱置了很久,再無多少人前去進行以物換物。


    畢竟貿易是自由的產物,就連一口吃的都是領地財產的情況下,大家又有什麽可以交換的呢?


    這種將所有財產都拿來裝在自己的口袋裏,這可不是蘇摩想要看到的結果。


    現在正好有喬院生這樣的“鬼才”在手,讓他來研究出一種更適合領地發展的製度再好不過。


    “領主,我們不該再繼續依賴遊戲提供的工作台,熔爐,製造機床了,真實版本這種東西一旦損壞,我們修都沒法修。我們必須馬上建立屬於領地自己的鋼鐵廠,水泥廠,機械廠,武器生產線,提前脫離遊戲的掣肘。而且隻要我們能形成一定的規模,就能將這些東西貿易到其它地方賺取更多物資回來!”


    “領主,我們現在最好是放棄對高精尖科技產物的研究,將研究重心全部拉回到基礎民生上,否則一次要命的災難,就能徹底讓我們喪失前期所有的努力。”


    “領主,領地農業更應該細分出來,任務部根本不懂不同作物需要的環境和條件,隻知道愣愣的發布任務讓人無休止的翻地,施肥。再這樣下去,我們來年倉庫怕是隻能剩下土豆這一種作物了!”


    “領主,每一次災難期間的任務我們必須重視起來,之前通過無線電接收到的信息裏,很多領地都在冬天獲得了大量的生物,植物獎勵,讓貧瘠的領地一下恢複生氣,我們下次災難說什麽也不該錯過這種機會!”


    “領主...”


    有了喬院生帶頭作為標準,剩下的人膽子不由越來越大。


    這一句句“刺耳”的諫言,聽起來並不舒服。


    但坐在主位上,蘇摩的臉色卻是越發紅潤,不住的點頭。


    這情況,可比他之前預想的簡直要好太多!


    隻要接下來足以維持半年時間的大霧災難不要出現什麽幺蛾子。


    以天元領地現在的發展勢頭,和他從遺跡中帶回來的科技資料,重新回到人類第一梯隊毫無問題。


    屆時,就算地下那些不甘心的老冰棍帶著人跳出來...


    “不同文明之間的碰撞嗎,那我可是有些等不及了。”


    ...

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