次日,李衛東貸款五十萬承包服裝廠的消息,便已經傳遍了整個運輸公司。


    在普通人看來,李衛東這種行為簡直是瘋了!


    八十年代的中國人還是比較擅長存款的,而對於寅吃卯糧的貸款,向來非常排斥。


    之所以會如此,除了中華民族優良的節儉傳統之外,主要也是因為利息太高了。


    就比如李衛東貸的這五十萬,年利率是7.92%,而到九十年代初的時候,貸款年利率高達百分之十幾,這麽高的利息,誰敢去貸款!


    貸款利率高,相應的存款利率也高,對於老百姓而言,把錢存到銀行裏是劃算的,特別是九十年代初,錢存在銀行裏,收益都趕上日元升值了。


    也是因為利率太高的原因,八十年代末到九十年代中期,民營經濟很難形成規模,賺點錢還不夠還利息的。所以炒辣椒醬的才留下了不貸款、不融資、不上市的經營策略。


    與民營企業相比,國企是國家的,貸款還不上,大不了是一筆壞賬。


    ……


    王海濱興致勃勃的走進了朱士聰的辦公室。


    “朱總,你聽說了麽,那個李衛東從銀行貸了整整五十萬!”王海濱開口說道。


    朱士聰點了點頭:“略有耳聞,我之前也在納悶,他李衛東從哪裏弄來了那麽多錢,原來是從銀行貸的款。現在銀行貸款已經變得這麽容易了麽?”


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    “銀行貸款的情況我不知道,我現在就知道,李衛東背了整整五十萬債務,不對,不止五十萬,還有利息呢!五十萬的貸款,一年光利息就接近四萬塊錢了吧!”王海濱興高采烈的說道。


    “這個李衛東的膽量,真的出乎了我的意料。沒想到他為了承包服裝廠,下了這麽大的本錢,楊鵬比不過他,一點兒也不冤枉。”朱士聰話音頓了頓,接著說道:“你覺得,就憑咱們那個破服裝廠,能把這四萬塊錢利息掙出來麽?”


    王海濱嗬嗬一笑,壓低了聲音說道:“服裝廠能不能賺錢,還不是我這采購處說的算麽。我給他們采購訂單,他們就有活幹,說不定還能吃上口飯,我不跟他們訂單? 他們隻能喝西北風!”


    王海濱到時候沒有吹牛,此前的服裝廠? 主要靠運輸公司內部的訂單生存? 而運輸公司裏負責下訂單的,就是王海濱的采購處。


    三產獨立以後? 即便采購處正常下訂單,尚且養活不了服裝廠400名職工,采購處不給訂單的話? 服裝廠真的要喝西北風了。


    隻見王海濱一臉陰狠的表情? 開口說道:“現在這個時候,李衛東應該去服裝廠交接了? 所以從今天開始,我會停掉服裝廠所有的采購訂單,一件衣服都不買,我倒要看看? 他那五十萬能撐多久!”


    “海濱同誌? 這我就得批評你了? 大家都是同事,你怎麽能做這種釜底抽薪的事情呢?更何況服裝廠還有四百職工呢,你停了服裝廠的訂單? 那四百職工怎麽辦?”朱士聰淡然的說。


    王海濱頓時一頭黑人問號,他不明白朱士聰為什麽要提李衛東說話。


    隻聽朱士聰接著道:“海濱啊,做事情,要有大局觀,就好比服裝廠這件事情,你若是停了服裝廠的訂單,往小了說,你這是公報私仇,往大了說,你這是不顧大局!”


    “朱總批評的是,我不停服裝廠的訂單就是了。”王海濱有些不情願的說道。


    “這就對了,該給服裝廠的訂單,還是得照給,不過怎麽個給法,還是可以仔細研究一下的。”朱士聰微微一笑,接著說道:“比如一件衣服,本來是五塊錢,咱們可以節約一下,就給服裝廠三塊錢嘛!畢竟公司的錢也不是大風刮來的,得省著點花。”


    王海濱瞬間明白了朱士聰的意思,臉上更是掛上喜色。


    “朱總,我明白你的意思了,我肯定認真落實你的指示,勤儉節約,幫公司省錢!”王海濱笑容滿麵的說。


    朱士聰的這一招,比直接斷了服裝廠的訂單更加陰損。


    直接斷了服裝廠的訂單,明眼人一看就知道,采購處在故意使壞,這對王海濱,乃至分管領導朱士聰,都是有影響的。畢竟在國企當中,很多事情不能做的太明目張膽。


    而使用朱士聰的方法,正常給服裝廠下訂單,但訂單的價格卻低於成本,到時候看你李衛東接不接訂單。


    李衛東若是不接訂單的話,那是自己你的問題,可不是采購處沒給你們訂單。


    李衛東若是接訂單的話,生產一件衣服便虧一件,到時候服裝廠死得更快!


    ……


    此時的李衛東,已經完成了服裝廠的交接。


    李衛東將一個條紋蛇皮麻袋交給了服裝廠的王會計,開口說道:“王哥,這裏麵是十萬塊錢,你拿到會計科,一會先給工人把這三個月的工資發了,明天再把最近三個月的醫藥費給報銷一下。”


    “好勒。”王會計拿起蛇皮麻袋,接著說道:“衛東,這工作場合,你還是叫我王會計吧,我叫你廠長。”


    “那行,王會計,記得回頭補給我一張借條。”李衛東笑著說道。


    “沒問題,李廠長,下班之前給你送過來。”王會計說完提著錢走了出去。


    如今李衛東拿自己的錢補貼服裝廠,這十萬塊錢投進去,總不能沒個說法吧,服裝廠自然得出一張借條給李衛東。


    從財務的角度講,服裝廠賬目上突然多了十萬塊錢,也需要有這麽一張借條,來說明這十萬塊錢的來龍去脈,要不然平不了賬。


    這位王會計,算是服裝廠內李衛東比較可以信任的人。


    王會計名叫王凱平,不到三十歲。當年王凱平剛參加工作時,在運輸公司的會計處跟著李登科當學徒,是李登科手把手帶出來的徒弟,跟李文東也算是師兄弟。


    後來服裝廠缺會計,王凱平被調到了三產的服裝廠,在服裝廠裏擔任會計。


    如今李衛東初來乍到,也沒有可以交心的心腹手下,於是乎王凱平就成了李衛東首先要拉攏的對象。


    作為一個企業的最高管理者,有兩樣東西必須抓在手裏,一個是人事權,一個是財權。說白了就是管住人和管住錢。


    服裝廠好歹是國企,職工也都是正式的國企職工,想要掌握人事權,不是一時半會的事情。


    但財權就容易的多,李衛東向服裝廠注資,然後再加上王凱平這個會計的幫助,財權自然而然的被李衛東所控製。


    對於服裝廠這種窮的叮當響的企業來說,隻要能管住錢,那麽控製服裝廠就容易許多。


    李衛東承諾的,補上過去三個月的工資,這是要立即執行的,發了工資,才能夠穩住人心,員工才會心甘情願的幹活。


    至於報銷醫療費用,這是八十年代國企的規矩。當時還沒有醫療保險,職工的醫療費也都是由企業承擔。


    好在那時候看病不貴,三毛錢的掛號費,五分錢的藥費就能治病。至於CT、磁共振之類的檢查,那得是大城市的大醫院才有的,一般醫院也買不起,用個聽診器湊合一下吧,誤診了算你倒黴,反正那時候也沒有醫療糾紛這種說法。


    三個月的工資發下去,服裝廠的職工歡天喜地,即便是王阿姨這種當過托的,在拿到錢的時候,也無法再對李衛東產生怨恨。


    砸了一波錢,人心算是穩住了。


    次日一大早,李衛東便召開了會議,討論服裝廠未來的發展方向。


    服裝廠的組織架構很簡單,老廠長退休了,換成了李衛東。


    服裝廠還有個副廠長,名叫王京,是個年近四十歲的憨厚男子,農村出身、傷殘軍人、一隻耳朵是聽不見的,退伍後被分配到運輸公司,文化程度不高,也沒有管理企業的能力,就知道聽指揮死幹活,說話大嗓門,平時主要是負責生產。


    廠裏四個車間主任,三女一男,能力一般水平有限,都是靠著資曆才混上車間主任的。


    除此之外,便是總務、會計、人事等行政後勤人員,一共十來個人。由於服裝廠隻是個三產,所以這些行政後勤人員也都是普通工人,連個幹部編製的都沒有。


    這樣的行政管理團隊,也怪不得服裝廠一直不思進取,隻靠運輸公司給的訂單混吃等死。


    不過這對於李衛東來說是一件好事情,一群沒本事的慫包,不用擔心有人來爭權。


    對於現階段的李衛東而言,小小一個服裝廠,又是承包來的,並不需要高水平的管理人員,李衛東所需要的正是這種聽話的手下。


    人到齊了,會議開始,李衛東清了清嗓子,開口說道:“今天的會議內容,就是討論一下咱們服裝廠的未來發展方向。


    我昨天了解了一下咱們服裝廠的情況,目前咱們服裝廠的設備,大多數六七十年代置辦的,八零年以後,新購進的設備並不多。好在服裝製造,對於機器設備的要求並不高,隻要我們有工人,就能正常的開展生產業務。


    但是,我們的產品,還是太過單一了,像是工裝、軍大衣、粗布褲子、大背心大褲衩這種東西,太同質化了,隨便一個服裝廠都能做出來,這東西也不怎麽賺錢。所以我們必須要在產品上,進行革新。推出新的產品,這樣才能帶來業務。”


    李衛東說到這裏,一臉期待得望著眾人,希望能夠得到一些回應,然而每個人都是一臉漠然的表情,看不出有半點兒的期待。


    國企老油條,習慣混日子了,領導說什麽就是什麽,大概都是這副德行。


    李衛東無奈的歎了口氣,他估摸著這群手下,八竿子也打不出一個屁來。


    李衛東隻能掏出一張率先準備好的海報,攤開來放在眾人麵前,然後指了指那海報畫麵,開口說道:“我打算生產這個!”


    隻見那海報上,哥哥穿著一件黑色的皮夾克,露出了迷人的笑容。

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