0150 可怕的男人
重生從被學校勸退開始 作者：廖不十 投票推薦 加入書簽 留言反饋
陳衝早上走進教室，陶應材就開始匯報昨天下午的球賽有多精彩。
像是解說職業聯賽一樣。
陳衝聽完問：“所以贏了還是輸了？”
“輸了十分！”陶應材撓頭尷尬地笑道。
趙洪波道：“衝哥，要是你在場，肯定能贏。”
劉家寶也跟著道：“隊裏就缺衝哥這樣的靈魂人物，分數一落後就亂了，各打各的，還得衝哥穩定大局。”
陳衝道：“下次贏回來。”
一個個一大早就鬥誌昂揚了。
好像馬上又要上球場爭取榮譽一樣。
不過這種鬥誌沒有持續多久，聽見上課鈴響起，又表現出了沒睡醒的狀態。
陳衝笑著搖了搖頭。
上午上完課，帶著鄭藝寢室的姐妹們一去出去吃了一頓飯，吃完飯，她們回學校休息，陳衝去了公司。
剛走進辦公室，羅闖就提著公文包急急忙忙地衝了進來，放下公文包，喝了一杯熱水。
“順利嗎？”陳衝笑著問。
看樣子，今天上午出去應該是收獲滿滿。
羅闖打開公文包，取出合同道，“一上午簽了十三家，這幾家都是先前去談沒談好的，這次過去，聊了幾句題外話，就把合同簽了。
一會兒吃了飯再出去跑一趟，估計今天能簽下三十家。”
陳衝笑著點了點頭，“我說個電話你記一下。”
“150……”，陳衝道，“這是餐飲協會理事冉小琴的電話，她負責協會會員的管理工作。
我估計今天也有很多商家在申請加入協會。
你和她隨時保持聯係，把新加入的名單要過來，然後以我的名義去談。
對人家尊重一點。”
“我知道了，衝哥。”，羅闖記下電話，“衝哥，你吃了沒有？一起？下麵那家豆花飯還不錯。”
“我吃了，你快去吃吧。”
“一會兒見，衝哥。”
羅闖轉身就溜了，估計是真餓了。
陳衝拿起辦公室的座機給人事部去了一個電話。
趙紅梅接到通知之後，走進總經理辦公室。
陳衝問：“趙姐，上次讓你製定的員工休息表安排出來了嗎？”
前兩個月，宅天下的沒有硬性的上班時間要求，但是員工都知道公司剛起步，需要努力做業務，也沒有刻意去聊休息時間的話題。
再加上陳衝周六周末在公司待的更久一些，下麵的員工也不好意思不來上班。
現在各個崗位上的人事配置逐漸完善，業務也越來越廣，陳衝覺得公司應該推行員工休息製度了。
趙紅梅把手上的文件送到陳衝手上，介紹道，“陳總，公司仍然處於剛起步階段，我個人介意實行單休製。
電話崗實行早晚輪換製度，滿足各個時間段客戶的需求。
至於騎手這邊，我覺得沒必要嚴格他們，他們也想多跑一些單子，多賺一點錢。
隻要保證每日騎手的出勤率超過80％就行了，休息時間，他們自行安排。”
陳衝聽了趙紅梅簡單的敘述，又看完了相關管理細則，點了點頭，“就按你的方案落實吧。”
“好的，陳總，我今天就通知下去。”趙紅梅接話道。
陳衝點了一下頭，起身跟著趙紅梅出了門，直接走到了財務室。
李培玲和財務室的實習生正在吃盒飯。
實習生楊振宇先看到站在門口的陳衝，起身稱呼道，“陳總。”
李培玲停下筷子，回頭準備起身，陳衝揮手道，“不用管我，你們吃你們的。”
李培玲今天來上班化了妝，但是臉上的疲憊肉眼可見。
而且以往中午，她都是下班回家吃飯的，很少看到她在公司吃盒飯。
陳衝關心道：“昨晚沒休息好嗎？”
李培玲搖頭道：“沒有，陳總，可能是上午看電腦看久了，臉色有點差。”
“嗯！自己注意身體。”陳衝囑咐了一句，沒問其他的問題，他清楚李培玲的性格，自己不願意說的事情，旁人問的再多也沒用。
陳衝把目光轉移到實習生楊振宇身上，“小楊，能夠適應公司給你安排的工作嗎？”
叫的很自然。
一種領導問候年輕下屬的口吻。
實際上，楊振宇還比陳衝大幾歲。
楊振宇也很自然地回答說：“有李姐帶著我，我能夠適應，陳總，我覺得宅天下這家公司很有發展潛力。”
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還不忘拍兩句馬屁。
陳衝笑著道：“你要是覺得有潛力，等實習完，也可以選擇留下來，我們歡迎你們這些高校畢業的人才。”
“謝謝陳總，我會認真考慮的。”楊振宇笑著應道。
“行，你們先吃飯，中午休息一下，趙姐那邊下午應該會把休息時間安排下來，保證你們每周至少有一天的休息時間。”，陳衝玩笑道，“我可不希望外人說我壓榨勞動力。”
李培玲也跟著笑了笑。
陳衝揮手告別了財務室。
下午留在辦公室處理了一些公司的日常瑣事，晚上去上晚自習的時候，路過一家“全家”蛋糕店，裏麵貨櫃上陳列著各式各樣的蛋糕。
店員小姐姐臉上掛著甜美的微笑，走上來迎接道，“帥哥，需要蛋糕嗎？”
陳衝問：“能幫我定做一個蛋糕嗎？”
“可以的，帥哥，你需要哪種類型的？這邊有模板。”，小姐姐把菜模型書送到了陳衝手上。
陳衝翻了翻，“就這個五層的吧！”
“什麽時候要？”
“周二下午！”
“好的，帥哥，麻煩你留一個聯係方式，支付一下定金。”
陳衝留了名字和聯係方式，付了一百五十塊的定金。
周二是李培玲三十歲的生日，陳衝能夠感受到她這段時間的狀態有些不對，想著和公司所有員工一起陪她過一個生日，讓她感受到公司的溫暖。
這種企業文化是值得發揚的，讓員工產生歸屬感。
離開蛋糕店，陳衝去學校上課了，晚自習第一節課，李文走進了宣布了一件讓全班同學都興奮的事情。
他說：“還有一周就放元旦節了，按照學校放假安排，高三年級照常放假三天。
另外，考慮到大家這段時間學習任務很重，也很努力，我提議三十一號晚上抽一個晚自習的時間辦一個元旦晚會，讓大家放鬆一下。
晚會開支從班費裏麵扣除，住校生以每個寢室為單位出一個節目，走讀生自行組織安排，確定之後到班長王潔那裏登記！”
班上頓時鬧騰了起來。
像是解說職業聯賽一樣。
陳衝聽完問：“所以贏了還是輸了？”
“輸了十分！”陶應材撓頭尷尬地笑道。
趙洪波道：“衝哥，要是你在場，肯定能贏。”
劉家寶也跟著道：“隊裏就缺衝哥這樣的靈魂人物，分數一落後就亂了，各打各的，還得衝哥穩定大局。”
陳衝道：“下次贏回來。”
一個個一大早就鬥誌昂揚了。
好像馬上又要上球場爭取榮譽一樣。
不過這種鬥誌沒有持續多久，聽見上課鈴響起，又表現出了沒睡醒的狀態。
陳衝笑著搖了搖頭。
上午上完課，帶著鄭藝寢室的姐妹們一去出去吃了一頓飯，吃完飯，她們回學校休息，陳衝去了公司。
剛走進辦公室，羅闖就提著公文包急急忙忙地衝了進來，放下公文包，喝了一杯熱水。
“順利嗎？”陳衝笑著問。
看樣子，今天上午出去應該是收獲滿滿。
羅闖打開公文包，取出合同道，“一上午簽了十三家，這幾家都是先前去談沒談好的，這次過去，聊了幾句題外話，就把合同簽了。
一會兒吃了飯再出去跑一趟，估計今天能簽下三十家。”
陳衝笑著點了點頭，“我說個電話你記一下。”
“150……”，陳衝道，“這是餐飲協會理事冉小琴的電話，她負責協會會員的管理工作。
我估計今天也有很多商家在申請加入協會。
你和她隨時保持聯係，把新加入的名單要過來，然後以我的名義去談。
對人家尊重一點。”
“我知道了，衝哥。”，羅闖記下電話，“衝哥，你吃了沒有？一起？下麵那家豆花飯還不錯。”
“我吃了，你快去吃吧。”
“一會兒見，衝哥。”
羅闖轉身就溜了，估計是真餓了。
陳衝拿起辦公室的座機給人事部去了一個電話。
趙紅梅接到通知之後，走進總經理辦公室。
陳衝問：“趙姐，上次讓你製定的員工休息表安排出來了嗎？”
前兩個月，宅天下的沒有硬性的上班時間要求，但是員工都知道公司剛起步，需要努力做業務，也沒有刻意去聊休息時間的話題。
再加上陳衝周六周末在公司待的更久一些，下麵的員工也不好意思不來上班。
現在各個崗位上的人事配置逐漸完善，業務也越來越廣，陳衝覺得公司應該推行員工休息製度了。
趙紅梅把手上的文件送到陳衝手上，介紹道，“陳總，公司仍然處於剛起步階段，我個人介意實行單休製。
電話崗實行早晚輪換製度，滿足各個時間段客戶的需求。
至於騎手這邊，我覺得沒必要嚴格他們，他們也想多跑一些單子，多賺一點錢。
隻要保證每日騎手的出勤率超過80％就行了，休息時間，他們自行安排。”
陳衝聽了趙紅梅簡單的敘述，又看完了相關管理細則，點了點頭，“就按你的方案落實吧。”
“好的，陳總，我今天就通知下去。”趙紅梅接話道。
陳衝點了一下頭，起身跟著趙紅梅出了門，直接走到了財務室。
李培玲和財務室的實習生正在吃盒飯。
實習生楊振宇先看到站在門口的陳衝，起身稱呼道，“陳總。”
李培玲停下筷子，回頭準備起身，陳衝揮手道，“不用管我，你們吃你們的。”
李培玲今天來上班化了妝，但是臉上的疲憊肉眼可見。
而且以往中午，她都是下班回家吃飯的，很少看到她在公司吃盒飯。
陳衝關心道：“昨晚沒休息好嗎？”
李培玲搖頭道：“沒有，陳總，可能是上午看電腦看久了，臉色有點差。”
“嗯！自己注意身體。”陳衝囑咐了一句，沒問其他的問題，他清楚李培玲的性格，自己不願意說的事情，旁人問的再多也沒用。
陳衝把目光轉移到實習生楊振宇身上，“小楊，能夠適應公司給你安排的工作嗎？”
叫的很自然。
一種領導問候年輕下屬的口吻。
實際上，楊振宇還比陳衝大幾歲。
楊振宇也很自然地回答說：“有李姐帶著我，我能夠適應，陳總，我覺得宅天下這家公司很有發展潛力。”
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陳衝笑著道：“你要是覺得有潛力，等實習完，也可以選擇留下來，我們歡迎你們這些高校畢業的人才。”
“謝謝陳總，我會認真考慮的。”楊振宇笑著應道。
“行，你們先吃飯，中午休息一下，趙姐那邊下午應該會把休息時間安排下來，保證你們每周至少有一天的休息時間。”，陳衝玩笑道，“我可不希望外人說我壓榨勞動力。”
李培玲也跟著笑了笑。
陳衝揮手告別了財務室。
下午留在辦公室處理了一些公司的日常瑣事，晚上去上晚自習的時候，路過一家“全家”蛋糕店，裏麵貨櫃上陳列著各式各樣的蛋糕。
店員小姐姐臉上掛著甜美的微笑，走上來迎接道，“帥哥，需要蛋糕嗎？”
陳衝問：“能幫我定做一個蛋糕嗎？”
“可以的，帥哥，你需要哪種類型的？這邊有模板。”，小姐姐把菜模型書送到了陳衝手上。
陳衝翻了翻，“就這個五層的吧！”
“什麽時候要？”
“周二下午！”
“好的，帥哥，麻煩你留一個聯係方式，支付一下定金。”
陳衝留了名字和聯係方式，付了一百五十塊的定金。
周二是李培玲三十歲的生日，陳衝能夠感受到她這段時間的狀態有些不對，想著和公司所有員工一起陪她過一個生日，讓她感受到公司的溫暖。
這種企業文化是值得發揚的，讓員工產生歸屬感。
離開蛋糕店，陳衝去學校上課了，晚自習第一節課，李文走進了宣布了一件讓全班同學都興奮的事情。
他說：“還有一周就放元旦節了，按照學校放假安排，高三年級照常放假三天。
另外，考慮到大家這段時間學習任務很重，也很努力，我提議三十一號晚上抽一個晚自習的時間辦一個元旦晚會，讓大家放鬆一下。
晚會開支從班費裏麵扣除，住校生以每個寢室為單位出一個節目，走讀生自行組織安排，確定之後到班長王潔那裏登記！”
班上頓時鬧騰了起來。