第一章 (8)天不如人願
小人物的官場路:升官指南 作者:良木水中遊 投票推薦 加入書簽 留言反饋
第一章(8)天不如人願
吳龍很得意的說,再過幾天,家夥就是科長的家夥了,肯定厲害,你沒有聽說過,政治上的得意就是男人最好的**嗎。{免費小說}
牛大娟就說,那你趕緊找黃一天,天天晚上得意吧。
黃一天怎樣也想不到的是,劉達這個沒有能力的老家夥,竟然被縣委組織部組織考察,這次考察說明什麽,那就是劉達即將提拔為發改委的一把手。
組織部的人找單位的中層以上幹部就劉達的個人情況進行談話的時候,劉達一個人坐在辦公室裏,想了能多。想到世道對自己是厚愛的,受了多年的挫折,終於有了回報,即將做一把手了,想到以後單位就是我劉達一個人說了算,心情就很愉快。
劉達也知道,組織部找黃一天談話的時候,黃一天肯定會說自己的很多不是,盡力阻礙自己的提拔,劉達知道,武達已經幫助自己做了很多該做的事,任何人的阻礙都是沒用的。不過,黃一天這個家夥,確實讓自己很討厭,等到考察結束,就調整單位的班子分工,讓黃一天分管二線不重要的科室,讓他做個閑人。
劉達最近一直在考慮武達和自己說的話,他認為武達這個家夥確實比自己在官場上的經驗要豐富些,難怪能提拔這麽快。
武達說,官員的十分精神,隻有三分辦政事,七分都用來奉迎上司。按說,迎來送往本是小事情,但有的下級官員往往因為招待上級不周而受到羞辱;饋送禮物更在嚴禁之列,而有的下屬送禮物卻是一路綠燈,很得上頭的欣賞,上層的領導對下麵的人其實都不是很熟悉,很多時候,上司往往以交往的疏密、送禮多少來定下官的優劣,這裏麵的學問很多。
在下屬的命運掌握在上司之手時,下屬沒有別的辦法,隻能巴結、逢迎、獻媚、送禮。這樣的現象,從古自今重複上演。
乾隆八年,陳宏謀任江西巡撫時,他在寫給友人的信中說:“官場陋習,上下衙門終日忙迫,究竟實在及民者甚少。下屬隻求上司刮目看顧,不問自己能否盡職”,“一遇民事,唯思迎合上司喜怒如何,至於小民利害,則前後更不暇計。”乾隆末年,有大學士、各部長官盡管年齡可以給王爺當爺爺、做父親,卻甘心拜王爺為老師,自己做門生;還有的交結宰相的仆從,終日與之為伍,目的就是為了能巴結上宰相。mianhuatang.info[棉花糖小說網]
十分精神,七分用於交結,武達講了半天的古,劉達記得最清楚的就是這句話。
考察結束後,劉達通過私人關係,從組織部考察的人知道,考察結果雖然不是十分的好,但是沒有什麽大問題。劉達感謝了透露消息的人過後,心裏很清楚,所謂的不是十分的好,肯定是黃一天等人說了自己的很多不是。
於是,劉達就坐在自己的辦公室裏,想如何盡快調整黃一天的分工和高飛科長的事盡快到位,殺雞嚇猴,達到樹立威信的目的。一個黃一天,是班子成員,自己都可以想怎麽對付就怎麽對付,何況一般的人。
劉達知道,隻要把黃一天壓住了,下麵也就沒有人敢和自己作對了。
多事之秋,斷定不讓黃一天安穩。晚上,到了王倩那兒,看到王倩沒有往日的**,黃一天就知道這個女人肯定遇到什麽事,就很關切的問到底怎麽啦?什麽事這麽不高興?
王倩後來說的話,讓黃一天考慮了很多。
王倩說,今天下午單位的紀檢組長石主任找王倩談話,說有人舉報王倩在老主任在位的時候,擔任人事科副科長期間,利用幹部提拔和幫助項目申報項目,接受別人的賄賂,希望王倩能近期給予交代,否則,舉報到縣紀委,單位也就無法處理了。
黃一天就感到奇怪,作為單位的紀檢部門,如果接到這麽大的事,不應該和當事人通氣,那麽經貿委這麽做究竟是什麽原因?難道希望王倩把收的款交出來?即使交出來,不是此地無銀三百兩嗎,變相的承認賄賂嗎?
經貿委領導這麽做是不是有什麽別的原因?黃一天想了想,就安慰說,不要想的過分多,他幫忙給問問。於是打電話給小李,說了這件事,請小李問問李西平到底是怎麽一回事?作為一把手肯定知道很多內幕。
王倩很感動的對黃一天說,謝謝。
今天在單位裏,從紀檢組長的辦公室出來,王倩已經感覺到,人人見了自己都躲的遠遠的,好像深怕惹上什麽麻煩似的。王倩能理解,一般人遇到這樣的事情都是躲都來不及的,她沒想到,黃一天聽到這件事情的第一反應是想要幫助他。人就是這樣,平時大家見麵都是一團和氣,看不出誰到底是什麽貨色,隻有在遇到事情的時候,才真正的檢驗出一個人的人品。
第二天,小李就回話說,一天,關於舉報王倩的事不是針對王倩,而是針對已經退位的老主任,和王倩談話不過是打開老主任很多問題的借口,這件事單位和縣紀委都在介入,和王倩的談話那是經貿委特意安排的,至於具體情況他也不是很清楚。
再說,在老主任的家裏,王倩和原來經貿委的老主任正愁容相對的看著,老主任後來很擔憂的說,現在有人舉報,說明現在有人想趁我即將退休之前把我絆倒,這個人肯定就是單位的內部或者以前聯係過的企業,現在最要緊的是要弄清楚為什麽要查這件事。
王倩說,即使查,也不用怕,畢竟很多事隻有當事人和我們知道。王倩很自信的認為,即使查也查不出什麽東西。
老主任搖了搖頭說,小王,你錯了,現在單位向你透露這件事,有幾種可能,一是縣紀委正在和單位研究這件事,畢竟李西平是紀委副書記出身,紀委的人到經貿委查處人肯定是要通氣的,那麽李西平讓他們和你談話,就是不希望單位出事,讓我們自己想辦法處理;第二就是已經查出一些問題,希望你能主動交代,到時候處理有個減輕的可能;第三,就是希望你主動舉報很多事,有立功行為。
王倩看著老主任說,主任,你放心,我知道怎麽做的,到時候你把很多責任都推到我的身上,他們找不到人,也許此時也就大事化小,小事化了的過去了。
老主任就說,這樣就辛苦你了。老主任知道王倩說的是什麽意思。
後來幾天,黃一天到王倩那兒去的時候,門都是關著,打手機都是已經不再服務區了。黃一天就感到可能出事了,但是找遍王倩可能去的地方,都是沒有任何的結果。黃一天就打電話給李西平,問王倩最近的情況。
李西平很冷靜的說,一天,關於王倩的事,我隻知道她給單位的紀檢組交了一封辭職信後,就沒有任何的信息,我們知道的也就是這麽多。
小李後來說,聽紀委內部的人透露,王倩和經貿委的老主任利用項目申報和幹部提拔受賄數額很大,但是現在王倩已經失蹤了,找不到案件的關鍵人,此案就暫時告一段落。小李還說,如果王倩不出現,也許此事也就到此為此了。
黃一天聽後,一句話也沒有說。
劉達讓單位的人事科把高飛的考察材料送到組織部備案後,經過組織部同意,就在單位的公告欄內貼出幹部任前公示,職務為農業經濟管理科科長。
看到公示,很多人在議論的同時,也就在看黃一天的動靜,作為分管主任,把一個趕出去的人再回到手下任科長,以後的矛盾肯定很大,很難開展工作。
黃一天於是在一個下午,和劉達再次進行了交涉,他很嚴肅的表示,雖然黨組研究決定了高飛的任命,但是自己任何時候都不會同意這樣的決定,再說,高飛到了農業經濟管理科,怎麽能把工作開展起來,當初那個規劃高飛完成不了,交給了王平,高飛來了,王平肯定會再次把規劃交給高飛,那麽怎麽能完成縣政府的任務。
劉達看著黃一天,心裏很得意,心想,不管怎麽說,現在黃一天是求著自己了,於是很官僚的說,至於縣政府布置的任務,如何完成,如何向領導交代,作為一個單位的主要領導,肯定有辦法對付,這些事就不用一個副職來考慮了。
劉達這個時候,內心很膨脹,仗著自己是快當一把手的人了,肯定聽不進黃一天的任何話。
黃一天聽到這裏,心裏很生氣,就說,劉主任,既然你已經這麽說了,我也表個態,如果你這樣安排,下麵的事你該安排誰去做就讓誰去做,我是不會再負責了。說罷,走出劉達的辦公室。
劉達要的就是這個效果,現在黃一天這麽一說,自己就有機會和理由調整幹部的分工了。
小孫這段時間,根本不在乎單位的很多情況,有時間仍然向黃一天的辦公室跑,有時候就很奇怪的問,黃主任,最近不是為高飛提拔的事在不高興,要不我陪你出去玩幾天,回來把什麽事就忘了。
孫靜知道黃一天沒有結婚,這個成熟又帥氣的男人,早就打動了她的心,現在的女孩都很大膽,看好的男人肯定不放過,可是讓她很生氣的是黃一天一直把她當成是小孩子。
黃一天看著孫靜說,大人之間的事,小孩子不要參與,有時間研究業務,把工作做好,不要整天胡思亂想的。
黃一天心裏雖然很希望早點找到合適的對象結婚,有時候也想和孫靜發生什麽,但是想到她的年齡畢竟跟自己懸殊近十歲,看上去還是個孩子一樣,整天單純而快樂的樣子,所以就控製住自己的想法。
孫靜就笑著說,黃一天,因為你是領導,你就認為自己很老是吧,我問你,你有對象嗎?你結婚了嗎?都沒有,有什麽資格稱呼我是小孩子,不過假如我們結婚的話,那不就都是大孩子了,都是**了。
黃一天說,別胡說八道,讓人聽見了,還以為我們之間有什麽。
孫靜就說,我一個女孩子都不在乎別人說什麽,你一個大男人還怕,真不知道你現在心裏想著什麽,不過不管你想什麽,我還是很看好你的。
麵對如此直白的表露心跡行為,黃一天隻有很無奈的笑了笑。
讓黃一天沒有想到的是,劉達這個人真的是小人,就在黃一天和他談過話的第二天,就開了一次黨組會,對領導班子成員的份工作了調整,說根據工作的需要,也根據一部分領導人自己的意願,決定對班子的人員分工進行一次調整。
調整後的分工,就是黃一天隻分管綜合規劃科一個科室,而有油水的幾個科室都是劉達自己分管。黃一天知道,這個時侯,說什麽都沒有用,他沒有提出任何反對意見,別的人看到分工損失最大的黃一天都不說,也就不好說什麽。
畢竟,大家的心裏都有數,劉達是快要提拔的人了,最好不要得罪他,跟小人之間的交往,真的是要遵循多一事不如少一事的原則。
出會議室門的時候,竟然遇到高飛。
高飛看到黃一天,很得意的說,黃主任,本來想回到農業經濟管理科,能和主任再次共事,可是天不如人願,聽說領導班子成員的分工進行了調整,你已經分管了更好的科室,祝賀啊。
高飛早就從劉達那兒知道今天黨組會議的內容,那就是黃一天將分管二線的科室。
要是在以前,黃一天肯定教訓高飛一頓,那天他什麽都沒有說。現在還不是自己說話的時候,沒用的廢話,即便是說了,也隻是徒添笑柄而已。
出了單位的辦公大樓,黃一天給小李打了電話,說矮子,今晚在大排檔見。
那天下班後,黃一天不知道自己是怎麽走出辦公室的,擦了擦臉上不知道是汗水還是淚水,站在冷清的大街上,特別的孤獨。他打起精神向和小李約好的大排檔走去。
吳龍很得意的說,再過幾天,家夥就是科長的家夥了,肯定厲害,你沒有聽說過,政治上的得意就是男人最好的**嗎。{免費小說}
牛大娟就說,那你趕緊找黃一天,天天晚上得意吧。
黃一天怎樣也想不到的是,劉達這個沒有能力的老家夥,竟然被縣委組織部組織考察,這次考察說明什麽,那就是劉達即將提拔為發改委的一把手。
組織部的人找單位的中層以上幹部就劉達的個人情況進行談話的時候,劉達一個人坐在辦公室裏,想了能多。想到世道對自己是厚愛的,受了多年的挫折,終於有了回報,即將做一把手了,想到以後單位就是我劉達一個人說了算,心情就很愉快。
劉達也知道,組織部找黃一天談話的時候,黃一天肯定會說自己的很多不是,盡力阻礙自己的提拔,劉達知道,武達已經幫助自己做了很多該做的事,任何人的阻礙都是沒用的。不過,黃一天這個家夥,確實讓自己很討厭,等到考察結束,就調整單位的班子分工,讓黃一天分管二線不重要的科室,讓他做個閑人。
劉達最近一直在考慮武達和自己說的話,他認為武達這個家夥確實比自己在官場上的經驗要豐富些,難怪能提拔這麽快。
武達說,官員的十分精神,隻有三分辦政事,七分都用來奉迎上司。按說,迎來送往本是小事情,但有的下級官員往往因為招待上級不周而受到羞辱;饋送禮物更在嚴禁之列,而有的下屬送禮物卻是一路綠燈,很得上頭的欣賞,上層的領導對下麵的人其實都不是很熟悉,很多時候,上司往往以交往的疏密、送禮多少來定下官的優劣,這裏麵的學問很多。
在下屬的命運掌握在上司之手時,下屬沒有別的辦法,隻能巴結、逢迎、獻媚、送禮。這樣的現象,從古自今重複上演。
乾隆八年,陳宏謀任江西巡撫時,他在寫給友人的信中說:“官場陋習,上下衙門終日忙迫,究竟實在及民者甚少。下屬隻求上司刮目看顧,不問自己能否盡職”,“一遇民事,唯思迎合上司喜怒如何,至於小民利害,則前後更不暇計。”乾隆末年,有大學士、各部長官盡管年齡可以給王爺當爺爺、做父親,卻甘心拜王爺為老師,自己做門生;還有的交結宰相的仆從,終日與之為伍,目的就是為了能巴結上宰相。mianhuatang.info[棉花糖小說網]
十分精神,七分用於交結,武達講了半天的古,劉達記得最清楚的就是這句話。
考察結束後,劉達通過私人關係,從組織部考察的人知道,考察結果雖然不是十分的好,但是沒有什麽大問題。劉達感謝了透露消息的人過後,心裏很清楚,所謂的不是十分的好,肯定是黃一天等人說了自己的很多不是。
於是,劉達就坐在自己的辦公室裏,想如何盡快調整黃一天的分工和高飛科長的事盡快到位,殺雞嚇猴,達到樹立威信的目的。一個黃一天,是班子成員,自己都可以想怎麽對付就怎麽對付,何況一般的人。
劉達知道,隻要把黃一天壓住了,下麵也就沒有人敢和自己作對了。
多事之秋,斷定不讓黃一天安穩。晚上,到了王倩那兒,看到王倩沒有往日的**,黃一天就知道這個女人肯定遇到什麽事,就很關切的問到底怎麽啦?什麽事這麽不高興?
王倩後來說的話,讓黃一天考慮了很多。
王倩說,今天下午單位的紀檢組長石主任找王倩談話,說有人舉報王倩在老主任在位的時候,擔任人事科副科長期間,利用幹部提拔和幫助項目申報項目,接受別人的賄賂,希望王倩能近期給予交代,否則,舉報到縣紀委,單位也就無法處理了。
黃一天就感到奇怪,作為單位的紀檢部門,如果接到這麽大的事,不應該和當事人通氣,那麽經貿委這麽做究竟是什麽原因?難道希望王倩把收的款交出來?即使交出來,不是此地無銀三百兩嗎,變相的承認賄賂嗎?
經貿委領導這麽做是不是有什麽別的原因?黃一天想了想,就安慰說,不要想的過分多,他幫忙給問問。於是打電話給小李,說了這件事,請小李問問李西平到底是怎麽一回事?作為一把手肯定知道很多內幕。
王倩很感動的對黃一天說,謝謝。
今天在單位裏,從紀檢組長的辦公室出來,王倩已經感覺到,人人見了自己都躲的遠遠的,好像深怕惹上什麽麻煩似的。王倩能理解,一般人遇到這樣的事情都是躲都來不及的,她沒想到,黃一天聽到這件事情的第一反應是想要幫助他。人就是這樣,平時大家見麵都是一團和氣,看不出誰到底是什麽貨色,隻有在遇到事情的時候,才真正的檢驗出一個人的人品。
第二天,小李就回話說,一天,關於舉報王倩的事不是針對王倩,而是針對已經退位的老主任,和王倩談話不過是打開老主任很多問題的借口,這件事單位和縣紀委都在介入,和王倩的談話那是經貿委特意安排的,至於具體情況他也不是很清楚。
再說,在老主任的家裏,王倩和原來經貿委的老主任正愁容相對的看著,老主任後來很擔憂的說,現在有人舉報,說明現在有人想趁我即將退休之前把我絆倒,這個人肯定就是單位的內部或者以前聯係過的企業,現在最要緊的是要弄清楚為什麽要查這件事。
王倩說,即使查,也不用怕,畢竟很多事隻有當事人和我們知道。王倩很自信的認為,即使查也查不出什麽東西。
老主任搖了搖頭說,小王,你錯了,現在單位向你透露這件事,有幾種可能,一是縣紀委正在和單位研究這件事,畢竟李西平是紀委副書記出身,紀委的人到經貿委查處人肯定是要通氣的,那麽李西平讓他們和你談話,就是不希望單位出事,讓我們自己想辦法處理;第二就是已經查出一些問題,希望你能主動交代,到時候處理有個減輕的可能;第三,就是希望你主動舉報很多事,有立功行為。
王倩看著老主任說,主任,你放心,我知道怎麽做的,到時候你把很多責任都推到我的身上,他們找不到人,也許此時也就大事化小,小事化了的過去了。
老主任就說,這樣就辛苦你了。老主任知道王倩說的是什麽意思。
後來幾天,黃一天到王倩那兒去的時候,門都是關著,打手機都是已經不再服務區了。黃一天就感到可能出事了,但是找遍王倩可能去的地方,都是沒有任何的結果。黃一天就打電話給李西平,問王倩最近的情況。
李西平很冷靜的說,一天,關於王倩的事,我隻知道她給單位的紀檢組交了一封辭職信後,就沒有任何的信息,我們知道的也就是這麽多。
小李後來說,聽紀委內部的人透露,王倩和經貿委的老主任利用項目申報和幹部提拔受賄數額很大,但是現在王倩已經失蹤了,找不到案件的關鍵人,此案就暫時告一段落。小李還說,如果王倩不出現,也許此事也就到此為此了。
黃一天聽後,一句話也沒有說。
劉達讓單位的人事科把高飛的考察材料送到組織部備案後,經過組織部同意,就在單位的公告欄內貼出幹部任前公示,職務為農業經濟管理科科長。
看到公示,很多人在議論的同時,也就在看黃一天的動靜,作為分管主任,把一個趕出去的人再回到手下任科長,以後的矛盾肯定很大,很難開展工作。
黃一天於是在一個下午,和劉達再次進行了交涉,他很嚴肅的表示,雖然黨組研究決定了高飛的任命,但是自己任何時候都不會同意這樣的決定,再說,高飛到了農業經濟管理科,怎麽能把工作開展起來,當初那個規劃高飛完成不了,交給了王平,高飛來了,王平肯定會再次把規劃交給高飛,那麽怎麽能完成縣政府的任務。
劉達看著黃一天,心裏很得意,心想,不管怎麽說,現在黃一天是求著自己了,於是很官僚的說,至於縣政府布置的任務,如何完成,如何向領導交代,作為一個單位的主要領導,肯定有辦法對付,這些事就不用一個副職來考慮了。
劉達這個時候,內心很膨脹,仗著自己是快當一把手的人了,肯定聽不進黃一天的任何話。
黃一天聽到這裏,心裏很生氣,就說,劉主任,既然你已經這麽說了,我也表個態,如果你這樣安排,下麵的事你該安排誰去做就讓誰去做,我是不會再負責了。說罷,走出劉達的辦公室。
劉達要的就是這個效果,現在黃一天這麽一說,自己就有機會和理由調整幹部的分工了。
小孫這段時間,根本不在乎單位的很多情況,有時間仍然向黃一天的辦公室跑,有時候就很奇怪的問,黃主任,最近不是為高飛提拔的事在不高興,要不我陪你出去玩幾天,回來把什麽事就忘了。
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孫靜就笑著說,黃一天,因為你是領導,你就認為自己很老是吧,我問你,你有對象嗎?你結婚了嗎?都沒有,有什麽資格稱呼我是小孩子,不過假如我們結婚的話,那不就都是大孩子了,都是**了。
黃一天說,別胡說八道,讓人聽見了,還以為我們之間有什麽。
孫靜就說,我一個女孩子都不在乎別人說什麽,你一個大男人還怕,真不知道你現在心裏想著什麽,不過不管你想什麽,我還是很看好你的。
麵對如此直白的表露心跡行為,黃一天隻有很無奈的笑了笑。
讓黃一天沒有想到的是,劉達這個人真的是小人,就在黃一天和他談過話的第二天,就開了一次黨組會,對領導班子成員的份工作了調整,說根據工作的需要,也根據一部分領導人自己的意願,決定對班子的人員分工進行一次調整。
調整後的分工,就是黃一天隻分管綜合規劃科一個科室,而有油水的幾個科室都是劉達自己分管。黃一天知道,這個時侯,說什麽都沒有用,他沒有提出任何反對意見,別的人看到分工損失最大的黃一天都不說,也就不好說什麽。
畢竟,大家的心裏都有數,劉達是快要提拔的人了,最好不要得罪他,跟小人之間的交往,真的是要遵循多一事不如少一事的原則。
出會議室門的時候,竟然遇到高飛。
高飛看到黃一天,很得意的說,黃主任,本來想回到農業經濟管理科,能和主任再次共事,可是天不如人願,聽說領導班子成員的分工進行了調整,你已經分管了更好的科室,祝賀啊。
高飛早就從劉達那兒知道今天黨組會議的內容,那就是黃一天將分管二線的科室。
要是在以前,黃一天肯定教訓高飛一頓,那天他什麽都沒有說。現在還不是自己說話的時候,沒用的廢話,即便是說了,也隻是徒添笑柄而已。
出了單位的辦公大樓,黃一天給小李打了電話,說矮子,今晚在大排檔見。
那天下班後,黃一天不知道自己是怎麽走出辦公室的,擦了擦臉上不知道是汗水還是淚水,站在冷清的大街上,特別的孤獨。他打起精神向和小李約好的大排檔走去。