第259章 想讓我也離開公司嗎
韓娛：從女團出道開始霸榜熱搜 作者：大女主一號機 投票推薦 加入書簽 留言反饋
宰浩和舒溫說的時候，眼睛都不敢直視她，確實是很離譜啊。
這個讓步，到底是讓哪裏啊，這不是在惡心藝人麽.......
舒溫當時就拿著包去公司了，到公司門口的時候還特意做了表情管理，害怕粉絲們擔心。
等一進來公司就直接去了部長辦公室，開了那麽多會，現在她是明白了，和工作人員們說根本沒用，還得是和部長這個管事的說。
策劃組的部長看到舒溫就覺得頭疼，還得客氣的讓她進來，這位可是公司的搖錢樹啊！
“怎麽突然過來了，專輯配置的事情，宰浩應該告訴你了吧。”
舒溫坐在沙發上有些疑惑的看著一臉認真的部長，他是覺得他會滿意這個方案嗎？！
為什麽這句話說的這麽自然？！！
舒溫現在是真的不理解了，當然不理解也沒關係，她照樣可以說。
“部長nim，我已經出道三年了，不是當初的小孩子了。”
“有些事情我覺得是不用這麽溝通的。”
“公司如果不同意或者是有什麽建議可以直說的，現在這樣也是在浪費大家的時間。”
一連串的質問，搞得部長nim臉色都變了，大概藝人無論在紅，在他們手裏都是被操縱的工具吧。
特別是策劃部這個部門，總是莫名的覺得藝人的成功，關鍵在於他們.....
一個團隊的成功，是多方麵的，策劃僅僅隻是一部分而已，舒溫今天想要告訴部長nim的就是這個意思。
“那鄭舒溫xi是要什麽呢？”
“和大家一樣不好嗎？”
“這樣對公司其他藝人也會有影響吧，不考慮考慮他們嗎？”
這話說的，好像舒溫是什麽背刺同事的壞人！實際上這不是以為公司不做人嗎？
前輩們也都有爭取過，又不是沒有同事在直播的時候反映過關於專輯配置的事情。
甚至還有前輩念過粉絲吐槽的話，怎麽那個時候就不說多考慮考慮呢。
公司心裏不是挺有數的嗎？割韭菜就是割韭菜不要搞得好像是什麽大的企業文化一樣。
“部長nim也是這麽對秀智前輩的嗎？”
“........”
這位部長因為這句話找回了殘存的理智，秀智離開的原因，甚至是大眾都很清楚——公司無法提供助力，甚至還是拖後腿的存在。
雖然合同到期不續約很和諧，甚至還會祝福，但實際上中間也是沒少扯皮，這不過雙方保持了一個體麵。
舒溫雖然沒有秀智前輩人氣高，還沒有到達國民藝人的級別，但她畢竟還年輕，未來可能還有很多。
真的因為這個放走舒溫，公司肯定是哭死。
最後部長承諾會在考慮考慮，舒溫才從公司離開。
回去的路上，她一邊開車，還一邊給泰亨打電話吐槽。
“我就想不明白了，戀情公司接受的那麽平靜，為什麽隻是改一個配置，公司就這麽大一個反應呢？”
“歐巴，我突然覺得性格佛係的人，真的好幸福啊，我現在急的快要炸了！”
她小嘴叭叭叭的，泰亨就在那邊時不時的應和一聲。
泰亨也不會多說什麽，他了解的地方他會給些建議，不清楚的地方主要還是傾聽和安撫。
舒溫是一個很有主意的人，這種吐槽也隻不過她想找個親近的人紓解下情緒。
果不其然的，等到了家了，舒溫的語氣明顯的酒好了很多。
最後掛電話的時候，反而是她安慰泰亨，讓他最近不要給自己太大壓力kkk.....
twice的歐尼們看著舒溫舉著手機進屋，就知道他又在和泰亨打電話。
這一對，每個月的電話費賬單，就是讓人望塵莫及的存在，誇張的不行。
兩人要不是愛豆的話，估計是會立刻閃婚的那種類型。
twice最近又住在一起了，因為公司給大家接了一個綜藝，是拍攝經紀人日常生活的。
雖然美其名曰是拍攝經紀人，但主要還是從經紀人角度去觀察藝人的生活。
這次節目組找到的就是宰浩，因為在twice的鏡頭裏，特別是舒溫的鏡頭裏出現過很多次，大家對這位歐巴都很好奇。
成員們對於宰浩接到通告也都覺得驚喜，沒事的時候，大家還叫宰浩怎麽看鏡頭，現場怎麽樣.....
把宰浩感動的不行不行的，不愧是他一直照顧的女團啊！
等到了錄製的時候，twice也都按照要求住到了宿舍，拍攝挑選的事她們拍團體廣告的一天。
這樣子的經紀人的工作和生活展現都會比較自然。
錄製當天，看著出現在宰浩身後的一連串攝影機和設備，大家才有了一種真實感。
這種感覺真的很奇妙，鏡頭對準的事另外一個人的感覺，大家都已經很久沒有感受到了。
後期采訪宰浩的時候，宰浩也說當著twice的麵做那樣的錄製，總感覺很奇怪kkk。
因為宰浩主要是負責舒溫，所以內容是出現了很多她和舒溫同框的鏡頭。
被拍到同框的時候，舒溫還當著鏡頭調侃宰浩，“歐巴說藝人不好做來著，結果轉頭就接了通告kkkk。”
通過這檔節目，越來越多的粉絲了解了twice的日常工作，以及經紀人們主要負責的業務。
看到整個團隊和諧的氣氛，不少粉絲也是很羨慕啊，有一個良性的工作環境，真的心情就會好很多。
更是有不少粉絲喜歡上宰浩，在推特賬號下麵瘋狂留言，借由twice的熱度，也算是個小網紅了哈哈哈。
這檔節目找了不少團體和經紀人，但最後出圈的就隻有twice和宰浩了。
研究原因，舒溫覺得就是因為氣氛。團隊氣氛好的話，觀眾看的也很開心，情緒價值也能夠得到滿足。
勾引鬥角的職場氛圍，隻會讓人想到令人厭煩的現實生活。
柾國看了放送，還說想要交換經紀人kkkk。
別說，光是聽聽這個主題就覺得很刺激。最好是男團和女團換，競爭對手和競爭對手換，不用剪輯，裏麵的抓馬故事都讓人興奮。
這個讓步，到底是讓哪裏啊，這不是在惡心藝人麽.......
舒溫當時就拿著包去公司了，到公司門口的時候還特意做了表情管理，害怕粉絲們擔心。
等一進來公司就直接去了部長辦公室，開了那麽多會，現在她是明白了，和工作人員們說根本沒用，還得是和部長這個管事的說。
策劃組的部長看到舒溫就覺得頭疼，還得客氣的讓她進來，這位可是公司的搖錢樹啊！
“怎麽突然過來了，專輯配置的事情，宰浩應該告訴你了吧。”
舒溫坐在沙發上有些疑惑的看著一臉認真的部長，他是覺得他會滿意這個方案嗎？！
為什麽這句話說的這麽自然？！！
舒溫現在是真的不理解了，當然不理解也沒關係，她照樣可以說。
“部長nim，我已經出道三年了，不是當初的小孩子了。”
“有些事情我覺得是不用這麽溝通的。”
“公司如果不同意或者是有什麽建議可以直說的，現在這樣也是在浪費大家的時間。”
一連串的質問，搞得部長nim臉色都變了，大概藝人無論在紅，在他們手裏都是被操縱的工具吧。
特別是策劃部這個部門，總是莫名的覺得藝人的成功，關鍵在於他們.....
一個團隊的成功，是多方麵的，策劃僅僅隻是一部分而已，舒溫今天想要告訴部長nim的就是這個意思。
“那鄭舒溫xi是要什麽呢？”
“和大家一樣不好嗎？”
“這樣對公司其他藝人也會有影響吧，不考慮考慮他們嗎？”
這話說的，好像舒溫是什麽背刺同事的壞人！實際上這不是以為公司不做人嗎？
前輩們也都有爭取過，又不是沒有同事在直播的時候反映過關於專輯配置的事情。
甚至還有前輩念過粉絲吐槽的話，怎麽那個時候就不說多考慮考慮呢。
公司心裏不是挺有數的嗎？割韭菜就是割韭菜不要搞得好像是什麽大的企業文化一樣。
“部長nim也是這麽對秀智前輩的嗎？”
“........”
這位部長因為這句話找回了殘存的理智，秀智離開的原因，甚至是大眾都很清楚——公司無法提供助力，甚至還是拖後腿的存在。
雖然合同到期不續約很和諧，甚至還會祝福，但實際上中間也是沒少扯皮，這不過雙方保持了一個體麵。
舒溫雖然沒有秀智前輩人氣高，還沒有到達國民藝人的級別，但她畢竟還年輕，未來可能還有很多。
真的因為這個放走舒溫，公司肯定是哭死。
最後部長承諾會在考慮考慮，舒溫才從公司離開。
回去的路上，她一邊開車，還一邊給泰亨打電話吐槽。
“我就想不明白了，戀情公司接受的那麽平靜，為什麽隻是改一個配置，公司就這麽大一個反應呢？”
“歐巴，我突然覺得性格佛係的人，真的好幸福啊，我現在急的快要炸了！”
她小嘴叭叭叭的，泰亨就在那邊時不時的應和一聲。
泰亨也不會多說什麽，他了解的地方他會給些建議，不清楚的地方主要還是傾聽和安撫。
舒溫是一個很有主意的人，這種吐槽也隻不過她想找個親近的人紓解下情緒。
果不其然的，等到了家了，舒溫的語氣明顯的酒好了很多。
最後掛電話的時候，反而是她安慰泰亨，讓他最近不要給自己太大壓力kkk.....
twice的歐尼們看著舒溫舉著手機進屋，就知道他又在和泰亨打電話。
這一對，每個月的電話費賬單，就是讓人望塵莫及的存在，誇張的不行。
兩人要不是愛豆的話，估計是會立刻閃婚的那種類型。
twice最近又住在一起了，因為公司給大家接了一個綜藝，是拍攝經紀人日常生活的。
雖然美其名曰是拍攝經紀人，但主要還是從經紀人角度去觀察藝人的生活。
這次節目組找到的就是宰浩，因為在twice的鏡頭裏，特別是舒溫的鏡頭裏出現過很多次，大家對這位歐巴都很好奇。
成員們對於宰浩接到通告也都覺得驚喜，沒事的時候，大家還叫宰浩怎麽看鏡頭，現場怎麽樣.....
把宰浩感動的不行不行的，不愧是他一直照顧的女團啊！
等到了錄製的時候，twice也都按照要求住到了宿舍，拍攝挑選的事她們拍團體廣告的一天。
這樣子的經紀人的工作和生活展現都會比較自然。
錄製當天，看著出現在宰浩身後的一連串攝影機和設備，大家才有了一種真實感。
這種感覺真的很奇妙，鏡頭對準的事另外一個人的感覺，大家都已經很久沒有感受到了。
後期采訪宰浩的時候，宰浩也說當著twice的麵做那樣的錄製，總感覺很奇怪kkk。
因為宰浩主要是負責舒溫，所以內容是出現了很多她和舒溫同框的鏡頭。
被拍到同框的時候，舒溫還當著鏡頭調侃宰浩，“歐巴說藝人不好做來著，結果轉頭就接了通告kkkk。”
通過這檔節目，越來越多的粉絲了解了twice的日常工作，以及經紀人們主要負責的業務。
看到整個團隊和諧的氣氛，不少粉絲也是很羨慕啊，有一個良性的工作環境，真的心情就會好很多。
更是有不少粉絲喜歡上宰浩，在推特賬號下麵瘋狂留言，借由twice的熱度，也算是個小網紅了哈哈哈。
這檔節目找了不少團體和經紀人，但最後出圈的就隻有twice和宰浩了。
研究原因，舒溫覺得就是因為氣氛。團隊氣氛好的話，觀眾看的也很開心，情緒價值也能夠得到滿足。
勾引鬥角的職場氛圍，隻會讓人想到令人厭煩的現實生活。
柾國看了放送，還說想要交換經紀人kkkk。
別說，光是聽聽這個主題就覺得很刺激。最好是男團和女團換，競爭對手和競爭對手換，不用剪輯，裏麵的抓馬故事都讓人興奮。