第62章 沈眉毛的三個建議,需要一場完美的反轉
手機零件全國產,鷹醬你如何應對 作者:雞翅難飛 投票推薦 加入書簽 留言反饋
麵對這樣的公關危機,楊晨其實也有點著急。
所以第二天一早,他就去到公司,並召集各部門負責人以及宣傳營銷部門的人員開會。
人一到齊,楊晨就開門見山地表示:
“之前是我對輿論的重要性有些認識不足,導致銷量問題出現之後我們有些被動,並且一直沒有反擊。如果任由那些負麵輿論出現,長此以往,會對我們公司的形象造成很不好的影響。”
“太祖曾說過,輿論這塊陣地,你不去占領,敵人就會占領。”
“所以,我認為,該到改變策略的時候了,以後我們要更加注重輿論這塊。”
“今天找大家來開會的目的也是為了這個,大家都來說一說我們該如何應對眼下這個局麵。”
“沈眉毛,你是管宣傳營銷的,你先說。”
被楊晨點名的沈眉毛站了起來。
對於天意近期在網上遇到的問題,他一直是很關注的,早就想做點什麽。
但因為楊晨不發話,他也沒有相應的預算,隻能作罷!
所以,這次沈眉毛直接把心中早就想好的對策說了出來:
“第一,剛才楊總提到了以後要更加重視輿論這一塊,所以我認為我們公司應該成立一個專門負責這一塊的公關部門。”
“畢竟專業的事要交給專業的人幹,有了公關部門,以後我們就能更好的對接媒體和公眾,維護好我們公司的形象。”
“不過光成立關公部門還不夠,我們還需要一點威懾力,所以我建議再成立一個法務部門。”
“以後公關部門解決不了的事,就交給法務部門去解決。”
好家夥,一下子就要成立兩個部門,這個開支可不小啊!
之前楊晨為了盡量節省成本,是從不考慮這些部門的,但現在看來是不行了。
他總算明白一些大公司為什麽人越來越多了,因為你成功之後,麻煩也隨之而來,你就需要人去幫你解決。
楊晨思考之後也同意了這個建議,“可以成立公關和法務部門,但人不能多,每個部門2-3個人就夠了,而且這兩個部門的預算也不是很多。”
隨後,他又對李難表示:“李總,招人這塊就需要你多費心了!”
“沒問題!”李難點頭表示同意。
“法務部門的主管李總你看著選一個吧,然後新成立的公關部門,暫時由眉毛先管著。”
“好!”李難和沈眉毛同時點頭,後者尤其興奮。
其實相比於公關部門,楊晨對法務部門更感興趣一些。
眾所周知,一家公司有沒有威懾力,主要就看法務部門。
就比如華威,數碼圈內之所以很少有人說他們的壞話,除了一些輿論上的因素之外,還是因為他們的法務部門太能幹,曾經把人送進去過,這誰不怕啊!
可惜,楊晨不認識相關的人,要不提前找來坐鎮也可以。
隨後,沈眉毛開始介紹他的第二個應對方法:
“第二個辦法是針對網上提到的我們產量不足以及良品率不高等問題。”
“我的建議是請一支團隊過來給我們的代工廠拍攝一支宣傳片,詳細介紹我們代工廠的設備、規模、人員,以及天意 u1的具體生產流程。”
“這樣既能粉碎網上的謠言,也能讓外界對於我們的工廠以及產品的品質有更大的信心。”
楊晨點了點頭,他對這個建議很滿意。
因為在他的規劃中,嘉禾代工廠可不止給天意代工,還應該對外接訂單,這樣才能賺更多的錢。
而宣傳片就是一個很好的對外展示實力的方式。
因此他很快下決定:“宣傳片由眉毛你來負責,等會我把嘉禾工廠廠長的聯係方式給你,你去和他對接。”
“我的意見是盡快啟動拍攝工作,然後具體的預算就走嘉禾那邊的吧。”
畢竟天意和嘉禾是兩家不同的公司,隻是老板相同而已,但賬目什麽的還是要算清楚的。
“好,我會盡快聯係外麵的團隊來拍攝!”沈眉毛應承下來之後,就繼續說出他的第三個建議:
“第三還是銷量問題,這也是所有問題的關鍵所在。”
“我認為我們應該盡快安排天意 u1開售,最好是能現貨開售,以後不再缺貨的那種。”
“隻要有現貨,我們再聯係一些媒體進行宣傳,我們當前所麵臨的困難就迎刃而解了!”
楊晨當然知道現在的問題都是u1缺貨導致的,但他也變不出那麽多手機來啊。
“按照嘉禾工廠那邊的產量,想讓u1現貨開售的話,估計也需要兩周的時間。”楊晨最後給出了一個時間表。
“好,我覺得,到時我們就在線上線下渠道同時鋪貨,線上最好與大米1同時開售。”
“他們最近一直對我們落井下石,並且認為大米1的產品力比u1強。”
“我覺得,是時候讓兩部機型正麵pk一下了,看看誰才是最受歡迎的百元機。”
“這一次,我們一定穩贏!”沈眉毛最後一句話說完,還揮舞著拳頭,語氣鏗鏘,很有信心。
這也是目前天意人的心態,他們從來不將大米1當作對手,認為u1實力碾壓,隻是目前因為缺貨問題,被大米一時占了上風而已。
“ok,那就這麽辦!”楊晨最後定調,“下次u1開售時,就挑與大米1相同的時間。”
楊晨也覺得,是時候給雷俊一點來自穿越者的驚喜了!
問題討論完之後,楊晨也宣布散會,大家各忙各的。
不過最後他還是把沈眉毛留了下來,並且語重心長地表示:
“眉毛啊,剛才你表現不錯,三個建議都直擊問題關鍵,很好,以後繼續保持。”
“正好,之前你麵試時我給你承諾過,到2024年就給你漲工資,從本月開始,你的工資按部門主管的標準算。”
“謝謝楊總,感謝楊總提拔!”沈眉毛很高興,果然這兩個月的努力沒有白費,老板是看得見的。
雖說從年齡上看,沈眉毛比楊晨還大,但這次他是在內心裏感謝楊晨給自己發揮才能的機會的。
不過這種感激之情僅持續一會而已,因為沈眉毛很快就表示:
“楊總,你剛才也說了,以後公關部門也由我管,所以我是不是可以領兩份工資?”
“怎麽可能,公關部門才幾個人,管他們不費力的。而且你已經是兩個部門的主管了,其他人看了肯定眼紅,如果你再領兩份工資,那其他人就更感覺不公平了。”
一時間,楊晨資本家的嘴臉盡現。
“好吧!”沈眉毛心裏對楊晨已經由感激變成了咒罵。
“好好幹,明年這一時候我再給你漲工資!”楊晨走了,還不忘拍了拍沈眉毛的肩膀,以示鼓勵。
所以第二天一早,他就去到公司,並召集各部門負責人以及宣傳營銷部門的人員開會。
人一到齊,楊晨就開門見山地表示:
“之前是我對輿論的重要性有些認識不足,導致銷量問題出現之後我們有些被動,並且一直沒有反擊。如果任由那些負麵輿論出現,長此以往,會對我們公司的形象造成很不好的影響。”
“太祖曾說過,輿論這塊陣地,你不去占領,敵人就會占領。”
“所以,我認為,該到改變策略的時候了,以後我們要更加注重輿論這塊。”
“今天找大家來開會的目的也是為了這個,大家都來說一說我們該如何應對眼下這個局麵。”
“沈眉毛,你是管宣傳營銷的,你先說。”
被楊晨點名的沈眉毛站了起來。
對於天意近期在網上遇到的問題,他一直是很關注的,早就想做點什麽。
但因為楊晨不發話,他也沒有相應的預算,隻能作罷!
所以,這次沈眉毛直接把心中早就想好的對策說了出來:
“第一,剛才楊總提到了以後要更加重視輿論這一塊,所以我認為我們公司應該成立一個專門負責這一塊的公關部門。”
“畢竟專業的事要交給專業的人幹,有了公關部門,以後我們就能更好的對接媒體和公眾,維護好我們公司的形象。”
“不過光成立關公部門還不夠,我們還需要一點威懾力,所以我建議再成立一個法務部門。”
“以後公關部門解決不了的事,就交給法務部門去解決。”
好家夥,一下子就要成立兩個部門,這個開支可不小啊!
之前楊晨為了盡量節省成本,是從不考慮這些部門的,但現在看來是不行了。
他總算明白一些大公司為什麽人越來越多了,因為你成功之後,麻煩也隨之而來,你就需要人去幫你解決。
楊晨思考之後也同意了這個建議,“可以成立公關和法務部門,但人不能多,每個部門2-3個人就夠了,而且這兩個部門的預算也不是很多。”
隨後,他又對李難表示:“李總,招人這塊就需要你多費心了!”
“沒問題!”李難點頭表示同意。
“法務部門的主管李總你看著選一個吧,然後新成立的公關部門,暫時由眉毛先管著。”
“好!”李難和沈眉毛同時點頭,後者尤其興奮。
其實相比於公關部門,楊晨對法務部門更感興趣一些。
眾所周知,一家公司有沒有威懾力,主要就看法務部門。
就比如華威,數碼圈內之所以很少有人說他們的壞話,除了一些輿論上的因素之外,還是因為他們的法務部門太能幹,曾經把人送進去過,這誰不怕啊!
可惜,楊晨不認識相關的人,要不提前找來坐鎮也可以。
隨後,沈眉毛開始介紹他的第二個應對方法:
“第二個辦法是針對網上提到的我們產量不足以及良品率不高等問題。”
“我的建議是請一支團隊過來給我們的代工廠拍攝一支宣傳片,詳細介紹我們代工廠的設備、規模、人員,以及天意 u1的具體生產流程。”
“這樣既能粉碎網上的謠言,也能讓外界對於我們的工廠以及產品的品質有更大的信心。”
楊晨點了點頭,他對這個建議很滿意。
因為在他的規劃中,嘉禾代工廠可不止給天意代工,還應該對外接訂單,這樣才能賺更多的錢。
而宣傳片就是一個很好的對外展示實力的方式。
因此他很快下決定:“宣傳片由眉毛你來負責,等會我把嘉禾工廠廠長的聯係方式給你,你去和他對接。”
“我的意見是盡快啟動拍攝工作,然後具體的預算就走嘉禾那邊的吧。”
畢竟天意和嘉禾是兩家不同的公司,隻是老板相同而已,但賬目什麽的還是要算清楚的。
“好,我會盡快聯係外麵的團隊來拍攝!”沈眉毛應承下來之後,就繼續說出他的第三個建議:
“第三還是銷量問題,這也是所有問題的關鍵所在。”
“我認為我們應該盡快安排天意 u1開售,最好是能現貨開售,以後不再缺貨的那種。”
“隻要有現貨,我們再聯係一些媒體進行宣傳,我們當前所麵臨的困難就迎刃而解了!”
楊晨當然知道現在的問題都是u1缺貨導致的,但他也變不出那麽多手機來啊。
“按照嘉禾工廠那邊的產量,想讓u1現貨開售的話,估計也需要兩周的時間。”楊晨最後給出了一個時間表。
“好,我覺得,到時我們就在線上線下渠道同時鋪貨,線上最好與大米1同時開售。”
“他們最近一直對我們落井下石,並且認為大米1的產品力比u1強。”
“我覺得,是時候讓兩部機型正麵pk一下了,看看誰才是最受歡迎的百元機。”
“這一次,我們一定穩贏!”沈眉毛最後一句話說完,還揮舞著拳頭,語氣鏗鏘,很有信心。
這也是目前天意人的心態,他們從來不將大米1當作對手,認為u1實力碾壓,隻是目前因為缺貨問題,被大米一時占了上風而已。
“ok,那就這麽辦!”楊晨最後定調,“下次u1開售時,就挑與大米1相同的時間。”
楊晨也覺得,是時候給雷俊一點來自穿越者的驚喜了!
問題討論完之後,楊晨也宣布散會,大家各忙各的。
不過最後他還是把沈眉毛留了下來,並且語重心長地表示:
“眉毛啊,剛才你表現不錯,三個建議都直擊問題關鍵,很好,以後繼續保持。”
“正好,之前你麵試時我給你承諾過,到2024年就給你漲工資,從本月開始,你的工資按部門主管的標準算。”
“謝謝楊總,感謝楊總提拔!”沈眉毛很高興,果然這兩個月的努力沒有白費,老板是看得見的。
雖說從年齡上看,沈眉毛比楊晨還大,但這次他是在內心裏感謝楊晨給自己發揮才能的機會的。
不過這種感激之情僅持續一會而已,因為沈眉毛很快就表示:
“楊總,你剛才也說了,以後公關部門也由我管,所以我是不是可以領兩份工資?”
“怎麽可能,公關部門才幾個人,管他們不費力的。而且你已經是兩個部門的主管了,其他人看了肯定眼紅,如果你再領兩份工資,那其他人就更感覺不公平了。”
一時間,楊晨資本家的嘴臉盡現。
“好吧!”沈眉毛心裏對楊晨已經由感激變成了咒罵。
“好好幹,明年這一時候我再給你漲工資!”楊晨走了,還不忘拍了拍沈眉毛的肩膀,以示鼓勵。