第447章 專員
重生六零：攢錢發家我是認真的！ 作者：芷燁o 投票推薦 加入書簽 留言反饋
劉桂芳在醫院裏住了幾天，期間一直是蘇保國陪著的，小年隻放了兩天假，所以蘇紅跟王春芬都需要去上班。
要反倒是蘇保國這個大隊裏養豬的養豬員閑了下來。
蘇禾也回到了廠子裏開會。
此時廠子裏的一些大小領導們坐在會議室裏專注的看向蘇禾。
蘇禾拿起桌上的幾份報告，這是廠裏大小領導給她做的年終總結:“各位的年終匯報我也都看完了，其中個別同誌的年終匯報很有采取點，所以我根據現實的數據決定，食品廠需要對來年的一些工作進行一些調整。大家有什麽建議也可以提出來，踴躍發言。隻要一切是為了食品廠發展的建議我都會積極采納。”
蘇禾:“王秘書，把數據給大家分一下。”
王蕊趕緊把程衛國同誌做的具體數據表分發給在座的領導。
蘇禾繼續說，“目前咱們食品廠供貨渠道不少，跟周邊的許多供銷社都有所聯係，但是一直是任用的是對方的員工，相信大家手裏都有了關於這一年我們廠在對方供銷社的營業額表，那現在由程衛國同誌跟咱們講解一下具體的情況。”
程衛國一臉嚴肅的站起身，因為他負責銷售和宣傳，隔一段時間就會向周邊供銷社或者百貨商店進行一些商談，鋪貨，再檢查一下供貨結果，所以眾人看的這項數據是他整理的。
“同誌們好！接下來由我匯報一下今年一整年，食品廠在外鋪貨的營業額。根據調查報告所知，我廠在外鋪貨的營業額有的增長，有的則減少。”
“以咱們本地方縣的供銷社為例子，它的營業額是相較其他供銷社最高的，根據調查後發現，主要的原因還是咱們廠給予了櫃台服務員額外的利潤，比如單賣出一件東西，我們相應的會給他一些提成，那麽服務員基於這一點也會大力的推銷咱們食品廠的產品，由此可見，這點是可行的。”
“而其他周邊供銷社，因為沒有咱們廠所承諾的這一點，利潤營銷額就相對較少，但總體來說咱們都是賺錢的。”
“所以我覺得咱們食品廠要想賺取更多的錢，讓咱們的產品走向更遠的地方，得普及這種方式，其他周邊的供銷社服務員也應該給予相應的提成，這樣能激發他們的積極性，咱們的產品也能走向更遠的地方。”
“小蘇廠長，我的匯報完畢，我的建議是這種提成的方式可以繼續延長下去。”
蘇禾示意程衛國坐下。
蘇禾:“同誌們！程衛國的發言，大家覺得怎麽樣？”
工會的幹事率先點頭同意，“我認為這項措施可以實行，畢竟事實擺在這裏，方縣的供銷社食品廠專櫃的營業額比其他周邊供銷社的營業額就是多，拿出一部分錢用來激勵櫃員推銷咱們產的產品，很有必要。”
“是啊，是啊，我也認同！”
“沒錯，其他周邊供銷社也應該采取相應的措施，這對咱們廠發展是有幫助的。”這項措施時就跟廠裏的福利待遇一樣，有美味的胡蘿卜在那吊著，為了多賺一些錢，大家都會努力工作。
蘇禾看眾人都認可這個觀點，笑著說，“那好，大家一起舉手表決，如果沒有問題，那這項就通過。”
眾人紛紛舉起手，蘇禾宣布此項措施通過，並交給了程衛國處理。
蘇禾:“那好，既然這項通過了，下麵進行下一項。”
“關於我們廠在外鋪貨專員的問題。”
“同誌們，馬上就要過年了，廠子裏對於來年的計劃應該提上日程，現在我簡單跟大家講一下，大家回去對工人們說明，當然了，所有有意向者均可以報名。”
會議室裏的一些主任，幹事們趕緊拿出筆來記。
鋪貨專員？那是幹什麽的？雖然從表麵上能理解他的意思，但具體用途還不知道，眾人麵上都沒有說話，耐心的聽蘇禾講解。
“上麵程衛國同誌提到供銷社營業額的問題，離不開供銷社櫃員的作用，基於此，廠子裏考慮到食品廠鋪貨的長久發展，所以決定咱們廠派兩名工人到供銷社工作試點，工資咱們這頭來付，另外，再付供銷社一點場地費，主要售賣的就是咱們食品廠的各種物品。”
“接下來我具體介紹一下銷售專員所擁有的待遇，銷售專員的待遇，除了基本工資之，還享受月底福利，節假日三倍工資，銷售提成和每月2次出行車費免費，每天一次午餐補貼，除此之外，住房方麵，食品廠這裏給提供住處。”
聽見這麽好的待遇，底下的領導們都坐不住了。
立馬有人詢問道。
“蘇廠長，午餐補貼是直接給錢嗎？”
蘇禾笑著點頭，“是的，每一餐按照，4兩二和麵餅子，工作日每天一個菜，每周六一次一葷一素菜為標準進行提供，廠裏這頭直接給錢和票。每月月底統一報銷，拿著票據到廠裏報銷。”
“嘶。”
這夥食也太好了，這個銷售專員的意思就是不僅掙著他們現在所擁有的工資，節假日還能享受三倍的工資，另外住房、吃飯、出行等問題廠裏也都管，這，這基本上沒有花錢的地方啊！
而且吃的好不說，而且隻要站在供銷社賣賣東西就行，供銷社上班，那不相當於八大員之一了嗎？這比他們在廠子裏還要幸福啊！
他們廠子裏還有這麽大的力度呢？
蘇禾看眾人都被調動了起來，把醜話先說到前麵，“當然了，有好的待遇，要求也是要有的，而且這次是進行試點，隻要兩名員工，自願報名。”
“作為食品廠試點的專用員，在供銷社上班，但是直接受食品廠自主管理，每月月底將進行考核，如果營銷額達不到其他供銷社櫃員的營業額，那這項試點年底將會考慮取消，而且相應的工人還有所懲罰，大家考慮清楚了再做決定。”
蘇禾話音一落，下麵這些人躁動的心就穩定了下來，一個個的都在深思。這一點到底是好是壞。是在食品廠工作穩當一點好，還是去供銷社為食品廠鋪貨賺的更多一些好？
他們自然是想多賺錢的，也被那福利待遇所吸引，但是就怕每月營業額不過關，別還不如人家供銷社自己服務員給食品廠掙得多，那他們可就丟老臉了。
要反倒是蘇保國這個大隊裏養豬的養豬員閑了下來。
蘇禾也回到了廠子裏開會。
此時廠子裏的一些大小領導們坐在會議室裏專注的看向蘇禾。
蘇禾拿起桌上的幾份報告，這是廠裏大小領導給她做的年終總結:“各位的年終匯報我也都看完了，其中個別同誌的年終匯報很有采取點，所以我根據現實的數據決定，食品廠需要對來年的一些工作進行一些調整。大家有什麽建議也可以提出來，踴躍發言。隻要一切是為了食品廠發展的建議我都會積極采納。”
蘇禾:“王秘書，把數據給大家分一下。”
王蕊趕緊把程衛國同誌做的具體數據表分發給在座的領導。
蘇禾繼續說，“目前咱們食品廠供貨渠道不少，跟周邊的許多供銷社都有所聯係，但是一直是任用的是對方的員工，相信大家手裏都有了關於這一年我們廠在對方供銷社的營業額表，那現在由程衛國同誌跟咱們講解一下具體的情況。”
程衛國一臉嚴肅的站起身，因為他負責銷售和宣傳，隔一段時間就會向周邊供銷社或者百貨商店進行一些商談，鋪貨，再檢查一下供貨結果，所以眾人看的這項數據是他整理的。
“同誌們好！接下來由我匯報一下今年一整年，食品廠在外鋪貨的營業額。根據調查報告所知，我廠在外鋪貨的營業額有的增長，有的則減少。”
“以咱們本地方縣的供銷社為例子，它的營業額是相較其他供銷社最高的，根據調查後發現，主要的原因還是咱們廠給予了櫃台服務員額外的利潤，比如單賣出一件東西，我們相應的會給他一些提成，那麽服務員基於這一點也會大力的推銷咱們食品廠的產品，由此可見，這點是可行的。”
“而其他周邊供銷社，因為沒有咱們廠所承諾的這一點，利潤營銷額就相對較少，但總體來說咱們都是賺錢的。”
“所以我覺得咱們食品廠要想賺取更多的錢，讓咱們的產品走向更遠的地方，得普及這種方式，其他周邊的供銷社服務員也應該給予相應的提成，這樣能激發他們的積極性，咱們的產品也能走向更遠的地方。”
“小蘇廠長，我的匯報完畢，我的建議是這種提成的方式可以繼續延長下去。”
蘇禾示意程衛國坐下。
蘇禾:“同誌們！程衛國的發言，大家覺得怎麽樣？”
工會的幹事率先點頭同意，“我認為這項措施可以實行，畢竟事實擺在這裏，方縣的供銷社食品廠專櫃的營業額比其他周邊供銷社的營業額就是多，拿出一部分錢用來激勵櫃員推銷咱們產的產品，很有必要。”
“是啊，是啊，我也認同！”
“沒錯，其他周邊供銷社也應該采取相應的措施，這對咱們廠發展是有幫助的。”這項措施時就跟廠裏的福利待遇一樣，有美味的胡蘿卜在那吊著，為了多賺一些錢，大家都會努力工作。
蘇禾看眾人都認可這個觀點，笑著說，“那好，大家一起舉手表決，如果沒有問題，那這項就通過。”
眾人紛紛舉起手，蘇禾宣布此項措施通過，並交給了程衛國處理。
蘇禾:“那好，既然這項通過了，下麵進行下一項。”
“關於我們廠在外鋪貨專員的問題。”
“同誌們，馬上就要過年了，廠子裏對於來年的計劃應該提上日程，現在我簡單跟大家講一下，大家回去對工人們說明，當然了，所有有意向者均可以報名。”
會議室裏的一些主任，幹事們趕緊拿出筆來記。
鋪貨專員？那是幹什麽的？雖然從表麵上能理解他的意思，但具體用途還不知道，眾人麵上都沒有說話，耐心的聽蘇禾講解。
“上麵程衛國同誌提到供銷社營業額的問題，離不開供銷社櫃員的作用，基於此，廠子裏考慮到食品廠鋪貨的長久發展，所以決定咱們廠派兩名工人到供銷社工作試點，工資咱們這頭來付，另外，再付供銷社一點場地費，主要售賣的就是咱們食品廠的各種物品。”
“接下來我具體介紹一下銷售專員所擁有的待遇，銷售專員的待遇，除了基本工資之，還享受月底福利，節假日三倍工資，銷售提成和每月2次出行車費免費，每天一次午餐補貼，除此之外，住房方麵，食品廠這裏給提供住處。”
聽見這麽好的待遇，底下的領導們都坐不住了。
立馬有人詢問道。
“蘇廠長，午餐補貼是直接給錢嗎？”
蘇禾笑著點頭，“是的，每一餐按照，4兩二和麵餅子，工作日每天一個菜，每周六一次一葷一素菜為標準進行提供，廠裏這頭直接給錢和票。每月月底統一報銷，拿著票據到廠裏報銷。”
“嘶。”
這夥食也太好了，這個銷售專員的意思就是不僅掙著他們現在所擁有的工資，節假日還能享受三倍的工資，另外住房、吃飯、出行等問題廠裏也都管，這，這基本上沒有花錢的地方啊！
而且吃的好不說，而且隻要站在供銷社賣賣東西就行，供銷社上班，那不相當於八大員之一了嗎？這比他們在廠子裏還要幸福啊！
他們廠子裏還有這麽大的力度呢？
蘇禾看眾人都被調動了起來，把醜話先說到前麵，“當然了，有好的待遇，要求也是要有的，而且這次是進行試點，隻要兩名員工，自願報名。”
“作為食品廠試點的專用員，在供銷社上班，但是直接受食品廠自主管理，每月月底將進行考核，如果營銷額達不到其他供銷社櫃員的營業額，那這項試點年底將會考慮取消，而且相應的工人還有所懲罰，大家考慮清楚了再做決定。”
蘇禾話音一落，下麵這些人躁動的心就穩定了下來，一個個的都在深思。這一點到底是好是壞。是在食品廠工作穩當一點好，還是去供銷社為食品廠鋪貨賺的更多一些好？
他們自然是想多賺錢的，也被那福利待遇所吸引，但是就怕每月營業額不過關，別還不如人家供銷社自己服務員給食品廠掙得多，那他們可就丟老臉了。