第306章 廣交會9
誰懂啊，我在年代文裏到處出差 作者：佑羊羊 投票推薦 加入書簽 留言反饋
將糖糖抱了出來，兩人又眯了一會兒養養精神，看時間差不多了才起來。
廣交會的第三天，原本許多還在觀望比較的人也開始了行動，將氣氛推向了頂峰。
不出意外的，藥廠又簽了幾筆單子。當天晚上，馬主任就將簽好的訂單信息傳回了星辰島。
“小馬同誌啊，要不咱剩下兩天悠著點兒！”
猶猶豫豫，廠長實在是擔心生產速度跟不上去。
相比較掙大錢，他更擔心到時間交不出來東西還要付違約金。
“多好的賺外匯的機會，國家正是缺少外匯的時候，廠長，咱不能這個時候拖後腿啊！”
馬主任不樂意了，好不容易這兩天交易量有了起色，怎麽可能不乘勝追擊！
也不是沒考慮廠子生產的問題，但她算過了。
廠子不是一時半會兒就能擴建成的，但每天加一兩個小時的班還是不在話下的，實在不行還可以多招些臨時工來三班倒。
廠長啞口無言，咋感覺比他小時候爺爺當長工的那家地主老財還喪心病狂呢！
每天多加班一兩個小時，還要三班倒！
他虧心啊！
苦口婆心的勸說馬主任不要犯思想上的錯誤，但被馬主任有條有理的反駁了。
“國家需要我們的時候到了，咬咬牙堅持一下過了最開始這陣子就好了。咱前些年不也是這麽過來的，又不是不給補貼。
你放心，咱廠的人都願意，多花一兩個小時能多賺些錢誰不願意，而且還有臨時工的名額，不信你就去問問。天大的好事！這批名額放出去，能解決多少小年輕就業的問題。
廠長，你要有大局意識！”
被反過來教育了一頓，他竟然還覺得挺有道理。
廠長被說服了，掛下電話就抓緊時間安排，等閑下來，咋琢磨咋覺得不對勁。
不對啊，他說的是不要學資本主義壓榨工人那套，反對的是急功近利，生產這方麵是真有些勉強啊！！！
庫房和采購科的員工，剛歇下就被叫了起來，連夜清點庫存，擬定采購單子。
掛上電話，馬主任轉頭看向旁邊滿臉敬佩的幾人。
“都聽到了吧！接下來幾天咱再加把勁，爭取多賺些外匯！”
肖霄是真摸不著頭腦，有些擔心廠子速度跟不上：“馬主任，咱能供應的上嗎？”
馬主任自信滿滿：“沒問題，來之前我們已經算過了，再來兩個港城那樣的大單都沒問題。”
幹脆就都聚到了男生那邊合住的一個房間，開了個小會。
“我之前研究過方案，也和小趙同誌探討過，人手、原材料等方麵都考慮到了，很好解決。
……
隻是廠長向來追求穩妥，有些顧慮也是可以理解的。”
共事這麽多年，多少還是有些了解的，不逼一把永遠選擇的都是風險最小的那條路，慫唧唧的！
當然這話不能說出來，在下屬麵前還是要給上司留個麵子的。
廠子的領導層，大部分都是求穩的，沒啥子魄力，要不然這麽些年，廠子有著這麽好的條件，也不至於一直籍籍無名。
當然了，穩也有穩的好處，上行下效，外邊那麽亂，廠子也沒出過什麽烏七八糟的事兒。
廣交會的第三天，原本許多還在觀望比較的人也開始了行動，將氣氛推向了頂峰。
不出意外的，藥廠又簽了幾筆單子。當天晚上，馬主任就將簽好的訂單信息傳回了星辰島。
“小馬同誌啊，要不咱剩下兩天悠著點兒！”
猶猶豫豫，廠長實在是擔心生產速度跟不上去。
相比較掙大錢，他更擔心到時間交不出來東西還要付違約金。
“多好的賺外匯的機會，國家正是缺少外匯的時候，廠長，咱不能這個時候拖後腿啊！”
馬主任不樂意了，好不容易這兩天交易量有了起色，怎麽可能不乘勝追擊！
也不是沒考慮廠子生產的問題，但她算過了。
廠子不是一時半會兒就能擴建成的，但每天加一兩個小時的班還是不在話下的，實在不行還可以多招些臨時工來三班倒。
廠長啞口無言，咋感覺比他小時候爺爺當長工的那家地主老財還喪心病狂呢！
每天多加班一兩個小時，還要三班倒！
他虧心啊！
苦口婆心的勸說馬主任不要犯思想上的錯誤，但被馬主任有條有理的反駁了。
“國家需要我們的時候到了，咬咬牙堅持一下過了最開始這陣子就好了。咱前些年不也是這麽過來的，又不是不給補貼。
你放心，咱廠的人都願意，多花一兩個小時能多賺些錢誰不願意，而且還有臨時工的名額，不信你就去問問。天大的好事！這批名額放出去，能解決多少小年輕就業的問題。
廠長，你要有大局意識！”
被反過來教育了一頓，他竟然還覺得挺有道理。
廠長被說服了，掛下電話就抓緊時間安排，等閑下來，咋琢磨咋覺得不對勁。
不對啊，他說的是不要學資本主義壓榨工人那套，反對的是急功近利，生產這方麵是真有些勉強啊！！！
庫房和采購科的員工，剛歇下就被叫了起來，連夜清點庫存，擬定采購單子。
掛上電話，馬主任轉頭看向旁邊滿臉敬佩的幾人。
“都聽到了吧！接下來幾天咱再加把勁，爭取多賺些外匯！”
肖霄是真摸不著頭腦，有些擔心廠子速度跟不上：“馬主任，咱能供應的上嗎？”
馬主任自信滿滿：“沒問題，來之前我們已經算過了，再來兩個港城那樣的大單都沒問題。”
幹脆就都聚到了男生那邊合住的一個房間，開了個小會。
“我之前研究過方案，也和小趙同誌探討過，人手、原材料等方麵都考慮到了，很好解決。
……
隻是廠長向來追求穩妥，有些顧慮也是可以理解的。”
共事這麽多年，多少還是有些了解的，不逼一把永遠選擇的都是風險最小的那條路，慫唧唧的！
當然這話不能說出來，在下屬麵前還是要給上司留個麵子的。
廠子的領導層，大部分都是求穩的，沒啥子魄力，要不然這麽些年，廠子有著這麽好的條件，也不至於一直籍籍無名。
當然了，穩也有穩的好處，上行下效，外邊那麽亂，廠子也沒出過什麽烏七八糟的事兒。