第5章 采購三科，入職成功
女穿男之領導是我女朋友 作者：抓狂的耗子 投票推薦 加入書簽 留言反饋
達到人事部之後，王一茗交出自己的介紹信，人事專員調出了這批分配人員的檔案，按步驟辦理入職手續，根據舅舅的私下活動，他成功分配到采購部——采購三科。
采購一科負責煤炭采購，采購二科負責機器設備，采購三科負責辦公用品，采購四科負責食材添補，目前采購三科和采購四科是一個科長負責，所以……，他微微的感覺，活是要一起幹的。
【身是男兒身，心是女兒心，所以女人的直覺還是有用的。】
按照人事專員給的行進路線，王一茗找到了采購部所在的3樓，順著一溜門上小鐵牌，成功鎖定采購三科辦公室，整理一下著裝，確定沒有問題後，他上前敲門。
咚咚咚
“請進。”
這個時候采購科基本沒有人，不，應該說采購科很多時候都沒有人，不過平時會有科長坐鎮，主要工作，喝茶——看報——睡午覺，吃飯——走神——聽廣播，偶爾開會+報告。
“您好，打擾了，我叫王一茗，是新分配過來的，來找李科長報到。”
“我就是，進來說話。”
“科長好。”
“好好好，別拘束，坐下說。”
“是，謝謝科長。”
科室裏也沒有人，所以也就沒有帶進科長的單獨辦公室。
“不用緊張，找凳子坐，哪個都行。”
“好的。”
【博弈雙方已就位，言歸正傳，醜話說前麵，大餅再跟上……】
“一茗啊，咱們采購科啊，三科是負責辦公用品，四科是負責食材采購，雖然給你分配到三科，但是目前三科和四科是在一起的，都由我負責，所以工作上還是要相互配合一下，這麽說，你能理解嗎？”
“理解，領導，您怎麽說我怎麽做，聽您指揮。”
“好好好，不愧是高材生啊，理解能力就是好。”
【理解力能不好嗎，你就差沒直接告訴我要多幹活了，果然，不管是哪裏的職場，領導都是隻要業績，至於活誰幹，和他們有什麽關係。】
“您過獎了。”
“咱們科室呢，你也看到了，辦公室裏麵基本沒什麽人，都出去跑采購任務了，不涉及基礎出勤的早八晚四，隻要每個月的任務量完成了就可以，其餘我不做什麽要求。”
“明白。”
【就是隻要結果，過程愛咋咋地唄，也行，這麽個領導，估計事兒不多，幹活能省心，不抓考勤的領導那就是好領導。】
“咱們科室，一視同仁，隻要幹的好，那就是好同誌，這個月過去一小半了，你的采購任務就按照半個月算。”
【管你是不是中專畢業，是不是高學曆人才，到我這都一樣，是龍你盤著，是虎你臥著，我是領導我做主。】
“好的。”
接著，科長李克昌和他說了一下工作的任務要求，辦公用品基本是按季度采購，第四季度剛開始就已經完事了，所以王一茗的主要工作就是協助采購四科進行食材采購，四科的采購員是每人每個月最低100元的采購標準，三科輔助人員減少一半，每個月最低50元的標準，可以先去財務部預支，東西帶回來之後再去對賬。超出采購標準，每個月會有獎金提成，沒有完成會延長實習期。
李克昌解釋了一下，“當然，這個要求不是單獨針對你，正式員工沒有完成最低任務標準也會進行警告，連續三個月沒有完成就調走到其他部門，所以50元是下限，不是上限。”
“科長，我明白。”
豬肉和大米、麵粉這種基礎大量的必須食材，製衣廠有專門的供應商，由後勤部總務科進行對接，不需要他們小打小鬧的涉及，所以他需要采購的是其他蔬菜糧食和肉蛋類產品。下鄉方向，自己把控，不過為了避免同科室人員撞上，引發不必要的鬥毆血案，增加科室內多餘的工作負擔，科長單獨給他安排了一條線路。
“好好幹，年輕人多磨礪一下，爭取早日轉正。”
“謝謝領導。”
“對了，你現在有住的地方嗎？你還是實習期，房子分不了，但是可以申請宿舍。”
“謝謝領導關心，我不用申請宿舍，我在舅舅家住，鋼鐵廠家屬院。”
“那家裏能住的開嗎？”
【開始打聽了，果然啊……】
“能的，領導，我舅舅是鋼鐵廠的工程師，家裏分的房子是三室一廳。”
【雖然不是一個廠，但是我家也有人。】
“哦，那就好，遇到什麽問題就和我說，我給你想辦法，在我手底下辦公，不能讓你吃虧。”
“知道了，以後肯定有麻煩您的。”
“那都是小事。”
相互敷衍走過場的時候，屋裏進了一個人，
“科長好。”
“英傑啊，正好你回來了，這是三科新分配過來的同事，工作內容我大致和他說了一下，具體的你再和他說說，小同誌剛來，你帶帶他。”
“好的，您放心吧。”
然後李克昌又轉頭和王一茗說，“王英傑同誌是咱們科室的老員工，和你一樣都是三科的，你多跟著他取取經，看到英傑我才想起來，一會兒你讓他帶你去後勤部，把工資補貼和工裝一起領了，明天放一天假，好好準備一下，後天過來上班。”
“收到，謝謝領導。”
【不管你說啥，我主打一個從頭謝到尾。】
——————————
王英傑帶著王一茗去了後勤部，一路上又詳細說了一下工作步驟，舅舅給的多餘的半盒大前門也有了用場，
“傑哥，以後就麻煩您多帶帶我了。”
“好說，科室就這麽點活，幹一段時間就好了，有什麽問題你就直接和我說，我知道的我都告訴你，要是不知道的，你就得問科長了。”
“好的，謝謝傑哥。”
【入職社會溫馨提示：看輕前輩，很有可能讓你頭破血流，走出一個山路十八彎。幫你不一定能幫上，但是壞你很有可能一壞一個準，所以，作為菜鳥新人，必須要端正態度啊。】
今早聽說要來一個中專生，和他們一步步爬上來的不一樣，人家來了就是幹部崗，本來以為不得高高在上啊，沒想到小夥子挺謙虛，也不飄。照麵一打，王英傑心裏也挺踏實，畢竟一個科室的，真怕遇到作妖的。
一個主打尊重，一個主打欣慰，雙方的友好會談維持了到了後勤部門口，到門口後，王英傑就離開了，他今天的采購任務完成了，回來報銷之後，可以直接提前下班走人。
從後勤部出來的王一茗整個人開心到起飛，不是工資多少的問題，而是這個事兒——這個月他也就來半個月，但是工資發了整月的，沒有壓工資一說，還是先發工資後幹活，不得不說國企大廠真靠譜，不愧是鐵飯碗。
要讓馬兒跑，先讓馬兒吃飽草。
一切塵埃落定之後，王一茗抱著工裝開心的離開製衣廠和舅舅匯合了，出門前還和大爺打了招呼，分享一下他入職采購三科這個事，大爺也鼓勵他，
“年輕人，好好幹，爭取早立業早成家。”
“……。”
催婚這事，在哪都有啊！！！
采購一科負責煤炭采購，采購二科負責機器設備，采購三科負責辦公用品，采購四科負責食材添補，目前采購三科和采購四科是一個科長負責，所以……，他微微的感覺，活是要一起幹的。
【身是男兒身，心是女兒心，所以女人的直覺還是有用的。】
按照人事專員給的行進路線，王一茗找到了采購部所在的3樓，順著一溜門上小鐵牌，成功鎖定采購三科辦公室，整理一下著裝，確定沒有問題後，他上前敲門。
咚咚咚
“請進。”
這個時候采購科基本沒有人，不，應該說采購科很多時候都沒有人，不過平時會有科長坐鎮，主要工作，喝茶——看報——睡午覺，吃飯——走神——聽廣播，偶爾開會+報告。
“您好，打擾了，我叫王一茗，是新分配過來的，來找李科長報到。”
“我就是，進來說話。”
“科長好。”
“好好好，別拘束，坐下說。”
“是，謝謝科長。”
科室裏也沒有人，所以也就沒有帶進科長的單獨辦公室。
“不用緊張，找凳子坐，哪個都行。”
“好的。”
【博弈雙方已就位，言歸正傳，醜話說前麵，大餅再跟上……】
“一茗啊，咱們采購科啊，三科是負責辦公用品，四科是負責食材采購，雖然給你分配到三科，但是目前三科和四科是在一起的，都由我負責，所以工作上還是要相互配合一下，這麽說，你能理解嗎？”
“理解，領導，您怎麽說我怎麽做，聽您指揮。”
“好好好，不愧是高材生啊，理解能力就是好。”
【理解力能不好嗎，你就差沒直接告訴我要多幹活了，果然，不管是哪裏的職場，領導都是隻要業績，至於活誰幹，和他們有什麽關係。】
“您過獎了。”
“咱們科室呢，你也看到了，辦公室裏麵基本沒什麽人，都出去跑采購任務了，不涉及基礎出勤的早八晚四，隻要每個月的任務量完成了就可以，其餘我不做什麽要求。”
“明白。”
【就是隻要結果，過程愛咋咋地唄，也行，這麽個領導，估計事兒不多，幹活能省心，不抓考勤的領導那就是好領導。】
“咱們科室，一視同仁，隻要幹的好，那就是好同誌，這個月過去一小半了，你的采購任務就按照半個月算。”
【管你是不是中專畢業，是不是高學曆人才，到我這都一樣，是龍你盤著，是虎你臥著，我是領導我做主。】
“好的。”
接著，科長李克昌和他說了一下工作的任務要求，辦公用品基本是按季度采購，第四季度剛開始就已經完事了，所以王一茗的主要工作就是協助采購四科進行食材采購，四科的采購員是每人每個月最低100元的采購標準，三科輔助人員減少一半，每個月最低50元的標準，可以先去財務部預支，東西帶回來之後再去對賬。超出采購標準，每個月會有獎金提成，沒有完成會延長實習期。
李克昌解釋了一下，“當然，這個要求不是單獨針對你，正式員工沒有完成最低任務標準也會進行警告，連續三個月沒有完成就調走到其他部門，所以50元是下限，不是上限。”
“科長，我明白。”
豬肉和大米、麵粉這種基礎大量的必須食材，製衣廠有專門的供應商，由後勤部總務科進行對接，不需要他們小打小鬧的涉及，所以他需要采購的是其他蔬菜糧食和肉蛋類產品。下鄉方向，自己把控，不過為了避免同科室人員撞上，引發不必要的鬥毆血案，增加科室內多餘的工作負擔，科長單獨給他安排了一條線路。
“好好幹，年輕人多磨礪一下，爭取早日轉正。”
“謝謝領導。”
“對了，你現在有住的地方嗎？你還是實習期，房子分不了，但是可以申請宿舍。”
“謝謝領導關心，我不用申請宿舍，我在舅舅家住，鋼鐵廠家屬院。”
“那家裏能住的開嗎？”
【開始打聽了，果然啊……】
“能的，領導，我舅舅是鋼鐵廠的工程師，家裏分的房子是三室一廳。”
【雖然不是一個廠，但是我家也有人。】
“哦，那就好，遇到什麽問題就和我說，我給你想辦法，在我手底下辦公，不能讓你吃虧。”
“知道了，以後肯定有麻煩您的。”
“那都是小事。”
相互敷衍走過場的時候，屋裏進了一個人，
“科長好。”
“英傑啊，正好你回來了，這是三科新分配過來的同事，工作內容我大致和他說了一下，具體的你再和他說說，小同誌剛來，你帶帶他。”
“好的，您放心吧。”
然後李克昌又轉頭和王一茗說，“王英傑同誌是咱們科室的老員工，和你一樣都是三科的，你多跟著他取取經，看到英傑我才想起來，一會兒你讓他帶你去後勤部，把工資補貼和工裝一起領了，明天放一天假，好好準備一下，後天過來上班。”
“收到，謝謝領導。”
【不管你說啥，我主打一個從頭謝到尾。】
——————————
王英傑帶著王一茗去了後勤部，一路上又詳細說了一下工作步驟，舅舅給的多餘的半盒大前門也有了用場，
“傑哥，以後就麻煩您多帶帶我了。”
“好說，科室就這麽點活，幹一段時間就好了，有什麽問題你就直接和我說，我知道的我都告訴你，要是不知道的，你就得問科長了。”
“好的，謝謝傑哥。”
【入職社會溫馨提示：看輕前輩，很有可能讓你頭破血流，走出一個山路十八彎。幫你不一定能幫上，但是壞你很有可能一壞一個準，所以，作為菜鳥新人，必須要端正態度啊。】
今早聽說要來一個中專生，和他們一步步爬上來的不一樣，人家來了就是幹部崗，本來以為不得高高在上啊，沒想到小夥子挺謙虛，也不飄。照麵一打，王英傑心裏也挺踏實，畢竟一個科室的，真怕遇到作妖的。
一個主打尊重，一個主打欣慰，雙方的友好會談維持了到了後勤部門口，到門口後，王英傑就離開了，他今天的采購任務完成了，回來報銷之後，可以直接提前下班走人。
從後勤部出來的王一茗整個人開心到起飛，不是工資多少的問題，而是這個事兒——這個月他也就來半個月，但是工資發了整月的，沒有壓工資一說，還是先發工資後幹活，不得不說國企大廠真靠譜，不愧是鐵飯碗。
要讓馬兒跑，先讓馬兒吃飽草。
一切塵埃落定之後，王一茗抱著工裝開心的離開製衣廠和舅舅匯合了，出門前還和大爺打了招呼，分享一下他入職采購三科這個事，大爺也鼓勵他，
“年輕人，好好幹，爭取早立業早成家。”
“……。”
催婚這事，在哪都有啊！！！