北方雄鷹帝國南部逐漸壯大的太子勢力，他們的實力會隨著時間的推移而越來越強，南方除了有天賜神國的軍事援助外。
直通地中海的眾多不動港讓帝國南部天然的經濟上有優勢，加上太子之前的經濟改革讓南部經濟充滿活力。
但是目前還是太弱小了，太子的常備軍很少，這些緊急擴充的兵力有多少戰鬥力都是一個謎。缺乏訓練、組織、互相磨合的軍隊說是一盤散沙都不為過。
太子的優勢隻是武器加上防守方該有的所有優勢，但這些優勢西蒙?羅曼諾夫不以為意。當人數拉到一個差距的時候，就能一力破十會。
勝利，二皇子西蒙?羅曼諾夫需要一場大勝利來重創太子安東?羅曼諾夫，同時穩固因為補給問題所漸漸崩潰瓦解的部隊。
農奴兵那些炮灰不用去過多的理會，他們存在的意義就是吸收對麵火力和注意力的消耗品，隻要他們到達目的地並發起進攻就夠了。
關鍵在於軍閥部隊和還鄉團武裝，他們需要看到西蒙?羅曼諾夫能夠擊敗太子安東?羅曼諾夫，從而在戰爭中獲取利益，不然他們就會開始退卻。
而這些二皇子西蒙?羅曼諾夫所倚仗的保守勢力軍隊開始退卻，那麽基本宣告他發起的宮廷政變已經走向失敗。而他的結局顯而易見，政治鬥爭的殘酷性讓他不可能還能在失敗後活著。
“讓雇傭軍開始行動，拿了錢就應該幹活了。”二皇子西蒙?羅曼諾夫不得不率先開始掀開其中一張底牌
伏爾加格勒外圍，一大隊騎兵正在疾馳中，突然遠處傳來了零散的轟鳴聲，所有騎兵隊伍開始分散並用手中的電漿槍指向剛才的方向還擊。
“該死！哪個新兵蛋子直接開槍了？不是命令他們看到敵人要先報告才能開槍嗎！”舊帝國邊境軍出身的軍官直接開罵
雖然心裏多多少少做好這些新兵蛋子扛不住壓力直接開槍，但是至少也要先和隊伍說一聲再開槍啊！除了開槍的人外哦，所有人對於敵人的具體情況都一無所知。
軍事行動最忌諱這些單打獨鬥的個人英雄主義行為，畢竟在戰場上和其他人沒有拉開代差的情況下，你就應該老老實實的團隊協作來用最小的風險取得最大的成果。
發現敵人不一定要立刻消滅敵人，應該向隊長匯報情況。指揮層級的不一樣導致他們能獲取的信息不一樣，在看不到整個戰場敵我態勢的時候，能做的事情是先匯報。
不過都這樣了，再說什麽也都無所謂了。先把仗給打完，事後再去罵人。
此起彼伏的開火聲響起，12號鹿彈在像一堵牆一樣直接掃向分散衝鋒的騎兵隊伍。分散確實能夠減少接敵狀態的傷亡，隻要衝到近處騎兵打步兵那就是割韭菜。
那些騎兵部隊雖然已經裝備電漿槍這些新式武器，但是思維的慣性和部隊的戰術慣性讓他們還以為對麵的敵人像是以前弓箭手那樣的行動，但是他們很快為這些想當然付出了代價。
槍聲是在雪鬆林裏傳出的，以往步兵都會應付騎兵衝鋒在複雜地形裏伏擊，用樹木來幹擾騎兵的視線和馬匹的衝鋒路線。
但是當這支騎兵打算發起英勇衝鋒的時候，來到林際線的先頭騎兵立刻意識到不對勁。透過鬆散的林際線樹木，他們能看到裏麵並不是隻有樹木來做為掩體。
一條條長長的腹蛇鐵絲網組成的阻攔陣線出現在他們的眼前，有些騎兵很幸運沒有直接撞向鐵絲網陣列，從預留的缺口繼續衝鋒。
而避不開的騎兵要麽馬匹撞上鐵絲網發出刺耳的嘶鳴，將身上的騎兵直接拋飛出去，要麽以高超的騎術直接從鐵絲網上方越過。
而摔落在腹蛇鐵絲網陣的人員和馬匹無疑是很痛苦的，上麵鋒利的鐵絲直接紮穿他們的皮膚讓每一次移動都會伴隨巨大的痛苦和恐懼。
而那些足夠幸運繞開鐵絲網的騎兵，很快發現了他們麵對的威脅要更加棘手。
釘上鐵掌的馬蹄踩踏到了一個硬物的外殼上，隨後巨大的爆炸聲響起。向上四麵擴散的衝擊波將馬匹和馱在馬背上的騎兵碾碎成醬，向上拋飛向四周濺落。
衝到鐵絲網間隔的騎兵察覺到不對勁的時候，一切都為時已晚。有些人怯懦的想要讓馬匹回頭往後跑，離開這片危險的地方。但是來時沒有踩到反坦克地雷上不說明回去也同樣不會踩上，此起彼伏的爆炸聲夾雜著周圍漸漸密集的霰彈槍開火聲。
雪鬆林徹底成為了騎兵部隊的死亡地，用腹蛇鐵絲網陣列分割騎兵隊形，一步步將這些盲目衝鋒的騎兵誘導到事先布置的地雷陣上，在雷區裏徹底殲滅衝過來的所有騎兵。
“全軍啟用集團戰術！”伴隨著指揮官的話語，尖銳的哨子聲開始在騎兵陣列中傳出，傳令兵叼著哨子不斷的吹起尖銳的響聲
隨著有節奏的哨子聲鳴響，騎兵隊伍們在某個哨子節拍末尾，統一的讓胯下的馬匹高高一躍。戰馬的鐵蹄中開始凝聚出魔力，然後將這些魔力按在雪鬆林的地麵上。
“轟隆隆～”大地震顫的響動
土地就像是海浪一樣翻滾著沿著騎兵隊伍的中心往四周擴散，將那些鋪設的鐵絲網陣列直接卷入到土壤裏。反坦克地雷要麽在土地的強力碾壓下引爆，要麽直接被拖入更深層次的凍土失去威脅性。
北方雄鷹帝國的曆史就是戰爭史，接近一個千年的時間讓這個偽裝成國家的戰爭機器知道怎麽在正麵戰場上擊潰敵人。
軍陣，利用職業士兵的特性來讓這群人整齊劃一的使用自身的魔力。將所有士兵嚴格訓練來讓他們形成一個整體，魔力層層疊加來達到一加一大於二的效果。
隻不過這支騎兵並沒有選擇繼續攻擊，而是用軍陣魔法來掃清撤退的障礙。未知是很可怕的，當撞上前所未見的敵人時，最好的方式不斷的試探，通過試探來知曉敵人的長處和弱處。
於是這些騎兵就這麽消失在林際線處，往伏爾加河的冰麵方向撤退了。
在雪鬆林伏擊的戰士用手把埋在土裏的人給刨出來，剛剛的軍陣魔法直接把戰壕和散兵坑給抹平了部分，大部分人都沒見識過這些。
不過隻要看到了一次就能在下次碰到的時候不至於驚慌。也就是說這次學會了，必可活用於下次。
“真是驚人的軍陣，這些是帝國的老底部隊之一吧？”放鬆下來的戰士也在討論起剛才動靜
“貴族的騎兵部隊，那些人隻是名義上有帝國編織的貴族私兵。”有些見識的人給其他人說起了這支部隊的來源
“和帝國邊境軍不一樣，他們的裝備要更好。都是一些胸甲騎兵，也不會參與掠奪行為，他們更像是大貴族的底牌。”
打掃戰場後的戰士隊伍內開始討論下一次怎麽樣應對這些情況，老兵帶新兵的意義就是讓這些經驗豐富的人教授新人，從而讓新人快速的成為一個合格的戰鬥力。
當然這些不僅僅在軍隊的底層進行，中層乃至於高層都會對這次戰鬥做出總結。打輸了要總結，打贏了也要總結。
要通過討論總結來找出為什麽能贏，為什麽會輸。戰鬥過程中不可能麵麵俱到，總會有一些環節出了差池，通過討論來總結各個部隊的經驗教訓，為下次避免這種狀況發生，和發生後怎麽挽救的措施都討論出來。
軍事民主的作用性就在這些討論上，它能將各個部隊的作戰成功經驗和失敗教訓，都詳細的拿出來放在桌子上討論。
每個人的經曆都是不一樣的，每個人都可能從以往的生活經曆中找到解決部隊實際困難的方法。正是這些出身不同、經曆不同的人，能提供一個無死點的視角去審視實際遇到的部隊困難。
這些做法在以前帝國軍隊中是無法想象的，他們羞於拿出自己的敗績也隱瞞自己勝利的秘訣。畢竟在帝國軍隊中，就算是軍種一致部隊一致，那也會分成大大小小的派係。
你的敗績會成為別人打壓你的武器，成為仕途升遷的絆腳石，你的勝利方式會被友鄰部隊學習運用讓你的隊伍表現不再突出。升遷之路的難度也會越來越大，所以他們沒有那個分享的意願。
而控製帝國南部的太子勢力武裝卻沒有這個顧慮，首先是組織架構要比北方更先進。資產階級為主的太子勢力等人，升遷更考慮的是個人的能力而非資曆、人脈等，讓最合適的人擔任最合適的崗位。
高效是太子勢力組織架構的重點，同時安東·羅曼諾夫的政治組織架構受到零無的影響是非常重的，而白色死神給他的組織架構就是抵抗型社會組織架構的經典特征：允許薪資待遇隨著工作時間、工作經曆的增長而提升，而並非隻有職位的升遷才能提高薪資待遇。
這讓更多的人能長時間留任在原有的工作崗位上，讓這些人能做出更長遠的規劃和最大限度發揮人的主觀能動性。畢竟在一個崗位上簡簡單單留任兩年，缺乏對長遠規劃的決心和動機。也能讓反腐的決心最大程度的發揮，畢竟改革和反腐都會在早期得罪不少人。
一個組織是有運轉慣性的，運轉慣性會讓這個組織裏的每一個人自下而上又或者自上而下的習慣性遵循以往的經驗來解決問題。改革勢必會破壞原有的組織工作流程，會讓原本習慣以前工作流程的每一個人被迫做出改變。這並不是簡簡單單能夠用損壞個人利益來說明改革的阻力，就像是如果你用左手拿起水杯會比右手拿起水杯，要快那麽兩三秒。但是思維上的慣性和行為上的慣性會讓你依然選擇用右手拿起水杯。
不習慣和需要重新學習改革後的工作流程，這其中必然會產生阻力。
而一個長期留任的領導，能通過自己的威望和權力去推動這一過程。中間必然會對領導的威望有所損壞，但是改革後提升的工作效率也能在改革成功後彌補甚至反超之前的領導威望。如果隻是簡簡單單的留任兩三年，領導不一定會堅定推行改革。
畢竟領導推行改革，罵是他挨的而改革成功的紅利他卻不一定能拿到手，畢竟他已經升遷調離原來的崗位重新開始。
除了組織架構上的先進性外，太子安東·羅曼諾夫現在的軍事武裝底子，不能說是一窮二白而能稱得上一無所有。大量的高級軍官職位空缺，讓這些人不用去在意自己的上升空間不足的問題。大家都是同一起跑線，誰打得好誰打得不好一清二楚，軍事主官誰升遷都能夠服眾。
而這些軍事民主的討論，很大的程度上就是讓這些高級軍官在討論中成長，這種機會在以前的舊帝國軍隊中是不可能有的。軍事民主的討論，很大程度上就是讓這些高級軍官和高級將領們，對以往的專業軍事知識、軍事技能查漏補缺。
有很多的案例和戰況總結都能說明，打的菜不是交戰時我方部隊菜。而是誰撞上了都要遭一輪，隻不過是誰運氣好誰運氣不好而已。通過這些案例，能讓在場的所有人都清楚下一次怎麽樣做避免這種不利的情況發生，怎麽樣帶領部隊取得勝利。
所有人都沒有藏私，從自己的視角給出解決的辦法或者發現一些別人看不到的卻能影響整個戰爭局勢的問題，看到問題和解決問題同樣重要，畢竟人是無法解決一個自己不知道的問題的。
會議的末尾，所有人都達成了一個基本的共識，但是具體怎麽規劃戰場還需要太子安東·羅曼諾夫的意見，畢竟他們隻是軍事主官。在軍事上他們是專業的，但是軍事是政治的延伸、政治最激烈的展現方式，他們需要太子安東·羅曼諾夫對於整個帝國南北衝突的總體方針。
比如一個最緊要最需要確定的基礎。
“各位都說說伏爾加格勒能不能在如今的情況下守住？”安東·羅曼諾夫需要知道這個“這個問題各位要誠實，實事求是的回答。謊言不能帶來勝利，對自身實力的誠實估計才能帶來勝利。”
所有人麵麵相覷，但都點了點頭統一了意見。畢竟這裏不是舊帝國那種一言堂風格，名為計劃討論實則是領導通知的地方。
“所有軍事主官認為，當下敵我對比我們就算死守也無法保證伏爾加格勒不會落入敵手。”
“很好，我對各位的誠實很滿意。”太子安東·羅曼諾夫雖然對這個回答早有準備，但是心裏麵還是有些歎息。“既然守不住，那麽我們可以換一個思路：怎麽把伏爾加格勒變成北方聯軍的血肉磨坊，最大程度的消滅他們的有生力量，同時最大限度的打擊他們軍隊的士氣。”
既然守不住這座城，那就將這裏變成北方保守主義聯軍的血肉地獄。存地失人，人地兩失，用空間去換取發展的時間。太子安東·羅曼諾夫通過電台已經知曉，北方聯軍的大後方已經開始不穩定了，時間站在帝國南部這邊。
這次伏爾加格勒戰役，從堅守這裏變成將北方聯軍所有主力牢牢的釘在這個區域內，讓他們無法通過快速占領城市的方式決定整個戰局的走向，安東·羅曼諾夫需要通過將北方主力釘在這裏的行為，讓大後方的火從最北邊燒到這裏。
直通地中海的眾多不動港讓帝國南部天然的經濟上有優勢，加上太子之前的經濟改革讓南部經濟充滿活力。
但是目前還是太弱小了，太子的常備軍很少，這些緊急擴充的兵力有多少戰鬥力都是一個謎。缺乏訓練、組織、互相磨合的軍隊說是一盤散沙都不為過。
太子的優勢隻是武器加上防守方該有的所有優勢，但這些優勢西蒙?羅曼諾夫不以為意。當人數拉到一個差距的時候，就能一力破十會。
勝利，二皇子西蒙?羅曼諾夫需要一場大勝利來重創太子安東?羅曼諾夫，同時穩固因為補給問題所漸漸崩潰瓦解的部隊。
農奴兵那些炮灰不用去過多的理會，他們存在的意義就是吸收對麵火力和注意力的消耗品，隻要他們到達目的地並發起進攻就夠了。
關鍵在於軍閥部隊和還鄉團武裝，他們需要看到西蒙?羅曼諾夫能夠擊敗太子安東?羅曼諾夫，從而在戰爭中獲取利益，不然他們就會開始退卻。
而這些二皇子西蒙?羅曼諾夫所倚仗的保守勢力軍隊開始退卻，那麽基本宣告他發起的宮廷政變已經走向失敗。而他的結局顯而易見，政治鬥爭的殘酷性讓他不可能還能在失敗後活著。
“讓雇傭軍開始行動，拿了錢就應該幹活了。”二皇子西蒙?羅曼諾夫不得不率先開始掀開其中一張底牌
伏爾加格勒外圍，一大隊騎兵正在疾馳中，突然遠處傳來了零散的轟鳴聲，所有騎兵隊伍開始分散並用手中的電漿槍指向剛才的方向還擊。
“該死！哪個新兵蛋子直接開槍了？不是命令他們看到敵人要先報告才能開槍嗎！”舊帝國邊境軍出身的軍官直接開罵
雖然心裏多多少少做好這些新兵蛋子扛不住壓力直接開槍，但是至少也要先和隊伍說一聲再開槍啊！除了開槍的人外哦，所有人對於敵人的具體情況都一無所知。
軍事行動最忌諱這些單打獨鬥的個人英雄主義行為，畢竟在戰場上和其他人沒有拉開代差的情況下，你就應該老老實實的團隊協作來用最小的風險取得最大的成果。
發現敵人不一定要立刻消滅敵人，應該向隊長匯報情況。指揮層級的不一樣導致他們能獲取的信息不一樣，在看不到整個戰場敵我態勢的時候，能做的事情是先匯報。
不過都這樣了，再說什麽也都無所謂了。先把仗給打完，事後再去罵人。
此起彼伏的開火聲響起，12號鹿彈在像一堵牆一樣直接掃向分散衝鋒的騎兵隊伍。分散確實能夠減少接敵狀態的傷亡，隻要衝到近處騎兵打步兵那就是割韭菜。
那些騎兵部隊雖然已經裝備電漿槍這些新式武器，但是思維的慣性和部隊的戰術慣性讓他們還以為對麵的敵人像是以前弓箭手那樣的行動，但是他們很快為這些想當然付出了代價。
槍聲是在雪鬆林裏傳出的，以往步兵都會應付騎兵衝鋒在複雜地形裏伏擊，用樹木來幹擾騎兵的視線和馬匹的衝鋒路線。
但是當這支騎兵打算發起英勇衝鋒的時候，來到林際線的先頭騎兵立刻意識到不對勁。透過鬆散的林際線樹木，他們能看到裏麵並不是隻有樹木來做為掩體。
一條條長長的腹蛇鐵絲網組成的阻攔陣線出現在他們的眼前，有些騎兵很幸運沒有直接撞向鐵絲網陣列，從預留的缺口繼續衝鋒。
而避不開的騎兵要麽馬匹撞上鐵絲網發出刺耳的嘶鳴，將身上的騎兵直接拋飛出去，要麽以高超的騎術直接從鐵絲網上方越過。
而摔落在腹蛇鐵絲網陣的人員和馬匹無疑是很痛苦的，上麵鋒利的鐵絲直接紮穿他們的皮膚讓每一次移動都會伴隨巨大的痛苦和恐懼。
而那些足夠幸運繞開鐵絲網的騎兵，很快發現了他們麵對的威脅要更加棘手。
釘上鐵掌的馬蹄踩踏到了一個硬物的外殼上，隨後巨大的爆炸聲響起。向上四麵擴散的衝擊波將馬匹和馱在馬背上的騎兵碾碎成醬，向上拋飛向四周濺落。
衝到鐵絲網間隔的騎兵察覺到不對勁的時候，一切都為時已晚。有些人怯懦的想要讓馬匹回頭往後跑，離開這片危險的地方。但是來時沒有踩到反坦克地雷上不說明回去也同樣不會踩上，此起彼伏的爆炸聲夾雜著周圍漸漸密集的霰彈槍開火聲。
雪鬆林徹底成為了騎兵部隊的死亡地，用腹蛇鐵絲網陣列分割騎兵隊形，一步步將這些盲目衝鋒的騎兵誘導到事先布置的地雷陣上，在雷區裏徹底殲滅衝過來的所有騎兵。
“全軍啟用集團戰術！”伴隨著指揮官的話語，尖銳的哨子聲開始在騎兵陣列中傳出，傳令兵叼著哨子不斷的吹起尖銳的響聲
隨著有節奏的哨子聲鳴響，騎兵隊伍們在某個哨子節拍末尾，統一的讓胯下的馬匹高高一躍。戰馬的鐵蹄中開始凝聚出魔力，然後將這些魔力按在雪鬆林的地麵上。
“轟隆隆～”大地震顫的響動
土地就像是海浪一樣翻滾著沿著騎兵隊伍的中心往四周擴散，將那些鋪設的鐵絲網陣列直接卷入到土壤裏。反坦克地雷要麽在土地的強力碾壓下引爆，要麽直接被拖入更深層次的凍土失去威脅性。
北方雄鷹帝國的曆史就是戰爭史，接近一個千年的時間讓這個偽裝成國家的戰爭機器知道怎麽在正麵戰場上擊潰敵人。
軍陣，利用職業士兵的特性來讓這群人整齊劃一的使用自身的魔力。將所有士兵嚴格訓練來讓他們形成一個整體，魔力層層疊加來達到一加一大於二的效果。
隻不過這支騎兵並沒有選擇繼續攻擊，而是用軍陣魔法來掃清撤退的障礙。未知是很可怕的，當撞上前所未見的敵人時，最好的方式不斷的試探，通過試探來知曉敵人的長處和弱處。
於是這些騎兵就這麽消失在林際線處，往伏爾加河的冰麵方向撤退了。
在雪鬆林伏擊的戰士用手把埋在土裏的人給刨出來，剛剛的軍陣魔法直接把戰壕和散兵坑給抹平了部分，大部分人都沒見識過這些。
不過隻要看到了一次就能在下次碰到的時候不至於驚慌。也就是說這次學會了，必可活用於下次。
“真是驚人的軍陣，這些是帝國的老底部隊之一吧？”放鬆下來的戰士也在討論起剛才動靜
“貴族的騎兵部隊，那些人隻是名義上有帝國編織的貴族私兵。”有些見識的人給其他人說起了這支部隊的來源
“和帝國邊境軍不一樣，他們的裝備要更好。都是一些胸甲騎兵，也不會參與掠奪行為，他們更像是大貴族的底牌。”
打掃戰場後的戰士隊伍內開始討論下一次怎麽樣應對這些情況，老兵帶新兵的意義就是讓這些經驗豐富的人教授新人，從而讓新人快速的成為一個合格的戰鬥力。
當然這些不僅僅在軍隊的底層進行，中層乃至於高層都會對這次戰鬥做出總結。打輸了要總結，打贏了也要總結。
要通過討論總結來找出為什麽能贏，為什麽會輸。戰鬥過程中不可能麵麵俱到，總會有一些環節出了差池，通過討論來總結各個部隊的經驗教訓，為下次避免這種狀況發生，和發生後怎麽挽救的措施都討論出來。
軍事民主的作用性就在這些討論上，它能將各個部隊的作戰成功經驗和失敗教訓，都詳細的拿出來放在桌子上討論。
每個人的經曆都是不一樣的，每個人都可能從以往的生活經曆中找到解決部隊實際困難的方法。正是這些出身不同、經曆不同的人，能提供一個無死點的視角去審視實際遇到的部隊困難。
這些做法在以前帝國軍隊中是無法想象的，他們羞於拿出自己的敗績也隱瞞自己勝利的秘訣。畢竟在帝國軍隊中，就算是軍種一致部隊一致，那也會分成大大小小的派係。
你的敗績會成為別人打壓你的武器，成為仕途升遷的絆腳石，你的勝利方式會被友鄰部隊學習運用讓你的隊伍表現不再突出。升遷之路的難度也會越來越大，所以他們沒有那個分享的意願。
而控製帝國南部的太子勢力武裝卻沒有這個顧慮，首先是組織架構要比北方更先進。資產階級為主的太子勢力等人，升遷更考慮的是個人的能力而非資曆、人脈等，讓最合適的人擔任最合適的崗位。
高效是太子勢力組織架構的重點，同時安東·羅曼諾夫的政治組織架構受到零無的影響是非常重的，而白色死神給他的組織架構就是抵抗型社會組織架構的經典特征：允許薪資待遇隨著工作時間、工作經曆的增長而提升，而並非隻有職位的升遷才能提高薪資待遇。
這讓更多的人能長時間留任在原有的工作崗位上，讓這些人能做出更長遠的規劃和最大限度發揮人的主觀能動性。畢竟在一個崗位上簡簡單單留任兩年，缺乏對長遠規劃的決心和動機。也能讓反腐的決心最大程度的發揮，畢竟改革和反腐都會在早期得罪不少人。
一個組織是有運轉慣性的，運轉慣性會讓這個組織裏的每一個人自下而上又或者自上而下的習慣性遵循以往的經驗來解決問題。改革勢必會破壞原有的組織工作流程，會讓原本習慣以前工作流程的每一個人被迫做出改變。這並不是簡簡單單能夠用損壞個人利益來說明改革的阻力，就像是如果你用左手拿起水杯會比右手拿起水杯，要快那麽兩三秒。但是思維上的慣性和行為上的慣性會讓你依然選擇用右手拿起水杯。
不習慣和需要重新學習改革後的工作流程，這其中必然會產生阻力。
而一個長期留任的領導，能通過自己的威望和權力去推動這一過程。中間必然會對領導的威望有所損壞，但是改革後提升的工作效率也能在改革成功後彌補甚至反超之前的領導威望。如果隻是簡簡單單的留任兩三年，領導不一定會堅定推行改革。
畢竟領導推行改革，罵是他挨的而改革成功的紅利他卻不一定能拿到手，畢竟他已經升遷調離原來的崗位重新開始。
除了組織架構上的先進性外，太子安東·羅曼諾夫現在的軍事武裝底子，不能說是一窮二白而能稱得上一無所有。大量的高級軍官職位空缺，讓這些人不用去在意自己的上升空間不足的問題。大家都是同一起跑線，誰打得好誰打得不好一清二楚，軍事主官誰升遷都能夠服眾。
而這些軍事民主的討論，很大的程度上就是讓這些高級軍官在討論中成長，這種機會在以前的舊帝國軍隊中是不可能有的。軍事民主的討論，很大程度上就是讓這些高級軍官和高級將領們，對以往的專業軍事知識、軍事技能查漏補缺。
有很多的案例和戰況總結都能說明，打的菜不是交戰時我方部隊菜。而是誰撞上了都要遭一輪，隻不過是誰運氣好誰運氣不好而已。通過這些案例，能讓在場的所有人都清楚下一次怎麽樣做避免這種不利的情況發生，怎麽樣帶領部隊取得勝利。
所有人都沒有藏私，從自己的視角給出解決的辦法或者發現一些別人看不到的卻能影響整個戰爭局勢的問題，看到問題和解決問題同樣重要，畢竟人是無法解決一個自己不知道的問題的。
會議的末尾，所有人都達成了一個基本的共識，但是具體怎麽規劃戰場還需要太子安東·羅曼諾夫的意見，畢竟他們隻是軍事主官。在軍事上他們是專業的，但是軍事是政治的延伸、政治最激烈的展現方式，他們需要太子安東·羅曼諾夫對於整個帝國南北衝突的總體方針。
比如一個最緊要最需要確定的基礎。
“各位都說說伏爾加格勒能不能在如今的情況下守住？”安東·羅曼諾夫需要知道這個“這個問題各位要誠實，實事求是的回答。謊言不能帶來勝利，對自身實力的誠實估計才能帶來勝利。”
所有人麵麵相覷，但都點了點頭統一了意見。畢竟這裏不是舊帝國那種一言堂風格，名為計劃討論實則是領導通知的地方。
“所有軍事主官認為，當下敵我對比我們就算死守也無法保證伏爾加格勒不會落入敵手。”
“很好，我對各位的誠實很滿意。”太子安東·羅曼諾夫雖然對這個回答早有準備，但是心裏麵還是有些歎息。“既然守不住，那麽我們可以換一個思路：怎麽把伏爾加格勒變成北方聯軍的血肉磨坊，最大程度的消滅他們的有生力量，同時最大限度的打擊他們軍隊的士氣。”
既然守不住這座城，那就將這裏變成北方保守主義聯軍的血肉地獄。存地失人，人地兩失，用空間去換取發展的時間。太子安東·羅曼諾夫通過電台已經知曉，北方聯軍的大後方已經開始不穩定了，時間站在帝國南部這邊。
這次伏爾加格勒戰役，從堅守這裏變成將北方聯軍所有主力牢牢的釘在這個區域內，讓他們無法通過快速占領城市的方式決定整個戰局的走向，安東·羅曼諾夫需要通過將北方主力釘在這裏的行為，讓大後方的火從最北邊燒到這裏。