秦玉這個學期不象以前那麽在校報上發表譯文了，而是把業餘時間都用在學習理解《gd省經濟特區條例》了。那個《條例》共六章二十六條，她能倒背如流。
她不是就《條例》學《條例》背《條例》，而是不斷用電話和孫英敏、徐佩瑤、祝聯營聯係，詢問一些具體問題，把《條例》當作了學科去研究。
她專門研究了特區特在哪？得出的結論是特在保護私有經濟。在1980年底有這種想法的人膽子是夠大的，因為內地人幾乎都是單位人，除了國營的，就是集體的。
她是從第一章總則第一條中推導出來的。《條例》講:“為發展對外經濟合作和技術交流，促進社會主義現代化建設，特區鼓勵外國公民、華僑、港澳同胞及其公司、企業（以下稱客商），投資設廠或與我方合資設廠、興辦企業和其他事業，並依法保護其資產、應得利潤和其他合琺權益。”她的推導邏輯是外國公民、華僑、港澳同胞的資本都是私人的，保護其資本和應得利潤就是保護私有經濟。
在這一結論指導下，她把她媽給她留下的一些金銀細軟都變現了，並且把蘇日娜的一萬元也轉過來了，讓祝聯營給她在深圳的國有銀行做了活期儲蓄折，讓他先換成港幣，然後買下徐佩瑤的兩套住宅，並辦成私有住宅。
而對孫英敏，她說：“招商局的權力是過渡性的，按照《條例》馬上要成立《gd省經濟特區管理委員會》，《條例》第五章第二十三條確定了特區管委會的7條職權。港幣和人民幣通用現象馬上會受到限製，但港幣升值會加速。因為現在的兌換比例是從土地價格演生出來的，不是匯率水平，表現了港商急於得到土地使用權的心態，而土地都是集體的，社員們說得算。以後要吸引更多的客商，肯定用匯率，用匯率港幣就會升值，港幣升值才有更多的客商來租用土地，因為在土地價格不變的情況下，港幣升值就等於少花錢多租地。為此，你多存些港幣就掙錢。”
對徐佩瑤，她說：“你好好學習一下《條例》第四章第二十一條，給職工簽定合同。年收入一萬元的提法不能說了，因為那是一萬元港幣，開始時是5毛兌1元，現在是6毛兌一元，以後還會漲。年掙5000元人民幣不少了，去掉夥食費還合每月256元呢，《個人所得稅法》規定年收入800元就征稅了，你得把夥食費和住宿費作上去，才能使職工少交稅。同時，勞保和勞動保險等都要列入勞資支出。”
對祝聯營，她說：“你換港幣和做勞保服裝做得挺好，但是，不能把眼光盯在窩裏了，那住宅不買了。你仔細看看《條例》第五章第二十五條，和經濟特區發展公司取得聯係，代理特區客商與內地貿易往來的購銷事宜。想辦法找客商把現有9萬港幣都存入中國銀行，明年肯定能漲30%。等我寒假過去再捉摸做什麽買賣。”
時近年底了，徐佩瑤的參謀部一派繁忙。這一年，她隻給職工們發了三個月工資，因為她聽了師傅的話，在完善每名職工的勞動合同，做好夥食支出表和住宿表及勞保服裝表。因為工期最長的是英城分公司的500人，其他公司的人沒發牢騷。
工程都是港商投資，他們是過聖誕節的，為此，在12月24日之前，年度工程都結算清楚了，該回來的錢都回來了，該發工資了。
徐佩瑤帶領財會人員先做了總決算：漁村工程收入6000萬港幣，平均每套住宅5萬港幣，綠化花了100萬港幣，贏利900萬港幣，合640萬人民幣；二期工程收入1億港幣，共建住宅1000套，支出8500萬港幣，贏利1500萬港幣，合900萬人民幣；為此，有1540萬人民幣用於分配。
鞏固樂壞了，因為他答應的是每人掙1萬港幣，現在人民幣都夠一人一萬多了。即使按6毛換1元港幣，這裏也有40%的利潤，那可是600多萬啊！
其實贏利不止這些，那些隻是工程方麵的毛利，他們已經幹了兩個億的工程量，按15%的毛利算，應該是3000萬港幣，合1800萬人民幣。三期2000戶的基礎未完工，壓了300萬抵押款還沒算回來。
另外，僅3000萬人民幣貸款因港幣漲價，就收入了450萬元，另有200萬抵壓款壓在了工程材料款中，合計毛利應是2490萬元人民幣，現在是算支出的時侯。
這1540萬要分三批人分配，第一批即徐家父女帶來的300人，按每天27.4港幣，應發一萬港幣，合6000元人民幣，小計為180萬人民幣；第二批即鞏固帶來的200人，3月份進入工地，應發7261元港幣，合4356元人民幣，小計為87萬1200元人民幣；第三批即六建公司後來的1000人，6月份進入工地，應發5831港幣，合3498元人民幣，小計為349萬8000人民幣；三批總計支出應是616萬9200元。
按大數算，這617萬中包括夥食費189萬，夥食補助11萬，合計200萬。當然做完夥食費、住宿費、勞保費後，表上每人月工資是120元，需交640元的所得稅，每人交32元，實陳是每月實得350元。那稅金按全年算才4.8萬元，連同勞保費、夥食補助費都在住宅出租的17萬元中支出了。
去掉工資支出後，贏利1873萬，這裏包含了五個分公司籌的款項1000萬元，還有從家裏拉來的300萬建材款及指揮部的業務支出，純贏利為500萬元。
這1500人隻占六建公司職工的10%，能贏利500萬元是個奇跡。六建公司發來了嘉獎電，並根據明年有2000套住宅的工程量，比今年多了400戶，要再派500人來。
鞏固提出了不加人，搞輪換的建議。所有職工都反對，因為沒有人願回家。
徐佩瑤說:“你別抗上了，就再要300人來吧！一個分公司來50人，不要機械和卡車了，但要多來鋼筋工、要女的，有文藝特長的，會栽花種草的優先。”
孫英敏來了，她還是不喜歡過聖誕節才來的。不過，這次她是來辭別的，省特區管委會調她去珠海出任建設局土地規劃處處長。大家都皺起了眉頭，隻有徐佩瑤高興地說:“好事！好事！我們又有活啦！這裏的活兒隻夠幹10個月的，你去珠海後得先規劃吧！按深圳的速度，你頂多半年就出圖，我們正好過去接活兒。”
鞏固反應過來了，暗示讓徐佩瑤兌現給孫英敏的獎勵……
她不是就《條例》學《條例》背《條例》，而是不斷用電話和孫英敏、徐佩瑤、祝聯營聯係，詢問一些具體問題，把《條例》當作了學科去研究。
她專門研究了特區特在哪？得出的結論是特在保護私有經濟。在1980年底有這種想法的人膽子是夠大的，因為內地人幾乎都是單位人，除了國營的，就是集體的。
她是從第一章總則第一條中推導出來的。《條例》講:“為發展對外經濟合作和技術交流，促進社會主義現代化建設，特區鼓勵外國公民、華僑、港澳同胞及其公司、企業（以下稱客商），投資設廠或與我方合資設廠、興辦企業和其他事業，並依法保護其資產、應得利潤和其他合琺權益。”她的推導邏輯是外國公民、華僑、港澳同胞的資本都是私人的，保護其資本和應得利潤就是保護私有經濟。
在這一結論指導下，她把她媽給她留下的一些金銀細軟都變現了，並且把蘇日娜的一萬元也轉過來了，讓祝聯營給她在深圳的國有銀行做了活期儲蓄折，讓他先換成港幣，然後買下徐佩瑤的兩套住宅，並辦成私有住宅。
而對孫英敏，她說：“招商局的權力是過渡性的，按照《條例》馬上要成立《gd省經濟特區管理委員會》，《條例》第五章第二十三條確定了特區管委會的7條職權。港幣和人民幣通用現象馬上會受到限製，但港幣升值會加速。因為現在的兌換比例是從土地價格演生出來的，不是匯率水平，表現了港商急於得到土地使用權的心態，而土地都是集體的，社員們說得算。以後要吸引更多的客商，肯定用匯率，用匯率港幣就會升值，港幣升值才有更多的客商來租用土地，因為在土地價格不變的情況下，港幣升值就等於少花錢多租地。為此，你多存些港幣就掙錢。”
對徐佩瑤，她說：“你好好學習一下《條例》第四章第二十一條，給職工簽定合同。年收入一萬元的提法不能說了，因為那是一萬元港幣，開始時是5毛兌1元，現在是6毛兌一元，以後還會漲。年掙5000元人民幣不少了，去掉夥食費還合每月256元呢，《個人所得稅法》規定年收入800元就征稅了，你得把夥食費和住宿費作上去，才能使職工少交稅。同時，勞保和勞動保險等都要列入勞資支出。”
對祝聯營，她說：“你換港幣和做勞保服裝做得挺好，但是，不能把眼光盯在窩裏了，那住宅不買了。你仔細看看《條例》第五章第二十五條，和經濟特區發展公司取得聯係，代理特區客商與內地貿易往來的購銷事宜。想辦法找客商把現有9萬港幣都存入中國銀行，明年肯定能漲30%。等我寒假過去再捉摸做什麽買賣。”
時近年底了，徐佩瑤的參謀部一派繁忙。這一年，她隻給職工們發了三個月工資，因為她聽了師傅的話，在完善每名職工的勞動合同，做好夥食支出表和住宿表及勞保服裝表。因為工期最長的是英城分公司的500人，其他公司的人沒發牢騷。
工程都是港商投資，他們是過聖誕節的，為此，在12月24日之前，年度工程都結算清楚了，該回來的錢都回來了，該發工資了。
徐佩瑤帶領財會人員先做了總決算：漁村工程收入6000萬港幣，平均每套住宅5萬港幣，綠化花了100萬港幣，贏利900萬港幣，合640萬人民幣；二期工程收入1億港幣，共建住宅1000套，支出8500萬港幣，贏利1500萬港幣，合900萬人民幣；為此，有1540萬人民幣用於分配。
鞏固樂壞了，因為他答應的是每人掙1萬港幣，現在人民幣都夠一人一萬多了。即使按6毛換1元港幣，這裏也有40%的利潤，那可是600多萬啊！
其實贏利不止這些，那些隻是工程方麵的毛利，他們已經幹了兩個億的工程量，按15%的毛利算，應該是3000萬港幣，合1800萬人民幣。三期2000戶的基礎未完工，壓了300萬抵押款還沒算回來。
另外，僅3000萬人民幣貸款因港幣漲價，就收入了450萬元，另有200萬抵壓款壓在了工程材料款中，合計毛利應是2490萬元人民幣，現在是算支出的時侯。
這1540萬要分三批人分配，第一批即徐家父女帶來的300人，按每天27.4港幣，應發一萬港幣，合6000元人民幣，小計為180萬人民幣；第二批即鞏固帶來的200人，3月份進入工地，應發7261元港幣，合4356元人民幣，小計為87萬1200元人民幣；第三批即六建公司後來的1000人，6月份進入工地，應發5831港幣，合3498元人民幣，小計為349萬8000人民幣；三批總計支出應是616萬9200元。
按大數算，這617萬中包括夥食費189萬，夥食補助11萬，合計200萬。當然做完夥食費、住宿費、勞保費後，表上每人月工資是120元，需交640元的所得稅，每人交32元，實陳是每月實得350元。那稅金按全年算才4.8萬元，連同勞保費、夥食補助費都在住宅出租的17萬元中支出了。
去掉工資支出後，贏利1873萬，這裏包含了五個分公司籌的款項1000萬元，還有從家裏拉來的300萬建材款及指揮部的業務支出，純贏利為500萬元。
這1500人隻占六建公司職工的10%，能贏利500萬元是個奇跡。六建公司發來了嘉獎電，並根據明年有2000套住宅的工程量，比今年多了400戶，要再派500人來。
鞏固提出了不加人，搞輪換的建議。所有職工都反對，因為沒有人願回家。
徐佩瑤說:“你別抗上了，就再要300人來吧！一個分公司來50人，不要機械和卡車了，但要多來鋼筋工、要女的，有文藝特長的，會栽花種草的優先。”
孫英敏來了，她還是不喜歡過聖誕節才來的。不過，這次她是來辭別的，省特區管委會調她去珠海出任建設局土地規劃處處長。大家都皺起了眉頭，隻有徐佩瑤高興地說:“好事！好事！我們又有活啦！這裏的活兒隻夠幹10個月的，你去珠海後得先規劃吧！按深圳的速度，你頂多半年就出圖，我們正好過去接活兒。”
鞏固反應過來了，暗示讓徐佩瑤兌現給孫英敏的獎勵……