“師傅你的話真是讓我有種醍醐灌頂豁然開朗的感覺。按照你這麽說中國股市的潛力很大九百點到七千點這是個什麽概念。師傅你的意思是不是告訴市場的機會馬上就要來了。”曹漢陽目光閃爍著異樣的光芒情緒有點激動的說。
“最多也就一年有可能不用一年半年中國的股市就會大幅攀升會以一個世人難以想象的度前進這個過程中不知道會產生多少個所謂的重量級富翁而那些曾經白套牢的散戶將成為第一批吃螃蟹的人但他們不會得到太一個持平因為他們怕了在基本合適的價位他們就會出手等價位再次攀升他們在後悔之餘把他們過的永生不再進股市否則如何如何的毒是誓忘在腦後持幣再次進入。咳到時候不知道有多少人被股市支配著喜怒哀樂。這種全民皆股的局麵不知道是幸還是不幸。”林洛長歎一聲道。
“師傅我算聽明白了你是在替那些散戶股民擔心。我認為股市就是賭市遊戲就要有規則願賭就要服輸。”曹漢陽不近人情的說。
“咳漢陽不是人人都明白這個道理而且有規則就能代表公平嗎？這是富人或者說是機構基金之間的遊戲規則大部分是為他們設定的對於散戶來說幾乎沒有任何的利益保障。比如說各個公司的季報年報股民是最後一個知道的而是大部分還不是真實的這讓普通股民怎麽去分析。再有就是現在傳媒的達各個坐莊機構會雇傭了大量的所謂重量級的股評專家鼓吹煽動刺激普通股民混淆他們的視聽誘引他們踏入設計好的陷阱最後蠶食他們的資金。我為他們悲哀的是他們始終被人利用卻連個泄的途徑都找不到隻能自責。而你要想做到不被利用你隻有努力去做強者努力的去做那極少一部分遊戲規則的製定和參與者。”林洛解釋道。
曹漢陽沒有說話他明白了林洛的用心林洛是在告訴自己一個真實的股市各個階層食物鏈是什麽樣的。而林洛所最多體現的就是股市的不公平性。
《新約馬太福音》中有一個故事告訴我們凡是少的就連他所有的也要奪過來。凡是多的還要給他叫他多多益善這就是馬太效應。馬太效應也是當今社會中存在的一個普遍現象即贏家通吃。所以在當今的社會你不想被剝奪最後的東西你隻有努力的做強者。
林洛說到這裏話鋒又是一轉：“作為一個投資人你要有銳敏的市場嗅覺市場的判斷力隻是其一還要有果斷出手的魄力。作為投資者尤其是機構投資最需要的就是在理性和感性平衡過於理性則謹慎有餘那麽操作的風格偏軟雖然不至於有太大的閃失但終究是難以成大氣候而過於感性則魄力十足則難免剛愎自用而風險巨大很容易陷入市場的漩渦或者被其他機構設計。你現在要選擇的是做一個什麽類型的投資者是冒險型中庸型還是穩健型。”
“我不清楚師傅你沒說這些之前我不知道你說了這些我一時間還消化不了。我還沒有考慮好您可以給我個建議嗎？“曹漢陽有點茫然的對林洛說。
“不可以市場方麵我可以給你建議但是我不可能永遠的給你建議你終究是要靠你自己的。小的投資因為不用擔心風險可以拖後處理很多事情大的投資則需要操控者時刻等待做出決斷我無法給你建議想做什麽樣的就往什麽樣的努力。”林洛直接拒絕並且宣布“今天的授課內容到此結束師傅的口很渴沒有叩拜沒有紅包難道連口水都沒有嗎？”
曹漢陽連忙道：“我這就去這就去師傅你你等著我知道小王那有上好的茶葉我給你泡一杯來。”
說完曹漢陽竄出辦公室去找自己的下屬小王沒有任何解釋的把小王上好的茶葉沒收直接拿到了自己的辦公室。在為林洛泡好一杯殷勤的捧過來的同時嘴裏還諂媚道：“師傅你品一下要是喝的習慣你就把茶葉帶回去。”
林洛接過茶杯品了一口開口說道：“茶不錯不過我好像聽你說這茶葉是小王的你憑什麽要送給我。”
曹漢陽大言不慚的說：“什麽他的
他的就是我的我的就是他的好東西就該大家分享
從這句話裏林洛聽得出曹漢陽在業務部是深得民心至少現在來說曹漢陽很好的融入到團隊當中能知道下屬那裏有自己需要的好東西證明下屬和曹漢陽的融洽關係。
林洛善意的批評道：“你這樣的說法我不讚同我提醒你作為領導你的是下屬的沒有問題但是下屬仍然是下屬的。”
這是句值得細細咀嚼的話是管理的謀略之一。領導和下屬之間的關係很複雜下屬永遠不會對領導的工作滿意因為領導比自己要拿的多的多所以一個領導要是能做到自己的是大家下屬的是下屬的才能得到下屬的真心支持因為他們能從領導那裏得到他們本來不該有的人總是為那些額外得到的東西興奮覺得那樣才有滿足感。
曹漢陽顯然還沒有這方麵的體會大大咧咧的說：“何必分的那麽清難道我是領導就活該我吃虧？”
林洛把茶杯放下正色的說：“作為一個管理者最重要的是要克製自己的個人的表現欲你很聰明這我知道但不要過分的表現出來特別是在和下屬、同事打交道的時候不能處處顯得比別人高明否則就是最大的不高明不要像孔雀開屏自我感覺挺好別人在背後看到的卻是你醜陋的屁股；要像一隻貓隻要在有捉老鼠的時候才把自己鋒利的爪子亮出來平時的表現卻是無比的柔順這是貓的生存之道。你要知道在人與人之間的交往中尤其是在長期膠著狀態的相處中。你覺得吃虧的時候別人可能覺得是正好他並沒有占你的便宜。而你覺得雙方都沒有吃虧算是個平局的時候的對方則認為你占了他的便宜。而在和下屬相處的過程中更是不能讓下屬對你有這種感覺你隻能給予不能索取否則就會在他們的心目中形象降低權威性大跌你應該清楚權威性對一個領導者意味著什麽？”
林洛一番苦心可惜曹漢陽現在聽不進去林洛這方麵的說教不過曹漢陽還是給足了林洛的麵子至少讓林洛把話說完而且神態中也沒有任何不耐煩的表現。
“師傅你不是說今天授課結束了嗎？你剛剛說的關於業務方麵內容我還沒有消化好就不要再灌輸我管理方麵的內容了貪多嚼不爛呀！”曹漢陽等林洛說完幹笑一聲道。
林洛看的出曹漢陽這方麵還難以聽的進去自己的話於是也不勉強兩人不鹹不淡的開著玩笑這師徒名分也就確定下來。在以後的交往中林洛逐漸把曹漢陽培養成一個真正的投資者這對亦師亦友的朋友和後來來到中國被賀軍誤會的彼得組成了山字型的投資組合團隊在國際金融界掀起了一陣令人難以想象的波瀾。
林洛再次回到歐陽婷的辦公室辦公室主任黃鶯也在黃鶯見林洛走進來不知道如何稱呼林洛因為歐陽婷剛剛吩咐林洛不再任職公司的總經理而改任為公司顧問經理人。黃鶯無法界定這個顧問經理人是什麽概念支吾著不知道如何說話神情尷尬的站在那裏。
“黃主任在歐陽總經理已經通知你了吧我不再任職光華的總經理以後直接叫我林洛好了。”林洛看出黃鶯的尷尬於是對黃鶯道。
“還是叫你林先生吧。”黃鶯恢複了正常展顏一笑。
“別這個先生就把叫老了還是叫林洛吧。”林洛調侃道。
“也好聽你的以後就叫你林洛。”黃鶯猶豫了一下道。
歐陽婷對黃鶯吩咐道：“黃主任這裏沒有你的鵝事情了你可以出去了記得把通知下去。”
黃鶯應承一聲和林洛招呼一下走出歐陽婷的辦公室。
黃鶯出去以後歐陽婷拿出本田車的鑰匙輕輕的推給林洛：“你每周都要來上班為了方便你上班車你先用著。”
林洛笑著拒絕：“謝謝你歐陽我一周就來一天沒有必要用車。”
“這個你就不要推辭了車是為了方便你工作的。再說了畢竟我們現在已經不是以前的光華能能在一個月內資產翻倍這證明了我們的實力而你作為我光華投資的顧問經理人不能太寒酸了這樣也與我們光華投資的身份不符合所以這部車你必須接受。”
“最多也就一年有可能不用一年半年中國的股市就會大幅攀升會以一個世人難以想象的度前進這個過程中不知道會產生多少個所謂的重量級富翁而那些曾經白套牢的散戶將成為第一批吃螃蟹的人但他們不會得到太一個持平因為他們怕了在基本合適的價位他們就會出手等價位再次攀升他們在後悔之餘把他們過的永生不再進股市否則如何如何的毒是誓忘在腦後持幣再次進入。咳到時候不知道有多少人被股市支配著喜怒哀樂。這種全民皆股的局麵不知道是幸還是不幸。”林洛長歎一聲道。
“師傅我算聽明白了你是在替那些散戶股民擔心。我認為股市就是賭市遊戲就要有規則願賭就要服輸。”曹漢陽不近人情的說。
“咳漢陽不是人人都明白這個道理而且有規則就能代表公平嗎？這是富人或者說是機構基金之間的遊戲規則大部分是為他們設定的對於散戶來說幾乎沒有任何的利益保障。比如說各個公司的季報年報股民是最後一個知道的而是大部分還不是真實的這讓普通股民怎麽去分析。再有就是現在傳媒的達各個坐莊機構會雇傭了大量的所謂重量級的股評專家鼓吹煽動刺激普通股民混淆他們的視聽誘引他們踏入設計好的陷阱最後蠶食他們的資金。我為他們悲哀的是他們始終被人利用卻連個泄的途徑都找不到隻能自責。而你要想做到不被利用你隻有努力去做強者努力的去做那極少一部分遊戲規則的製定和參與者。”林洛解釋道。
曹漢陽沒有說話他明白了林洛的用心林洛是在告訴自己一個真實的股市各個階層食物鏈是什麽樣的。而林洛所最多體現的就是股市的不公平性。
《新約馬太福音》中有一個故事告訴我們凡是少的就連他所有的也要奪過來。凡是多的還要給他叫他多多益善這就是馬太效應。馬太效應也是當今社會中存在的一個普遍現象即贏家通吃。所以在當今的社會你不想被剝奪最後的東西你隻有努力的做強者。
林洛說到這裏話鋒又是一轉：“作為一個投資人你要有銳敏的市場嗅覺市場的判斷力隻是其一還要有果斷出手的魄力。作為投資者尤其是機構投資最需要的就是在理性和感性平衡過於理性則謹慎有餘那麽操作的風格偏軟雖然不至於有太大的閃失但終究是難以成大氣候而過於感性則魄力十足則難免剛愎自用而風險巨大很容易陷入市場的漩渦或者被其他機構設計。你現在要選擇的是做一個什麽類型的投資者是冒險型中庸型還是穩健型。”
“我不清楚師傅你沒說這些之前我不知道你說了這些我一時間還消化不了。我還沒有考慮好您可以給我個建議嗎？“曹漢陽有點茫然的對林洛說。
“不可以市場方麵我可以給你建議但是我不可能永遠的給你建議你終究是要靠你自己的。小的投資因為不用擔心風險可以拖後處理很多事情大的投資則需要操控者時刻等待做出決斷我無法給你建議想做什麽樣的就往什麽樣的努力。”林洛直接拒絕並且宣布“今天的授課內容到此結束師傅的口很渴沒有叩拜沒有紅包難道連口水都沒有嗎？”
曹漢陽連忙道：“我這就去這就去師傅你你等著我知道小王那有上好的茶葉我給你泡一杯來。”
說完曹漢陽竄出辦公室去找自己的下屬小王沒有任何解釋的把小王上好的茶葉沒收直接拿到了自己的辦公室。在為林洛泡好一杯殷勤的捧過來的同時嘴裏還諂媚道：“師傅你品一下要是喝的習慣你就把茶葉帶回去。”
林洛接過茶杯品了一口開口說道：“茶不錯不過我好像聽你說這茶葉是小王的你憑什麽要送給我。”
曹漢陽大言不慚的說：“什麽他的
他的就是我的我的就是他的好東西就該大家分享
從這句話裏林洛聽得出曹漢陽在業務部是深得民心至少現在來說曹漢陽很好的融入到團隊當中能知道下屬那裏有自己需要的好東西證明下屬和曹漢陽的融洽關係。
林洛善意的批評道：“你這樣的說法我不讚同我提醒你作為領導你的是下屬的沒有問題但是下屬仍然是下屬的。”
這是句值得細細咀嚼的話是管理的謀略之一。領導和下屬之間的關係很複雜下屬永遠不會對領導的工作滿意因為領導比自己要拿的多的多所以一個領導要是能做到自己的是大家下屬的是下屬的才能得到下屬的真心支持因為他們能從領導那裏得到他們本來不該有的人總是為那些額外得到的東西興奮覺得那樣才有滿足感。
曹漢陽顯然還沒有這方麵的體會大大咧咧的說：“何必分的那麽清難道我是領導就活該我吃虧？”
林洛把茶杯放下正色的說：“作為一個管理者最重要的是要克製自己的個人的表現欲你很聰明這我知道但不要過分的表現出來特別是在和下屬、同事打交道的時候不能處處顯得比別人高明否則就是最大的不高明不要像孔雀開屏自我感覺挺好別人在背後看到的卻是你醜陋的屁股；要像一隻貓隻要在有捉老鼠的時候才把自己鋒利的爪子亮出來平時的表現卻是無比的柔順這是貓的生存之道。你要知道在人與人之間的交往中尤其是在長期膠著狀態的相處中。你覺得吃虧的時候別人可能覺得是正好他並沒有占你的便宜。而你覺得雙方都沒有吃虧算是個平局的時候的對方則認為你占了他的便宜。而在和下屬相處的過程中更是不能讓下屬對你有這種感覺你隻能給予不能索取否則就會在他們的心目中形象降低權威性大跌你應該清楚權威性對一個領導者意味著什麽？”
林洛一番苦心可惜曹漢陽現在聽不進去林洛這方麵的說教不過曹漢陽還是給足了林洛的麵子至少讓林洛把話說完而且神態中也沒有任何不耐煩的表現。
“師傅你不是說今天授課結束了嗎？你剛剛說的關於業務方麵內容我還沒有消化好就不要再灌輸我管理方麵的內容了貪多嚼不爛呀！”曹漢陽等林洛說完幹笑一聲道。
林洛看的出曹漢陽這方麵還難以聽的進去自己的話於是也不勉強兩人不鹹不淡的開著玩笑這師徒名分也就確定下來。在以後的交往中林洛逐漸把曹漢陽培養成一個真正的投資者這對亦師亦友的朋友和後來來到中國被賀軍誤會的彼得組成了山字型的投資組合團隊在國際金融界掀起了一陣令人難以想象的波瀾。
林洛再次回到歐陽婷的辦公室辦公室主任黃鶯也在黃鶯見林洛走進來不知道如何稱呼林洛因為歐陽婷剛剛吩咐林洛不再任職公司的總經理而改任為公司顧問經理人。黃鶯無法界定這個顧問經理人是什麽概念支吾著不知道如何說話神情尷尬的站在那裏。
“黃主任在歐陽總經理已經通知你了吧我不再任職光華的總經理以後直接叫我林洛好了。”林洛看出黃鶯的尷尬於是對黃鶯道。
“還是叫你林先生吧。”黃鶯恢複了正常展顏一笑。
“別這個先生就把叫老了還是叫林洛吧。”林洛調侃道。
“也好聽你的以後就叫你林洛。”黃鶯猶豫了一下道。
歐陽婷對黃鶯吩咐道：“黃主任這裏沒有你的鵝事情了你可以出去了記得把通知下去。”
黃鶯應承一聲和林洛招呼一下走出歐陽婷的辦公室。
黃鶯出去以後歐陽婷拿出本田車的鑰匙輕輕的推給林洛：“你每周都要來上班為了方便你上班車你先用著。”
林洛笑著拒絕：“謝謝你歐陽我一周就來一天沒有必要用車。”
“這個你就不要推辭了車是為了方便你工作的。再說了畢竟我們現在已經不是以前的光華能能在一個月內資產翻倍這證明了我們的實力而你作為我光華投資的顧問經理人不能太寒酸了這樣也與我們光華投資的身份不符合所以這部車你必須接受。”