簡椰整理了一下服裝，拿起桌上的杯子：「不用推遲，我現在馬上回去，和同事們說會議照常進行。」
路予緒攔住了她：「不著急這麽一會兒功夫，簡組長先把早餐吃了吧。」
萬琦也跟著出聲：「是啊，也不差這一兩分鍾，吃早餐重要，簡組長你先吃早餐吧，我去通知同事們開會。」
簡椰不再推遲，萬琦踩著高跟鞋又風風火火走了，路予緒跟著慢慢踱步，離開了茶水間。走之前，還將一個精緻的茶葉罐放在了簡椰麵前的桌上。
「上好白茶，特意帶給簡組長嚐嚐。」
簡椰看著此刻儼然恢復為溫柔和煦關愛同事的運營部精英路組長，心裏都忍不住想為他鼓掌。
他是怎麽做到切換人設如此順滑的……
她突然回想起了她之前勸說李運滿的那一次，前一晚看了書，她根據書中的說法採取<打一棒槌給一甜棗>的做法，可惜不太成功。
現在一對比，她那簡直就是幼稚園水平，真正的高手在這呢。
打一棒槌，步步緊逼，讓她答應開放朋友圈權限，事後還若無其事給她一罐上品白茶。
棒槌和甜棗砸的簡椰昏昏沉沉，後知後覺想起。
他剛剛說什麽？想更了解她？
……
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非常感謝大家對我的支持，我會繼續努力的！
第48章
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運營部一直都有晨會的習慣，前任組長設定是每天早晨都有半小時的晨會。
簡椰繼任後，為了提高工作效率，減少了晨會頻次，每周隻在周一早晨和周三早晨召開晨會，又分別叫大周會和小周會。
周一早晨是大周會，會議時間較長，要總結並擬定本周計劃，周三早晨是小周會，主要是跟進本周計劃進度，及時調整工作方向。
簡椰很重視周會，路予緒提任小組長後，簡椰調整了分工，由她主持大周會，路予緒主持小周會。
運營部所有人都聚集在公共區域，開始十月的第一次大周會。
十月開啟了四季度，努力了大半年，最後一個季度關係到全年的業績考核結果，運營部的每個人都很重視。
簡椰很慶幸自己深謀遠慮，在國慶假期前就提前做好了三季度的復盤，也列好了部門的新計劃，不然東洲杯兩日的賽事下來，心都渙散了，根本無心工作。
即便這樣，此刻簡椰打開自己原先記的筆記本，恍惚間都覺得上麵的文字有點陌生，這次的假期綜合徵來得比以往都要猛烈。
除了假期期間玩耍的時長過多導致玩心收不回來，還有另外一個因素。
簡椰悄悄瞄了眼站在她身側衣冠楚楚的路予緒。
身旁這人前後的反差人設帶給她的震撼也致使她這兩日的心思都在他身上，現在看到他又恢復之前職場精英的形象，還有點不習慣。
而且似乎隻有她感到不習慣，路予緒一鍵切換人設，十分順滑，完全看不到前兩日賽車手的影子，甚至都沒有了剛剛在茶水間時的壓迫感。
簡椰看著他端著笑臉，極富耐心地為同事排解疑惑，心裏冒出個奇怪的想法。
好像披著羊皮的狼哦。
不知道啥時候就會突然嚇你一跳那種。
「那我初步總結了前三季度營業部的成績和不足，接下來請簡組長為我們講述四季度的工作計劃。」
路予緒側頭看向簡椰，還做出了請的手勢。
公共區域靠近落地窗，早晨的陽光透過落地窗打在他身上，溫潤如玉，連發梢都帶上了金黃色。
簡椰收回目光，打開文件夾，端正神色，開始講述工作計劃。
「四季度運營部的重點在於吸取前三季度運營新品的經驗，配合其他部門如銷售部門、文案部門等做好接下來預售產品的一個宣傳推廣。「
她從文件夾裏拿出列印好的宣發計劃表，從左邊開始讓同事們依次傳閱：「這份宣發計劃表我寫的比較急，考慮到目前暫時還沒能拿到新品的確切信息，我隻能根據公司子網掛網的關於新品的預期信息和銷售規模，提前做了一個初步較為簡略的宣傳規劃，大家可以看一下，有什麽問題和好的想法可以現在討論一下。「
薄薄的一張宣發計劃表在一群人中傳了一圈，最後落在了路予緒手裏。他輕飄飄捏著紙張的一端，低頭看了起來，十分專注。
「簡組長的這份宣發計劃表總結了前三季度的工作經驗以及運營部在宣發新品時踩過的坑，擬定的宣發新計劃對接下來的新品宣傳具有普適性，相當有借鑑意義，大家看完是什麽想法？」
路予緒話音剛落，簡椰還沒來得及表態，人群中傳來了一個中氣十足的中年男音。
季候風推了推鼻樑上的眼鏡，發言：「路組長，簡組長，我覺得這份計劃寫得是挺好的，但我個人認為，新品的宣發部分會不會過於守舊了呢？我看裏麵排在前三名的都還是gg短片、漫畫紙媒宣發和直播帶貨，幾乎每次產品宣發都是用的這些方式，這次新品還用這些，難免會落入俗套。」
簡椰看了一眼季候風：「現在我們公司的新品還沒有正式推出，所以給出的是比較傳統保守的宣發方案，這些宣發途徑放在哪個產品上都具有普適性，是原先產品經驗的總結。後期新品推出後，我們可以在現行的方案上麵再做創新，我覺得這是可行的工作思路。」<hr>
路予緒攔住了她：「不著急這麽一會兒功夫，簡組長先把早餐吃了吧。」
萬琦也跟著出聲：「是啊，也不差這一兩分鍾，吃早餐重要，簡組長你先吃早餐吧，我去通知同事們開會。」
簡椰不再推遲，萬琦踩著高跟鞋又風風火火走了，路予緒跟著慢慢踱步，離開了茶水間。走之前，還將一個精緻的茶葉罐放在了簡椰麵前的桌上。
「上好白茶，特意帶給簡組長嚐嚐。」
簡椰看著此刻儼然恢復為溫柔和煦關愛同事的運營部精英路組長，心裏都忍不住想為他鼓掌。
他是怎麽做到切換人設如此順滑的……
她突然回想起了她之前勸說李運滿的那一次，前一晚看了書，她根據書中的說法採取<打一棒槌給一甜棗>的做法，可惜不太成功。
現在一對比，她那簡直就是幼稚園水平，真正的高手在這呢。
打一棒槌，步步緊逼，讓她答應開放朋友圈權限，事後還若無其事給她一罐上品白茶。
棒槌和甜棗砸的簡椰昏昏沉沉，後知後覺想起。
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運營部一直都有晨會的習慣，前任組長設定是每天早晨都有半小時的晨會。
簡椰繼任後，為了提高工作效率，減少了晨會頻次，每周隻在周一早晨和周三早晨召開晨會，又分別叫大周會和小周會。
周一早晨是大周會，會議時間較長，要總結並擬定本周計劃，周三早晨是小周會，主要是跟進本周計劃進度，及時調整工作方向。
簡椰很重視周會，路予緒提任小組長後，簡椰調整了分工，由她主持大周會，路予緒主持小周會。
運營部所有人都聚集在公共區域，開始十月的第一次大周會。
十月開啟了四季度，努力了大半年，最後一個季度關係到全年的業績考核結果，運營部的每個人都很重視。
簡椰很慶幸自己深謀遠慮，在國慶假期前就提前做好了三季度的復盤，也列好了部門的新計劃，不然東洲杯兩日的賽事下來，心都渙散了，根本無心工作。
即便這樣，此刻簡椰打開自己原先記的筆記本，恍惚間都覺得上麵的文字有點陌生，這次的假期綜合徵來得比以往都要猛烈。
除了假期期間玩耍的時長過多導致玩心收不回來，還有另外一個因素。
簡椰悄悄瞄了眼站在她身側衣冠楚楚的路予緒。
身旁這人前後的反差人設帶給她的震撼也致使她這兩日的心思都在他身上，現在看到他又恢復之前職場精英的形象，還有點不習慣。
而且似乎隻有她感到不習慣，路予緒一鍵切換人設，十分順滑，完全看不到前兩日賽車手的影子，甚至都沒有了剛剛在茶水間時的壓迫感。
簡椰看著他端著笑臉，極富耐心地為同事排解疑惑，心裏冒出個奇怪的想法。
好像披著羊皮的狼哦。
不知道啥時候就會突然嚇你一跳那種。
「那我初步總結了前三季度營業部的成績和不足，接下來請簡組長為我們講述四季度的工作計劃。」
路予緒側頭看向簡椰，還做出了請的手勢。
公共區域靠近落地窗，早晨的陽光透過落地窗打在他身上，溫潤如玉，連發梢都帶上了金黃色。
簡椰收回目光，打開文件夾，端正神色，開始講述工作計劃。
「四季度運營部的重點在於吸取前三季度運營新品的經驗，配合其他部門如銷售部門、文案部門等做好接下來預售產品的一個宣傳推廣。「
她從文件夾裏拿出列印好的宣發計劃表，從左邊開始讓同事們依次傳閱：「這份宣發計劃表我寫的比較急，考慮到目前暫時還沒能拿到新品的確切信息，我隻能根據公司子網掛網的關於新品的預期信息和銷售規模，提前做了一個初步較為簡略的宣傳規劃，大家可以看一下，有什麽問題和好的想法可以現在討論一下。「
薄薄的一張宣發計劃表在一群人中傳了一圈，最後落在了路予緒手裏。他輕飄飄捏著紙張的一端，低頭看了起來，十分專注。
「簡組長的這份宣發計劃表總結了前三季度的工作經驗以及運營部在宣發新品時踩過的坑，擬定的宣發新計劃對接下來的新品宣傳具有普適性，相當有借鑑意義，大家看完是什麽想法？」
路予緒話音剛落，簡椰還沒來得及表態，人群中傳來了一個中氣十足的中年男音。
季候風推了推鼻樑上的眼鏡，發言：「路組長，簡組長，我覺得這份計劃寫得是挺好的，但我個人認為，新品的宣發部分會不會過於守舊了呢？我看裏麵排在前三名的都還是gg短片、漫畫紙媒宣發和直播帶貨，幾乎每次產品宣發都是用的這些方式，這次新品還用這些，難免會落入俗套。」
簡椰看了一眼季候風：「現在我們公司的新品還沒有正式推出，所以給出的是比較傳統保守的宣發方案，這些宣發途徑放在哪個產品上都具有普適性，是原先產品經驗的總結。後期新品推出後，我們可以在現行的方案上麵再做創新，我覺得這是可行的工作思路。」<hr>