2007年1月9日，甘寧縣委縣政府聯合發文征集“以科學發展觀指導甘寧‘科教強縣’戰略規劃”意見稿，這一舉措標誌著甘寧縣在新時代背景下，對未來發展道路的深思熟慮和科學規劃。
文件的發布，不僅是對甘寧縣未來發展的戰略部署，更是對全縣人民的莊嚴承諾。文件要求全縣五鎮三鄉、十七個局委在十五天內提交建議和意見，縣政府辦公室進行督辦，確保每一份意見都能得到充分的考慮和吸納。
這一舉措體現了縣委縣政府的開放態度和民主決策的精神，也展現了甘寧縣在新時代背景下，對科學發展的高度重視和堅定決心。
一周後，相關局委主要領導向蔣維文縣長進行了專題匯報，匯報內容涉及教育、科技、經濟等多個方麵，旨在為甘寧縣的長遠發展提供科學、合理的戰略規劃。
匯報中，各位領導詳細闡述了各自領域的發展現狀和未來規劃，提出了許多具有前瞻性和創新性的建議。
蔣維文縣長認真聽取了每一位領導的匯報，並對他們的工作給予了高度評價和充分肯定。
1月17日上午九點，縣政府辦公室主任馬建設領著縣發展和改革局局長陳宇森，輕輕的走進了蔣維文縣長辦公室。
馬建設恭敬的說：“縣長，這是發改局的陳局長，今天向您匯報‘科教強縣’戰略規劃的報告。”蔣維文看到一位一米八左右的身高約四十多歲的中年幹部，笑著說：“陳局長，請坐，馬主任也一起聽聽。
讓小王給泡一壺好茶，一起邊喝茶邊交流。”這時旁邊的縣長聯絡員王利華說：“縣長，茶已泡好，請大家一起去沙發坐。”幾人坐到沙發進行交流。
在輕鬆愉快的氛圍中，蔣維文縣長首先回顧了過去一年甘寧縣在脫貧致富方麵取得的顯著成就。
他提到：“去年我們脫貧致富打了翻身仗，相關有功人員已被省市政府記功，我們縣琦衛書記已高調省紀委任職，我臨時主持縣委工作。”
他強調這次“科教強縣”戰略規劃要以科學發展觀為指導，發改局要牽頭落實完善規劃內容，因地製宜在脫貧致富的基礎上，鞏固脫貧成果做到脫貧不反彈，持續發展致富的產業，讓人民群眾真正的富起來，以人為本藏富於民，帶著人民群眾分享小康生活，過上好日子和幸福生活。
縣發展和改革局局長陳宇森在會議上詳細闡述了甘寧縣“科教強縣”戰略規劃的初步設想。
他指出：“甘寧縣‘科教強縣’戰略規劃的時間跨度為五年，即從2007年至2012年。我們初步規劃將這個戰略分為三個階段實施。”
首先，第一步是夯實基礎，全縣覆蓋脫貧致富攻堅戰。陳局長特別強調了九河鄉和八道灣鄉這兩個貧困鄉的重要性。
盡管從數據上來看，這兩個鄉已經達到了脫貧基線指數，但實際情況是，有些村莊的經濟發展仍然非常薄弱，一旦遇到天災或人禍，很容易再次陷入赤貧狀態。
因此，陳局長推薦在這些地區種植沙棘、土豆等高價值作物，以持續發展能夠致富的產品，增強這些地區抵抗外部不利因素的能力，真正依靠勤勞致富，實現經濟的持續穩定發展。
第二步是以甘寧高新科技園為依托，孵化互聯網衍生產品。陳局長提到，通過這一舉措，預計將新增就業崗位3.5萬個，能夠實際激發超過10萬人的生活水平提升，這大約占到甘寧縣人口總數的五分之一。
這一數字不僅意味著就業機會的增加，也預示著居民收入水平的提高和生活質量的改善。
第三步是帶動房地產的發展，特別是城關鎮和寧西鎮，這兩個地區已經開始呈現城鎮聚集化的趨勢。
陳局長進一步指出，這將帶動甘寧基地製造化、產業化以及大數據中心的高速發展，形成西北地區高新科技的新高地。
這一戰略的實施，不僅將促進當地經濟的多元化發展，還將吸引更多的高科技企業和人才，為甘寧縣的長遠發展奠定堅實的基礎。
通過這三個階段的實施，甘寧縣有望在科教領域取得顯著進步，從而推動整個縣域經濟的全麵振興。
馬建設補充說：“科教強縣的人才也很非常重要，建議把甘寧師範學院為基礎，整合甘寧技校、甘寧財政中專，集合成本科類綜合大學，新建甘寧大學或聯合辦學成立甘寧理工學院。”
蔣縣長對此表示讚同，並進一步提出：“馬主任這條建議非常有價值，我計劃同我的母校燕京電子科技大學聯係，可以嚐試著整合甘寧教育資源辦二級獨立本科學院。”
通過這一係列的規劃和建議，甘寧縣不僅在經濟上尋求突破，更在教育和科技領域布局長遠，力求實現全麵發展，為全縣人民創造更加美好的未來。
這一戰略規劃的實施，將為甘寧縣帶來翻天覆地的變化，使甘寧縣在新時代背景下，煥發出新的生機和活力，為全縣人民創造更加美好的生活。
然而，盡管甘寧縣的“科教強縣”戰略規劃在理論上具有前瞻性和創新性，但在實際操作中卻麵臨著諸多挑戰。
首先，甘寧縣的教育資源分布不均，優質教育資源集中在縣城，而鄉鎮和偏遠地區則相對匱乏。這導致了教育機會的不平等，進而影響到人才的培養和科技發展的均衡性。
其次，甘寧縣的經濟發展基礎相對薄弱，高新技術產業的引進和培育需要大量的資金投入和人才支持，這對於一個以農業為主的縣來說，無疑是一項艱巨的任務。
盡管如此，甘寧縣的領導層並沒有因此而放棄，他們深知隻有通過教育和科技的雙重驅動，才能實現可持續發展。
因此，縣政府決定加大財政投入，優先保障教育和科技領域的資金需求。同時，縣政府還積極與外部高校和科研機構合作，引進先進的教育理念和科研項目，以提升本地的教育和科研水平。
此外，甘寧縣還注重培養和吸引人才，通過提供優惠政策和良好的工作環境，吸引外地優秀人才來甘寧工作和生活。
縣政府還鼓勵本地人才外出學習和交流，通過“走出去、引進來”的方式，不斷提升甘寧縣的人才競爭力。
雖然甘寧縣在實施“科教強縣”戰略規劃的過程中遇到了不少困難，但通過不懈努力和創新實踐，甘寧縣正逐步克服這些難題。
未來，甘寧縣有望在教育和科技領域取得突破性進展，為全縣人民帶來更加繁榮和幸福的生活。
文件的發布，不僅是對甘寧縣未來發展的戰略部署，更是對全縣人民的莊嚴承諾。文件要求全縣五鎮三鄉、十七個局委在十五天內提交建議和意見，縣政府辦公室進行督辦，確保每一份意見都能得到充分的考慮和吸納。
這一舉措體現了縣委縣政府的開放態度和民主決策的精神，也展現了甘寧縣在新時代背景下，對科學發展的高度重視和堅定決心。
一周後，相關局委主要領導向蔣維文縣長進行了專題匯報，匯報內容涉及教育、科技、經濟等多個方麵，旨在為甘寧縣的長遠發展提供科學、合理的戰略規劃。
匯報中，各位領導詳細闡述了各自領域的發展現狀和未來規劃，提出了許多具有前瞻性和創新性的建議。
蔣維文縣長認真聽取了每一位領導的匯報，並對他們的工作給予了高度評價和充分肯定。
1月17日上午九點，縣政府辦公室主任馬建設領著縣發展和改革局局長陳宇森，輕輕的走進了蔣維文縣長辦公室。
馬建設恭敬的說：“縣長，這是發改局的陳局長，今天向您匯報‘科教強縣’戰略規劃的報告。”蔣維文看到一位一米八左右的身高約四十多歲的中年幹部，笑著說：“陳局長，請坐，馬主任也一起聽聽。
讓小王給泡一壺好茶，一起邊喝茶邊交流。”這時旁邊的縣長聯絡員王利華說：“縣長，茶已泡好，請大家一起去沙發坐。”幾人坐到沙發進行交流。
在輕鬆愉快的氛圍中，蔣維文縣長首先回顧了過去一年甘寧縣在脫貧致富方麵取得的顯著成就。
他提到：“去年我們脫貧致富打了翻身仗，相關有功人員已被省市政府記功，我們縣琦衛書記已高調省紀委任職，我臨時主持縣委工作。”
他強調這次“科教強縣”戰略規劃要以科學發展觀為指導，發改局要牽頭落實完善規劃內容，因地製宜在脫貧致富的基礎上，鞏固脫貧成果做到脫貧不反彈，持續發展致富的產業，讓人民群眾真正的富起來，以人為本藏富於民，帶著人民群眾分享小康生活，過上好日子和幸福生活。
縣發展和改革局局長陳宇森在會議上詳細闡述了甘寧縣“科教強縣”戰略規劃的初步設想。
他指出：“甘寧縣‘科教強縣’戰略規劃的時間跨度為五年，即從2007年至2012年。我們初步規劃將這個戰略分為三個階段實施。”
首先，第一步是夯實基礎，全縣覆蓋脫貧致富攻堅戰。陳局長特別強調了九河鄉和八道灣鄉這兩個貧困鄉的重要性。
盡管從數據上來看，這兩個鄉已經達到了脫貧基線指數，但實際情況是，有些村莊的經濟發展仍然非常薄弱，一旦遇到天災或人禍，很容易再次陷入赤貧狀態。
因此，陳局長推薦在這些地區種植沙棘、土豆等高價值作物，以持續發展能夠致富的產品，增強這些地區抵抗外部不利因素的能力，真正依靠勤勞致富，實現經濟的持續穩定發展。
第二步是以甘寧高新科技園為依托，孵化互聯網衍生產品。陳局長提到，通過這一舉措，預計將新增就業崗位3.5萬個，能夠實際激發超過10萬人的生活水平提升，這大約占到甘寧縣人口總數的五分之一。
這一數字不僅意味著就業機會的增加，也預示著居民收入水平的提高和生活質量的改善。
第三步是帶動房地產的發展，特別是城關鎮和寧西鎮，這兩個地區已經開始呈現城鎮聚集化的趨勢。
陳局長進一步指出，這將帶動甘寧基地製造化、產業化以及大數據中心的高速發展，形成西北地區高新科技的新高地。
這一戰略的實施，不僅將促進當地經濟的多元化發展，還將吸引更多的高科技企業和人才，為甘寧縣的長遠發展奠定堅實的基礎。
通過這三個階段的實施，甘寧縣有望在科教領域取得顯著進步，從而推動整個縣域經濟的全麵振興。
馬建設補充說：“科教強縣的人才也很非常重要，建議把甘寧師範學院為基礎，整合甘寧技校、甘寧財政中專，集合成本科類綜合大學，新建甘寧大學或聯合辦學成立甘寧理工學院。”
蔣縣長對此表示讚同，並進一步提出：“馬主任這條建議非常有價值，我計劃同我的母校燕京電子科技大學聯係，可以嚐試著整合甘寧教育資源辦二級獨立本科學院。”
通過這一係列的規劃和建議，甘寧縣不僅在經濟上尋求突破，更在教育和科技領域布局長遠，力求實現全麵發展，為全縣人民創造更加美好的未來。
這一戰略規劃的實施，將為甘寧縣帶來翻天覆地的變化，使甘寧縣在新時代背景下，煥發出新的生機和活力，為全縣人民創造更加美好的生活。
然而，盡管甘寧縣的“科教強縣”戰略規劃在理論上具有前瞻性和創新性，但在實際操作中卻麵臨著諸多挑戰。
首先，甘寧縣的教育資源分布不均，優質教育資源集中在縣城，而鄉鎮和偏遠地區則相對匱乏。這導致了教育機會的不平等，進而影響到人才的培養和科技發展的均衡性。
其次，甘寧縣的經濟發展基礎相對薄弱，高新技術產業的引進和培育需要大量的資金投入和人才支持，這對於一個以農業為主的縣來說，無疑是一項艱巨的任務。
盡管如此，甘寧縣的領導層並沒有因此而放棄，他們深知隻有通過教育和科技的雙重驅動，才能實現可持續發展。
因此，縣政府決定加大財政投入，優先保障教育和科技領域的資金需求。同時，縣政府還積極與外部高校和科研機構合作，引進先進的教育理念和科研項目，以提升本地的教育和科研水平。
此外，甘寧縣還注重培養和吸引人才，通過提供優惠政策和良好的工作環境，吸引外地優秀人才來甘寧工作和生活。
縣政府還鼓勵本地人才外出學習和交流，通過“走出去、引進來”的方式，不斷提升甘寧縣的人才競爭力。
雖然甘寧縣在實施“科教強縣”戰略規劃的過程中遇到了不少困難，但通過不懈努力和創新實踐，甘寧縣正逐步克服這些難題。
未來，甘寧縣有望在教育和科技領域取得突破性進展，為全縣人民帶來更加繁榮和幸福的生活。