聽到下個季度的計劃，不少人又開始竊竊私語，收入增多，安排編製，自然是不少人都操心的事情，同時，隨著床位的增加，急診科必然還會再加入一部分新同事，如此一來，急診科的現狀必然還是會改變的。
大概講了下階段的工作計劃，方浩洋這才看向李文軍：「李主任也講兩句吧？」
李文軍點了點頭，緩緩開口：「該說的方主任都已經說了，我也就不多說了，在這裏我隻說一點，急診科的前景大家能看到，我們江中院從來不缺醫生，也不缺醫護人員，準確的來說是不缺普通的，打醬油的醫生和醫護人員，有些人不要以為在科室幹了一兩年了，就鐵飯碗了，抱著這種心態的人，你們絕對想多了，科室的業務增多，人員增多，競爭也會增多，到時候能不能勝任本崗位的工作，那就要看你們自己是不是努力，要是不能勝任，玩忽職守，到時候別怪醫院不講情麵。」
「說句難聽的，大家不見得在乎江中院這個工作，同樣，江中院也不見得就在乎你們某個人，醫院要的永遠都是優秀的醫生，有本事，你們說了算，沒本事，那就是醫院說了算。」
可能開會之前方浩洋和李文軍都商量好了，兩個人一個唱白臉一個唱紅臉，李文軍的一席話落下，不少人都有些變色。
李文軍話說的漂亮，可事實上誰能不在乎江中院的工作？
除了個別資深主治，誰敢說走就走？
李文軍的一席話毫無疑問是對眾人的一種敲打。
現在正規醫院有多難進，也隻有已經進入醫院的這些人知道，特別是一些住院醫和新晉主治，多少人當初為了留院那是托關係走後門，這真要被開了……
雖說一般情況下醫院不會隨便開人，可急診科現在的情況，真要被開了，那也就開了，到時候你哭都沒地方哭去。
不得不說，李學軍的一席話也確實讓一些人有了危機感。
醫生這個行業，本就是一個終身學習的行業。
當然，事實上所有行業都是一個終身學習的行業，可終身學習這一點在醫生這個行業表現的是極為突出。
其他的一些行業，學校學到的東西工作了不見得就用得上，很多時候學習的都是一些其他方麵的，社會經驗、人生閱歷等等。
可在醫生這個行業，自身的專業能力那是需要不斷提升的。
逆水行舟，不進則退，整個醫療行業本身就是一個不斷進步的行業，而且在飛速發展，如果你自己原地踏步，那麽就等於被別人超越。
身為醫生，一旦在水平上被別人超越，也就意味著原本的地位、收入、亦或者權勢和風光被別人取代。
這也是為什麽那麽多的規培生、住院醫，一個個都是研究生碩士文憑亦或者更好學歷，卻沒有幾個人敢懈怠的。
一個人所處的環境是相當重要的，之前的江中院急診科雖然也有競爭，可競爭絕對沒有現在這麽激烈，隨著科室的擴建，專科的增多，人員的增多，到時候競爭自然也越發的激烈。
方浩洋嗬嗬一笑，接過話茬：「李主任的意思隻是告訴大家，身為醫生，要隨時以提高自己的專業能力為主，有能力，自然收入高，沒能力那就被淘汰，我們醫生是治病救人的，我們講情麵，患者不講情麵，病情不講情麵。」
簡單的補充了兩句，方浩洋看向匡明卓：「匡主任有什麽要說的嗎，也給大家講兩句吧？」
「我初來乍到，還在熟悉的過程中，就不說了。」匡明卓微微一笑。
方浩洋也沒勉強，接著道：「該說的剛才我和李主任已經說了，下麵我們說一下第三件事，關於科室成立援助基金的事情，這件事李主任先說兩句吧。」
李文軍接過話茬道：「剛才方主任提起這個援助基金，我發現很多人都有意見，剛才下麵的討論聲也不少，在這裏我先說兩點，第一，關於急診科室援助基金這個項目，並不是我們江中院首創，很多人可能都知道，現在各大醫院基本上都有這麽一個科室援助基金，比如說醫附院、省醫院、市中心醫院等等，之前我們急診科沒有設立這個援助基金，是因為咱們江中院畢竟還是中醫為主，沒有太大的高昂醫療費用項目，現在咱們急診科有了肝膽外科、骨傷分區、以後還會增加很多急診項目，這也導致咱們科室也將會麵臨其他醫院急診科室的一些情況，比如一些貧困患者，一些意外患者等等。」
「第二，這個援助基金並不強製大家捐助，既然是援助項目，自然是以人為本，有能力了捐助一些，自己並不寬裕了，我們也沒有強製任務，這個援助基金的捐贈不會列入科室的考評。」
李文軍說了這麽兩點，在場的不少醫生都鬆了口氣，第一，正如李文軍所說，這個援助基金其他醫院大都有，江中院有大家接受的能力就強一些，最怕的是別人沒有，自家卻在搞，這就難以接受了。
還有，大家最怕的也是領導把這個捐贈列入科室考評，到時候這就成了強製任務了，大家最怕也就是強製。
李文軍停頓了一下，繼續道：「既然說開了，我就有什麽說什麽，咱們醫院是禁止醫生收紅包的，可私下裏依舊會有一些患者家屬給我們醫生送紅包，有時候我們醫生甚至沒辦法拒絕，有一些醫生受到的紅包交到了科室，那麽一旦成立了援助基金，到時候這些紅包我們就直接歸入援助基金項目，真要推脫不過的紅包，大家也可以放心的收，然後捐贈充公，幫助貧困患者，合理利用，當然，要是有人中飽私囊，別怪醫院不客氣。」
大概講了下階段的工作計劃，方浩洋這才看向李文軍：「李主任也講兩句吧？」
李文軍點了點頭，緩緩開口：「該說的方主任都已經說了，我也就不多說了，在這裏我隻說一點，急診科的前景大家能看到，我們江中院從來不缺醫生，也不缺醫護人員，準確的來說是不缺普通的，打醬油的醫生和醫護人員，有些人不要以為在科室幹了一兩年了，就鐵飯碗了，抱著這種心態的人，你們絕對想多了，科室的業務增多，人員增多，競爭也會增多，到時候能不能勝任本崗位的工作，那就要看你們自己是不是努力，要是不能勝任，玩忽職守，到時候別怪醫院不講情麵。」
「說句難聽的，大家不見得在乎江中院這個工作，同樣，江中院也不見得就在乎你們某個人，醫院要的永遠都是優秀的醫生，有本事，你們說了算，沒本事，那就是醫院說了算。」
可能開會之前方浩洋和李文軍都商量好了，兩個人一個唱白臉一個唱紅臉，李文軍的一席話落下，不少人都有些變色。
李文軍話說的漂亮，可事實上誰能不在乎江中院的工作？
除了個別資深主治，誰敢說走就走？
李文軍的一席話毫無疑問是對眾人的一種敲打。
現在正規醫院有多難進，也隻有已經進入醫院的這些人知道，特別是一些住院醫和新晉主治，多少人當初為了留院那是托關係走後門，這真要被開了……
雖說一般情況下醫院不會隨便開人，可急診科現在的情況，真要被開了，那也就開了，到時候你哭都沒地方哭去。
不得不說，李學軍的一席話也確實讓一些人有了危機感。
醫生這個行業，本就是一個終身學習的行業。
當然，事實上所有行業都是一個終身學習的行業，可終身學習這一點在醫生這個行業表現的是極為突出。
其他的一些行業，學校學到的東西工作了不見得就用得上，很多時候學習的都是一些其他方麵的，社會經驗、人生閱歷等等。
可在醫生這個行業，自身的專業能力那是需要不斷提升的。
逆水行舟，不進則退，整個醫療行業本身就是一個不斷進步的行業，而且在飛速發展，如果你自己原地踏步，那麽就等於被別人超越。
身為醫生，一旦在水平上被別人超越，也就意味著原本的地位、收入、亦或者權勢和風光被別人取代。
這也是為什麽那麽多的規培生、住院醫，一個個都是研究生碩士文憑亦或者更好學歷，卻沒有幾個人敢懈怠的。
一個人所處的環境是相當重要的，之前的江中院急診科雖然也有競爭，可競爭絕對沒有現在這麽激烈，隨著科室的擴建，專科的增多，人員的增多，到時候競爭自然也越發的激烈。
方浩洋嗬嗬一笑，接過話茬：「李主任的意思隻是告訴大家，身為醫生，要隨時以提高自己的專業能力為主，有能力，自然收入高，沒能力那就被淘汰，我們醫生是治病救人的，我們講情麵，患者不講情麵，病情不講情麵。」
簡單的補充了兩句，方浩洋看向匡明卓：「匡主任有什麽要說的嗎，也給大家講兩句吧？」
「我初來乍到，還在熟悉的過程中，就不說了。」匡明卓微微一笑。
方浩洋也沒勉強，接著道：「該說的剛才我和李主任已經說了，下麵我們說一下第三件事，關於科室成立援助基金的事情，這件事李主任先說兩句吧。」
李文軍接過話茬道：「剛才方主任提起這個援助基金，我發現很多人都有意見，剛才下麵的討論聲也不少，在這裏我先說兩點，第一，關於急診科室援助基金這個項目，並不是我們江中院首創，很多人可能都知道，現在各大醫院基本上都有這麽一個科室援助基金，比如說醫附院、省醫院、市中心醫院等等，之前我們急診科沒有設立這個援助基金，是因為咱們江中院畢竟還是中醫為主，沒有太大的高昂醫療費用項目，現在咱們急診科有了肝膽外科、骨傷分區、以後還會增加很多急診項目，這也導致咱們科室也將會麵臨其他醫院急診科室的一些情況，比如一些貧困患者，一些意外患者等等。」
「第二，這個援助基金並不強製大家捐助，既然是援助項目，自然是以人為本，有能力了捐助一些，自己並不寬裕了，我們也沒有強製任務，這個援助基金的捐贈不會列入科室的考評。」
李文軍說了這麽兩點，在場的不少醫生都鬆了口氣，第一，正如李文軍所說，這個援助基金其他醫院大都有，江中院有大家接受的能力就強一些，最怕的是別人沒有，自家卻在搞，這就難以接受了。
還有，大家最怕的也是領導把這個捐贈列入科室考評，到時候這就成了強製任務了，大家最怕也就是強製。
李文軍停頓了一下，繼續道：「既然說開了，我就有什麽說什麽，咱們醫院是禁止醫生收紅包的，可私下裏依舊會有一些患者家屬給我們醫生送紅包，有時候我們醫生甚至沒辦法拒絕，有一些醫生受到的紅包交到了科室，那麽一旦成立了援助基金，到時候這些紅包我們就直接歸入援助基金項目，真要推脫不過的紅包，大家也可以放心的收，然後捐贈充公，幫助貧困患者，合理利用，當然，要是有人中飽私囊，別怪醫院不客氣。」