第145章 埋雷引爆
失業當全職奶爸，被老婆寵上天 作者：饞嘴貓 投票推薦 加入書簽 留言反饋
沒過多長時間，林清雪開車來到公司。
將車停在門口停車位上，林清雪拿著手提包，昂首闊步，進入公司。
葉凡坐在車裏等消息。
...
林清雪進入公司後，先去人事部，拿離職申請表。
由於林清雪提前幾天在公司oa係統上麵，發出離職申請流程，已經全部完畢。
今天來公司，隻需要再找幾個人，在紙質單子上麵簽字即可。
首先是人事部的部長。
“小林，你在咱公司工作有十年了吧？”
“現在外麵行情不好，你又剛生完孩子，恐怕不好找工作。”
“要不，你再考慮考慮？”
人事部部長，是一位四十多歲的中年婦女。
大學畢業後，一直在這個公司工作。從人事小職員，一步步熬到部長的位置，非常不容易。
當初林清雪來這個公司，就是她負責招聘，招進來的。
十年過去，她當初親自招聘進來的那批人，隻剩下林清雪。
其他人都已經離職，另謀高就。
這批人中，林清雪留給她的印象最深。
她還隱約記得，兩人第一次在公司見麵，是會議室的麵試。
林清雪不愛主動說話。
她問什麽，林清雪就回答什麽。
林清雪言談舉止，給人一種非常踏實的感覺。
或許出於女人直覺，當時她內心斷定，林清雪肯定不會輕易離開公司。
十年時間，對任何人來說，都是非常重要的一段時間。
兩人在公司碰麵，會互相打招呼問好，算比較熟悉。
人事部與財務部，交集並不多。
這位人事部長偶然也能聽到，有關林清雪的消息。
聽說林清雪個人能力很強，但就是沒機會升上去。
身為人事部門，她自然知道職場中那些潛規則。
對林清雪一直得不到重用，非常可惜。
去年，聽到林清雪被破格提拔為主管，她真心替林清雪感到高興。
有能力的人，得到重用，是好事。
可是，今年，林清雪剛休產假沒多長時間，她就收到另外一個人，接替林清雪主管職位的申請。
這位久經職場多年的人事部長，預感到不對勁，林清雪要危險。
果然，林清雪休完產假回來，沒幾天，就提出離職申請。
她真心替林清雪感到可惜。
人事部長把林清雪叫到辦公室，關上門，繼續勸道：“小林，你現在還是哺乳期，情況特殊。”
“如果你不走，公司肯定不敢辭退你。我也是女人，兩個孩子的母親，真心希望你再考慮考慮，別衝動。”
或許出於女人之間的惺惺相惜，或許因為這十多年的緣分，人事部長表現得非常真誠。
“李姐，謝謝你的好意。我已經認真考慮過，想換個環境，重新開始。”
林清雪明白這位人事部長的好意。
但林清雪已經下定決心離開公司，任何人勸都沒用。
她就是這種性格。
一旦自己認定的事情，決不妥協。
不過，在離開公司之前，能得到一絲關心，林清雪心裏暖暖的。
不枉她在公司，辛苦工作十年。
“好，我尊重你的決定。”
見林清雪態度堅定，人事部長沒再繼續勸，拿起筆，在上麵簽上自己名字。
離開人事部，林清雪又拿著離職單，分別去往另外幾個部門簽字。
最後，上麵隻剩下本部門的主管和大領導簽字。
林清雪拿著離職單，先找頂替自己的新主管簽字。
得知林清雪辭職離開公司，新主管內心非常高興，終於不用擔心，自己職位再被林清雪奪走。
拿起筆，非常痛快的在上麵簽字。
但身為主管，表麵工作還要做好，不能讓人輕易看出來。
“雪姐，本來想等你回來，咱倆能夠一塊工作，沒想到...”
“唉！”
新主管深歎一口氣，假裝很可惜的樣子。
這些小伎倆，自然瞞不過林清雪的眼睛。
林清雪隻是不屑於搞職場潛規則，並不是不懂。
如今決定離開公司，她也懶得與新主管計較。
等簽完字，林清雪拿起離職單，徑直進入大領導辦公室。
整個離職環節，隻剩下她一個人。
見林清雪進來，大領導還假惺惺的噓寒問暖，盡量表現出豁達，關心下屬的樣子，樹立自己高大形象。
林清雪懶得搭理她，把離職單放在她桌上，讓她簽字。
大領導又對著林清雪，絮叨幾句，假裝不情願的拿起筆，在上麵簽字。
當當當...
突然，門外響起急促的敲門聲。
“進來！”
大領導簽完字，把離職單遞給林清雪，喊外麵的人進來。
“王總，不好啦！”
進來的人，正是頂替林清雪的那位新主管。
隻見她匆匆忙忙跑進來，神色非常慌張。
大領導偷偷對新主管使眼色，示意她有林清雪在，別被人看笑話。
作為合格主管，學會要控製自己情緒，穩住。
新主管別的本事沒有，但察言觀色的能力，絕對一絕。
立刻領會王總用意，放慢步伐，整理好衣服，強裝鎮定，慢步走進來。
“什麽事？”
身為部門大領導，自然要有些架子，倚靠在辦公椅上，不緊不慢問道。
“王總，咱們部門的電腦都中病毒了。”
新主管非常焦急說道。
“電腦中病毒，找it部，找我幹什麽。”
王總內心非常不悅，居然電腦中病毒這種小事，也來找自己。
大驚小怪。
自己是財務部長，又不是修電腦的。
她對新主管的表現很失望。
當然，這隻是無關緊要的一件小事。
最重要的一點，新主管能力太差，與林清雪比，簡直天差地別。
自從新主管上任以來，她所管理的業務，經常出問題。
身為部門大領導的王總，還得幫她善後，擦屁股，內心非常不爽。
尤其是上個月，出現過一次非常大的財務事故，影響到好幾個部門。
連累王總，被其它部門的大領導數落，抱怨。
如果不是看在二十萬塊錢的份上，早把她給撤了。
“王總，我已經找過it部，他們說這種病毒很特殊，解決不了。”
新主管看出王總不悅，急忙解釋道。
“什麽？”
“解決不了？”
王總驚得急忙站起來，“咱們部門電腦上麵，都是非常寶貴的財務資料，千萬不能出問題。”
“如果出問題，不但咱們部門，其他部門，甚至公司，都會有大麻煩。”
“告訴it部，無論想什麽辦法，必須把電腦修好。”
將車停在門口停車位上，林清雪拿著手提包，昂首闊步，進入公司。
葉凡坐在車裏等消息。
...
林清雪進入公司後，先去人事部，拿離職申請表。
由於林清雪提前幾天在公司oa係統上麵，發出離職申請流程，已經全部完畢。
今天來公司，隻需要再找幾個人，在紙質單子上麵簽字即可。
首先是人事部的部長。
“小林，你在咱公司工作有十年了吧？”
“現在外麵行情不好，你又剛生完孩子，恐怕不好找工作。”
“要不，你再考慮考慮？”
人事部部長，是一位四十多歲的中年婦女。
大學畢業後，一直在這個公司工作。從人事小職員，一步步熬到部長的位置，非常不容易。
當初林清雪來這個公司，就是她負責招聘，招進來的。
十年過去，她當初親自招聘進來的那批人，隻剩下林清雪。
其他人都已經離職，另謀高就。
這批人中，林清雪留給她的印象最深。
她還隱約記得，兩人第一次在公司見麵，是會議室的麵試。
林清雪不愛主動說話。
她問什麽，林清雪就回答什麽。
林清雪言談舉止，給人一種非常踏實的感覺。
或許出於女人直覺，當時她內心斷定，林清雪肯定不會輕易離開公司。
十年時間，對任何人來說，都是非常重要的一段時間。
兩人在公司碰麵，會互相打招呼問好，算比較熟悉。
人事部與財務部，交集並不多。
這位人事部長偶然也能聽到，有關林清雪的消息。
聽說林清雪個人能力很強，但就是沒機會升上去。
身為人事部門，她自然知道職場中那些潛規則。
對林清雪一直得不到重用，非常可惜。
去年，聽到林清雪被破格提拔為主管，她真心替林清雪感到高興。
有能力的人，得到重用，是好事。
可是，今年，林清雪剛休產假沒多長時間，她就收到另外一個人，接替林清雪主管職位的申請。
這位久經職場多年的人事部長，預感到不對勁，林清雪要危險。
果然，林清雪休完產假回來，沒幾天，就提出離職申請。
她真心替林清雪感到可惜。
人事部長把林清雪叫到辦公室，關上門，繼續勸道：“小林，你現在還是哺乳期，情況特殊。”
“如果你不走，公司肯定不敢辭退你。我也是女人，兩個孩子的母親，真心希望你再考慮考慮，別衝動。”
或許出於女人之間的惺惺相惜，或許因為這十多年的緣分，人事部長表現得非常真誠。
“李姐，謝謝你的好意。我已經認真考慮過，想換個環境，重新開始。”
林清雪明白這位人事部長的好意。
但林清雪已經下定決心離開公司，任何人勸都沒用。
她就是這種性格。
一旦自己認定的事情，決不妥協。
不過，在離開公司之前，能得到一絲關心，林清雪心裏暖暖的。
不枉她在公司，辛苦工作十年。
“好，我尊重你的決定。”
見林清雪態度堅定，人事部長沒再繼續勸，拿起筆，在上麵簽上自己名字。
離開人事部，林清雪又拿著離職單，分別去往另外幾個部門簽字。
最後，上麵隻剩下本部門的主管和大領導簽字。
林清雪拿著離職單，先找頂替自己的新主管簽字。
得知林清雪辭職離開公司，新主管內心非常高興，終於不用擔心，自己職位再被林清雪奪走。
拿起筆，非常痛快的在上麵簽字。
但身為主管，表麵工作還要做好，不能讓人輕易看出來。
“雪姐，本來想等你回來，咱倆能夠一塊工作，沒想到...”
“唉！”
新主管深歎一口氣，假裝很可惜的樣子。
這些小伎倆，自然瞞不過林清雪的眼睛。
林清雪隻是不屑於搞職場潛規則，並不是不懂。
如今決定離開公司，她也懶得與新主管計較。
等簽完字，林清雪拿起離職單，徑直進入大領導辦公室。
整個離職環節，隻剩下她一個人。
見林清雪進來，大領導還假惺惺的噓寒問暖，盡量表現出豁達，關心下屬的樣子，樹立自己高大形象。
林清雪懶得搭理她，把離職單放在她桌上，讓她簽字。
大領導又對著林清雪，絮叨幾句，假裝不情願的拿起筆，在上麵簽字。
當當當...
突然，門外響起急促的敲門聲。
“進來！”
大領導簽完字，把離職單遞給林清雪，喊外麵的人進來。
“王總，不好啦！”
進來的人，正是頂替林清雪的那位新主管。
隻見她匆匆忙忙跑進來，神色非常慌張。
大領導偷偷對新主管使眼色，示意她有林清雪在，別被人看笑話。
作為合格主管，學會要控製自己情緒，穩住。
新主管別的本事沒有，但察言觀色的能力，絕對一絕。
立刻領會王總用意，放慢步伐，整理好衣服，強裝鎮定，慢步走進來。
“什麽事？”
身為部門大領導，自然要有些架子，倚靠在辦公椅上，不緊不慢問道。
“王總，咱們部門的電腦都中病毒了。”
新主管非常焦急說道。
“電腦中病毒，找it部，找我幹什麽。”
王總內心非常不悅，居然電腦中病毒這種小事，也來找自己。
大驚小怪。
自己是財務部長，又不是修電腦的。
她對新主管的表現很失望。
當然，這隻是無關緊要的一件小事。
最重要的一點，新主管能力太差，與林清雪比，簡直天差地別。
自從新主管上任以來，她所管理的業務，經常出問題。
身為部門大領導的王總，還得幫她善後，擦屁股，內心非常不爽。
尤其是上個月，出現過一次非常大的財務事故，影響到好幾個部門。
連累王總，被其它部門的大領導數落，抱怨。
如果不是看在二十萬塊錢的份上，早把她給撤了。
“王總，我已經找過it部，他們說這種病毒很特殊，解決不了。”
新主管看出王總不悅，急忙解釋道。
“什麽？”
“解決不了？”
王總驚得急忙站起來，“咱們部門電腦上麵，都是非常寶貴的財務資料，千萬不能出問題。”
“如果出問題，不但咱們部門，其他部門，甚至公司，都會有大麻煩。”
“告訴it部，無論想什麽辦法，必須把電腦修好。”