這個是當時李奧給賈維斯安排的第二件事,第一件事是打印,第二件就是找到那些被係統淘汰的簡曆。


    被淘汰的主要原因:


    太過浮誇和不真實。


    機檢和人檢最大的區別就是沒有人情味。


    一切都是自身實力說話。


    技術的考察能力通過,邀請函的發出會讓你填寫自己的簡曆或者上傳,總有那麽幾個人想要誇張自己的能力水平。


    或者在自我評價那裏天花亂墜的一頓描述,都會遭到1%的否認,尤其是對於自身學曆水平或工作經曆進行捏造的。


    1%是不會發送麵試邀請的。


    當然,發送邀請函現在優化成技術認證合格,如果想要來ly公司麵試的話,可以自行申請,進行簡曆上傳或填寫。


    這也是李奧的初衷,他不想要那些什麽關係戶,所有人都是公平競爭。


    在李奧辦公室的人都紛紛打開手機查看,也有極個別人臉上情緒已經忍耐不住了。


    “太差了,太惡劣了,從未見過這樣的麵試現場。”一位穿戴時尚的女士氣憤的說道。


    李奧不予理睬。


    手伸直,指向辦公室門口。


    “不可理喻。”女士揮袖提著包直接走了出去。


    李奧坐在沙發椅上,看著電腦繼續忙事情。


    “還有9分鍾,有覺得現在的麵試現場不可理喻的,同樣可以離開。”


    李奧認為,恰恰是這樣的環境才能看出大家處理事情的能力。


    辦公室的人麵麵相覷。


    是啊。


    除了待遇好,其他的地方基本上是樣樣不行。麵試環境又擠又雜,沒有人接待,也不正式。


    好歹也是經理,竟是這般待遇。


    有幾個人已經猶豫不決了。


    “朱燕,你回答的很好,文檔排版也很清晰,這樣吧,經理有點屈才,做儲備總監吧。”


    正當他們猶豫的時候,朱燕已經率先完成,將文件發送給了李奧。


    賈維斯快速審核過後,在李奧的屏幕上做出的評價。


    “好的。”朱燕從人群裏走出。


    樣貌平平,一雙平底鞋長時間的穿戴,上麵折痕十分明顯。


    一副眼鏡,加上短發,更是普通中的普通。


    “這裏是人力資源部門的簡曆,你最先完成,那你先選自己的團隊,7個人。”李奧拿出一遝簡曆給朱燕。


    朱燕接過也不廢話,開始認真的挑選起來。


    其他人見狀隻能趕緊開始,他們是領教過1%的考題的,有優先選擇自己團隊裏人的權利,那肯定要先選啊。


    且不說對於自己以後在公司裏立足,從一開始就能培養自己信得過的人。就現在能選擇強的人一起合作,大大增加自己留下的概率。


    既然都來了,也到這一步了,要走,剛剛李奧在打印的時候,就已經走了。


    “很好,第二位也完成了,來這邊挑吧。”


    隨著時間一分一秒的過去,十分鍾時間到。


    “淘汰了一半啊!”李奧低頭看著這些經理以上的簡曆說道。


    “我不服。”


    “是啊,這也沒有事先說明,而且太突然了。”


    “對啊!我們能力都是有的,這個你也知道,不能說因為這一個就給淘汰了吧。”


    被淘汰的人抗議著說道。


    “第一,在任何情況下,因為沒做準備而失去機會的,真怪不了別人。”


    李奧來到桌子上坐下開始說出這一係列事情的原因。


    “第二,大家也看到這個環境了,我給你們的高薪資是有原因的。假以時日,我需要你去挖一個高水平人才,你就因為這點原因能屈能伸都做不到,你說做為老板,您認為這是一次合理交易嘛?”


    大家聽到這都有些羞愧。


    在這淘汰的隊列裏,有不少是剛剛畢業出來的大學生。


    他們都幻想著是電影裏那樣。


    一個大辦公室,三個麵試官,叫號,排隊,介紹,壓力問題,回答,等待通知。


    確實是有的,是有這樣的公司。


    但是李奧接下來說的第三,說明了本次考核任務的關鍵。


    “第三,我們不需要溫室青蛙,大家或許是因為熱度、推廣、名氣、興趣、又或者是機緣巧合下來到了這裏,你們並沒有發現這是一個正在高速發展的公司。”


    李奧拉開百葉扇,指了指窗外“看到外邊的那群人了嘛?那時優化組,昨天麵試,今天入職,我們要的是適應能力強的戰士,不是885,996的摸魚達人。”


    淘汰的人聽完後都啞口無言。


    “不過你們不用擔心,從這裏出去,我們不會說明你們的被淘汰的原因,任何都無法得知,包括剛剛那位女士,你們都有自己的選擇和自己的路要走,ly公司能做的是合作愉快。”李奧想想還是得緩和下氣氛。


    畢竟剛入職場,自己當年也是碰了不少壁,也沒個人幫忙提點一下。


    “你們網站上的試題都是精挑細選的,這對於你們技術的考核都是有一定認可的,所以不用擔心,繼續加油。考慮到時間問題,就不多留了。”李奧拉開辦公室的門說道。


    淘汰的人也沒有灰溜溜的喪氣的離開,反而是充滿著激情和向往的朝著自己憧憬的未來大踏步著。


    .....


    李奧看了眼時間。


    “11個人,最終隻能留下1一個總監,一個經理,一個副經理。現在,拿上這些簡曆,去找到你們自己選擇的4個人,商量一下下午麵試的時間、地址、順序、對策。解散。”


    李奧放下一遝簡曆後,就準備從辦公室離開,走到門口,李奧又回頭說道:“有的人的隊伍裏,各個都是精兵,那如果你隻是完成了任務,那我覺得你挺差的。有的人的隊伍綜合能力水平差了些,也不要氣餒,你們的努力是看得見的。”


    “所有的事情都是公平的進行,太陽底下的比拚,一會我忙完事情,會建立群聊,每天都會匯報各組數據,大家看看自己的進度。”


    說完便離開了。


    現在要趕緊前往門口去疏散那些人,不然圍觀的人越來越多。


    門口....


    李奧深吸一口氣。


    是時候自己獨當一麵了!

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