每天的節奏依然如此，每個人都在忙碌著，林達也是為了2號線的事情，每天都在關心產能，關心品質，林達要求一定要先保證品質，再提升產能。
原料倉庫現在還放著100萬的訂單物料，林達也是著急，按照交貨周期，下個月要完成50萬條以上的產能，所以2號線的工作成為目前的重點工作。
如果兩條線都達到產能，一個月就是72萬條，產值也會達到65萬以上，但是目前隻有1號線達到產能，正常生產。2號線才剛剛開始，林達希望用半個月的時間，到月底爭取將產能提到6000條\/天，這樣第二個月就可以提升到1萬條\/天的產能，第三個月就可以……
林達在心裏考慮著2號線的事情，雖然人員崗位都安排好了，但是有些必定是剛就職，對工作還不是太熟悉， 林達也是不放心，就在生產線上觀看，以便發現問題及時糾正。
經過十多天的努力，2號線的每天產能終於達到了5000條，而且合格品率保持在90%，這就說明2號線上的員工，掌握的操作流程還是比較好的，隻是不良品率還是有點高，每天對不良品的再維修投入比較多，也對產能的提升有一定的影響。
林達又召集管理層，開了一次會議。
在公司的會議室，怡芝電子的所有管理崗位人員都參加了。
“大家好，今天我們開會的內容有三項，一是2號線的產能提升，二是2號線的品質提升，三是1號線廢品率的降低問題。”
“第一個問題，關於新上2號線的產能，到現在為止已經生產了十幾天時間，當天產能也提高到了5000條\/天，這個進步也是很快的，但是離我們預定的目標還有距離，我希望通過第二個月的時間，將產能提升到1萬條\/天標準，這就需要郝部長、張組長要再用點功夫了，按照目前的情況，我建議每天產能先加100條，到月底前爭取達到6000條\/天，下個月前十天每天增加150條，後邊按照每天200條的標準增加產能，這樣到月底，我們基本上可以實現1萬條的標準，第三個月提升到1.3萬條\/天的產能。這樣，2號線在第三個月可以實現收支平衡，那樣我們整體的產能都達到了標準，以後的工作就會更順利些。具體的工作，張利要好好向郝部長學習，鄭部長也要多多關注2號線的情況。”林達說道。
“林總放心，我目前的精力都在2號線上。”鄭水良說道。
“接下來就是2號線的品質提升問題，前期我一直要求，要讓每位員工掌握熟練的操作流程，和操作技巧，先保證裝配的品質，再提高產品數量，但是我們目前為了提高產品產能，對產品的品質要求就鬆懈了，現在的合格率隻有90%，那麽每天有600多條的不良品，這些產品都需要再投入人力進行檢修，無形當中就又增加了公司的成本，所以，2號線需要對每個崗位再進行一次技術培訓，掌握技巧，掌握要點，在保證產品品質的基礎上，再提升產能，這樣整體效率會大大提升。郝部長、張組長一定要安排好技術培訓，或者根據實際情況，進行分批次，分崗位的專項指導，這樣會逐漸讓員工增加品質意識，更有利用下步工作。”
“好的，林總，一會我就去寫好再培訓計劃。”郝豔說道。
“第三個問題，1號線目前產能都很好，隻是有一點，我發現廢品率稍微有點高了，廢品箱已經裝了兩箱了，王組長你要多考慮一下，對於廢品如何減少？或者是廢品如何再利用？我們可以將一些零配件分解，沒有損壞的可以重新利用，這樣也能減少經濟損失。”
“好的，我一會就去檢查一下，看如何處理。”王海山說道。
“我們原來是一條線，有一點不良品，或者廢品不會太明顯，現在我們是2條線，那就不一樣了，如果我們不控製好，不進行調整，那麽給公司會造成經濟損失的，我們大家要知道，隻有合格品，客戶才會給我們付貨款，不良品和廢品都是增加我們的運營成本，也是直接經濟損失，希望大家在工作中一定要多考慮，多想辦法，去減少不必要的損失，公司賺錢了，大家也都會有更高的薪資。”
“我主要就說這三點，一是產能，二是品質，三是降低成本，減少損耗，鄭部長和郝部長有事情可以說一下。”林達看向鄭水良。
“那我簡單說一下，我們現在人多了，管理工作內容就更多，所以，大家一定要細心，工作中有情況要及時向郝部長和我匯報，以便我們及時解決，各組長對線上的事情，一定要積極主動，發現問題及時調整，把一些問題消滅在前端，不能嚴重了再說出問題的，我們既然要做主管，就要做一個合格的主管，把產線的事情當做自己的工作，盡心做好，有問題及時上報。”鄭水良說道。
“好的……”王海山和張利回應道。
“那今天的會議結束，大家抓緊去安排自己的工作。”
會議結束後，林達讓鄭水良留了下來。
“鄭部長，這些事你要抓緊點，不敢放鬆，這三個月我們多辛苦些，以後就會輕鬆點。”
“是呀，原本說第三個月就能放鬆點了，現在又要忙兩個月，不過有經驗了，這次就比第一次好多了。”
“現場的事情你多操心點，不能出問題，有情況及時說，不敢停線，我們隻有保證1號線產能，才能減少點虧損，不然損失大了，我們以後壓力更大。”
“好的，林總，我這就去現場。”
“另外，馬上又到月底了，你抽時間把這個月的數據準備一下，這個給你四天時間吧。”
“好的”
鄭水良離開辦公室，到車間去工作了，林達一個人站在辦公室，點了一支煙，站在窗前，考慮著接下來的工作。
林達最近一直忙著2號線的事情，好久沒有給家裏打電話了，這時間沒有事情，就撥通了汪小丹的電話。
“汪小丹，在上班嗎？”
“我不上班，還能做什麽？”
“現在不忙了，給你打個電話，妞妞上學還好吧？”
“沒有事，現在已經適應了。”
“過兩天就快發工資了，到時候我直接打到卡上，你用了就去取好了。”
“不用，也用不著。”
“家裏沒有事吧？”林達繼續問道。
“沒有，有你也幫不上忙，那你上班吧，我就先掛了，一會還有事。”
林達聽到汪小丹這麽說，自己都不知道下邊如何講了，所以也不想多說什麽，還是掛了吧，家裏沒有事情就好了。
掛了電話，林達站在窗前繼續抽煙，安靜的看著窗外的車輛。
林達走出辦公室，下樓來到了生產線，看看今天的生產情況。
林達看到鄭水良、郝豔都在線上照看著，一切還都正常，張利也在2號線上不停的轉著，指導員工工作。
林達又到物料庫看了一下材料庫存，就離開了車間，回到了辦公室。
林達到辦公室後，就在紙上寫2月份的費用情況，想預算一下，自己心裏也有個底。
算了一會，林達就拿起電話，給高技電子的李組長打了過去。
“李組長，你好”
“你好林總”
“李組長，是不是快到時間核對賬目了？”
“林總，我一會將你上個月的交貨量發你郵箱裏，你核對一下，沒有問題，25號你就過來結算貨款。”
“那太感謝李組長了，還有就是我們的單庫存可不多了，這個月一做，基本就結束了，還需要新訂單呢？”
“林總放心，我這裏已經給你備好了200萬的訂單，知道你現在是兩條線了，產能也上去了。”
“好，那太謝謝李組長了，有時間我請客，咱們一起坐坐。”
“林總，謝謝你了，我最近很忙，外出考察也多，而且趙董又讓再增加兩家呢，下次有時間了吧。”
“那好，你有時間了給我聯係，如果方便了就先把200萬的訂單物料送一下。”
“林總，別著急，物料正備著呢，有幾樣還不齊，可能兩天時間，到時候給你直接送過去。”
“那好，謝謝李組長了。”
“不客氣，林總，我還有事，就不多說了。”
“好，你先忙。”
林達又從李組長那裏拿了200萬的訂單，這樣至少下個月生產是沒有問題的，也放下心來。
如果按照林達的預計，兩條線一個月達產量就是近80萬條，所以有足夠的準備，能不會著急，畢竟怡芝電子現在已經是110多人的工廠的，每個月的支出就要50多萬元，隻有產線訂單足，生產線不停工，公司才能有利潤，才能賺錢。
在廣廈這邊，各個公司都是用人單位，而且數量還很多，所以公司隻有不停的運行，每天產生利潤，才能夠支撐整個公司的運營，如果想再賺錢，那就要把工作做的更細，更好。
林達雖然以前沒有做過，但經過三個月的時間，通過自己的不斷觀察和親自實踐，現在也基本上是專業人士了。
原料倉庫現在還放著100萬的訂單物料，林達也是著急，按照交貨周期，下個月要完成50萬條以上的產能，所以2號線的工作成為目前的重點工作。
如果兩條線都達到產能，一個月就是72萬條，產值也會達到65萬以上，但是目前隻有1號線達到產能，正常生產。2號線才剛剛開始，林達希望用半個月的時間，到月底爭取將產能提到6000條\/天，這樣第二個月就可以提升到1萬條\/天的產能，第三個月就可以……
林達在心裏考慮著2號線的事情，雖然人員崗位都安排好了，但是有些必定是剛就職，對工作還不是太熟悉， 林達也是不放心，就在生產線上觀看，以便發現問題及時糾正。
經過十多天的努力，2號線的每天產能終於達到了5000條，而且合格品率保持在90%，這就說明2號線上的員工，掌握的操作流程還是比較好的，隻是不良品率還是有點高，每天對不良品的再維修投入比較多，也對產能的提升有一定的影響。
林達又召集管理層，開了一次會議。
在公司的會議室，怡芝電子的所有管理崗位人員都參加了。
“大家好，今天我們開會的內容有三項，一是2號線的產能提升，二是2號線的品質提升，三是1號線廢品率的降低問題。”
“第一個問題，關於新上2號線的產能，到現在為止已經生產了十幾天時間，當天產能也提高到了5000條\/天，這個進步也是很快的，但是離我們預定的目標還有距離，我希望通過第二個月的時間，將產能提升到1萬條\/天標準，這就需要郝部長、張組長要再用點功夫了，按照目前的情況，我建議每天產能先加100條，到月底前爭取達到6000條\/天，下個月前十天每天增加150條，後邊按照每天200條的標準增加產能，這樣到月底，我們基本上可以實現1萬條的標準，第三個月提升到1.3萬條\/天的產能。這樣，2號線在第三個月可以實現收支平衡，那樣我們整體的產能都達到了標準，以後的工作就會更順利些。具體的工作，張利要好好向郝部長學習，鄭部長也要多多關注2號線的情況。”林達說道。
“林總放心，我目前的精力都在2號線上。”鄭水良說道。
“接下來就是2號線的品質提升問題，前期我一直要求，要讓每位員工掌握熟練的操作流程，和操作技巧，先保證裝配的品質，再提高產品數量，但是我們目前為了提高產品產能，對產品的品質要求就鬆懈了，現在的合格率隻有90%，那麽每天有600多條的不良品，這些產品都需要再投入人力進行檢修，無形當中就又增加了公司的成本，所以，2號線需要對每個崗位再進行一次技術培訓，掌握技巧，掌握要點，在保證產品品質的基礎上，再提升產能，這樣整體效率會大大提升。郝部長、張組長一定要安排好技術培訓，或者根據實際情況，進行分批次，分崗位的專項指導，這樣會逐漸讓員工增加品質意識，更有利用下步工作。”
“好的，林總，一會我就去寫好再培訓計劃。”郝豔說道。
“第三個問題，1號線目前產能都很好，隻是有一點，我發現廢品率稍微有點高了，廢品箱已經裝了兩箱了，王組長你要多考慮一下，對於廢品如何減少？或者是廢品如何再利用？我們可以將一些零配件分解，沒有損壞的可以重新利用，這樣也能減少經濟損失。”
“好的，我一會就去檢查一下，看如何處理。”王海山說道。
“我們原來是一條線，有一點不良品，或者廢品不會太明顯，現在我們是2條線，那就不一樣了，如果我們不控製好，不進行調整，那麽給公司會造成經濟損失的，我們大家要知道，隻有合格品，客戶才會給我們付貨款，不良品和廢品都是增加我們的運營成本，也是直接經濟損失，希望大家在工作中一定要多考慮，多想辦法，去減少不必要的損失，公司賺錢了，大家也都會有更高的薪資。”
“我主要就說這三點，一是產能，二是品質，三是降低成本，減少損耗，鄭部長和郝部長有事情可以說一下。”林達看向鄭水良。
“那我簡單說一下，我們現在人多了，管理工作內容就更多，所以，大家一定要細心，工作中有情況要及時向郝部長和我匯報，以便我們及時解決，各組長對線上的事情，一定要積極主動，發現問題及時調整，把一些問題消滅在前端，不能嚴重了再說出問題的，我們既然要做主管，就要做一個合格的主管，把產線的事情當做自己的工作，盡心做好，有問題及時上報。”鄭水良說道。
“好的……”王海山和張利回應道。
“那今天的會議結束，大家抓緊去安排自己的工作。”
會議結束後，林達讓鄭水良留了下來。
“鄭部長，這些事你要抓緊點，不敢放鬆，這三個月我們多辛苦些，以後就會輕鬆點。”
“是呀，原本說第三個月就能放鬆點了，現在又要忙兩個月，不過有經驗了，這次就比第一次好多了。”
“現場的事情你多操心點，不能出問題，有情況及時說，不敢停線，我們隻有保證1號線產能，才能減少點虧損，不然損失大了，我們以後壓力更大。”
“好的，林總，我這就去現場。”
“另外，馬上又到月底了，你抽時間把這個月的數據準備一下，這個給你四天時間吧。”
“好的”
鄭水良離開辦公室，到車間去工作了，林達一個人站在辦公室，點了一支煙，站在窗前，考慮著接下來的工作。
林達最近一直忙著2號線的事情，好久沒有給家裏打電話了，這時間沒有事情，就撥通了汪小丹的電話。
“汪小丹，在上班嗎？”
“我不上班，還能做什麽？”
“現在不忙了，給你打個電話，妞妞上學還好吧？”
“沒有事，現在已經適應了。”
“過兩天就快發工資了，到時候我直接打到卡上，你用了就去取好了。”
“不用，也用不著。”
“家裏沒有事吧？”林達繼續問道。
“沒有，有你也幫不上忙，那你上班吧，我就先掛了，一會還有事。”
林達聽到汪小丹這麽說，自己都不知道下邊如何講了，所以也不想多說什麽，還是掛了吧，家裏沒有事情就好了。
掛了電話，林達站在窗前繼續抽煙，安靜的看著窗外的車輛。
林達走出辦公室，下樓來到了生產線，看看今天的生產情況。
林達看到鄭水良、郝豔都在線上照看著，一切還都正常，張利也在2號線上不停的轉著，指導員工工作。
林達又到物料庫看了一下材料庫存，就離開了車間，回到了辦公室。
林達到辦公室後，就在紙上寫2月份的費用情況，想預算一下，自己心裏也有個底。
算了一會，林達就拿起電話，給高技電子的李組長打了過去。
“李組長，你好”
“你好林總”
“李組長，是不是快到時間核對賬目了？”
“林總，我一會將你上個月的交貨量發你郵箱裏，你核對一下，沒有問題，25號你就過來結算貨款。”
“那太感謝李組長了，還有就是我們的單庫存可不多了，這個月一做，基本就結束了，還需要新訂單呢？”
“林總放心，我這裏已經給你備好了200萬的訂單，知道你現在是兩條線了，產能也上去了。”
“好，那太謝謝李組長了，有時間我請客，咱們一起坐坐。”
“林總，謝謝你了，我最近很忙，外出考察也多，而且趙董又讓再增加兩家呢，下次有時間了吧。”
“那好，你有時間了給我聯係，如果方便了就先把200萬的訂單物料送一下。”
“林總，別著急，物料正備著呢，有幾樣還不齊，可能兩天時間，到時候給你直接送過去。”
“那好，謝謝李組長了。”
“不客氣，林總，我還有事，就不多說了。”
“好，你先忙。”
林達又從李組長那裏拿了200萬的訂單，這樣至少下個月生產是沒有問題的，也放下心來。
如果按照林達的預計，兩條線一個月達產量就是近80萬條，所以有足夠的準備，能不會著急，畢竟怡芝電子現在已經是110多人的工廠的，每個月的支出就要50多萬元，隻有產線訂單足，生產線不停工，公司才能有利潤，才能賺錢。
在廣廈這邊，各個公司都是用人單位，而且數量還很多，所以公司隻有不停的運行，每天產生利潤，才能夠支撐整個公司的運營，如果想再賺錢，那就要把工作做的更細，更好。
林達雖然以前沒有做過，但經過三個月的時間，通過自己的不斷觀察和親自實踐，現在也基本上是專業人士了。