“甜嗎?”原璟坤收拾著蘋果皮,把精緻小巧的摺疊刀擦幹淨,漫不經心地問道。


    龔熙諾把蘋果舉到他嘴邊,原璟坤象徵性地咬了一小口,邊嚼邊點頭:“真甜。”


    原璟坤把托盤放到一邊,轉過臉見龔熙諾眼睛直直地看著他,簡單又迷人的目光讓原璟坤臉色發燙,故意避開似的將視線移到蘋果上麵:“看什麽呢?”


    “寶寶,你真好看!”龔熙諾用未曾有過的柔軟語氣道出從未說過的甜言蜜語,極輕的聲調,令人如覺回音。


    氣氛忽然變得曖昧,原璟坤羞澀地低下頭,搭在額間的頭髮恰到好處地遮住微紅的臉。


    龔熙諾扳起他的下巴,扭過他的臉,眼神交匯,原璟坤還沒來得及看清龔熙諾眼中的光芒,他的唇便湊了過來。


    這一瞬間,原璟坤差點窒息過去。


    龔熙諾的動作並不瘋狂熱烈,如同以往為數不多的接吻,那麽溫情有度,那麽纏綿悱惻,那麽柔和似水。


    雙方都有意克製似的,吻得很輕,點到即止。


    結束輕柔而節製的親吻,阻不斷熱血沸騰的悸動,龔熙諾把原璟坤擁盡懷裏,他知道原璟坤喜歡這樣,喜歡被他抱著,他像個孩子似的,被大人無微不至地嗬護和愛撫。


    龔熙諾的身體漸漸好轉,以他的性格不可能再對工作採取不聞不問的態度。


    霍伯清名義上暫時代為處理公司事務,日理萬機的他做不到麵麵俱到,難免顧此失彼。


    何況m&b集團有個不成文但人人都自覺遵守的規矩,盡量避免隔級匯報工作,杜絕此因產生的工作失誤和人員矛盾。


    所以,上次不明內情的章甫才火急火燎地追到醫院,他既不願又不想和霍伯清匯報,在他心裏,龔熙諾才是他的上司,他的話必須和龔熙諾才能說!


    病房裏,龔熙諾和章甫麵對麵地坐著,章甫為公事而來,龔熙諾不能躺著接見他。


    龔熙諾在病服外麵套上一件灰色的毛衫,章甫是他的下屬,他沒必要太正式。


    “我認為這麽做是不對的!因為對於一個建築物來說,最重要的是它的質量和耐用性,它建好後不是給人們觀賞的,是被當作辦公大樓使用的。這樣為了競標成功而一味地降低成本,不顧後果,是非常愚蠢的想法。”章甫越說越激動,控製不住地抬高嗓音。“再說,韓國人最重視品質,當然他們對於造價也很在乎,可是物有所值的道理全世界的人都明白吧。總不能為了完成指標和任務,到頭來砸了m&b的牌子吧!”


    在章甫滔滔不絕地發表自己的觀點時,龔熙諾以最快的速度瀏覽一遍招標計劃書,臉上的表情自始至終毫無變化,僅在章甫說到最後一句話時點下頭,表示贊同他的觀點。


    龔熙諾默默地看著最後一頁紙上的內容,合起文件夾,置於身前的桌上,轉向章甫:“我知道了,這樣,我想想,你先回去,好吧?”


    “是。”章甫知道龔熙諾肯定能想到圓滿解決問題的辦法,再棘手的事情拿到龔熙諾麵前,都能順利地化險為夷,他對他的龔總一向信心十足。


    章甫收拾好作為證明他觀點正確的佐證,剛要離開病房,被龔熙諾叫住:“叫玉忠過來。”


    三分鍾後,王玉忠站在龔熙諾的麵前,捧著隨身攜帶的記事本,擺出秘書特有的標準的記錄姿勢,聽候他的指示。


    龔熙諾的胳膊搭在扶手上,豎起小臂,拇指和食指來回摩擦,思考時必帶的小動作。


    隔了一會兒,龔熙諾長呼一口氣道:“找醫院借個會議室,下午兩點,除了人事部和宣傳部,我要見所有部門的部長。”


    “是。”王玉忠在本子上飛快地寫下一行隻有他自己看得懂的糙書,黑色的筆桿夾在筆記本中間,一刻不敢耽誤地去處理龔熙諾交代的事宜。


    醫院的會議室比公司的會議室小了幾近一倍,工程造價預算部、工程設計部、工程競標部、工程建設部、市場開發部、行政管理部、國際業務洽談部和財務部的部長,還有三位副總齊齊提前到場。


    在龔熙諾未到前,個個麵色緊張,誰都知道龔熙諾此番帶病開會的目的所在,這會兒全體腦子高速飛轉,搜腸刮肚地想推卸責任的最合理的藉口。


    兩點,龔熙諾準時出現在眾人麵前。


    黑色的西服,白色的襯衫,不仔細觀察,龔熙諾和以前沒區別,依舊神采飛揚,出類拔萃,還是那副不怒自威的氣勢。


    龔熙諾落座於最正中的位置,將手裏的灰色文件夾放在桌上,右手的食指在上麵輕輕一抹,文件夾展開勻速旋轉,穩穩地停在中間。


    “我還沒死呢。”龔熙諾的聲音和過去一樣,依然那麽平和,可是在場的人都十分敏銳地察覺,那平和裏其實透著一絲不曾有過的嚴肅。


    所有人不約而同地低下頭,甚至沒人敢抬頭看一眼孤零零躺在桌子中央的文件夾,摒住呼吸的結果使會議室顯得更加靜謐,龔熙諾的那句話甚至出現回音,盪在耳邊。


    “把我的工資加進去,就會賠錢了,你們算過嗎?”沒人找得到能回答龔熙諾提出的問題的答案,視線垂得更低。


    狹小的會議室裏的氣氛愈發壓抑,壓得眾人抬不起頭,喘不上氣,說不出話。


    龔熙諾如此嚴厲地對待下屬,極為少見。


    韓國ats株氏會的總部決定在中國地區發展業務,選定在龔熙諾負責的分公司所在的城市開設首個分社。


    ats株氏會在韓國屬於相當大型的民營企業,會長曾經受到韓國總統的接見,並且在設立於中國的韓國商會的擔任名譽會長,個人聲望頗高,各方麵的影響力也不小。


    ats株氏會的會長洪閔起曾經與龔熙諾有過一麵之緣,交情雖淺,但關係良好。


    因此,洪閔起便打算將這枚鮮嫩的橄欖枝拋給龔熙諾。


    可惜,他一家之言難以服眾。經過召開多次董事會最終做出決定,按照慣例,採取公開競標的方式。


    龔熙諾倒從未想過憑藉私交得到這個工程,可他也不能接受為了競標成功而主動降低標價的做法。


    m&b早已不是需要靠賠本賺名聲的階段,他們早已摸索出一套成熟的經營模式,清楚他們應該針對哪個層次的客戶,他們的建築品質,他們的優良服務,他們的獨特設計,都值得對方為此付出不菲的費用。


    工程競標部急於求勝,一再逼迫工程預算部降低成本;工程預算部沒辦法,硬著頭皮去和工程設計部商量,能不能降低設計標準和材質標準;工程設計部力求完美自然不肯讓步,跑到副總麵前抗議,隻具備商業頭腦不具備專業知識的副總支持工程競標部的想法,於是鬧得互不妥協,章甫覺得事態越來越嚴重,有必要請示龔熙諾。其實他也不忍心打擾正在養病的龔熙諾。


    這次競標的做法一來違背公司以往的經營原則,即便最後競標成功,耗時耗物耗力的結局得不到相應的利潤,等於白幹一場;二來在霍伯清親自坐鎮時期出現這樣的事情,不等於將無能直接展示給上司看嗎?

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