在兩人聊了一會後,鄭媛便按照皮駿先前的吩咐,為楊槊分派了工作任務。內容也很簡單,就是先整理五件已經辦理完結的案件卷宗,隻不過,皮駿有個要求,就是針對這五個案件,需要從法律實體上以及程序上,分別寫出相應的感悟與總結。


    見鄭媛繼續埋頭工作之中,楊槊也打開背包,將電腦、本子等一應物品擺好後,便看起五個案件卷宗的封麵。


    五個案子都是民事糾紛,隻是案件的案由不同,有關於工傷索賠的,有關於買賣合同糾紛的,也有關於民間借貸糾紛的。雖然這些案件各不相同,但也有一個共同點,那就是,都是生活中常見的一些法律糾紛。


    楊槊並沒有著急翻看卷宗的具體內容,而是開始在心中思量起來,“從老師之前的話來看,對於律師而言,有兩個方麵都是十分重要的,一是案源,另外一個則是律師的專業能力。案源很好理解,無非就是怎麽去拓展客戶,從而接到更多的案子,隻不過,這個十分考驗自身的人脈關係,要想成功辦到十分的不容易,隻能後麵慢慢想辦法了。目前自己能夠努力的方向,則是盡快提升自己的專業能力。


    至於這專業能力,應該又可以分為兩個方麵,一方麵是自身的法律知識儲備及相關案例的經驗積累,隻有具備了這些,當接到一個案件後,才知道這是什麽類型的案件,應該從哪些角度去切入。另一個則是法律程序,也就是辦理一個案件需要經過哪些步驟、準備什麽樣的材料、法院的流程是怎麽樣的等等,這個相對較為簡單,隻要善於記憶和總結,相信用不了多久,便能掌握。


    剛好,老師讓我從法律實體以及法律程序這兩個角度,去分析這五個案件,和我的想法是相吻合的”。


    隨即,楊槊緩緩翻開第一個案件的卷宗,認真的看了起來。


    不得不說,在這個時候,楊槊那遠超常人的記憶力,便展現出很大的優勢出來。原因無他,隻因這些案件卷宗雖然每個都不薄、涉及的信息也很多,但楊槊隻要看過一遍,就能基本記住,諸如案件雙方的信息、案件發生的時間及經過、案件辦理的流程、涉及的法律法規、法院的裁判觀點等等,均是過目不忘。


    ……


    時間一分一秒的流逝著,除了中途吃午飯的時間外,到下午五點時,楊槊已經看完了所有的案件卷宗。


    正當楊槊準備提筆,書寫相應的感悟與總結時,皮駿從辦公室出來,並走到了鄭媛與楊槊的跟前。


    “走,今天就到這裏了,我們出去搓一頓,算是歡迎楊槊正式成為我們團隊的一員”,皮駿笑著說道。


    “好耶”,鄭媛聞言,笑著起身,開始收拾東西。


    楊槊見狀,也是起身,一邊關著電腦,一邊說道:“謝謝老師!”


    ……


    稍後,皮駿便開車,載著鄭媛與楊槊來到了一家沿江的飯店,並被服務員領到了一間包房之中。


    看著飯店金碧輝煌的裝修以及一桌可口的飯菜,楊槊不禁再次在心中感慨,“努力工作,努力賺錢才是王道啊”!


    在三人舉杯後,皮駿便向楊槊笑著問道:“你可知這次與你一同進入中成的有幾人?有什麽特殊之處?”


    楊槊略微沉思,便道:“除了我之外,此次進入律所的還有五人,由於先前大家並沒有相互交流,所以我對其他五人的情況也不清楚。”


    皮駿點了點頭,繼續說道:“你們六人都是畢業於名校,在校的表現也均是出類拔萃,但這個並不是十分重要的,畢竟一旦開始工作後,學校的一切都隻是過往。我想說的是,在你們六人之中,有兩人分配到了非訴團隊,也就是說,這兩人以後將會跟隨他們的指導老師,主要做一些盡職調查、公司上市、發債等非訴項目,而包括你的另外四人,指導老師都是以辦理民事或者刑事案件為主。當然這也不是重點,我最終想說的是,據我所知,除了非訴的兩人以及你以外,其餘三人,都是渝州本地人且家中都有一定的背景資源。楊槊,你可知道我想表達的是什麽?”


    楊槊聞言,眉頭不禁皺了起來,沉思片刻之後,緩緩答道:“老師想告訴我的是,做非訴可能並不是十分看重相關資源,至少不看重新進實習律師的資源,但做訴訟的團隊,實習律師是否具備一定的資源,則是考慮的標準之一。”


    皮駿笑了笑,說道:“你說的對,也不對。不管主要做非訴還是訴訟案件的團隊,對於資源都是十分看重的,因為案源,對於所有律師都十分重要。


    隻是,相對來說,非訴團隊對這方麵的要求不如訴訟團隊高,因為盡職調查、公司上市、破產等非訴項目,對律所的選取,有一部分由法院隨即抽取,有一部分來自公開招投標,剩下的才是靠團隊的資源,而這最主要靠的,還是團隊負責律師的資源,而且這些資源並非尋常的資源,所以,非訴團隊在招實習律師時,實習律師是否有一定的資源,並不是他們看重的,相反,實習律師能夠在工作中做到盡量不犯錯以及認真謹慎,才是他們最看重的,畢竟,大多非訴案件,其涉及的材料與數據都十分龐雜,且不允許出絲毫的紕漏。


    訴訟團隊則不同,因為訴訟案件涉及的種類十分多,而且現在大家一旦產生糾紛,通過法律途徑解決也變得常態化,因此,訴訟團隊在招聘實習律師時,實習律師是否有一定的資源,也是他們考慮的條件之一,畢竟,有一定的資源就代表著有更多獲得案源的機會,而越多的案源就代表了越高的團隊創收,另外,在實習律師通過考核成為正式的執業律師後,自己有一定的資源,也可以順利的獨立執業,而不是收入慘淡,拉低律所的人均創收金額。”


    ……

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