“老板,之前我們還擔心付給那些個體戶所有客房百分之40的利潤太低了呢,沒想到人們會搶著來和咱們簽約。”


    “現在,我們已經把租金壓低到了所有客房百分之35的利潤了。”


    “可就算是隻有百分之35,那些個體戶還是非常樂意把酒店租賃給我們。”


    “因為咱們可以給他升級改造酒店啊,而且他們酒店掛上咱們一點都不好公司的招牌以後,客房單價都變高了。以前的時候他們的客房單價可能隻有八九十,現在直接漲到了一百二三。”


    “所以說,把酒店租給咱們公司,劃算!”


    孟非凡滔滔不絕的興奮說道。


    李非越聽眉頭就皺的越緊。


    硬了,他發現自己的拳頭硬了。


    突然有股想要揍這個孟非凡一頓的衝動。


    租金從百分之40又降低到了百分之35了?


    那豈不是說,一點都不好公司的盈利能力又增強了?


    “現在公司一共簽了多少家酒店了?”李非緊張的問道。


    “不多不多,也就是1300多家吧。”孟非凡炫耀的說道。


    這麽短時間之內,他就能簽約1300多家酒店。


    哈哈,老板你當初選我作為一點都不好酒店公司總經理的決定,顯然是非常非常的英明的。


    “1300多家?”李非驚呼。


    臥槽!


    一點都不好酒店公司一毛錢沒花,就簽約到1300家酒店了?


    我的本意不是這樣的啊!


    不知道是不是係統哥故意在和他作對,對於孟非凡這個老六,係統竟然出奇的維護。


    根本不允許李非私自改變孟非凡已經做出的戰略發展安排。


    得得得!


    雖然你空手套白狼可以簽約這麽多酒店,但是你可是答應了人家這些酒店老板了,要免費給人家升級裝修酒店的。


    我李非可以在酒店裝修升級上麵下功夫啊。


    “關於酒店裝修升級,這件事情一定要做好。”


    “我們不能答應了人家,卻不去兌現。”


    “接下來裝修升級這件事情,就由我來負責吧。”


    李非說道。


    裝修升級可是一個花錢的事項,李非才不想把這件事情交給孟非凡呢。


    誰知道以對方的腦回路,會不會又想出來什麽空手套白狼,讓人免費給他裝修的事情。


    “好的老板!”孟非凡並沒有多想。


    多體貼的老板啊,肯定是老板知道他最近正全力在簽那些酒店,就把酒店裝修升級這麽辛苦的事情自己攬下了。


    一下子,孟非凡看向自家老板的目光都充滿了敬重。


    “對了,咱們集團已經租好3棟辦公大樓了,有時間你把一點都不好酒店公司的總部也搬過去吧。”


    “好的老板。”


    ......


    李非離開一點都不好酒店總部公司之後,又去了美達外賣子公司。


    這裏是當初成立美達外賣子公司之後,他們倉促租賃的一個辦公場所。


    整個辦公場所是由幾個連在一起的房間組成的。


    條件雖然簡陋,可是裏麵擺放了一些發財樹和招財貓等等擺件,看起來也像那麽一回事。


    在這裏,他見到了正在忙碌的張遼。


    一段時間沒見,張遼已經養的白白胖胖的了。


    “老板,您請坐。”張遼給李非泡了一杯茶。


    “聽美達公司總部那邊說,最近你們外賣員工的工作非常努力。”李非開口說道。


    “老板,您給我們提供了這麽好的條件,我們怎麽能不努力的去工作呢!”


    “現在袋鼠外賣和餓了摸外賣的那群人,哪個不羨慕我們?”


    張遼笑著說道。


    “聽說你們還有加班現象,這是絕對不允許的。”李非說道。


    “老板,咱們美達外賣最近的訂單增長迅猛,要是不加班的話,那麽咱們的配送時長勢必會拉長。”張遼解釋道。


    “沒關係,實在不行咱們就再次擴招員工。”李非說道。


    “啊?”張遼此刻大腦直接短路了。


    明明隻是簡簡單單加個班就能行的事情,為啥要搞這麽複雜啊?


    “老板,要不咱們就改一下,一次隻送一單有點太浪費人力資源了。咱們改成一次可以送兩到三單,這樣也不會太耽誤顧客的時間的。”張遼再次建議道。


    “不行。咱們美達外賣之所以能發展這麽迅猛,不就是因為配送時間短嗎?要是增加了配送時間,別人為什麽還要用我們美達外賣?”李非不容置疑的說道。


    一次送兩到三單,我還怎麽擴招員工?


    員工擴招不了,我的‘工資’就漲不了。


    至於李非說的配送時間增加,別人就不用美達,那完全是他胡謅的。


    就算美達外賣員一次配送兩到三單,還是要比袋鼠和餓了摸快。


    要是他打算用增加配送時間這種方法,讓用戶棄用美達外賣,是根本行不通的。


    “那,那好吧。不知道這次咱們還要擴招多少員工?”張遼關心的問道。


    擴招員工也有擴招員工的好處。


    現在美達外賣已經有3000多員工了,作為3000個外賣小哥的頭頭,他還是有那麽一點點驕傲的。


    “再擴招2000個吧,這件事情我會讓集團人事部門去負責的。”李非說道。


    他並沒有把這件事情交給張遼去負責。


    如果交給張遼,那麽這個子公司總經理的權力就太大了。


    這是李非要杜絕的事情。


    現在張遼隻有對美達子公司日常運營的管理權,並沒有人事和財權。


    他可不想在自己集團內部養出一個聽調不聽宣的‘獨立王國’出來。


    “再招2000個?”張遼聽後也是非常吃驚。


    再招2000人,那麽他們美達子公司就有5000個外賣員工了。


    ......


    離開美達子公司之後,李非終於鬆了一口氣。


    就隻是簡簡單單參觀一下自己名下的各個子公司而已,就花費了大半天時間了。


    這也太累了吧?


    隨後,李非再次前往了那家裝修公司。


    沒錯,就是那家曾經負責給一點都不好賓館裝修的裝修公司。

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