李小梅給阿三辦的歡送晚宴，特別耐人尋味，她隻通知了四位項目經理，公司五常，還有幼兒園園長，共計十人，在江城大酒店三樓的一個貴賓包房裏舉行，開飯前，李小梅簡短說了幾句開場白：趁陳叔今天有空，我以個人名義，帶著公司高管給陳叔辦個歡送晚宴，所有費用我個人承擔，不花公司一分錢，所以大家盡情地吃喝，茅台酒和進口紅酒，都是從名酒專賣店買來的，大家可以放心地喝。李小梅之所以這麽做，就是想告訴阿三，她不會以權謀私，更不會借各種名目鋪張浪費。另外，她要對公司領導架構進行調整，項目經理助理，幼兒園副園長都不在高管範圍，這就是要有至少六個人從高管移除。這涉及到薪酬福利待遇，即便暫時不調整，過不了多久也要調整，她想用這樣的方法試探一下阿三的反應，李小梅知道，項目經理助理都是阿三的老部下，阿三在位時動這些人的蛋糕，恐怕阿三有想法，現在阿三退了，李小梅給這些人降職降薪，阿三心裏有想法，也不會起什麽作用了，其實，阿三心裏還是挺認可，他在職時有心大開殺戒，也下不了手，如今李小梅做了他想做又不能做的事，阿三還是挺滿意，這樣畢竟能給公司減少一大筆開支，而且這些人隻能對李小梅有怨言，對阿三不會有什麽想法，阿三可以借退休做說辭，大可以裝聾作啞不聞不問。果然，阿三退休一個月後，李小梅實施了降薪手段，高管薪資待遇沒變，可福利卻縮水了，而高管以下的領導層一律稱為中層領導，薪資待遇福利都縮水了，而公司高層隻剩原來的“五常”：即總經理，總經理助理，財務總監，人力資源部長，品質監督部長，四名項目經理，一名幼兒園園長。在實施前，李小梅將調整公司領導架構設想，及減少薪資待遇福利，讓財務總監做了一個詳細的電子版報表，發給了鞠紅嬋，鞠紅嬋看完之後，隻回複一句：同意！
其實，李小梅知道鞠紅嬋會同意，鞠紅嬋早有降薪裁員的想法，隻是阿三一直不太支持，這次阿三退了，再加上各行各業都在裁員降薪，物業同行也在大幅度降薪裁員，紅嬋集團也不能硬撐著，一年沒有百八十萬的純利潤，那真不是一個好兆頭，一次大的維修，至少十幾萬，特別是電梯維保這一塊，還有保潔機器，一台清掃車十幾萬，每個小區四台清掃車，一台清雪車，還有一台中型垃圾清運車，每年的維修保養都是不小的開銷，沒有點積蓄，一旦有個突發事件，那就要捉襟見肘了。鞠紅嬋對李小梅的做法非常讚賞，時刻有危機感，大水未來先修壩這才是掌門人該有的智慧。鞠紅嬋特意給李小梅打電話：“小梅，按照自己的思路，放開手腳幹吧！”，李小梅得到鞠紅嬋的認可與支持後，信心更足了，但是，她前麵的路並不平坦，動了誰的蛋糕，都會有意想不到的阻力，甚至有被報複的風險。
阿三在辦完退休手續後第三天，便去了深圳，八月份的深圳高溫難耐，一直生活在北方的阿三和田螺，還有陳樂樂，躲在家裏開著空調不敢出門，每天隻能在傍晚的時候，或者清晨太陽還沒升起的時候，他們才敢出門，田螺本來就不怎麽耐熱，隻能選擇一天中最涼快的時候出門，阿三也怕熱，但一家三口不能都躲在家裏，總要有人出去購物，好在有些生活用品可以在多點上下單，外賣小哥就直接送貨上門了。白天他們不敢出門，晚上便成了他們出門的最佳時間，逛地下商城成了他們最佳選項，因為那裏都有空調，不用自己花電費就享受了中央空調。而且，深圳的夜景很美，無論大小廣場，都可以看到音樂噴泉，每到夜晚，公園廣場商超，都會有大量的人群走動，夜市小吃成了夏夜一道靚麗的風景線，開始阿三和田螺，不太適應這種晝伏夜出的生活習慣，可白天的灼熱，著實讓他們望而生畏，白天躲在家裏，似乎一離開空調，就會讓人窒息，田螺心裏有點後悔來深圳了，這個時候在北方，即便是悶熱，也不至於二十四小時開著空調，這一年下來，要花多少錢電費啊！田螺心裏雖說有點後悔，但嘴上卻沒有說，她和阿三所做的一切，還不是為了女兒樂樂著想，為了能讓他們在深圳住得舒心，大女兒陳翠翠在樂樂學校附近買了兩室一廳一衛的房子，而且還安裝了中央空調，原來隻有兩個臥室有空調，陳翠翠怕阿三他們受不了悶熱，在客廳又安了中央空調。
阿三心裏也有點矛盾，這麽早就投奔女兒翠翠是不是有點草率，南方這種炙熱，田螺和樂樂能不能受得了？一味地追求良好的教育環境，對樂樂來說是不是最佳選擇？很多現實問題讓阿三著實困惑了，靠他和田螺六千多塊錢的退休工資，在深圳能不能生存下去，讓阿三有點迷茫。一天傍晚，女兒翠翠和胡振東，帶著外孫來看阿三的時候，阿三提到他的顧慮，試探地問女兒女婿：“深圳這地方消費高，是不是把江城老家的房子賣了貼補一下家用，還有我這麽老呆在家裏，早晚要憋出病來，能不能在你們公司給我找份庫房保管員或門衛的活幹。”，女兒聽了，有點不高興，說：“讓你們過來，就是讓你們享福來了，想工作還不如在江城呢！”，胡振東聽了，略有所思說：“翠翠，爸說的也不無道理，他剛退下來，總是憋在家裏，對身心健康不利，我們公司的庫房缺一名庫管，爸會電腦能勝任，那邊二十四小時有空調，一天三頓飯，讓爸爸試試咋樣？”，阿三聽了，一下子從沙發站起身來，高興地說：“好啊，我去試試，幹不了我就死心了。”，陳翠翠想了一下說：“那您試試，如果不開心就回來，老家的房子不要賣，我們回去還有一個落腳點，您要有大花銷我給您出。”，然後看著胡振東，說：“公司庫管是不是還有人啊？”，胡振東說：“目前那邊有四女二男，爸去了當主管不用跟著倒班，咋樣？”，陳翠翠說：“還是別當主管了，太操心，讓那個男孩幹主管吧！看那四位阿姨也有五十幾歲了，再有幾年也該退休了。”，阿三聽了急忙說：“主管還是讓年輕人來做，我幹點力所能及的事就行。”，陳翠翠又看了一眼胡振東，笑著問：“胡總，你嶽父給打工，給開多少錢啊？”，阿三聽了連忙製止女兒說：“說什麽呢，我去就是幫忙，不用開支，你們每年都給那麽多錢了。”，女兒笑道：“爸，那是我給您的錢，和胡總無關。”，“胡說，怎麽會無關，你們是夫妻，你的錢是共同財產。”阿三認真地說。胡振東想了想說：“爸，主管每月開一萬二，其他人開八千，給您每月一萬咋樣？”，胡振東情商很高，他為了阿三的麵子，沒給主管的工資，也沒給普通員工的工資，這讓阿三容易接受，果然，阿三聽了覺得挺滿意，但還是覺得有點高，於是說：“我也開八千吧！別搞特殊化。”，胡振東說：“你來當副主管，不就正常了嗎？”，說完，看著媳婦陳翠翠笑了。
陳翠翠對胡振東的決定很滿意，這樣照顧了父親的情緒，又不讓他有所察覺，屬於高情商。其實，阿三不去，胡振東公司也要再招聘其他人，六名庫管分三班倒，二十四小時全天候有人值班，接貨發貨每天都很忙，阿三下班後，可以回家也可以住在公司，反正交通也方便，兩三分鍾一趟車，幾站地的車程，半小時左右就到家了。田螺也挺支持阿三再就業，兩個大人都閑在家裏，靠他們的退休金，吃喝沒問題，可一旦有什麽大開銷，就無能為力了。翠翠她們要走的時候，還不忘囑咐阿三：“爸，如果幹得不開心就不要勉強，你出去工作不是為了賺錢，隻是為了找點事兒幹，妹妹的一切花銷都由我來支付，你不用操心，學校那邊的聯係人都填我的電話了。田姨隻管接送樂樂上學就行了，如果有什麽事盡管跟我說。”，田螺聽了，感激地說：“好，好！”。
其實，李小梅知道鞠紅嬋會同意，鞠紅嬋早有降薪裁員的想法，隻是阿三一直不太支持，這次阿三退了，再加上各行各業都在裁員降薪，物業同行也在大幅度降薪裁員，紅嬋集團也不能硬撐著，一年沒有百八十萬的純利潤，那真不是一個好兆頭，一次大的維修，至少十幾萬，特別是電梯維保這一塊，還有保潔機器，一台清掃車十幾萬，每個小區四台清掃車，一台清雪車，還有一台中型垃圾清運車，每年的維修保養都是不小的開銷，沒有點積蓄，一旦有個突發事件，那就要捉襟見肘了。鞠紅嬋對李小梅的做法非常讚賞，時刻有危機感，大水未來先修壩這才是掌門人該有的智慧。鞠紅嬋特意給李小梅打電話：“小梅，按照自己的思路，放開手腳幹吧！”，李小梅得到鞠紅嬋的認可與支持後，信心更足了，但是，她前麵的路並不平坦，動了誰的蛋糕，都會有意想不到的阻力，甚至有被報複的風險。
阿三在辦完退休手續後第三天，便去了深圳，八月份的深圳高溫難耐，一直生活在北方的阿三和田螺，還有陳樂樂，躲在家裏開著空調不敢出門，每天隻能在傍晚的時候，或者清晨太陽還沒升起的時候，他們才敢出門，田螺本來就不怎麽耐熱，隻能選擇一天中最涼快的時候出門，阿三也怕熱，但一家三口不能都躲在家裏，總要有人出去購物，好在有些生活用品可以在多點上下單，外賣小哥就直接送貨上門了。白天他們不敢出門，晚上便成了他們出門的最佳時間，逛地下商城成了他們最佳選項，因為那裏都有空調，不用自己花電費就享受了中央空調。而且，深圳的夜景很美，無論大小廣場，都可以看到音樂噴泉，每到夜晚，公園廣場商超，都會有大量的人群走動，夜市小吃成了夏夜一道靚麗的風景線，開始阿三和田螺，不太適應這種晝伏夜出的生活習慣，可白天的灼熱，著實讓他們望而生畏，白天躲在家裏，似乎一離開空調，就會讓人窒息，田螺心裏有點後悔來深圳了，這個時候在北方，即便是悶熱，也不至於二十四小時開著空調，這一年下來，要花多少錢電費啊！田螺心裏雖說有點後悔，但嘴上卻沒有說，她和阿三所做的一切，還不是為了女兒樂樂著想，為了能讓他們在深圳住得舒心，大女兒陳翠翠在樂樂學校附近買了兩室一廳一衛的房子，而且還安裝了中央空調，原來隻有兩個臥室有空調，陳翠翠怕阿三他們受不了悶熱，在客廳又安了中央空調。
阿三心裏也有點矛盾，這麽早就投奔女兒翠翠是不是有點草率，南方這種炙熱，田螺和樂樂能不能受得了？一味地追求良好的教育環境，對樂樂來說是不是最佳選擇？很多現實問題讓阿三著實困惑了，靠他和田螺六千多塊錢的退休工資，在深圳能不能生存下去，讓阿三有點迷茫。一天傍晚，女兒翠翠和胡振東，帶著外孫來看阿三的時候，阿三提到他的顧慮，試探地問女兒女婿：“深圳這地方消費高，是不是把江城老家的房子賣了貼補一下家用，還有我這麽老呆在家裏，早晚要憋出病來，能不能在你們公司給我找份庫房保管員或門衛的活幹。”，女兒聽了，有點不高興，說：“讓你們過來，就是讓你們享福來了，想工作還不如在江城呢！”，胡振東聽了，略有所思說：“翠翠，爸說的也不無道理，他剛退下來，總是憋在家裏，對身心健康不利，我們公司的庫房缺一名庫管，爸會電腦能勝任，那邊二十四小時有空調，一天三頓飯，讓爸爸試試咋樣？”，阿三聽了，一下子從沙發站起身來，高興地說：“好啊，我去試試，幹不了我就死心了。”，陳翠翠想了一下說：“那您試試，如果不開心就回來，老家的房子不要賣，我們回去還有一個落腳點，您要有大花銷我給您出。”，然後看著胡振東，說：“公司庫管是不是還有人啊？”，胡振東說：“目前那邊有四女二男，爸去了當主管不用跟著倒班，咋樣？”，陳翠翠說：“還是別當主管了，太操心，讓那個男孩幹主管吧！看那四位阿姨也有五十幾歲了，再有幾年也該退休了。”，阿三聽了急忙說：“主管還是讓年輕人來做，我幹點力所能及的事就行。”，陳翠翠又看了一眼胡振東，笑著問：“胡總，你嶽父給打工，給開多少錢啊？”，阿三聽了連忙製止女兒說：“說什麽呢，我去就是幫忙，不用開支，你們每年都給那麽多錢了。”，女兒笑道：“爸，那是我給您的錢，和胡總無關。”，“胡說，怎麽會無關，你們是夫妻，你的錢是共同財產。”阿三認真地說。胡振東想了想說：“爸，主管每月開一萬二，其他人開八千，給您每月一萬咋樣？”，胡振東情商很高，他為了阿三的麵子，沒給主管的工資，也沒給普通員工的工資，這讓阿三容易接受，果然，阿三聽了覺得挺滿意，但還是覺得有點高，於是說：“我也開八千吧！別搞特殊化。”，胡振東說：“你來當副主管，不就正常了嗎？”，說完，看著媳婦陳翠翠笑了。
陳翠翠對胡振東的決定很滿意，這樣照顧了父親的情緒，又不讓他有所察覺，屬於高情商。其實，阿三不去，胡振東公司也要再招聘其他人，六名庫管分三班倒，二十四小時全天候有人值班，接貨發貨每天都很忙，阿三下班後，可以回家也可以住在公司，反正交通也方便，兩三分鍾一趟車，幾站地的車程，半小時左右就到家了。田螺也挺支持阿三再就業，兩個大人都閑在家裏，靠他們的退休金，吃喝沒問題，可一旦有什麽大開銷，就無能為力了。翠翠她們要走的時候，還不忘囑咐阿三：“爸，如果幹得不開心就不要勉強，你出去工作不是為了賺錢，隻是為了找點事兒幹，妹妹的一切花銷都由我來支付，你不用操心，學校那邊的聯係人都填我的電話了。田姨隻管接送樂樂上學就行了，如果有什麽事盡管跟我說。”，田螺聽了，感激地說：“好，好！”。