我趕忙放下狙擊槍，從樹屋上沿著繩梯爬下來，戴上我的ar眼鏡開始一路打怪。因為我的積分很低，一路上完成的不過都是定向尋找地點，擊傷一名藍隊隊員這些小任務，我現在能夠遇到的小怪獸都很弱，甚至有的小怪獸就是站在原地等我擊殺。
我趕在劉晶晶、燕子返回營地前躲進了我自己的安全窩。而袁大神此時帶著吳小雨一路追蹤到了海邊礁石區域，根據我留下的線索，撿回來我的背包，走通了地下通道，出現在樹屋狙擊位附近。袁大神爬上狙擊位，看到了我去過的痕跡。在上麵他用望遠鏡看到了藍隊的營地剩下的隊員在圍攏開會，看到了劉晶晶和燕子返回了營地。
沒有發現我的身影的袁大神呼叫紅隊隊員，同時端著狙擊槍在看著我們這邊的狀況。
而在藍隊這邊，宇思德去追蹤失蹤的蔡有貴，根據他的技能，通過詢問村民，用掉了兩次機會後，他在一個島上英雄紀念館找到了蔡有貴，並一路上打怪把人帶回了藍隊的營地。
在路上，宇思德和洪方還遇到了一股小隊的攻擊，好在宇思德戰力很強，和洪方一起快速的擊潰了埋伏的npc，順利的找到了蔡有貴。返回營地時，宇思德掉了20%的血，洪方掉了40%的血，還沒有負傷嚴重到要讓救援隊出發去拯救回基地的程度。
此刻，圍攏在一起的藍隊隊員必須開會討論，選出一名新的隊長。山雞的眼鏡被秦非送回了營地，誰被選中就有資格戴上眼鏡，被任命為隊長。如果不選出隊長，藍隊將無法獲得足夠多的情報和線索，找到最終的情報送達地點。如果分散各自為戰，那麽麵臨的結果也一定是失敗的。
此刻，藍隊隊員也早就同步得到通報，根據紅隊隊員的成果，兩名情報員分別在紅藍兩隊各有一名。三人開始了現場互相質證和查證。
蔡有貴成為了藍隊查證的主要對象。首先被質疑的就是第一位出局的人王嘉虎，是不是被蔡有貴捅刀子的。
蔡有貴不善言辭，一臉忠厚的辯駁說：“我，我不是臥底。我剛才就一路奔襲，按照係統要求去尋找線索。”
“那你的意思你是情報員了？”洪方恨恨的問道。
“我，我不能說。反正我不是壞人。”蔡有貴愣愣的說。情報員的規則就是不能自曝，否則所有的臥底隨時可以用激光槍擊殺他，而不是負傷接受冷凍期。隻要咬死不自曝，臥底要讓情報員出局，必須使用與自身裝備連通的橡膠匕首，在他身上劃過腰部及以上部位，就像前麵阿土伯對山雞動刀子的樣子。
“我覺得蔡有貴是不是臥底，我不知道，但是洪方和阿土伯你倆嫌疑很大啊！”宇思德突然開口。
“為啥？你有啥道理懷疑我？”洪方毫不猶豫的跳起來。
“洪方，王嘉虎出局的時候，你和阿土伯在外麵，你們兩是不是都是臥底？”宇思德一臉正義，鏗鏘有力的回複。
“那有什麽理由懷疑我倆？”洪方很生氣。
“因為你們在外麵，現在阿土伯受傷，隊長出局，那隊長就是被阿土伯擊殺的。而當時王嘉虎應該是按照係統提示去找線索，所以王嘉虎和蔡有貴二者有一個是情報員。我有理由相信蔡有貴是情報員。”
宇思德的一番話直接觸發了係統提示。
藍隊所有成員，包括受傷出場進入冷凍期的阿土伯在此時收到了係統提示音：“藍隊專享頻道係統提示：發現或懷疑臥底身份的對象，隻能由隊長負責清除。藍隊必須選出新的隊長。隊長如果發起清除臥底嫌疑人，正確將獲得加倍積分，全隊成員都獲得獎勵積分一次；錯誤，則隊長和嫌疑人同時出局。其他成員不扣除積分。無隊長情況下，被懷疑對象須交出橡皮匕首，同時失去特長技能。”
此刻，所有藍隊隊員通過ar眼鏡可以看到一個隊長推選表，所有活著的隊員四名，都有被投票的票數，藍隊隊員可以發出投票，如果沒有投票，則遊戲進入僵持階段，後續無法繼續進行。此刻遊戲係統跳出了倒計時10分鍾。
“你一直在為難蔡有貴，剛才王嘉虎被出局的時候，如果蔡有貴是一路奔跑出去的，他很可能沒有時間出手，而在營地裏有嫌疑的就包括已經送去醫護站的阿土伯和你。”宇思德還是在針對洪方。“所以我的投票不能給你，我要投也投我自己。”
洪方很無語，他想質疑是宇思德，但是王嘉虎出局的時候，宇思德和山雞是從安全窩裏麵鑽出來的。
藍隊真可憐，出來六個人，一開局隊員被殺，緊接著隊長犧牲，然後一個臥底都沒有排查出來。這就是為啥臥底不能當著第三人的麵殺人，為啥係統總是要分散各個隊伍的隊員分別去執行不同的支線任務。如果殺人的臥底被第三者看到，不管是誰，隔著多遠看到，都將被係統曝光臥底身份，同時刺殺的對象不會出局，隻會被接回基地進入半小時的冷凍期，又叫療傷期。
阿土伯去了醫護站，要等一會才能結束冷凍時間，再返回團隊。此刻，經過宇思德去帶回蔡有貴，加上藍方內部討論耽誤的時間，阿土伯已經度過了冷凍期。
如果阿土伯是臥底，他是可以選擇自曝身份的，但是之後就要依靠個人能力脫離藍隊變成一個孤獨刺客。這樣的選項，意味著阿土伯後續執行任何係統任務，將獲得高額的加倍積分，也會麵臨著所有人的追殺，同時途經任何區域都可能會麵臨小怪獸和外星人無人機的擊殺。
此外自曝臥底身份，在營地中哪怕躲在安全窩內，任何一名隊員，不論紅隊還是藍隊，都可以用激光槍和橡皮匕首進行擊殺。唯一的好處就是，藍隊隊員在ar眼鏡中成像的地圖裏，可以一直看到自己隊員的所在位置，但是自曝的臥底就會消失在地圖中，而臥底也將看不到藍隊隊員的位置，切斷與藍隊隊員的通訊聯係。
現在很明確的一點，就是藍隊四個人，出局的沒有情報員，那麽四個人都可能是情報員。唯一嫌疑最大的臥底就是阿土伯。甚至可以說阿土伯是明牌臥底。
那麽還有沒有額外的臥底呢？如果阿土伯是擊殺王嘉虎的人，那麽洪方也有嫌疑，因為洪方當時和阿土伯在安全窩外麵，可以全程看到阿土伯的動作。
“臥底在殺人的時候，如果有第三人在場，臥底隻能重傷隊員，讓他返回基地。這個洪方，怎麽盤不出這個邏輯，還被小德子忽悠的暈頭暈腦的？”雷總監在茶室又是一陣吐槽。
“洪方是哪個事業部工作組的？”lisa問道。
“北米組的。”reon是人事部的，對員工的情況也是脫口而出。
“倒是個樸實的好孩子。北米組的組長歲數也大了，那邊的業務倒不需要宇思德這麽古靈精怪的家夥去對接，不妨培養培養。”lisa提出了自己的用人建議：“雷總監，你覺得呢？”
“是的。這也是當時我給夏小悠意見，讓他把人放到北米組的原因。那個組，不對，是事業部，暮氣沉沉，是該動一動了。或許可以考慮調一名老練一點員工過去。”雷總監說著話，眼睛還是緊緊盯著屏幕。
“剛才王嘉虎是怎麽掛的？我們除了看到他的視角，並沒有哪個人的視角在他身後啊？”reon很疑惑。
“是不是我們看漏了？”lisa很疑惑的看向雷總監。
雷總監卻搖了搖頭，沒說啥。
藍隊隊員如果此刻聽得到雷總監茶室裏的對話，估計能被雷死，原來一場普通的沉浸式劇本殺遊戲，竟然是日後升遷的重要考驗。確實啊，平時怎麽可能有領導高層一整天不停的盯著你？在公司裏裝攝像頭去監控員工也是不合情不合理，更讓人會感覺到不被尊重的。而在遊戲過程中被監控，那就不會有這種感覺了。
這也是當初秦非能夠說服摳門的雷總監拿出這麽大的經費和精力來支持她落地員工考核活動方案的理由吧！這種考核也是常人想不出來的，這種劇情的設計，基本上就是量身定做的，把所有公司想要考察員工的技能、性格都設計進去了。
設想一下，如果是一群幼師、中學老師的團建，或者是一般性的金融企業或者實業企業員工，或者其他啥類型的公司，這種考核就不一定有太大的意義了。
而秦非的設想就是，搞一個通用型的設計，可以結合不同公司的需求，在過程中利用係統提示和劇情的簡單變化，讓一場劇本殺變幻出更多不同的版本，實現多元化的服務功能。這套遊戲係統看來還可以多渠道銷售，不是嗎？任何企業如果接受了這種團建形式，甚至成為一種時尚，那麽遊戲的推廣過程就不是燒錢，而是一邊賺錢一邊推廣了。這是任何懂經營的老總老板們，以及苦於拔尖優秀人才的人事部門負責人都無法抗拒的超級誘惑！這也是為啥雷總監會拖著主管投資的獨立董事和抓人力資源建設的高管用一整天的休息日時間來這裏加班。
三位高管正在討論著劇情，氣氛緊張的跟著藍隊的決定往下看時，明家三傑也在邊上默默的聽著，學習著，感慨著作品的諸多地方需要完善。不一會偷襲宇思德和洪方的小隊回來了。
“宇老師真是高手啊，不僅當過兵，而且這身手，比特種兵都不差。”白社長很無奈。
“應該讓歐陽他們那組去，他們四人當過兵的，或許還能讓宇思德多受點傷。”郭嘉佳也在感慨。
“之前他完全不知道場地裏有真人npc可以阻擊他，否則他一點血都不會掉。”寧小申不太喜歡說話的人，此刻也開始吐槽。
他們仨，兩女一男，都是被宇思德打的渾身彈孔回來的。宇思德先是用激光槍射擊，發現是真人，就很快換了彩彈槍。這一頓輸出，打的他們又疼又惱。要不是他們被擊殺後，ar係統中馬上跳出來大量的怪獸阻止了宇思德的追擊，估計宇思德此刻把他們仨的麵具都搶走了。可見宇思德此刻已經積累了團隊最多的積分。
這邊還在討論的熱火朝天，那邊阿土伯從忠叔大院療傷期滿，被秦非和徐謙開著觀光車快速的送回藍隊營地方向了。
我趕在劉晶晶、燕子返回營地前躲進了我自己的安全窩。而袁大神此時帶著吳小雨一路追蹤到了海邊礁石區域，根據我留下的線索，撿回來我的背包，走通了地下通道，出現在樹屋狙擊位附近。袁大神爬上狙擊位，看到了我去過的痕跡。在上麵他用望遠鏡看到了藍隊的營地剩下的隊員在圍攏開會，看到了劉晶晶和燕子返回了營地。
沒有發現我的身影的袁大神呼叫紅隊隊員，同時端著狙擊槍在看著我們這邊的狀況。
而在藍隊這邊，宇思德去追蹤失蹤的蔡有貴，根據他的技能，通過詢問村民，用掉了兩次機會後，他在一個島上英雄紀念館找到了蔡有貴，並一路上打怪把人帶回了藍隊的營地。
在路上，宇思德和洪方還遇到了一股小隊的攻擊，好在宇思德戰力很強，和洪方一起快速的擊潰了埋伏的npc，順利的找到了蔡有貴。返回營地時，宇思德掉了20%的血，洪方掉了40%的血，還沒有負傷嚴重到要讓救援隊出發去拯救回基地的程度。
此刻，圍攏在一起的藍隊隊員必須開會討論，選出一名新的隊長。山雞的眼鏡被秦非送回了營地，誰被選中就有資格戴上眼鏡，被任命為隊長。如果不選出隊長，藍隊將無法獲得足夠多的情報和線索，找到最終的情報送達地點。如果分散各自為戰，那麽麵臨的結果也一定是失敗的。
此刻，藍隊隊員也早就同步得到通報，根據紅隊隊員的成果，兩名情報員分別在紅藍兩隊各有一名。三人開始了現場互相質證和查證。
蔡有貴成為了藍隊查證的主要對象。首先被質疑的就是第一位出局的人王嘉虎，是不是被蔡有貴捅刀子的。
蔡有貴不善言辭，一臉忠厚的辯駁說：“我，我不是臥底。我剛才就一路奔襲，按照係統要求去尋找線索。”
“那你的意思你是情報員了？”洪方恨恨的問道。
“我，我不能說。反正我不是壞人。”蔡有貴愣愣的說。情報員的規則就是不能自曝，否則所有的臥底隨時可以用激光槍擊殺他，而不是負傷接受冷凍期。隻要咬死不自曝，臥底要讓情報員出局，必須使用與自身裝備連通的橡膠匕首，在他身上劃過腰部及以上部位，就像前麵阿土伯對山雞動刀子的樣子。
“我覺得蔡有貴是不是臥底，我不知道，但是洪方和阿土伯你倆嫌疑很大啊！”宇思德突然開口。
“為啥？你有啥道理懷疑我？”洪方毫不猶豫的跳起來。
“洪方，王嘉虎出局的時候，你和阿土伯在外麵，你們兩是不是都是臥底？”宇思德一臉正義，鏗鏘有力的回複。
“那有什麽理由懷疑我倆？”洪方很生氣。
“因為你們在外麵，現在阿土伯受傷，隊長出局，那隊長就是被阿土伯擊殺的。而當時王嘉虎應該是按照係統提示去找線索，所以王嘉虎和蔡有貴二者有一個是情報員。我有理由相信蔡有貴是情報員。”
宇思德的一番話直接觸發了係統提示。
藍隊所有成員，包括受傷出場進入冷凍期的阿土伯在此時收到了係統提示音：“藍隊專享頻道係統提示：發現或懷疑臥底身份的對象，隻能由隊長負責清除。藍隊必須選出新的隊長。隊長如果發起清除臥底嫌疑人，正確將獲得加倍積分，全隊成員都獲得獎勵積分一次；錯誤，則隊長和嫌疑人同時出局。其他成員不扣除積分。無隊長情況下，被懷疑對象須交出橡皮匕首，同時失去特長技能。”
此刻，所有藍隊隊員通過ar眼鏡可以看到一個隊長推選表，所有活著的隊員四名，都有被投票的票數，藍隊隊員可以發出投票，如果沒有投票，則遊戲進入僵持階段，後續無法繼續進行。此刻遊戲係統跳出了倒計時10分鍾。
“你一直在為難蔡有貴，剛才王嘉虎被出局的時候，如果蔡有貴是一路奔跑出去的，他很可能沒有時間出手，而在營地裏有嫌疑的就包括已經送去醫護站的阿土伯和你。”宇思德還是在針對洪方。“所以我的投票不能給你，我要投也投我自己。”
洪方很無語，他想質疑是宇思德，但是王嘉虎出局的時候，宇思德和山雞是從安全窩裏麵鑽出來的。
藍隊真可憐，出來六個人，一開局隊員被殺，緊接著隊長犧牲，然後一個臥底都沒有排查出來。這就是為啥臥底不能當著第三人的麵殺人，為啥係統總是要分散各個隊伍的隊員分別去執行不同的支線任務。如果殺人的臥底被第三者看到，不管是誰，隔著多遠看到，都將被係統曝光臥底身份，同時刺殺的對象不會出局，隻會被接回基地進入半小時的冷凍期，又叫療傷期。
阿土伯去了醫護站，要等一會才能結束冷凍時間，再返回團隊。此刻，經過宇思德去帶回蔡有貴，加上藍方內部討論耽誤的時間，阿土伯已經度過了冷凍期。
如果阿土伯是臥底，他是可以選擇自曝身份的，但是之後就要依靠個人能力脫離藍隊變成一個孤獨刺客。這樣的選項，意味著阿土伯後續執行任何係統任務，將獲得高額的加倍積分，也會麵臨著所有人的追殺，同時途經任何區域都可能會麵臨小怪獸和外星人無人機的擊殺。
此外自曝臥底身份，在營地中哪怕躲在安全窩內，任何一名隊員，不論紅隊還是藍隊，都可以用激光槍和橡皮匕首進行擊殺。唯一的好處就是，藍隊隊員在ar眼鏡中成像的地圖裏，可以一直看到自己隊員的所在位置，但是自曝的臥底就會消失在地圖中，而臥底也將看不到藍隊隊員的位置，切斷與藍隊隊員的通訊聯係。
現在很明確的一點，就是藍隊四個人，出局的沒有情報員，那麽四個人都可能是情報員。唯一嫌疑最大的臥底就是阿土伯。甚至可以說阿土伯是明牌臥底。
那麽還有沒有額外的臥底呢？如果阿土伯是擊殺王嘉虎的人，那麽洪方也有嫌疑，因為洪方當時和阿土伯在安全窩外麵，可以全程看到阿土伯的動作。
“臥底在殺人的時候，如果有第三人在場，臥底隻能重傷隊員，讓他返回基地。這個洪方，怎麽盤不出這個邏輯，還被小德子忽悠的暈頭暈腦的？”雷總監在茶室又是一陣吐槽。
“洪方是哪個事業部工作組的？”lisa問道。
“北米組的。”reon是人事部的，對員工的情況也是脫口而出。
“倒是個樸實的好孩子。北米組的組長歲數也大了，那邊的業務倒不需要宇思德這麽古靈精怪的家夥去對接，不妨培養培養。”lisa提出了自己的用人建議：“雷總監，你覺得呢？”
“是的。這也是當時我給夏小悠意見，讓他把人放到北米組的原因。那個組，不對，是事業部，暮氣沉沉，是該動一動了。或許可以考慮調一名老練一點員工過去。”雷總監說著話，眼睛還是緊緊盯著屏幕。
“剛才王嘉虎是怎麽掛的？我們除了看到他的視角，並沒有哪個人的視角在他身後啊？”reon很疑惑。
“是不是我們看漏了？”lisa很疑惑的看向雷總監。
雷總監卻搖了搖頭，沒說啥。
藍隊隊員如果此刻聽得到雷總監茶室裏的對話，估計能被雷死，原來一場普通的沉浸式劇本殺遊戲，竟然是日後升遷的重要考驗。確實啊，平時怎麽可能有領導高層一整天不停的盯著你？在公司裏裝攝像頭去監控員工也是不合情不合理，更讓人會感覺到不被尊重的。而在遊戲過程中被監控，那就不會有這種感覺了。
這也是當初秦非能夠說服摳門的雷總監拿出這麽大的經費和精力來支持她落地員工考核活動方案的理由吧！這種考核也是常人想不出來的，這種劇情的設計，基本上就是量身定做的，把所有公司想要考察員工的技能、性格都設計進去了。
設想一下，如果是一群幼師、中學老師的團建，或者是一般性的金融企業或者實業企業員工，或者其他啥類型的公司，這種考核就不一定有太大的意義了。
而秦非的設想就是，搞一個通用型的設計，可以結合不同公司的需求，在過程中利用係統提示和劇情的簡單變化，讓一場劇本殺變幻出更多不同的版本，實現多元化的服務功能。這套遊戲係統看來還可以多渠道銷售，不是嗎？任何企業如果接受了這種團建形式，甚至成為一種時尚，那麽遊戲的推廣過程就不是燒錢，而是一邊賺錢一邊推廣了。這是任何懂經營的老總老板們，以及苦於拔尖優秀人才的人事部門負責人都無法抗拒的超級誘惑！這也是為啥雷總監會拖著主管投資的獨立董事和抓人力資源建設的高管用一整天的休息日時間來這裏加班。
三位高管正在討論著劇情，氣氛緊張的跟著藍隊的決定往下看時，明家三傑也在邊上默默的聽著，學習著，感慨著作品的諸多地方需要完善。不一會偷襲宇思德和洪方的小隊回來了。
“宇老師真是高手啊，不僅當過兵，而且這身手，比特種兵都不差。”白社長很無奈。
“應該讓歐陽他們那組去，他們四人當過兵的，或許還能讓宇思德多受點傷。”郭嘉佳也在感慨。
“之前他完全不知道場地裏有真人npc可以阻擊他，否則他一點血都不會掉。”寧小申不太喜歡說話的人，此刻也開始吐槽。
他們仨，兩女一男，都是被宇思德打的渾身彈孔回來的。宇思德先是用激光槍射擊，發現是真人，就很快換了彩彈槍。這一頓輸出，打的他們又疼又惱。要不是他們被擊殺後，ar係統中馬上跳出來大量的怪獸阻止了宇思德的追擊，估計宇思德此刻把他們仨的麵具都搶走了。可見宇思德此刻已經積累了團隊最多的積分。
這邊還在討論的熱火朝天，那邊阿土伯從忠叔大院療傷期滿，被秦非和徐謙開著觀光車快速的送回藍隊營地方向了。