聽到李明豹的回答之後，其他的電影老板們都明白了李明豹打的是什麽主意。說實話，李明豹這樣的處理方式，對於這些電影公司的老板來說，是一個不錯的選擇。
李明豹製定的規矩，是想當嚴格的，嚴格到很多地方，這些電影公司的老板們都下不了手。要不是因為這個製度從根本上能夠給他們帶來大量的利益，他們也不會任由李明豹這樣的規矩出台，因為那樣限製太大。但是李明豹在限製的同時，也很有靈活性，並不是說什麽樣的東西，都不能夠改變，這就讓這些老板們心中比較舒服了。
但李明豹這樣的靈活，對於老板們有好處，同樣也是有壞處。因為要是大家都把靈活性運用得比規矩都還要誇張，那麽說不定以後的名星全都是靠靈活給弄出來的，這樣嚴格的製度，豈不就是要被鑽空子了？
所以在李明豹解釋完畢之後，另外一個印尼的老板開口說到：“李老板，你這樣的靈活處理方式，很是別開生麵。對於我們電影行業的定位，也想當的準確。但畢竟這樣靈活的升遷製度，本就是對整體的名星製度的一個挑釁，萬一有人來鑽這個空子，那麽以後名星製度，難免會成為靈活製度的附庸啊。關於這一點，李老板你又是怎麽打算的呢？”
這個印尼的電影公司老板，倒不是真的要給李明豹挑刺，而是他真正的關心這方麵的問題。雖然大家都是東亞的同行，但是同行和同行之間的差距，也是想當大的，雖然他這樣的老板能夠在印尼算得上是一流的電影公司，也是大型電影公司，但要是他的公司從印尼走出來了，和那些比較拔尖的大型電影公司之間，就會有很明顯的差距。這個差距就好像之前香港電影那樣傾銷一樣。
從實際的角度上來說，香港這邊，無論是六叔還是鄒文淮，抑或者是雷爵坤，他們三個人的電影公司，在整個東亞地區的一流電影公司當中，其實也是想當拔尖的，在實力上麵，絕對能夠排行前十，當然，也就是現在，至於以後會發展成什麽模樣，那還得往後看。要不是有這樣的底氣，他們之前也不會那麽容易就放國外的電影公司進入香港的市場，可惜當初他們有些自大，沒有想到湧入香港地界的電影公司會那麽多，並且不乏其他國家一流的電影公司，單對單麵對，他們壓根就不用在乎，可惜那些公司進來，壓根也不是單對單的局麵，這才是造成他們被動的根本原因。
最弱的雷爵坤，都能夠擁有排行前十的能力，就更別說一向強勢的嘉禾了，他們在日本和韓國還有台灣地區的市場份額，都想當的大。除了資本上或許比不過那些在發達國家地區的電影公司之外，論到電影公司的軟實力，他們絕對是想當雄厚的。
但並不是說每一個電影公司，尤其是大型電影公司，他們的實力都能夠強成這個模樣，有些電影市場薄弱的地區，他們在本地能夠算得上是一流的電影公司，但要放到一些市場發達的地區去比較，就未必還能夠算得上是一流的電影公司了。而這個印尼的老板，很明顯就是這樣的情況，他基本上完全沒有培養出東亞巨星級別的電影名星，就算是東亞名星級別的電影名星，那都還得看運氣。所以他也僅僅是想要安分的賺一點錢而已，並沒有太大的野心。
也就是這樣，他對固定模式，想當的喜歡，並不太喜歡出現一些意外的情況，抱著他這樣心態的一流電影公司老板，其實數量也想當不小。更多的意外出現，就很容易擠占他們的生存空間，甚至如果有大手筆的電影公司出現，直接花錢捧出無數的意外名星出來，也不是不可能，真要讓這些資本力量占據了主導地位，那就是對他們這樣實力比較薄弱的電影公司的一種擠壓。他們是來賺錢的，可不是來看被那些有錢的公司碾壓他們的。
任何行業，都有平庸的和有野心的人存在。電影行業，一樣也不例外。激進的像鄒文淮他們，甚至想要發展成為好萊塢那邊那樣巨頭般的存在。而平庸的，僅僅想要多賺一些錢而已，沒有太大的追求。
李明豹自然是了解這個老板的心思，他也的確說到了一個尖銳的問題。關於這樣的問題，其實李明豹是真沒有完全杜絕的方法，因為資本在這個上麵的優勢，本就是天生的。隨著以後電影行業的資本密集程度越來越高，別說他這樣的小人物，就算是好萊塢那邊的巨頭們，也都抗拒不了資本的侵蝕，這樣的困難，又怎麽可能是李明豹能夠解決的？電影這個行業，本就是為了賺錢的，拋開一些政治上的問題，電影這個行業，其實想當的單純，其目的，也就是賺錢，既然想要賺錢，那就脫離不了資本，這本就是個常態。
但既然這個印尼的老板把這樣的問題給說出來了，李明豹也給予了解答：“會被人鑽空子，這是必然的事情。而且這樣的事情，其實也不違背名星製度的原則。因為任何想要鑽這樣空子的公司，他們都得付出代價，說白了就相當於花錢買名星。這樣買名星的效果，和外麵做生意的效果，本質上都是一樣的。這樣的情況，我們又怎麽可能杜絕呢？
但是這樣的輔助製度，其本身就是建立在名星製度上麵的，想要超越名星製度，而把輔助製度變成主流。這樣的擔憂，基本上是不可能成立的，沒有哪一個電影公司，會花費這樣的代價做這樣的事情，那完全是得不償失的行為，他們或許會推動，但絕對不會主動，因為主動這樣做的成本太高，別說東亞的電影公司承擔不起，就算是好萊塢那邊的巨頭公司們，也承擔不起這樣的代價，當然，或許會有一些個例，但絕對不會出現成批量的，代價太大，得不償失，大家都是為了賺錢來的，可不是為了花錢來的。這樣專業的捧名星，不能夠給自己帶來好處，誰又會去做這樣的傻事呢？”
“李老板說代價很大，這個我相信，但萬一有人真的那麽瘋狂了呢？那我們該怎麽辦？”那個印尼的老板，依舊不鬆口的說到。
“能怎麽辦？涼拌，真的遇到這樣瘋狂的公司或者個人，我們隻有兩條路，看著他被自己的瘋狂給弄趴下，要麽就認輸。難道老板你還想要玩出花樣來？這世界上，本就沒有絕對公平的事情，大家都不是小孩子，別人要有這樣的實力，就算是重新定義規矩，我們都隻有看著，難道還能有另外的路可以走麽？”李明豹攤開雙手，一點都不在乎的說到。
本來嘛，這個世界上，很少有行業是資本攻不破的堡壘，就連國家在資本的麵前也得跪，就更別說小小的電影行業，真有這樣的猛龍過來，他李明豹自然是不會頂雷的，白癡還會去做毫無意義的事情。
聽到李明豹這個解釋，那個印尼的老板，也覺得自己有點天真了，他還以為李明豹會堅決抵製這樣的人，或許還會號召整個行業的力量來對抗，但他卻沒有想到李明豹的答案就這麽簡單，遇到猛龍過江的時候，直接就跪了。這樣的答案，看起來很沒有骨氣，但卻是人之常情。李明豹這樣的回答，也是很現實的東西。別說李明豹沒有那個能力能夠號召整個行業的力量，就算是有那個能力號召，真出問題的時候，能有幾個人或者幾個公司真正的不在乎自己的損失？開公司的誰會是雷鋒？
看到那個印尼的老板不說話了，李明豹又繼續開口說到：“任何計劃，都不可能十全十美，尤其是像電影行業這樣的地方，我們有我們的堅持，但同樣也需要有我們的靈活。整個娛樂行業的更新速度，和很多行業完全不是一個級別的。
十年前的機床，放到現在依舊還是能夠用的。但是十年前的名星，到現在還能有幾個有十年前那樣的號召力？基本上沒有吧？導演的職業生涯在行業當中，可以算得上是比較長的，但是一個真正的好導演，他的黃金時間，也絕對超不過三十年。
而到了電影名星這樣的行業，那就更加不可預測。除了真正頂級的名星之外，一般的名星，他們的影響力和號召力，基本上也就是幾年的功夫，想要讓這個行業繁榮起來，達到我們的效果，我們要是對名星製度沒有任何的補充，那麽名星這個行業，就很容易出現斷層。
這可不是我在危言聳聽，要是沒有特殊的升遷製度，那麽或許一個能夠走三年運的名星，依照我們的名星正常升級製度，或許還等不到他升到頂級，他的影響力就開始消退了。那麽這樣的名星我們培養出來，又能有什麽意義？
他自己得不到好處，我們這些電影公司，同樣也得不到太大的好處。那樣我們這個行業對於名星的吸引力，又能有多少呢？更新換代那麽快的情況下，我們就必須要適應這樣的快速度，要更快的接納新的名星，也要更快的讓沒有影響力的名星下去，這樣，才是對我們整個行業負責的態度。”
李明豹製定的規矩，是想當嚴格的，嚴格到很多地方，這些電影公司的老板們都下不了手。要不是因為這個製度從根本上能夠給他們帶來大量的利益，他們也不會任由李明豹這樣的規矩出台，因為那樣限製太大。但是李明豹在限製的同時，也很有靈活性，並不是說什麽樣的東西，都不能夠改變，這就讓這些老板們心中比較舒服了。
但李明豹這樣的靈活，對於老板們有好處，同樣也是有壞處。因為要是大家都把靈活性運用得比規矩都還要誇張，那麽說不定以後的名星全都是靠靈活給弄出來的，這樣嚴格的製度，豈不就是要被鑽空子了？
所以在李明豹解釋完畢之後，另外一個印尼的老板開口說到：“李老板，你這樣的靈活處理方式，很是別開生麵。對於我們電影行業的定位，也想當的準確。但畢竟這樣靈活的升遷製度，本就是對整體的名星製度的一個挑釁，萬一有人來鑽這個空子，那麽以後名星製度，難免會成為靈活製度的附庸啊。關於這一點，李老板你又是怎麽打算的呢？”
這個印尼的電影公司老板，倒不是真的要給李明豹挑刺，而是他真正的關心這方麵的問題。雖然大家都是東亞的同行，但是同行和同行之間的差距，也是想當大的，雖然他這樣的老板能夠在印尼算得上是一流的電影公司，也是大型電影公司，但要是他的公司從印尼走出來了，和那些比較拔尖的大型電影公司之間，就會有很明顯的差距。這個差距就好像之前香港電影那樣傾銷一樣。
從實際的角度上來說，香港這邊，無論是六叔還是鄒文淮，抑或者是雷爵坤，他們三個人的電影公司，在整個東亞地區的一流電影公司當中，其實也是想當拔尖的，在實力上麵，絕對能夠排行前十，當然，也就是現在，至於以後會發展成什麽模樣，那還得往後看。要不是有這樣的底氣，他們之前也不會那麽容易就放國外的電影公司進入香港的市場，可惜當初他們有些自大，沒有想到湧入香港地界的電影公司會那麽多，並且不乏其他國家一流的電影公司，單對單麵對，他們壓根就不用在乎，可惜那些公司進來，壓根也不是單對單的局麵，這才是造成他們被動的根本原因。
最弱的雷爵坤，都能夠擁有排行前十的能力，就更別說一向強勢的嘉禾了，他們在日本和韓國還有台灣地區的市場份額，都想當的大。除了資本上或許比不過那些在發達國家地區的電影公司之外，論到電影公司的軟實力，他們絕對是想當雄厚的。
但並不是說每一個電影公司，尤其是大型電影公司，他們的實力都能夠強成這個模樣，有些電影市場薄弱的地區，他們在本地能夠算得上是一流的電影公司，但要放到一些市場發達的地區去比較，就未必還能夠算得上是一流的電影公司了。而這個印尼的老板，很明顯就是這樣的情況，他基本上完全沒有培養出東亞巨星級別的電影名星，就算是東亞名星級別的電影名星，那都還得看運氣。所以他也僅僅是想要安分的賺一點錢而已，並沒有太大的野心。
也就是這樣，他對固定模式，想當的喜歡，並不太喜歡出現一些意外的情況，抱著他這樣心態的一流電影公司老板，其實數量也想當不小。更多的意外出現，就很容易擠占他們的生存空間，甚至如果有大手筆的電影公司出現，直接花錢捧出無數的意外名星出來，也不是不可能，真要讓這些資本力量占據了主導地位，那就是對他們這樣實力比較薄弱的電影公司的一種擠壓。他們是來賺錢的，可不是來看被那些有錢的公司碾壓他們的。
任何行業，都有平庸的和有野心的人存在。電影行業，一樣也不例外。激進的像鄒文淮他們，甚至想要發展成為好萊塢那邊那樣巨頭般的存在。而平庸的，僅僅想要多賺一些錢而已，沒有太大的追求。
李明豹自然是了解這個老板的心思，他也的確說到了一個尖銳的問題。關於這樣的問題，其實李明豹是真沒有完全杜絕的方法，因為資本在這個上麵的優勢，本就是天生的。隨著以後電影行業的資本密集程度越來越高，別說他這樣的小人物，就算是好萊塢那邊的巨頭們，也都抗拒不了資本的侵蝕，這樣的困難，又怎麽可能是李明豹能夠解決的？電影這個行業，本就是為了賺錢的，拋開一些政治上的問題，電影這個行業，其實想當的單純，其目的，也就是賺錢，既然想要賺錢，那就脫離不了資本，這本就是個常態。
但既然這個印尼的老板把這樣的問題給說出來了，李明豹也給予了解答：“會被人鑽空子，這是必然的事情。而且這樣的事情，其實也不違背名星製度的原則。因為任何想要鑽這樣空子的公司，他們都得付出代價，說白了就相當於花錢買名星。這樣買名星的效果，和外麵做生意的效果，本質上都是一樣的。這樣的情況，我們又怎麽可能杜絕呢？
但是這樣的輔助製度，其本身就是建立在名星製度上麵的，想要超越名星製度，而把輔助製度變成主流。這樣的擔憂，基本上是不可能成立的，沒有哪一個電影公司，會花費這樣的代價做這樣的事情，那完全是得不償失的行為，他們或許會推動，但絕對不會主動，因為主動這樣做的成本太高，別說東亞的電影公司承擔不起，就算是好萊塢那邊的巨頭公司們，也承擔不起這樣的代價，當然，或許會有一些個例，但絕對不會出現成批量的，代價太大，得不償失，大家都是為了賺錢來的，可不是為了花錢來的。這樣專業的捧名星，不能夠給自己帶來好處，誰又會去做這樣的傻事呢？”
“李老板說代價很大，這個我相信，但萬一有人真的那麽瘋狂了呢？那我們該怎麽辦？”那個印尼的老板，依舊不鬆口的說到。
“能怎麽辦？涼拌，真的遇到這樣瘋狂的公司或者個人，我們隻有兩條路，看著他被自己的瘋狂給弄趴下，要麽就認輸。難道老板你還想要玩出花樣來？這世界上，本就沒有絕對公平的事情，大家都不是小孩子，別人要有這樣的實力，就算是重新定義規矩，我們都隻有看著，難道還能有另外的路可以走麽？”李明豹攤開雙手，一點都不在乎的說到。
本來嘛，這個世界上，很少有行業是資本攻不破的堡壘，就連國家在資本的麵前也得跪，就更別說小小的電影行業，真有這樣的猛龍過來，他李明豹自然是不會頂雷的，白癡還會去做毫無意義的事情。
聽到李明豹這個解釋，那個印尼的老板，也覺得自己有點天真了，他還以為李明豹會堅決抵製這樣的人，或許還會號召整個行業的力量來對抗，但他卻沒有想到李明豹的答案就這麽簡單，遇到猛龍過江的時候，直接就跪了。這樣的答案，看起來很沒有骨氣，但卻是人之常情。李明豹這樣的回答，也是很現實的東西。別說李明豹沒有那個能力能夠號召整個行業的力量，就算是有那個能力號召，真出問題的時候，能有幾個人或者幾個公司真正的不在乎自己的損失？開公司的誰會是雷鋒？
看到那個印尼的老板不說話了，李明豹又繼續開口說到：“任何計劃，都不可能十全十美，尤其是像電影行業這樣的地方，我們有我們的堅持，但同樣也需要有我們的靈活。整個娛樂行業的更新速度，和很多行業完全不是一個級別的。
十年前的機床，放到現在依舊還是能夠用的。但是十年前的名星，到現在還能有幾個有十年前那樣的號召力？基本上沒有吧？導演的職業生涯在行業當中，可以算得上是比較長的，但是一個真正的好導演，他的黃金時間，也絕對超不過三十年。
而到了電影名星這樣的行業，那就更加不可預測。除了真正頂級的名星之外，一般的名星，他們的影響力和號召力，基本上也就是幾年的功夫，想要讓這個行業繁榮起來，達到我們的效果，我們要是對名星製度沒有任何的補充，那麽名星這個行業，就很容易出現斷層。
這可不是我在危言聳聽，要是沒有特殊的升遷製度，那麽或許一個能夠走三年運的名星，依照我們的名星正常升級製度，或許還等不到他升到頂級，他的影響力就開始消退了。那麽這樣的名星我們培養出來，又能有什麽意義？
他自己得不到好處，我們這些電影公司，同樣也得不到太大的好處。那樣我們這個行業對於名星的吸引力，又能有多少呢？更新換代那麽快的情況下，我們就必須要適應這樣的快速度，要更快的接納新的名星，也要更快的讓沒有影響力的名星下去，這樣，才是對我們整個行業負責的態度。”