畢竟把雪原軍納入了全國抗戰這一盤棋中，讓全東北人看到勝利的希望和對勝利的信心。但老蔣卻玩了一手更高明的損招，那就是隻對淩芸一個人封賞，其他人隻是讓淩芸上報。表麵看什麽問題也沒有，軍事委員會是不知情，當然是你們自己上報誰，我們就批準，不幹涉雪原軍的事。
可實際呢？淩芸怎麽報？一旦上報能透露出兩個信息，第一個那就是誰關係近，誰關係遠？誰的功勞大，誰的功勞小。以前什麽事也沒有，那是因為雪原軍一直自己說了算，在所有人心中，這支軍隊就是淩芸的。
可是讓國民政府這麽一弄，把雪原軍弄到全國麵前，確實的不但是軍事職務問題，還有一個政治地位問題。雪原軍成分複雜，有原雪原軍的，有東北抗日部隊的，有土匪的，有偽軍的。還有一些淩芸他們一開始起義的，可以說非常複雜，就算是偽軍也有先有後。
奪取瀋陽的目的，為的是周圍的工業和瀋陽的兵工廠，但瀋陽的特殊地位，決定瀋陽有不同的政治意義。每個人都有不同的心思，說好聽一些，是政治抱負和個人理想，說難聽就是野心和欲望。這是不可避免的，不能把人看作聖人和神仙，無欲無求。
今天或許沒什麽，但這個種子已然種下，他會在今後慢慢的生根發芽，有了適合的氣候就會發生變化。讓淩芸有些擔心的是袁桐的表現，她為什麽後來說這些，那也無非是向自己表態。
以兩個人的關係需要表態嗎？這就是在袁桐的心理已然開始警覺，是不是有提醒淩芸的成分，也不敢確定。這段時間雪原軍膨脹的更快，軍隊發展也是幾何速度。越是規模小發展的越慢，因為誰也信不著你。
當有了一定勢力之後，無論出於什麽心態，都有人投靠你，也能相信你。如果一開始就拉攏關明遠，相信他怎麽也不會幹。
作為老部下，關明遠連馬占山都沒有答應，能答應淩芸，足以證明關明遠並不信任馬占山，其實就是不信任國民黨軍隊。後世經歷的時間長，從旁觀者角度去審視這段歷史，淩芸更能看明白。如果第一次國內革命時期讓傅作義投降，恐怕打死他也不會幹。但四九年他起義了，這都和實力有關。
在短時間之內，雪原軍成為有兩個軍、四個師、兩個直屬團，一個大隊和大批輔助部門的龐大軍事集團，總兵力已達到四萬多人。
根據剛剛完成的部隊整編報告，全軍作戰兵力是四萬五千人，其他機構和後勤如果全算上已達到六萬，確實是讓人歡欣鼓舞的一件事。可老蔣這一手來的太不是時候了。
對於關明遠出任第二軍軍長，淩芸就已經聽到不同的意見。有些人表示不滿，畢竟關明遠剛剛投降，憑什麽出任軍長。
雪原軍的三個人都可以成為軍長，第一個是胡啟忠，第二個是李豹，第三個柴金旺，但寸功未力，隻是原來偽軍的軍銜高，帶來的部隊多，就成為軍長，這明顯有人不服。
無論是團長還是旅長，都有投降的偽軍，他們進入雪原軍以後基本都是降級使用，而部隊的主官都是雪原軍的老人。這樣的安排主要是從雪原軍的作戰特點出發，但現在顯然不行，軍隊越多需要的指揮水平越高，已不是靠著勇敢能解決的。
淩芸的頭腦確實夠用，所以她更明白中國人的小農意識非常嚴重。在職務上看的是關係，而不是能耐。
對於圈外的人缺少信任，在後世企業打工，對這樣的現象淩芸更加有深刻的體會。中國的中小型企業很多，經營也不錯，但他們無法發展壯大，原因就是這個思想作怪。
特別是一些小縣城和小城市農村的企業，隻能維持在家庭工廠和小公司的範圍規模之內。一旦擴大就會失敗，原因很簡單，那就是信不著外人。
在企業需要管理人員的時候，作為企業主人首先考慮的不是才能和人品，而首先考慮的是什麽關係。信任不是考察品德和才能，而首先考慮的是什麽關係，值不值得信任。所以一個私人企業中，老婆管財務，兒子管生產，女兒管銷售，所有重要的職位全是自己家裏人，他認為這些人不會糊弄他。即使貪點錢也沒有外流，奉行的是肉爛在鍋裏，肥水不流外人田。
可是他們真的值得信任嗎？最重要的是家裏人可靠，但他們卻不一定有那個水平和能力，往往會因為能力問題讓決策失敗，造成重大損失。
還有一點，親情在利益麵前更加不堪一擊，何況還有一種思想在每個人心理作祟，那就是“爹有媽有不如自己有，老婆孩子還得伸伸手。”錢財還是放到自己手裏最安全，所以親情根本擋不住貪汙和利益爭奪。
幾千年的封建王朝思想，也讓人有了什麽都論資排輩的思想，卻忽略了有些人即使他幹上一輩子，也不一定有那才學，這一切都是利益驅使。
淩芸看明白這些之後，毅然決定不再打工，要自己創業。可創業還沒開始，她卻和袁桐穿越了，來到了異時空，開創一份抗戰大業。
雪原軍從十幾人、幾十人發展到今天幾萬人，從占據一個山寨，到今天控製東北最大的城市瀋陽，已從一個小企業發展成大型企業，這就好比一個公司，已從獨立的企業，向集團公司的方向發展，他麵臨的不再是軍隊作戰能力問題。
政治權謀，即使淩芸再聰明，畢竟她沒有學過這些。她隻好在企業公司模式中借鑑經驗，認為雪原軍已從資金運行進入資本運營的階段，管理將是雪原軍的重大問題。戰略發展要超過戰術運用，核心層的人員就突顯出重要的地位。
可實際呢？淩芸怎麽報？一旦上報能透露出兩個信息，第一個那就是誰關係近，誰關係遠？誰的功勞大，誰的功勞小。以前什麽事也沒有，那是因為雪原軍一直自己說了算，在所有人心中，這支軍隊就是淩芸的。
可是讓國民政府這麽一弄，把雪原軍弄到全國麵前，確實的不但是軍事職務問題，還有一個政治地位問題。雪原軍成分複雜，有原雪原軍的，有東北抗日部隊的，有土匪的，有偽軍的。還有一些淩芸他們一開始起義的，可以說非常複雜，就算是偽軍也有先有後。
奪取瀋陽的目的，為的是周圍的工業和瀋陽的兵工廠，但瀋陽的特殊地位，決定瀋陽有不同的政治意義。每個人都有不同的心思，說好聽一些，是政治抱負和個人理想，說難聽就是野心和欲望。這是不可避免的，不能把人看作聖人和神仙，無欲無求。
今天或許沒什麽，但這個種子已然種下，他會在今後慢慢的生根發芽，有了適合的氣候就會發生變化。讓淩芸有些擔心的是袁桐的表現，她為什麽後來說這些，那也無非是向自己表態。
以兩個人的關係需要表態嗎？這就是在袁桐的心理已然開始警覺，是不是有提醒淩芸的成分，也不敢確定。這段時間雪原軍膨脹的更快，軍隊發展也是幾何速度。越是規模小發展的越慢，因為誰也信不著你。
當有了一定勢力之後，無論出於什麽心態，都有人投靠你，也能相信你。如果一開始就拉攏關明遠，相信他怎麽也不會幹。
作為老部下，關明遠連馬占山都沒有答應，能答應淩芸，足以證明關明遠並不信任馬占山，其實就是不信任國民黨軍隊。後世經歷的時間長，從旁觀者角度去審視這段歷史，淩芸更能看明白。如果第一次國內革命時期讓傅作義投降，恐怕打死他也不會幹。但四九年他起義了，這都和實力有關。
在短時間之內，雪原軍成為有兩個軍、四個師、兩個直屬團，一個大隊和大批輔助部門的龐大軍事集團，總兵力已達到四萬多人。
根據剛剛完成的部隊整編報告，全軍作戰兵力是四萬五千人，其他機構和後勤如果全算上已達到六萬，確實是讓人歡欣鼓舞的一件事。可老蔣這一手來的太不是時候了。
對於關明遠出任第二軍軍長，淩芸就已經聽到不同的意見。有些人表示不滿，畢竟關明遠剛剛投降，憑什麽出任軍長。
雪原軍的三個人都可以成為軍長，第一個是胡啟忠，第二個是李豹，第三個柴金旺，但寸功未力，隻是原來偽軍的軍銜高，帶來的部隊多，就成為軍長，這明顯有人不服。
無論是團長還是旅長，都有投降的偽軍，他們進入雪原軍以後基本都是降級使用，而部隊的主官都是雪原軍的老人。這樣的安排主要是從雪原軍的作戰特點出發，但現在顯然不行，軍隊越多需要的指揮水平越高，已不是靠著勇敢能解決的。
淩芸的頭腦確實夠用，所以她更明白中國人的小農意識非常嚴重。在職務上看的是關係，而不是能耐。
對於圈外的人缺少信任，在後世企業打工，對這樣的現象淩芸更加有深刻的體會。中國的中小型企業很多，經營也不錯，但他們無法發展壯大，原因就是這個思想作怪。
特別是一些小縣城和小城市農村的企業，隻能維持在家庭工廠和小公司的範圍規模之內。一旦擴大就會失敗，原因很簡單，那就是信不著外人。
在企業需要管理人員的時候，作為企業主人首先考慮的不是才能和人品，而首先考慮的是什麽關係。信任不是考察品德和才能，而首先考慮的是什麽關係，值不值得信任。所以一個私人企業中，老婆管財務，兒子管生產，女兒管銷售，所有重要的職位全是自己家裏人，他認為這些人不會糊弄他。即使貪點錢也沒有外流，奉行的是肉爛在鍋裏，肥水不流外人田。
可是他們真的值得信任嗎？最重要的是家裏人可靠，但他們卻不一定有那個水平和能力，往往會因為能力問題讓決策失敗，造成重大損失。
還有一點，親情在利益麵前更加不堪一擊，何況還有一種思想在每個人心理作祟，那就是“爹有媽有不如自己有，老婆孩子還得伸伸手。”錢財還是放到自己手裏最安全，所以親情根本擋不住貪汙和利益爭奪。
幾千年的封建王朝思想，也讓人有了什麽都論資排輩的思想，卻忽略了有些人即使他幹上一輩子，也不一定有那才學，這一切都是利益驅使。
淩芸看明白這些之後，毅然決定不再打工，要自己創業。可創業還沒開始，她卻和袁桐穿越了，來到了異時空，開創一份抗戰大業。
雪原軍從十幾人、幾十人發展到今天幾萬人，從占據一個山寨，到今天控製東北最大的城市瀋陽，已從一個小企業發展成大型企業，這就好比一個公司，已從獨立的企業，向集團公司的方向發展，他麵臨的不再是軍隊作戰能力問題。
政治權謀，即使淩芸再聰明，畢竟她沒有學過這些。她隻好在企業公司模式中借鑑經驗，認為雪原軍已從資金運行進入資本運營的階段，管理將是雪原軍的重大問題。戰略發展要超過戰術運用，核心層的人員就突顯出重要的地位。