第397章 虛擬現實事業部
員工超過國企，你說我沒貢獻？ 作者：熋大 投票推薦 加入書簽 留言反饋
張旭浩倒是沒反對，他就是第一屆輪值總裁，這工作他很熟悉，也的確和陳誌烈說的那樣，總裁掌握的權力非常大，陸恒一般不管事兒，副總裁也是聽總裁的，接下來的業務重心就是新能源汽車，他就當仁不讓了。
見張旭浩沒開口，陸恒點頭道：“好吧，那就張總成為2012年下半年輪值總裁。”
“下半年我會比較忙，幾項技術都是我們研發部門的重點工作。”
陸恒手裏的活不少，上半年接待小薩勒曼，搞激光武器，後來又臨時開了新項目，研發腦機頭盔。
接下來還有很多研發項目等著他。
最緊急的就是人體冷凍技術後續研發，拿出第二代活體冷凍技術。
要先把這項技術解決，陸恒才好研發腦機技術的下一代技術，虛擬現實世界，至於意識上傳的技術，陸恒已經放在好幾年後了。
恒創搞科研和別的公司不一樣，因為都是研發黑科技，但這些黑科技靠普通科研人員研發基本不現實。
全都靠的係統開掛！
能開多大的掛，取決於陸恒擁有多少員工，每年返利資金的數量。
陸恒還有很多想要研發的黑科技，比如宇宙飛船啥的，都是因為提現資金不足，沒辦法啟動。
鑒於2050年特殊事件，陸恒重新製定了發展計劃，宇宙飛船優先級依舊很高，因為隻有去外太空搜索相關技術，陸恒才能確定2050年長生的限製到底是怎麽回事。
至於現在怎麽沒有直接搞宇宙飛船，反而是搞人體冷凍、腦機、虛擬現實。
一切都是為了員工數量。
現實世界擁有數千萬員工上億員工已經越來越困難，陸恒將主意打到了虛擬世界上，等人類進入虛擬世界，陸恒可以發行全新的虛擬貨幣，到時候想要多少員工壓力都不大。
陸恒思考過提現資金的問題，目前提現資金錨定的rmb，可要是將來虛擬世界貨幣變成了虛擬幣後，是不是貨幣錨定也會發生改變？
當然了，陸恒暫時不敢這麽激進，這可是貨幣，一個國家的根基，可不能隨便動。
就算將來搞出虛擬貨幣，也要看情況，弄交易所，通過交易的方式，讓虛擬貨幣和現實貨幣對接，很多幕後的操作要陸恒去京城和大佬們達成共識。
有些工作也需要提前準備，陸恒看向另一位外國人高管。
“泰德，你家人都接到港島了嗎？”陸恒問道。
泰德利文斯通低著頭，剛才還在後悔呢，怎麽反應比勞倫慢半拍，他也覺得正在被邊緣化，原本應該抓住機會，也毛遂自薦成為冷凍事業部的人。
結果就是因為慢半拍，陸恒已經敲定王總成為副總了。
聽見老板問話，泰德連忙說道：“是的，我原本也不是阿美莉卡人，當初去阿美莉卡是準備為kik軟件拉投資，跟了老板後，我已經將家人接到港島了，我想入籍，不過華國國籍太難了...。”
這個確實很難，外國人想要獲得華國國籍，除非嫁給華國人或者娶華國妻子，工作入籍也需要居住很多年後。
另外一種就是對華國有重要的投資或事業、對華國社會做出了積極貢獻等等。
陸恒之所以問泰德國籍的問題，其實是準備讓泰德也加點擔子。
他一開始對區塊鏈很感興趣，前世泰德先做的即時通訊軟件，後來競爭不過臉書、穀歌他們，公司賣出去後，就專門搞區塊鏈了。
陸恒目前手底下精通區塊鏈的人才，就是泰德利文斯通。
倒不是陸恒又準備弄個阿美莉卡搞過的黃幣，恒創手裏的黃幣全都賣出去了，當時準備購買遊戲公司，但別人不願意賣，計劃擱淺。
未來陸恒的虛擬現實世界，還是要使用特殊電子貨幣，但肯定不是b幣這種靠算法挖幣或者黃幣交易產生的虛擬幣種了。
具體什麽形式誕生，陸恒有一些想法，要等到推出虛擬現實網絡，虛擬現實遊戲後才開始。
陸恒說道：“泰德入籍這件事我後麵會關注，集團這次再成立一個新部門，叫做虛擬現實部門，將來開發虛擬現實網絡、遊戲，相關硬件，甚至後期的意識上傳，都將放在這個部門。”
“腦機頭盔，也從陳總那裏剝離，放在新部門吧，生產製造還是以委托陳總旗下代工廠的方式，隻是歸屬到虛擬現實事業部。”
“泰德你來當副總，事業部總經理我親自負責。”
泰德驚喜不已，連忙表示會全力配合老板工作。
他終於不用擔心被邊緣化了。
陸恒找泰德當副手，自然是想讓泰德輔助他搞好將來虛擬世界貨幣的問題。
其他高管有點眼紅卻也沒有說什麽，大家都有一攤子事，也就泰德和勞倫兩位外國人高管，之前手裏沒主管大業務。
勞倫羅德心中也有所明悟，他的家人也接到港島了，看來也要找老板幫忙，早點成為華國人！
接下來的會議陸恒沒再參與，讓張旭浩和張鳴主持完成交接工作。
新能源汽車八月份上市推廣，也都交給他們負責。
他又成為甩手掌櫃了！
當然隻是具體業務上的甩手掌櫃，在科研上，陸恒還要加班加點的給高管們解決困難。
陸恒準備給高管們提一些新要求，那就是員工數量，要趁著冷凍技術外國有錢人的妥協，爭取到的一年平穩發展期，趕緊擴張業務，增加更多員工。
回到自己辦公室，陸恒打開係統界麵，查看各種信息。
【姓名：陸恒】
【職位頭銜：深城恒創集團董事長，研發事業部負責人、虛擬現實事業部負責人、華國屏幕協會副會長、華國芯片協會副會長、華國冷凍協會副會長、xx軍銜....。】
【個人特長：網絡小說lv5（研究生水平），文筆lv4（大學水平），英語lv5（研究生水平），演講lv5(研究生水平)，芯片製造lv8（院士），軟件編程、人工智能lv8（院士），太陽能發電lv8（院士），二氧化碳轉化澱粉lv7（教授）....】
【員工數量：人】
【每日返利：...】
見張旭浩沒開口，陸恒點頭道：“好吧，那就張總成為2012年下半年輪值總裁。”
“下半年我會比較忙，幾項技術都是我們研發部門的重點工作。”
陸恒手裏的活不少，上半年接待小薩勒曼，搞激光武器，後來又臨時開了新項目，研發腦機頭盔。
接下來還有很多研發項目等著他。
最緊急的就是人體冷凍技術後續研發，拿出第二代活體冷凍技術。
要先把這項技術解決，陸恒才好研發腦機技術的下一代技術，虛擬現實世界，至於意識上傳的技術，陸恒已經放在好幾年後了。
恒創搞科研和別的公司不一樣，因為都是研發黑科技，但這些黑科技靠普通科研人員研發基本不現實。
全都靠的係統開掛！
能開多大的掛，取決於陸恒擁有多少員工，每年返利資金的數量。
陸恒還有很多想要研發的黑科技，比如宇宙飛船啥的，都是因為提現資金不足，沒辦法啟動。
鑒於2050年特殊事件，陸恒重新製定了發展計劃，宇宙飛船優先級依舊很高，因為隻有去外太空搜索相關技術，陸恒才能確定2050年長生的限製到底是怎麽回事。
至於現在怎麽沒有直接搞宇宙飛船，反而是搞人體冷凍、腦機、虛擬現實。
一切都是為了員工數量。
現實世界擁有數千萬員工上億員工已經越來越困難，陸恒將主意打到了虛擬世界上，等人類進入虛擬世界，陸恒可以發行全新的虛擬貨幣，到時候想要多少員工壓力都不大。
陸恒思考過提現資金的問題，目前提現資金錨定的rmb，可要是將來虛擬世界貨幣變成了虛擬幣後，是不是貨幣錨定也會發生改變？
當然了，陸恒暫時不敢這麽激進，這可是貨幣，一個國家的根基，可不能隨便動。
就算將來搞出虛擬貨幣，也要看情況，弄交易所，通過交易的方式，讓虛擬貨幣和現實貨幣對接，很多幕後的操作要陸恒去京城和大佬們達成共識。
有些工作也需要提前準備，陸恒看向另一位外國人高管。
“泰德，你家人都接到港島了嗎？”陸恒問道。
泰德利文斯通低著頭，剛才還在後悔呢，怎麽反應比勞倫慢半拍，他也覺得正在被邊緣化，原本應該抓住機會，也毛遂自薦成為冷凍事業部的人。
結果就是因為慢半拍，陸恒已經敲定王總成為副總了。
聽見老板問話，泰德連忙說道：“是的，我原本也不是阿美莉卡人，當初去阿美莉卡是準備為kik軟件拉投資，跟了老板後，我已經將家人接到港島了，我想入籍，不過華國國籍太難了...。”
這個確實很難，外國人想要獲得華國國籍，除非嫁給華國人或者娶華國妻子，工作入籍也需要居住很多年後。
另外一種就是對華國有重要的投資或事業、對華國社會做出了積極貢獻等等。
陸恒之所以問泰德國籍的問題，其實是準備讓泰德也加點擔子。
他一開始對區塊鏈很感興趣，前世泰德先做的即時通訊軟件，後來競爭不過臉書、穀歌他們，公司賣出去後，就專門搞區塊鏈了。
陸恒目前手底下精通區塊鏈的人才，就是泰德利文斯通。
倒不是陸恒又準備弄個阿美莉卡搞過的黃幣，恒創手裏的黃幣全都賣出去了，當時準備購買遊戲公司，但別人不願意賣，計劃擱淺。
未來陸恒的虛擬現實世界，還是要使用特殊電子貨幣，但肯定不是b幣這種靠算法挖幣或者黃幣交易產生的虛擬幣種了。
具體什麽形式誕生，陸恒有一些想法，要等到推出虛擬現實網絡，虛擬現實遊戲後才開始。
陸恒說道：“泰德入籍這件事我後麵會關注，集團這次再成立一個新部門，叫做虛擬現實部門，將來開發虛擬現實網絡、遊戲，相關硬件，甚至後期的意識上傳，都將放在這個部門。”
“腦機頭盔，也從陳總那裏剝離，放在新部門吧，生產製造還是以委托陳總旗下代工廠的方式，隻是歸屬到虛擬現實事業部。”
“泰德你來當副總，事業部總經理我親自負責。”
泰德驚喜不已，連忙表示會全力配合老板工作。
他終於不用擔心被邊緣化了。
陸恒找泰德當副手，自然是想讓泰德輔助他搞好將來虛擬世界貨幣的問題。
其他高管有點眼紅卻也沒有說什麽，大家都有一攤子事，也就泰德和勞倫兩位外國人高管，之前手裏沒主管大業務。
勞倫羅德心中也有所明悟，他的家人也接到港島了，看來也要找老板幫忙，早點成為華國人！
接下來的會議陸恒沒再參與，讓張旭浩和張鳴主持完成交接工作。
新能源汽車八月份上市推廣，也都交給他們負責。
他又成為甩手掌櫃了！
當然隻是具體業務上的甩手掌櫃，在科研上，陸恒還要加班加點的給高管們解決困難。
陸恒準備給高管們提一些新要求，那就是員工數量，要趁著冷凍技術外國有錢人的妥協，爭取到的一年平穩發展期，趕緊擴張業務，增加更多員工。
回到自己辦公室，陸恒打開係統界麵，查看各種信息。
【姓名：陸恒】
【職位頭銜：深城恒創集團董事長，研發事業部負責人、虛擬現實事業部負責人、華國屏幕協會副會長、華國芯片協會副會長、華國冷凍協會副會長、xx軍銜....。】
【個人特長：網絡小說lv5（研究生水平），文筆lv4（大學水平），英語lv5（研究生水平），演講lv5(研究生水平)，芯片製造lv8（院士），軟件編程、人工智能lv8（院士），太陽能發電lv8（院士），二氧化碳轉化澱粉lv7（教授）....】
【員工數量：人】
【每日返利：...】