這是每個企業都存在的病症,布丁發展太快,每個員工經手的那個金額越來越大,保不齊就有人因為各種各樣的原因伸手侵占。


    發展太快帶來的另外一個問題是短時間內獲得的大量利益如何合理對內分配,老闆都喊要讓每一名員工受惠,但能不能做到這是個問題。就像國家喊讓每個人都享受到改革紅利,每個人?我他麽的可能不是人。


    這是個大問題,但不必害怕,陳子邇看過新聞,就算是再牛比的公司,類似bat華為也都逃不脫企業貪腐的苦惱。


    有的時候不是那些年輕人有多壞,而是那一大袋子錢就放在眼前,你說……


    蔡照溪連夜加班給出的報告初步顯示,貪汙金額已經能達到公司半年總收入的2%,不是很嚇人的數字,但如果放任不管,明年這個時候可就不止這麽點了。


    秦業走了,史央清被叫到了陳子邇的辦公室。


    那份報告就放在她的眼前。


    陳子邇很少過問過布丁便利店具體的經營情況,許多事他是知道,開口講話則比較少,所以這次是偶然現象。


    史總慢慢放下報告,站起來說:“這是我工作的疏忽。”


    陳子邇正背對著她,“與你沒有關係,再厲害的人也管不住人為財死。”


    這有點消極,隨後他又加了一句,“可就算他們再怎麽信奉利字當頭,我的態度始終都是零容忍。”


    “這是家醜。”史央清說了這麽一句。


    “再醜也要揚,若是什麽都不幹的話,這以後造業績,騙補貼……他們什麽幹不出來?”陳子邇無比堅定,“我打算成立一個審計監督部,管理者我已經有了人選,他會直接向我負責。”


    任何組織中的反貪腐部門都必須直接向最高領導者負責,以保證他們行使自己的職責時不受其他握有權利的高管或是中層管理者影響。


    其實最理想的人應當是身邊最熟悉的,最信任的,隻是他自己年紀小,關係最好的也都年紀小,找個二十出頭的過來哪裏能接這麽重的任務。要做好這個工作得懂人心,懂業務,眼神和腦子也得好使,不能找人談話卻讓其他人給騙了。簡單來說,智商和情商都要高。


    察言觀色洞悉人心,人情練達即是文章,陳子邇想到了一個人,沈煉瑩,這個女人傾向於他的態度是重要原因之一,接觸的次數也不少了,幾乎每次去盛世地產都能看到她。


    試試看效果吧,反正陳子邇從來都不打算將一個人放在一個位置上太久,就是史央清,他都不準備讓她就這麽一直擔任布丁的總經理。


    開什麽玩笑,三五年之後都會倦怠,這是人之常情,而且也讓下麵的員工有一種‘絕望感’,好像整個公司一個蘿蔔一個坑全都填完了,怎麽努力都沒有用了。


    絕對不行!


    等到時機合適,他就會將更加渴望證明自己,渴望成功並且能力還可以的人提拔上來!給新人一點機會,也讓公司更加有活力。


    至於史央清……有能耐的人還怕沒位置給她顯本事?


    辦公室裏,史央清贊同了陳子邇的決定,“隻是……已經伸手的人呢?怎麽處理?審計監督中心突然成立,萬一查出來數量不少可能會造成一定的混亂。”


    這個問題處理方式,中國人獨具智慧,“你去給總部全體員工開個會,截止本月20日零點之前,所有員工坦白從寬。等到審計監督部門成立查出結果來,那可就是犯罪了。”


    和平年代,沒有那麽多亡命天涯的人,大部分人隻要有退路就不會去搏命,而陳子邇要做的就是給他們一條路,也可以藉此看看,大致上有多少人有問題。


    “行,需要我配合的地方你跟我談就行了。”


    又不是滅頂之災,不必如此緊張,陳子邇轉過身笑著說:“有個喜事,我們要搬家了,環城大廈。”


    “嗯,是好事。不過我想說另外一個事。”


    “什麽?”


    “你昨晚在圖書館頂?”


    第336章 雨幕之夏


    史央清沒有坐,也是站著的,穿著亮黑色高腰闊腿褲,盡顯她的高挑身材,雙手則是插在兜裏頭,眼神灼灼的看著陳子邇。


    “你昨晚在圖書館頂?”


    這問題……正是館頂四句教熱度在的時候,可不能承認了,他故作無事的合上手裏的文件,下意識的就說:“我沒在啊。”


    “嗯?”史央清挑了下眉。


    “嗯。”陳子邇點頭。


    “嗯哼?”她鼻腔出氣。


    陳子邇:“……”


    你丫的,還跟我搞意念流交鋒!


    “你看起來不信我。”


    史央清兩隻手神展開又拍在一起,“有些事總不能是空穴來風吧?”


    空穴來風?


    “這個詞……你不要瞎用。”


    史央清白了他一眼,“為什麽?”


    “假如有一天你願意門戶大開,我可以告訴你為什麽,現在嘛,你還沒想通,我知道。”


    史央清是熟人了,陳子邇的語言風格肯定是了解,她眯著眼睛道:“我雖然沒發現,但我肯定,你在占我便宜。”

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