凡是妄自尊大的獨裁經理，常常是這樣：一切都由他自己發號施令。然而，如果不是百分之九十九點九達到預期的目的，他就十分惱火。
本來是他們自己發出的命令，當事與願違的時候，最方便的辦法，就是忘記自己曾經是發令者，並且一本正經地大發雷霆。
這種惡習雖然與大企業的經理身分不大相稱，但在盛川來說，卻已經習以為常了。因為如今號稱電業界魁鬥的菱井電業公司，其今日之大，正是多虧了盛川邪氣十足和蠻幹的經商方法。現在……經理會不會斥責我：“是誰讓你招那麽多人的？”是否要大發雷霆？磯原人事部長不由得打了個寒噤。
然而，盛川今天竟沒有忘記親自發出過的指令。
“好吧！跟往常一樣，從中挑選出五名合適的，在這個星期天，叫他們到我的家裏來。”
“是，知道了！”磯原部長深深地鞠了一躬。
這是千代田區竹平町富麗堂皇的菱井電業公司總經理辦公室裏一段暫短的對話。
星期天的過午，田園調布（原註：東京都的一個地名）這個高級住宅區，整個街道都象在昏沉沉地午睡，沉浸在一片靜寂之中。
五月晴朗的天空沒有一絲風，空中已經充溢著夏日似的強烈陽光。連鯉幟都垂了下來，似乎沉睡了。
遠處的犬吠聲，仿佛更加濃了人們的睡意。
然而，就在這靜寂的一條街，有一處卻一切都顯得生氣勃勃，真是別有洞天。
在豪華的樓閣群中，有一座格外漂亮的大公館。與其說被樹木包圍，莫如說被森林環抱著更為準確。會客室裏有五名青年，正在談論著有趣的話題，象徵著他們還都很年輕。
鮮紅的伊朗地毯上放著一張桃心木的圓桌，周圍擺著軟顫顫的五個沙發。庭院碧綠中點點輝映著的，是微帶紅暈的艷麗的白色牡丹花。
踏著灑過水的涼爽的點景石庭園繞到正門，有一座大理石的大牌坊，當然，刻的字是盛川達之介。
毋須說，這五名青年就是磯原部長遵照經理指示特選出來的。f大學畢業的早川修造，以激動的神色說：
“在四十名應屆畢業生新考取的職員中，單選出咱們五個人，今兒個被叫到經理公館來。你們了解這是什麽意思嗎？”
“這事兒，還不是對‘菱井電業’的起碼常識！”m院畢業的佐藤文男，盡力壓低了語聲回答。不過，他臉上也掩飾不住有幸當選的喜悅。
“我真高興！”還是“k大”畢業的野澤明，坦率地表白了自己的心情。
“我家是東北窮苦的莊稼戶，一家人吃了上頓沒下頓。供我上大學，就是希望我能盡快地到一流公司去任職，求個出息。你們城裏人也許不理解，象我這樣的鄉下人，可是關係到全家人、不，全村人的希望和美夢啊！我所以朝朝暮暮，半工半讀，也要拚命地用功，取得優秀的學習成績，就是為了獲得報考一流公司的資格。謝天謝地，我總算順利地考進了菱井電業公司，這可是人們都很注目的一流企業呀！並且今天，作為新職員，榮幸地被邀請到經理公館，這是將來提拔幹部的條件，已經成為慣例。我實在太高興了。”
他總有些北方人的特點。胖胖的圓臉上泛著青春喜悅的紅暈。
他是個單純而善良的小夥子。
“不論是誰，咱們五個人可都是被選拔出來做幹部候選人的呀！今後在各個方麵都和其他的新職員有所不同嘍。不過，嫉妒和反感也很嚴重。從今以後，咱們五個人可要緊緊地挽臂前進喲！”
說得通情達理的這個人，是m大學畢業的淡島英二。他雖然口頭上講的是團結，可是這個人能說會道，語鋒銳利，嘴唇薄薄的，紅紅的，內心裏一定是對另四個人燃燒著熾烈的妒火。
早川、佐藤、野澤三個人對淡島的倡議，贊同地點了點頭。
淡島盯著一直無言的岩村元信的臉，說：
“喂，是吧？”
“嗯？嗯！”岩村的回答既是肯定，也是否定。
淡島卻把岩村的曖昧態度，硬是按自己的想像胡知解釋：“咱們可都是同時考中的好友呀！”
“哼，那又怎麽樣？”
淡島等三人都懷疑起自己的耳朵來，因為他們對岩村的話很納悶兒。岩村又說：
“我已經說了：‘那又怎麽樣？’”
“嗯？你這是什麽意思？”淡島似乎譴責似地說。另幾個人也似乎對岩村緊緊地追問。
“說的就是咱們被選中的五個人！”
“那麽岩村，你是想說我們不一定是被選中了的？”這時，野澤開口了。他的臉越來越紅。
“嗯，說的正是這個意思。”岩村漫不經心地說道。
“但是，特意從新職員中挑選出來，邀請到經理公館，這可就被認定是幹部候選人了。這事不是已經成為慣例了嗎？據說，現在的今井家用電器部長或是家石推銷部長，都是在剛進公司的時候就被特邀到經理家的。佐藤撅著嘴說。本來他的腦型就好象結在蔓梢上的白葫蘆，嘴這麽一撅，倒成了一張狐狸臉。
“噢，問題就在這裏。”岩村過於冷靜的態度，幾乎使另四個人惱火。他說：“我倒不是否認真有當上候補幹部的可能性。不過，我所擔憂的是所謂‘特意挑選’。的確，我們當真是被特意選中的嗎？”
“……？”
“大概四十名應屆畢業的新職員，是按照考試成績的名次錄用的吧！能夠這樣，就算不錯了。但是挑選出這五個人來，我並不認為也是公司以考試成績為基礎，把冠軍到第五名選拔出來的。為什麽呢，因為我不敢自誇：確信自己的考試成績在前五名。諸位怎麽樣？有哪一位敢自信地說：‘我是考在前五名的？’”
四個人無不麵麵相覷。
“是這樣吧？就業考試暫且不提。單說未來的幹部，不可能單憑不頂用的學歷來決定。那麽，我們五個人一定是按另外的標準被選中的了。”
“另外的標準？”早川早就把眼睛瞪得溜圓。
“是呀，另外的標準。門路、健康、容貌、鬥誌、經歷，判斷一個人的價值，標準多著哪！你們說，究竟是什麽？”
“那一切，都是考試合格以後的事吧？”又是淡島說道。
“那一切？哼，笑話！”
“那麽，你說，到底標準是什麽？”淡島再也掩飾不住不耐煩的情緒，便厲聲問道。
他好象說話嘴很甜，但是脾氣最暴躁，是一種頂愛翻臉的神經質性格。
“沒有什麽大不了的標準，是誰都行。”
“你說是誰都行？”
“對啦，你聽著！”岩村製止淡島的尖叫聲，說：“公司為什麽要挑選大學畢業生，你知道嗎？那是因為大學畢業生夠得上人材的準確率較大。看樣子是為了錄用大批大學畢業的報考人，才舉行一次考試。然而，就連公司，也並不認為考試成績好的就是上等人材。學問嘛，在公司裏的手腕競賽中是毫不頂用的，隻不過是被選中的準確率高一些罷了。首先，從書麵手續上過一遍篩子，再從就業考試中過一遍篩子，最後從錄用的幾十名新職員當中選拔出幾名差不多的。這對於落選的那些畢業生來說，倒是夠慘的。但是，這種方法最有效不過。企業發展大了，人就象齒輪上的牙齒，不論任何人都變成了清一色的規格品。假如千人一麵，隻好靠標籤來判斷那個人的內在本事。畢業證書便是標籤之一。
本來是他們自己發出的命令，當事與願違的時候，最方便的辦法，就是忘記自己曾經是發令者，並且一本正經地大發雷霆。
這種惡習雖然與大企業的經理身分不大相稱，但在盛川來說，卻已經習以為常了。因為如今號稱電業界魁鬥的菱井電業公司，其今日之大，正是多虧了盛川邪氣十足和蠻幹的經商方法。現在……經理會不會斥責我：“是誰讓你招那麽多人的？”是否要大發雷霆？磯原人事部長不由得打了個寒噤。
然而，盛川今天竟沒有忘記親自發出過的指令。
“好吧！跟往常一樣，從中挑選出五名合適的，在這個星期天，叫他們到我的家裏來。”
“是，知道了！”磯原部長深深地鞠了一躬。
這是千代田區竹平町富麗堂皇的菱井電業公司總經理辦公室裏一段暫短的對話。
星期天的過午，田園調布（原註：東京都的一個地名）這個高級住宅區，整個街道都象在昏沉沉地午睡，沉浸在一片靜寂之中。
五月晴朗的天空沒有一絲風，空中已經充溢著夏日似的強烈陽光。連鯉幟都垂了下來，似乎沉睡了。
遠處的犬吠聲，仿佛更加濃了人們的睡意。
然而，就在這靜寂的一條街，有一處卻一切都顯得生氣勃勃，真是別有洞天。
在豪華的樓閣群中，有一座格外漂亮的大公館。與其說被樹木包圍，莫如說被森林環抱著更為準確。會客室裏有五名青年，正在談論著有趣的話題，象徵著他們還都很年輕。
鮮紅的伊朗地毯上放著一張桃心木的圓桌，周圍擺著軟顫顫的五個沙發。庭院碧綠中點點輝映著的，是微帶紅暈的艷麗的白色牡丹花。
踏著灑過水的涼爽的點景石庭園繞到正門，有一座大理石的大牌坊，當然，刻的字是盛川達之介。
毋須說，這五名青年就是磯原部長遵照經理指示特選出來的。f大學畢業的早川修造，以激動的神色說：
“在四十名應屆畢業生新考取的職員中，單選出咱們五個人，今兒個被叫到經理公館來。你們了解這是什麽意思嗎？”
“這事兒，還不是對‘菱井電業’的起碼常識！”m院畢業的佐藤文男，盡力壓低了語聲回答。不過，他臉上也掩飾不住有幸當選的喜悅。
“我真高興！”還是“k大”畢業的野澤明，坦率地表白了自己的心情。
“我家是東北窮苦的莊稼戶，一家人吃了上頓沒下頓。供我上大學，就是希望我能盡快地到一流公司去任職，求個出息。你們城裏人也許不理解，象我這樣的鄉下人，可是關係到全家人、不，全村人的希望和美夢啊！我所以朝朝暮暮，半工半讀，也要拚命地用功，取得優秀的學習成績，就是為了獲得報考一流公司的資格。謝天謝地，我總算順利地考進了菱井電業公司，這可是人們都很注目的一流企業呀！並且今天，作為新職員，榮幸地被邀請到經理公館，這是將來提拔幹部的條件，已經成為慣例。我實在太高興了。”
他總有些北方人的特點。胖胖的圓臉上泛著青春喜悅的紅暈。
他是個單純而善良的小夥子。
“不論是誰，咱們五個人可都是被選拔出來做幹部候選人的呀！今後在各個方麵都和其他的新職員有所不同嘍。不過，嫉妒和反感也很嚴重。從今以後，咱們五個人可要緊緊地挽臂前進喲！”
說得通情達理的這個人，是m大學畢業的淡島英二。他雖然口頭上講的是團結，可是這個人能說會道，語鋒銳利，嘴唇薄薄的，紅紅的，內心裏一定是對另四個人燃燒著熾烈的妒火。
早川、佐藤、野澤三個人對淡島的倡議，贊同地點了點頭。
淡島盯著一直無言的岩村元信的臉，說：
“喂，是吧？”
“嗯？嗯！”岩村的回答既是肯定，也是否定。
淡島卻把岩村的曖昧態度，硬是按自己的想像胡知解釋：“咱們可都是同時考中的好友呀！”
“哼，那又怎麽樣？”
淡島等三人都懷疑起自己的耳朵來，因為他們對岩村的話很納悶兒。岩村又說：
“我已經說了：‘那又怎麽樣？’”
“嗯？你這是什麽意思？”淡島似乎譴責似地說。另幾個人也似乎對岩村緊緊地追問。
“說的就是咱們被選中的五個人！”
“那麽岩村，你是想說我們不一定是被選中了的？”這時，野澤開口了。他的臉越來越紅。
“嗯，說的正是這個意思。”岩村漫不經心地說道。
“但是，特意從新職員中挑選出來，邀請到經理公館，這可就被認定是幹部候選人了。這事不是已經成為慣例了嗎？據說，現在的今井家用電器部長或是家石推銷部長，都是在剛進公司的時候就被特邀到經理家的。佐藤撅著嘴說。本來他的腦型就好象結在蔓梢上的白葫蘆，嘴這麽一撅，倒成了一張狐狸臉。
“噢，問題就在這裏。”岩村過於冷靜的態度，幾乎使另四個人惱火。他說：“我倒不是否認真有當上候補幹部的可能性。不過，我所擔憂的是所謂‘特意挑選’。的確，我們當真是被特意選中的嗎？”
“……？”
“大概四十名應屆畢業的新職員，是按照考試成績的名次錄用的吧！能夠這樣，就算不錯了。但是挑選出這五個人來，我並不認為也是公司以考試成績為基礎，把冠軍到第五名選拔出來的。為什麽呢，因為我不敢自誇：確信自己的考試成績在前五名。諸位怎麽樣？有哪一位敢自信地說：‘我是考在前五名的？’”
四個人無不麵麵相覷。
“是這樣吧？就業考試暫且不提。單說未來的幹部，不可能單憑不頂用的學歷來決定。那麽，我們五個人一定是按另外的標準被選中的了。”
“另外的標準？”早川早就把眼睛瞪得溜圓。
“是呀，另外的標準。門路、健康、容貌、鬥誌、經歷，判斷一個人的價值，標準多著哪！你們說，究竟是什麽？”
“那一切，都是考試合格以後的事吧？”又是淡島說道。
“那一切？哼，笑話！”
“那麽，你說，到底標準是什麽？”淡島再也掩飾不住不耐煩的情緒，便厲聲問道。
他好象說話嘴很甜，但是脾氣最暴躁，是一種頂愛翻臉的神經質性格。
“沒有什麽大不了的標準，是誰都行。”
“你說是誰都行？”
“對啦，你聽著！”岩村製止淡島的尖叫聲，說：“公司為什麽要挑選大學畢業生，你知道嗎？那是因為大學畢業生夠得上人材的準確率較大。看樣子是為了錄用大批大學畢業的報考人，才舉行一次考試。然而，就連公司，也並不認為考試成績好的就是上等人材。學問嘛，在公司裏的手腕競賽中是毫不頂用的，隻不過是被選中的準確率高一些罷了。首先，從書麵手續上過一遍篩子，再從就業考試中過一遍篩子，最後從錄用的幾十名新職員當中選拔出幾名差不多的。這對於落選的那些畢業生來說，倒是夠慘的。但是，這種方法最有效不過。企業發展大了，人就象齒輪上的牙齒，不論任何人都變成了清一色的規格品。假如千人一麵，隻好靠標籤來判斷那個人的內在本事。畢業證書便是標籤之一。