第283章 氣急敗壞
閃婚老公，竟是千億霸道總裁 作者：星河夢破 投票推薦 加入書簽 留言反饋
吳月如身材高挑，容顏秀美，絕對是一等一的女人！
她之所以和王誌勾搭上，成為他的姘頭！一個是看中了王誌高大強壯，能征善戰！另一個，自然就是看中了王誌是季氏集團的高層，想借王誌關係，進入集團！
這次招聘，吳月如全部精力投入，誌在必得！
哪知道筆試出來之後，竟然排在了第二名。更為重要的是，第一名比她高了五分！這讓她絕望！
她找到了王誌，希望王誌能夠給她活動活動，打點打點，在麵試上壓倒第一名的孫浩！
哪知道王誌告訴她，這次招聘被周大助理盯著，誰也不能走後門！這讓吳月如失望，對王誌產生了怨恨！白白犧牲了自己的青春美貌，卻沒有換到任何的幫助！
這也是為什麽她看到孫浩之後，又主動搭訕的原因！
對於她來說，一個成功的女人背後要有多個男人支持！王誌幫不上忙，那就盯上孫浩！
孫浩是國內top二高材生，未來前途不可限量！
哪知道孫浩也不鳥她，這讓她越發心中怨恨！
所以氣急敗壞之下，根本不顧王誌的麵子，大叫了起來！她完了，也要讓王誌跟她一起完！
王誌此刻臉完全綠了，不但形象毀了，就是他這個保安部總經理也要保不住了！
在吳月如撲到他麵前的那一刻，揚手一巴掌扇了過去！
啪的一聲，清脆響亮！
吳月如被直接扇倒在地，臉上一個掌印高高凸起！
“你這個狗男人竟然打我？老娘白白陪你睡了這麽多次，你不但沒有幫老娘半分還打老娘的臉？”吳月如呆了片刻，迅速爬起，揮手就向王誌的臉上抓了過去！
突然發生這一幕，哪怕就是將吳月如帶出來的兩個保安也傻了眼！
“臭女人，閉上你的嘴，滾出去！”王誌想死的心都有了，伸手抓住吳月如兩隻手，反扭在身後，一個橫身抱起，迅速進入電梯！他要親自將吳月如扔出去！
“哇塞，沒想到今天看到一場精彩大戲！”
“向來不苟言笑的模範丈夫王誌，暗中養了一個小三？”
“這個女人既然能夠筆試第二名，應該是一個高智商的女人，怎麽會做王誌的姘頭？”
王誌抱著吳月如離開，很快集團的職工就開始八卦起來！
“這個女人是王誌的姘頭？”周人傑很快知道了這一幕，一時詫異！連他也沒有看出來，王誌偽裝的如此之好，五好家庭模範丈夫，外麵竟然養了一個美女小三！
“這個女人，也不知道和集團哪個人有關係，但願不會影響陸晚晴的發揮！”季修寒一直看著手機中的監控，冷冷說道！不過，他並沒有去看考場之外的視頻！
哪知道很快一條短信發了過來，周人傑的短信，“那個女人是保安部經理王誌的姘頭，要如何處理？”
王誌的姘頭？季修寒看著短信，有點不敢相信！
王誌是保安部的總經理，負責季氏集團所有公司安保工作，是集團高層，也是他親自任命的！
“查王誌在這次招聘中，為那個女人做了什麽？”季修寒直接回了一條短信！
再說陸晚晴，看到吳月如被保安帶出去，很快就聽到有工作人員大聲道：“請第四號考生入場！”
吳月如之後就是陸晚晴了！
陸晚晴深吸一口氣，大踏步走了進去！
隨著陸晚晴走入考場，外麵等待的十多個人，都是相互看了一眼，搖了搖頭！
吳月如有此下場，純粹是踢到了鐵板！
真正不能得罪的，卻是這個人畜無害的第三名陸晚晴！
隨著陸晚晴走入考場，三個考官目光都盯在了陸晚晴的身上！
周大助理勃然大怒，取消吳月如的資格，都是因為這個考生陸晚晴！
三個考官都是人精，連想都不要想，他們都知道要做什麽！
“三位考官好，我是第四號考生陸晚晴！”陸晚晴按照程序，向三位考官恭敬的說道！
“考生先自我介紹，然後隨機抽題！”
“姓名，陸晚晴，寧城大學藝術與設計專業……”陸晚晴很快做了自我介紹！
然後開始抽題！
題目：作為一個即將入職的員工，談談即將走上工作崗位的想法！
“考生有一分鍾的思考時間，三到五分鍾的答題時間！”主考官提醒！
陸晚晴對於這次麵試，也設計了很多場景，沒想到抽到的題目竟然是這麽一個泛泛之題！
這個題目，可以從多方麵入手闡述！
不過，陸晚晴深得季修寒教誨，知道要以對公司忠誠為核心進行展開！
思索一番後，“主考官，我現在開始答題！”前後不過十秒時間！
三個考官都是詫異的看了看陸晚晴！正常考生都會用半分鍾到一分鍾時間思考！
“考生請答題！”
“我認為，一個合格職工，對於新入職的公司，最主要的就是忠誠！
忠誠，是職場中不可或缺的一種品質，它代表著員工對公司理念、價值觀和目標的堅定支持和全身心投入。
首先，對公司的忠誠體現在員工的工作態度上。忠誠的員工會全身心地投入到工作中，盡職盡責地完成每一項任務。他們不會因為工作的困難或繁瑣而抱怨或推諉，而是會積極主動地尋找解決問題的辦法，確保工作的高效完成。這種認真負責的工作態度，是員工對公司忠誠的一種最直接體現。
其次，對公司的忠誠還體現在員工對公司的信任和支持上。忠誠的員工會相信公司的戰略決策和發展規劃，願意與公司共同麵對挑戰和困難。他們會積極傳播公司的正麵形象，為公司的發展貢獻自己的力量。在公司遇到困境時，他們會毫不猶豫地與公司站在一起，共同度過難關。
此外，對公司的忠誠還體現在員工對公司的尊重和維護上。忠誠的員工會尊重公司的文化和價值觀，遵守公司的規章製度，維護公司的形象和聲譽。他們不會做出損害公司利益的行為，而是積極維護公司的利益和權益。
最後，對公司的忠誠也體現在員工的職業發展和個人成長上。忠誠的員工會與公司共同成長，不斷提升自己的能力和素質，以適應公司發展的需要。他們會積極參與公司的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業技能和知識水平。同時，他們也會關注公司的長遠發展，為公司的未來發展提供有力的支持。
綜上所述，對公司的忠誠是一種全方位、多層次的體現。它不僅僅是一種情感上的認同和歸屬，更是一種實際行動上的付出和貢獻。隻有真正理解和踐行對公司的忠誠，才能在職場中取得更好的發展和成就……”
她之所以和王誌勾搭上，成為他的姘頭！一個是看中了王誌高大強壯，能征善戰！另一個，自然就是看中了王誌是季氏集團的高層，想借王誌關係，進入集團！
這次招聘，吳月如全部精力投入，誌在必得！
哪知道筆試出來之後，竟然排在了第二名。更為重要的是，第一名比她高了五分！這讓她絕望！
她找到了王誌，希望王誌能夠給她活動活動，打點打點，在麵試上壓倒第一名的孫浩！
哪知道王誌告訴她，這次招聘被周大助理盯著，誰也不能走後門！這讓吳月如失望，對王誌產生了怨恨！白白犧牲了自己的青春美貌，卻沒有換到任何的幫助！
這也是為什麽她看到孫浩之後，又主動搭訕的原因！
對於她來說，一個成功的女人背後要有多個男人支持！王誌幫不上忙，那就盯上孫浩！
孫浩是國內top二高材生，未來前途不可限量！
哪知道孫浩也不鳥她，這讓她越發心中怨恨！
所以氣急敗壞之下，根本不顧王誌的麵子，大叫了起來！她完了，也要讓王誌跟她一起完！
王誌此刻臉完全綠了，不但形象毀了，就是他這個保安部總經理也要保不住了！
在吳月如撲到他麵前的那一刻，揚手一巴掌扇了過去！
啪的一聲，清脆響亮！
吳月如被直接扇倒在地，臉上一個掌印高高凸起！
“你這個狗男人竟然打我？老娘白白陪你睡了這麽多次，你不但沒有幫老娘半分還打老娘的臉？”吳月如呆了片刻，迅速爬起，揮手就向王誌的臉上抓了過去！
突然發生這一幕，哪怕就是將吳月如帶出來的兩個保安也傻了眼！
“臭女人，閉上你的嘴，滾出去！”王誌想死的心都有了，伸手抓住吳月如兩隻手，反扭在身後，一個橫身抱起，迅速進入電梯！他要親自將吳月如扔出去！
“哇塞，沒想到今天看到一場精彩大戲！”
“向來不苟言笑的模範丈夫王誌，暗中養了一個小三？”
“這個女人既然能夠筆試第二名，應該是一個高智商的女人，怎麽會做王誌的姘頭？”
王誌抱著吳月如離開，很快集團的職工就開始八卦起來！
“這個女人是王誌的姘頭？”周人傑很快知道了這一幕，一時詫異！連他也沒有看出來，王誌偽裝的如此之好，五好家庭模範丈夫，外麵竟然養了一個美女小三！
“這個女人，也不知道和集團哪個人有關係，但願不會影響陸晚晴的發揮！”季修寒一直看著手機中的監控，冷冷說道！不過，他並沒有去看考場之外的視頻！
哪知道很快一條短信發了過來，周人傑的短信，“那個女人是保安部經理王誌的姘頭，要如何處理？”
王誌的姘頭？季修寒看著短信，有點不敢相信！
王誌是保安部的總經理，負責季氏集團所有公司安保工作，是集團高層，也是他親自任命的！
“查王誌在這次招聘中，為那個女人做了什麽？”季修寒直接回了一條短信！
再說陸晚晴，看到吳月如被保安帶出去，很快就聽到有工作人員大聲道：“請第四號考生入場！”
吳月如之後就是陸晚晴了！
陸晚晴深吸一口氣，大踏步走了進去！
隨著陸晚晴走入考場，外麵等待的十多個人，都是相互看了一眼，搖了搖頭！
吳月如有此下場，純粹是踢到了鐵板！
真正不能得罪的，卻是這個人畜無害的第三名陸晚晴！
隨著陸晚晴走入考場，三個考官目光都盯在了陸晚晴的身上！
周大助理勃然大怒，取消吳月如的資格，都是因為這個考生陸晚晴！
三個考官都是人精，連想都不要想，他們都知道要做什麽！
“三位考官好，我是第四號考生陸晚晴！”陸晚晴按照程序，向三位考官恭敬的說道！
“考生先自我介紹，然後隨機抽題！”
“姓名，陸晚晴，寧城大學藝術與設計專業……”陸晚晴很快做了自我介紹！
然後開始抽題！
題目：作為一個即將入職的員工，談談即將走上工作崗位的想法！
“考生有一分鍾的思考時間，三到五分鍾的答題時間！”主考官提醒！
陸晚晴對於這次麵試，也設計了很多場景，沒想到抽到的題目竟然是這麽一個泛泛之題！
這個題目，可以從多方麵入手闡述！
不過，陸晚晴深得季修寒教誨，知道要以對公司忠誠為核心進行展開！
思索一番後，“主考官，我現在開始答題！”前後不過十秒時間！
三個考官都是詫異的看了看陸晚晴！正常考生都會用半分鍾到一分鍾時間思考！
“考生請答題！”
“我認為，一個合格職工，對於新入職的公司，最主要的就是忠誠！
忠誠，是職場中不可或缺的一種品質，它代表著員工對公司理念、價值觀和目標的堅定支持和全身心投入。
首先，對公司的忠誠體現在員工的工作態度上。忠誠的員工會全身心地投入到工作中，盡職盡責地完成每一項任務。他們不會因為工作的困難或繁瑣而抱怨或推諉，而是會積極主動地尋找解決問題的辦法，確保工作的高效完成。這種認真負責的工作態度，是員工對公司忠誠的一種最直接體現。
其次，對公司的忠誠還體現在員工對公司的信任和支持上。忠誠的員工會相信公司的戰略決策和發展規劃，願意與公司共同麵對挑戰和困難。他們會積極傳播公司的正麵形象，為公司的發展貢獻自己的力量。在公司遇到困境時，他們會毫不猶豫地與公司站在一起，共同度過難關。
此外，對公司的忠誠還體現在員工對公司的尊重和維護上。忠誠的員工會尊重公司的文化和價值觀，遵守公司的規章製度，維護公司的形象和聲譽。他們不會做出損害公司利益的行為，而是積極維護公司的利益和權益。
最後，對公司的忠誠也體現在員工的職業發展和個人成長上。忠誠的員工會與公司共同成長，不斷提升自己的能力和素質，以適應公司發展的需要。他們會積極參與公司的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業技能和知識水平。同時，他們也會關注公司的長遠發展，為公司的未來發展提供有力的支持。
綜上所述，對公司的忠誠是一種全方位、多層次的體現。它不僅僅是一種情感上的認同和歸屬，更是一種實際行動上的付出和貢獻。隻有真正理解和踐行對公司的忠誠，才能在職場中取得更好的發展和成就……”