“簡單說說你參與的項目經曆吧。”


    薑淮將簡曆放在桌子的一角,麵帶笑容的詢問。


    看著那個笑容,遊啟賀隻覺得心跳加速,強做鎮定之後,他把自己大致的履曆說了一遍。


    不管遊啟賀說什麽,薑淮都是麵帶笑容,讓人猜不透他在想什麽。


    糟了,懸了。


    遊啟賀心裏咯噔一下,肯定是應聘的人太多,薑淮挑花了眼,自己這樣的履曆已經不能入他的眼了。


    直到整場麵試結束,遊啟賀都沒有得到任何有效的反饋。


    “回去等通知吧。”


    這是遊啟賀離開那間會議室時,最後聽見的話。


    雖然這是應聘的正常流程,但遊啟賀還是有些不自信起來。


    他帶著沮喪的心情,離開了薑淮研究所,與呂平、郭綱匯合了。


    幾人一起踏上了返程的路途。


    隨著時間的推移,薑淮研究所的招聘落下了帷幕。


    一封封聘書發往了全國各地。


    叮,一聲短信提示音響起後,遊啟賀掏出了手機。


    與他同一動作的,還有郭綱、呂平兩人。


    看到了短信內容之後,遊啟賀還是有些不敢相信。


    在他揉了揉眼睛,退出之後再看了一次,“沒錯,是薑淮研究所發的錄取短信!”


    沒想到居然成了,這麽久沒消息,他都已經不報希望的,沒想到成了!


    如果這短信是錄取短信的話,那其他人…


    想到此處,遊啟賀抬起了頭,望向了郭綱與呂平。


    而巧合的是,兩人也正好抬起了頭。


    三人的視線在空氣中相撞,臉上露出了默契的微笑,一切盡在不言中。


    隨著錄取短信的發放,全國各地的研究所都掀起了一股辭職潮。


    研究所負責人辦公室內。


    呂平、郭綱、遊啟賀,不約而同的站在了一張辦公桌前,目光注視著眼前那個有些禿頂的中年男子。


    “你們三人都要辭職?”


    沉默了許久之後,何沛將辭職信放在一旁,用古怪的眼神看著眼前的三人。


    遊啟賀辭職他還能理解,畢竟遊啟賀水平中不溜,也一直嫌工資低了一點。


    但是呂平與郭綱…何沛就十分疑惑了。


    呂平水平不高,能進這個項目實驗室也是當年呂平的運氣好。


    按照現如今的標準,他是進不來的。


    如果從這裏離開了,呂平想再進這種規模的項目的研究所就難了。


    所以,呂平別無選擇,除了這裏根本沒有其他好去處!


    而郭綱,在這實驗室已經幹了好幾年了吧。


    思及此處,何沛將目光移向了郭綱。


    郭綱的水平就高了,也一直是實驗室的核心骨幹。


    甚至再過不久,他就能獨自負責項目了,而自己對郭綱也一直不錯,所以…他為什麽也要辭職呢?辭職了,又要去哪裏?


    不行!


    呂平與遊啟賀兩人走不走無所謂,郭綱可不能走!


    要是郭綱走了,他的實驗室就要少一員左膀右臂,實驗進度可是會慢不少的。


    如果是這樣的話,可不行。


    郭綱不能走!


    “郭綱,要不要再考慮一下,你是對薪酬不滿意嗎?”


    對於何沛的試探,郭綱搖了搖頭,“不是。”


    “那是有哪個小實驗室挖你去做負責人?”


    “都不是。”


    何沛,“…”


    現在的情況讓他有些麻爪了,都不是的話,郭綱圖什麽!


    “老板,強扭的瓜不甜,你就批了吧…”


    “不行,離了你,我們實驗室可就少條腿啊。”何沛態度堅決的搖了搖頭。


    不批,堅決不批,這合適的人可不好招。


    “老板,實話說了吧,我要加入薑淮實驗室,去研究達希納。”


    薑淮?


    而且研究達希納?


    “老郭,你別開玩笑了…”


    “是真的。”


    郭綱認真的眼神,讓何沛的心都痛了起來。


    薑淮,達希納?


    這可是國家現在最要緊的研究了,一切都要為它讓步。


    而老郭要去的話…何沛也隻能萬分不舍,忍痛批了郭綱的辭職信。


    離別之時,他還頗有些依依不舍,“老郭啊…”


    “走了,以後有機會再來看你。”


    望著郭綱無情離開的背影,何沛無奈的歎了一口氣。


    隨著遊啟賀三人的離開,實驗室像是打開了潘多拉魔盒一樣,陸陸續續的又有不少人過來辭職。


    “現在實驗室人手緊缺,你如果待遇不滿意的話…”


    “不是待遇問題,我要加入薑淮研究所!”


    ?


    又加入薑淮研究所?


    此刻,何沛的腦子裏都是疑惑,這人水平也不高啊,就與呂平一個水平。


    這種人薑淮也挖?挖去幹嘛?打雜?


    思考了一番之後,帶著滿肚子疑惑的何沛還是問出了聲,“你去薑淮研究所做什麽崗位?”


    聽見詢問,眼前的男子有些不好意思的撓了撓頭,“實習研究員。”


    “實習研究員?”何沛直接大驚,“你在這雖然級別不高,但也是正式研究員啊。”


    這是寧願正式研究員不當,跑去當一個實習生?


    可惡!什麽時候自己這個實驗室也能這麽豪?


    離職了4-5個人之後,何沛的實驗室已經嚴重受到了影響。


    這讓他忍不住在小圈子的群裏吐槽起來。


    【薑淮最近挖人挖的太猛了,我這實驗室已經受到影響了。】


    【你還好,隻是受到影響,我的直接停擺了,有一個組全員被挖了。】


    【我也差不多,挖了我好幾個核心骨幹。】


    眾人像是打開了話匣子一樣,紛紛下場吐槽起來。


    【薑淮那個項目難度高,需要技術攻堅,我們理解,也不是不讓挖,就是挖的太過了啊,專挖核心骨幹!】


    【是啊,本來圈子就不大,這人一走,這種水平的人,招都不好招,尤其是如今這情況,所有研究所都缺!】


    整個夏國哀嚎遍起,不少研究所負責人都是苦不堪言。


    【不行,我扛不住了,我得反應反應。】


    【走,同去,同去!】


    眾人相約好了之後,紛紛拿起手機,給當地的主管部門打電話。


    哭訴,賣慘。


    反正就是求領導中間調停一下。


    讓薑淮停止他的挖人,不對,說錯了,是招聘行為。


    挖骨幹,他們扛不住啊!

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