資本的匯集從來都不是清白的。就像劉東這樣在國內保持底線的人，要遇到迫不得已的時候，也不是說不能動用一些手段。這無關於正義或者是邪惡，隻關乎於生存或者死亡。
就連佛教這樣的教人向善的教派，不也有怒目金剛降妖除魔麽？所以，任何的事情，不絕對不能用單純的正義或者邪惡來定論。這點，不光劉東明白，黃三水坐到現在這個位置上，也能明白。
所以當劉東說出要給那些家夥一個教訓的時候，黃三水就明白了劉東到底想要怎麽做。這個事情，對於黃三水來說，也不是多麽困難的事情。
於是黃三水開口說到：“那行，反正這些家夥現在也都還在香港那邊，我們想要動手，也很輕鬆。正好那邊有堂口在做這樣的生意，我交給他們來做，怎麽樣？”
“堂口？也行吧。但以後我們得自己把人員組織起來，不能完全依靠這些外人，任大道那邊不是在聯係礦山麽？有合適的地方，拉一批我們自己的人去訓練出來，到時候我們環亞內部，也需要一些保衛的力量，以前我們環亞的主要發展項目是在金融上麵，保衛人員需要得不多，但現在既然開始搞實業了，這相關的配置，就要弄起來。在國內沒有這方麵的需要，但不代表在國外沒有這方麵的需要，我記得非洲那邊是很亂的，要是我們自己的力量薄弱了，被人一口吃掉都沒辦法喊冤。”聽到黃三水要讓堂口動手，劉東有些皺眉頭。
但現在的環亞，好像的確沒有這方麵的人才，讓堂口動手，也算是無奈之舉。
“這個我知道，關於這方麵的問題，我看到時候可以找周青富那邊，現在蘇聯那邊的退役大兵可不少，再加上他們的生活也不是那麽穩定，如果我們想要，那些大兵完全可以承擔這樣的任務。至於讓堂口來做這件事情，也不是完全沒有好處，雖然他們保密方麵做得很差，但我們恰恰需要的就是他們保密方麵做得不好，這樣那些家夥做錯事的後果，才會讓別人警醒。咱們環亞可不僅僅隻會與人為善，也有能力做一些該做的事情。”黃三水說到。
“嗯，既然你有想法，那就按照你說的辦。反正那幾個吃裏扒外的家夥，不能讓他們太好過。到時候給堂口那邊打招呼，讓他們按照他們江湖當中的二五仔處理方式來辦，既然要震懾，那就要把這件事搞大。香港政府那邊，沒有問題吧？”劉東問到。
“沒有什麽問題，隻要他們不是真的想為那幾個家夥出頭，那就不會有任何的問題。我想香港那邊的英國人，也不應該是白癡，為了幾個無足輕重的小蝦米，就和我們環亞打對台戲，對他們沒有任何的好處。再說了，現在任大道正在和力拓這些鐵礦公司打交到，力拓他們也不能讓英國政府對我們表示惡意。那樣對他們公司也會造成影響。”黃三水滿不在乎的說到。
像澳大利亞的力拓，必和、必拓這些公司，雖然是在澳大利亞本地，但實際上這些公司真正的後台是英國，就連澳大利亞，也是英聯邦成員，也就是說，這些都是在穿的同一條褲子，和目前香港，意義上是相差不大的。
必拓，力拓，必和，這三家礦業公司，現在都在和環亞礦業談判公司股份的問題，他們不可能會喜歡因為幾個小人物，而耽誤了他們上億美金的談判。所以就算環亞公司自己不出麵，英國人內部，都會自我解決。
“既然那邊沒問題，那你就放心大膽的搞，讓美國佬和日本人也知道，咱們現在也算是麵對麵了，大家打個招呼，以後該怎麽玩，還得大家商量到一起。反正現在環亞的實力，也不算弱了，在日本那邊，大家都有著好處，如果談崩了，我們也可以適當的威脅一下。我就不信，以我們現在本島地產株式會的能量，還不能給他們來個兩敗俱傷。把我們惹火了，對大家都沒有好處。”劉東笑眯眯的說到。
要是在還沒有把美國弄來的那筆資金消化完畢之前，劉東或許還會有一些顧忌。而現在嘛，該投資的項目已經投資下去，該花的錢也都花了，該做成的事情，現在也在穩步進行當中。也就是說，現如今的環亞，內部結構十分穩定，再加上那麽多的有發展潛力的企業，已經可以站在台前，和大家打招呼了。
再也不是一年前，和八五年的時候，想要弄點錢都需要悄悄的進村，打槍的不要。現在就算擺明車馬，日本人和美國佬也就隻有看著，所以劉東也不介意和他們打打招呼。看看日本人和美國佬，到底是想要和自己做朋友，還是想要自己的獵槍。
劉東這麽有底氣的話，讓其他三人都笑了。環亞發展時間不過短短四五年，但就這麽四五年的時間，劉東和他們就把環亞發展到現在的高度，要是傳播出去，絕對會引起世界轟動。
因為劉東所說的要打招呼的那些勢力，哪一個勢力的成長時間不是幾十年上百年？而現在劉東僅僅花了他們十分之一，還要更少的時間，就能和那些勢力麵對麵，這對於他們來說，也是非常自豪的事情。
陳誌豪這個時候笑著說到：“老板你既然有這麽大的想法，那麽我們適當的時候，就應該和他們談談。現如今，我們環亞在日本的投資也不算少了，完全有能力和他們談判，到時候我們這些人立一個章程，如何瓜分日本市場，那樣會讓次序更好一些。當然，我想日本人肯定是不太願意的。”
“日本人願不願意，我們可管不著。三菱三井他們，現在不是不知道我們這些人都是去搞短期活兒的，但你看他們能有什麽動作？還不是隻有加快自身抵抗風險的能力，並且自己也插手項目，他們都這麽做，就證明他們也沒有信心，能把這些事情抗下來。那麽多的資金都聚集到日本去，他們就算再強，也沒有反抗的能力。所以我們完全不用在乎他們的看法，該撈錢的時候就得撈，不用和他們客氣。”劉東說到。
“那萬一美國人不想合作呢？”陳潔這個時候開口說到。
“不想合作？由不得他們。我們現在在日本的力量可不弱，比起他們很多單獨勢力來，都還要強。隻要他們腦子沒有壞掉，就不可能拒絕，要我們自己單幹，雖然會蒙受一些小損失，但大頭我們肯定能拿到手，但那些單獨的小勢力，可就不會那麽幸運了。我們之前是搶了他們一部分的利潤，但現在木已成舟，相信他們會做出明智的選擇，猶太人做生意的本事，全世界的人都知道。他們不會對自己的錢過不去。”劉東說到。
“那好吧，有機會我們就去試探一下他們，看看他們現在對我們公司到底是個什麽樣的態度，是否有合作的可能。反正現在時間還早，就算拖個一兩年，我們也沒有意見。我們能拖得起，他們對於我們這個不確定因數，可就沒有那麽放心了。現在主動權是在我們的手上，該怎麽談應該是我們說了算。”陳潔說到。
聽到陳潔這麽說，劉東開口到：“對，我們就是要按照這個思路走。雖然我們現在的總體實力比他們很多勢力都還弱，但日本那邊，我們基本上是投入了一半的資金，而他們卻不會這麽做。所以在有限的領域當中，我們還是占據著優勢，既然如此，我們也沒必要把他們太當一回事兒。他們愛談不談，隻要抱著這樣的心態，我們就不會有任何的損失。”
“好的，就按老板你的意思來辦。那麽現在我們公司內部徹查的事情，該怎麽辦？那些人該怎麽處理，還有規章製度什麽的，什麽時候能夠弄好？”陳誌豪這個時候又把話題轉回了當前需要考慮的問題上去。
“這個事情，其實比環亞國際事務研究所出的那些問題更加好解決。我原本以為各地分部的情況，都相當的糟糕，畢竟就連吳坤這樣有能力的人，都栽在了這方麵上，那些還不如吳坤的人，豈不是會比吳坤更加的糟糕？但沒想到事實上，情況並沒有那麽嚴重，雖然有著這樣那樣的問題，但並不具有普遍性。既然這樣，那我們之前定下的基調，就要適當的調整一下。”劉東說到。
之前得到的報告當中，劉東發現，奢靡的情況在環亞內部是有出現，但並不具備普遍性，雖然有些地方較為嚴重，但也有的地方基本上完全沒有問題，而且目前來說，環亞各地的分部，並不算多，雖然從去年開始，環亞就在陸陸續續的建設新的分部，分公司，公司的人員也有了一個本質性的提高。
但說到底，之前環亞在這方麵的建設，基本上相當於沒有，所以雖然環亞公司人員發展迅猛，增加比例驚人，但實際上總體來看，並沒有多少人。而且新進的員工比老員工多了太多，很多人都還處於磨合期。
就連佛教這樣的教人向善的教派，不也有怒目金剛降妖除魔麽？所以，任何的事情，不絕對不能用單純的正義或者邪惡來定論。這點，不光劉東明白，黃三水坐到現在這個位置上，也能明白。
所以當劉東說出要給那些家夥一個教訓的時候，黃三水就明白了劉東到底想要怎麽做。這個事情，對於黃三水來說，也不是多麽困難的事情。
於是黃三水開口說到：“那行，反正這些家夥現在也都還在香港那邊，我們想要動手，也很輕鬆。正好那邊有堂口在做這樣的生意，我交給他們來做，怎麽樣？”
“堂口？也行吧。但以後我們得自己把人員組織起來，不能完全依靠這些外人，任大道那邊不是在聯係礦山麽？有合適的地方，拉一批我們自己的人去訓練出來，到時候我們環亞內部，也需要一些保衛的力量，以前我們環亞的主要發展項目是在金融上麵，保衛人員需要得不多，但現在既然開始搞實業了，這相關的配置，就要弄起來。在國內沒有這方麵的需要，但不代表在國外沒有這方麵的需要，我記得非洲那邊是很亂的，要是我們自己的力量薄弱了，被人一口吃掉都沒辦法喊冤。”聽到黃三水要讓堂口動手，劉東有些皺眉頭。
但現在的環亞，好像的確沒有這方麵的人才，讓堂口動手，也算是無奈之舉。
“這個我知道，關於這方麵的問題，我看到時候可以找周青富那邊，現在蘇聯那邊的退役大兵可不少，再加上他們的生活也不是那麽穩定，如果我們想要，那些大兵完全可以承擔這樣的任務。至於讓堂口來做這件事情，也不是完全沒有好處，雖然他們保密方麵做得很差，但我們恰恰需要的就是他們保密方麵做得不好，這樣那些家夥做錯事的後果，才會讓別人警醒。咱們環亞可不僅僅隻會與人為善，也有能力做一些該做的事情。”黃三水說到。
“嗯，既然你有想法，那就按照你說的辦。反正那幾個吃裏扒外的家夥，不能讓他們太好過。到時候給堂口那邊打招呼，讓他們按照他們江湖當中的二五仔處理方式來辦，既然要震懾，那就要把這件事搞大。香港政府那邊，沒有問題吧？”劉東問到。
“沒有什麽問題，隻要他們不是真的想為那幾個家夥出頭，那就不會有任何的問題。我想香港那邊的英國人，也不應該是白癡，為了幾個無足輕重的小蝦米，就和我們環亞打對台戲，對他們沒有任何的好處。再說了，現在任大道正在和力拓這些鐵礦公司打交到，力拓他們也不能讓英國政府對我們表示惡意。那樣對他們公司也會造成影響。”黃三水滿不在乎的說到。
像澳大利亞的力拓，必和、必拓這些公司，雖然是在澳大利亞本地，但實際上這些公司真正的後台是英國，就連澳大利亞，也是英聯邦成員，也就是說，這些都是在穿的同一條褲子，和目前香港，意義上是相差不大的。
必拓，力拓，必和，這三家礦業公司，現在都在和環亞礦業談判公司股份的問題，他們不可能會喜歡因為幾個小人物，而耽誤了他們上億美金的談判。所以就算環亞公司自己不出麵，英國人內部，都會自我解決。
“既然那邊沒問題，那你就放心大膽的搞，讓美國佬和日本人也知道，咱們現在也算是麵對麵了，大家打個招呼，以後該怎麽玩，還得大家商量到一起。反正現在環亞的實力，也不算弱了，在日本那邊，大家都有著好處，如果談崩了，我們也可以適當的威脅一下。我就不信，以我們現在本島地產株式會的能量，還不能給他們來個兩敗俱傷。把我們惹火了，對大家都沒有好處。”劉東笑眯眯的說到。
要是在還沒有把美國弄來的那筆資金消化完畢之前，劉東或許還會有一些顧忌。而現在嘛，該投資的項目已經投資下去，該花的錢也都花了，該做成的事情，現在也在穩步進行當中。也就是說，現如今的環亞，內部結構十分穩定，再加上那麽多的有發展潛力的企業，已經可以站在台前，和大家打招呼了。
再也不是一年前，和八五年的時候，想要弄點錢都需要悄悄的進村，打槍的不要。現在就算擺明車馬，日本人和美國佬也就隻有看著，所以劉東也不介意和他們打打招呼。看看日本人和美國佬，到底是想要和自己做朋友，還是想要自己的獵槍。
劉東這麽有底氣的話，讓其他三人都笑了。環亞發展時間不過短短四五年，但就這麽四五年的時間，劉東和他們就把環亞發展到現在的高度，要是傳播出去，絕對會引起世界轟動。
因為劉東所說的要打招呼的那些勢力，哪一個勢力的成長時間不是幾十年上百年？而現在劉東僅僅花了他們十分之一，還要更少的時間，就能和那些勢力麵對麵，這對於他們來說，也是非常自豪的事情。
陳誌豪這個時候笑著說到：“老板你既然有這麽大的想法，那麽我們適當的時候，就應該和他們談談。現如今，我們環亞在日本的投資也不算少了，完全有能力和他們談判，到時候我們這些人立一個章程，如何瓜分日本市場，那樣會讓次序更好一些。當然，我想日本人肯定是不太願意的。”
“日本人願不願意，我們可管不著。三菱三井他們，現在不是不知道我們這些人都是去搞短期活兒的，但你看他們能有什麽動作？還不是隻有加快自身抵抗風險的能力，並且自己也插手項目，他們都這麽做，就證明他們也沒有信心，能把這些事情抗下來。那麽多的資金都聚集到日本去，他們就算再強，也沒有反抗的能力。所以我們完全不用在乎他們的看法，該撈錢的時候就得撈，不用和他們客氣。”劉東說到。
“那萬一美國人不想合作呢？”陳潔這個時候開口說到。
“不想合作？由不得他們。我們現在在日本的力量可不弱，比起他們很多單獨勢力來，都還要強。隻要他們腦子沒有壞掉，就不可能拒絕，要我們自己單幹，雖然會蒙受一些小損失，但大頭我們肯定能拿到手，但那些單獨的小勢力，可就不會那麽幸運了。我們之前是搶了他們一部分的利潤，但現在木已成舟，相信他們會做出明智的選擇，猶太人做生意的本事，全世界的人都知道。他們不會對自己的錢過不去。”劉東說到。
“那好吧，有機會我們就去試探一下他們，看看他們現在對我們公司到底是個什麽樣的態度，是否有合作的可能。反正現在時間還早，就算拖個一兩年，我們也沒有意見。我們能拖得起，他們對於我們這個不確定因數，可就沒有那麽放心了。現在主動權是在我們的手上，該怎麽談應該是我們說了算。”陳潔說到。
聽到陳潔這麽說，劉東開口到：“對，我們就是要按照這個思路走。雖然我們現在的總體實力比他們很多勢力都還弱，但日本那邊，我們基本上是投入了一半的資金，而他們卻不會這麽做。所以在有限的領域當中，我們還是占據著優勢，既然如此，我們也沒必要把他們太當一回事兒。他們愛談不談，隻要抱著這樣的心態，我們就不會有任何的損失。”
“好的，就按老板你的意思來辦。那麽現在我們公司內部徹查的事情，該怎麽辦？那些人該怎麽處理，還有規章製度什麽的，什麽時候能夠弄好？”陳誌豪這個時候又把話題轉回了當前需要考慮的問題上去。
“這個事情，其實比環亞國際事務研究所出的那些問題更加好解決。我原本以為各地分部的情況，都相當的糟糕，畢竟就連吳坤這樣有能力的人，都栽在了這方麵上，那些還不如吳坤的人，豈不是會比吳坤更加的糟糕？但沒想到事實上，情況並沒有那麽嚴重，雖然有著這樣那樣的問題，但並不具有普遍性。既然這樣，那我們之前定下的基調，就要適當的調整一下。”劉東說到。
之前得到的報告當中，劉東發現，奢靡的情況在環亞內部是有出現，但並不具備普遍性，雖然有些地方較為嚴重，但也有的地方基本上完全沒有問題，而且目前來說，環亞各地的分部，並不算多，雖然從去年開始，環亞就在陸陸續續的建設新的分部，分公司，公司的人員也有了一個本質性的提高。
但說到底，之前環亞在這方麵的建設，基本上相當於沒有，所以雖然環亞公司人員發展迅猛，增加比例驚人，但實際上總體來看，並沒有多少人。而且新進的員工比老員工多了太多，很多人都還處於磨合期。