時間過得真快，轉眼又到年終歲尾的時候了，這是星耀集團成立的第一年，這一年星耀集團可謂是磕磕碰碰，但是好歹有了一個像樣的雛形。
葉楓從t國回來之後，立刻召集所有星耀集團所有中高層以上人員在鑄造廠大禮堂開會。參會有各個廠長、副廠長、車間主任、副主任，個廠科室的主要負責人，就連在西北農場負責建築施工的寧教授也被請了回來。
坐在主席台上的葉楓看著台下坐著的上百號人，心中頗有感慨，不知不覺之間葉楓已經是一個大老板了。
葉楓站起身對著下邊的人鞠躬行禮，說道：“大家好，這一年大家都辛苦了，謝謝大家在這一年的努力。”
啪啪，一片掌聲響起，不管是否出於真心與否，都是賣力的鼓掌。
葉楓伸手示意會場安靜，這才繼續說道：“明天是我們最關鍵的一年，不過在這之前我先宣布一件事情，即刻免除電子廠廠長職務，開除星耀集團永不錄用。”
葉楓最終還是對他動手了，從上次警告之後，對方並沒有收斂，對職工食堂還抓著不放。職工食堂被葉楓安排成三足鼎立，這也是對他的警告，結果他背地裏搞小動作打壓另外兩家，停水斷電的卑劣手段幹擾另外兩家的運行，想將另外兩家趕走。
電子廠廠長一臉怒容的怒視同樣坐在主席台上李華榮，喝問道：“華容，這是你的決定？”
葉楓直接打斷他的話，冷聲說道：“這是我的決定，在我的公司裏絕對不允許害群之馬的出現，現在立刻給我滾蛋。”
站在會場兩邊的十個保安，迅速走出兩人，直接走上前一左一右夾住他的胳膊，直接將其給架出會場。
這招殺雞儆猴也是給會場裏在座的幹部看的，意思很明確，不老實、胡作非為，星耀集團是不會容忍的，哪怕你是一個廠長級別，哪怕你是曾經榮氏集團的老人，該開除一樣被開除。
葉楓繼續說道：“好了，我們繼續談論事情。剛才說道明年是最為關鍵的一年。明年的第一件大事就是將要開始對鑄造廠在職職工進行住房分配，這件事情由人事資源部負責，盡可能的做到公平一些，同時也要講究按勞分配。”
在東方集團的大力支持下，原鑄造廠小區的重新建造進行的很順利，隻用不到一年的時間，就已經將小區整體建造完畢，已經將小區交付給集團公司，分房子的事情需要在過完年之後進行。
除了原有的家屬區那些住戶不需要做太多考慮，隻需要他們搬回去就行。主要需要所考慮的還是怎麽分，先分給誰，後分給誰，分多大的麵積，鑄造廠全廠幾千號人，一個個都眼巴巴的盯著看著。
不過這個問題是劉麗的事情，她是人事資源部總監，具體的製定細節她負責。這就是老板一句話，手下跑斷腿。
另外這次分房不包括軸承廠，但是包括星輝機械研究室，就是王平等高級技師，他們已經提前拿到了房屋鑰匙，所分配的房子就是之前呂浪偉抵債的那個小區。
不過這些房子職工都隻有居住權並沒有產權，也就是說不得轉租，也不得買賣，更不允許做什麽抵押的事情。
對於分房子的事情鑄造廠的人最為激動，而其他單位的人隻能投以羨慕的目光。
宣布完這件事情之後，葉楓又宣布第二件事情：“星輝機械這邊明年可是試製新型航空發動機，盡可能的在三個月拿出成品。不過之前的生產不能停，必須保質保量的完成，所以所有要提前做好準備，以最好的狀態迎接明年的挑戰。”
星輝機械生產的直升機發動機總算是賣出去了，雖然對方是開始的時候想要自己製造，但是沒有成功，隻能選擇星輝集團出品的直升機發動機。這其中關鍵就是材料上對方無法過關。而星輝機械生產發動機的材料全部來自鑄造廠第三車間，那是添加了黑鐵的合金。
直升機發動機並非隻能是攻擊直升機所使用，還可以用到中型多用途直升機上。這次銷售的對象就是要安裝在國產新一代中型直升機上，數量五十台套。
雖然過程有點曲折，但是有了一個好的開端，不久之後他們就會明白星輝出品必屬精品。
葉楓又接著宣布：“明年集團公司準備再投入一個芯片生產廠，小雪這邊需要提前選址廠房的，最好能夠在半年之內完成選址，另外人事部也要展開相關人員的招聘。”
原本這件事情還需要在等一等的，但是不死伯爵的人裏麵竟然有一個光刻機的創始人在其中，這點葉楓當初可沒有想到的。他叫狄金斯，是一個活了一百多歲的年輕吸血鬼。吸血鬼的壽命遠比人類要長久，除非自己作死，一般的吸血鬼都能夠活個幾百歲。
當初最早的光刻機就是他和別人一起研究的，後來為了避嫌，就離開了對方的團隊隱居起來。狄金斯向葉楓保證，可以在三個月之內製造出一台十一納米的光刻機。
雖然這十一納米的光刻機遠不能滿足現在手機的需求，但是可以用在星語品牌的電腦上，采用零所設計的構架絕對不屬於現在任何品牌處理器，這是一種全新的構架模式比現在最好的構架都足以提升百分之一百的運算能力。
光刻機的生產是關鍵，沒有光刻機就不能生產芯片，所以這項事情葉楓從t國回來之後就已經著手進行，所需的一些東西已經提前交給李叔，星輝製造能生產的就自產，不能的盡快外購。
接著葉楓又宣布說：“還有一件事情，明年將要開始生產新型電池，所以需要廠房和工人。”
坐在葉楓旁邊的李雪兒直接伸出小手，悄悄的摸上葉楓腰，兩根手指掐住葉楓腰上的軟肉，暗自使勁。
李雪兒生氣了，葉楓說的這些項目全部都需要錢，需要很多錢，作為財務總監的李雪兒自然知道現在星耀集團並沒有多少可用資金的，沒錢啥事都不能辦。可是葉大老板一點不考慮，直接張嘴就開幹。
感受這腰上傳來的痛，葉楓悄悄的對李雪兒傳音道：“別擔心，我這裏有二十億美金，足夠使用了。”
李雪兒鬆開手，疑惑的看向葉楓，葉楓隻是非常肯定的點點頭。錢從哪裏來的，是不死伯爵他們給的，他們搬到神秘空間之後，他們原本存在銀行的錢就變得毫無用處了，本著不浪費的原則，他們將他們的銀行卡號和密碼都告訴了葉楓。
葉楓和黃毅外出最後的一段時間就是利用黑勢去取錢了，不過為了給李雪兒一個驚喜，葉楓並沒有將錢直接轉入星耀集團的公司賬號。不過驚喜往往都是有代價的，如果提前通知葉楓就不會挨掐了。
另外葉楓手裏還多了一些銅板和鋁錠，這些資源星耀集團也是可以供星耀集團使用一段時間的。
今天葉楓主持會議，葉楓作為老板也是對於明年工作的一個安排，所以葉楓還得繼續說：“另外關於翠棗茶的銷售，明年要擴大生產，規模要達到目前規模的一倍，同時還要適當的開拓海外市場，價格製定為每盒二十美金。”
葉楓決定再催生兩個大棚的翠棗木，以便增加翠草茶的產量，畢竟那是現在星曜集團最快的掙錢項目。開拓海外市場，掙外國人的錢。
葉楓繼續宣布：“明年成立一個星語電子銷售部，要鋪開星語產品的銷售。這個人事部負責。”
這個決定有點晚，以前葉楓隻是想著慢慢來，所以星語電子產品隻在京華市弄了兩個銷售點，但是芯片廠將要投產，超能會很快上來，如果銷售跟不上，生產再多都沒用。
葉楓繼續說道：“明年安保部再增加五十人，同時力爭集團所有企業監控無死角。同時關於審核工作要做到位，尤其是人品方麵，一定要做到寧缺毋濫，這點由安保部的肖隊長。”
工廠多了自然需要更多的安保力量，星耀集團的安保人員主要就是招收退伍兵，但是這裏也是有差距的，所以一定的審核是必須的。
葉楓看向坐在主席台最右邊的寧教授，說道：“寧教授，請給大家介紹一下西北農場的建設情況。”
寧教授說道：“目前西北農場的主要建築都已經完工，各個工廠已經進入設備的安裝工作，預計明年五月份就可以基本完工。”
雖然寧教授介紹的很簡單，但是其中卻付出了非常的辛勞，幾乎一年的時間都待在西北農場。而在他的帶領下，五千名建築工人共同努力下，西北農場的建設那是頗有成效。所有的主要建築主體工程全部完工，現在已經進入建築的內部施工。另外為了解決西北冬季寒冷的問題，購買的一台鍋爐已經順利的點火，這給還在西北工作的工人冬季施工提供了有利保障。
葉楓點點繼續自己的發言：“集團公司新增一家福臨門超市，這些天通知工人自行前往福臨門超市辦理會員登記。”
福臨門超市就是葉楓從呂浪偉手裏獲得的那個抵債超市，被葉楓改名為福臨門超市，這個和葉楓之前的飯店是一個名字。
關於超市的經營理念這點已經和李雪兒和李叔商討過了，超市將取消原有的會員，隻給星耀集團職工設定會員，超市售賣的東西會員可以享受優惠的價格，而超市主營也將明年開始主力銷售西北農場的產品。
西北農場生產的糧食養殖牲畜為主，為了增加附加值將會開辦多個附屬工廠，提供米麵油，同時還會有方便廠、罐頭廠、香腸廠等，另外西北農場還會為京華市的星耀集團提供新鮮蔬菜和肉類，對於降低集團的運營成本是有極大好處的。西北農場是星耀集團福利保障中的重要一環。
還有加工廠生產的糧油，食品加工廠生產的香腸、方便麵等東西都會對會員以低價銷售。同時西北農場還可以為星耀集團所屬各食堂提供糧食和蔬菜，這對於降低成本也是有巨大好處的。
葉楓今天講的事情很多，但是這並沒完，葉楓有宣布了一件事情：“另外我認為可以將原來的鑄造廠所屬的技校重新開起來，這樣可以星輝機械提供合格的技師。這件事關乎星耀集團的未來，所以人人有責，你們每個人都要提交一份方案，開辦什麽樣的學校，如何教學。”
鑄造廠原來有所技工學校的，但是鑄造的效益都不好，誰還會去上技校，所以早在幾年前技校就關門。現在葉楓的設想就是將其重新開起來，用來培養技工，為星耀集團不斷的輸送新鮮的血液。
這次重開技校的事情，葉楓沒有指定給某個人，而是讓大家都參與其中。這是對所有人都有好處的，一些職工的孩子畢業之後就麵臨就業問題，直接進入技校學習對他們來說並沒有壞處。
最後葉楓做了總結，說道：“這些基本上就是明年的工作安排，希望明年大家能夠繼續再接再厲，為了星耀集團明日更好的未來而努力，如果有什麽合理的建議都可以提出來，已經采納公司會予以適當的獎勵。下麵進行今天會議的主要議題，就是關於今年年終獎的事情。”
“所有職工都辛苦工作了一年，所以這個年終獎如何設立，怎麽發放，發放多少，以及春節假期的安排，這些都是這次會議的所要討論的，下麵大家暢所欲言。”
沉默、寂靜，整整一分鍾會議室裏是沒有一個發言的。以前這種事情都是上麵一句話，而且往年關於年終都是幾個領到悄悄討論，還有各個職位所得年終獎的數額也是不同的，這裏麵的套路可是深的狠，哪裏會像今天一樣擺在明麵上讓人公開討論。
沒有人發言也不要緊，葉楓有辦法，直接說道：“大家暢所欲言嘛，不要有什麽顧慮。王平，你來說對於這個年終將有什麽看法。”
王平瞅了瞅一旁的同事，沒能從他們的眼神中獲得任何答案，隻能是硬著頭皮站了起來，說道：“我不知道怎麽說，我都很多年沒領過年終獎了。”
好家夥這個王平真狡猾，瞬間就把包袱甩掉了，之前他是機床附件廠的，效益雖說不是太差，但是真的多少年都沒有發過年終獎，能夠按時開工資已經是謝天謝地的了。
不過葉楓並沒有打算就這麽放過他，右對他說道：“最近沒有不要緊，可以講講以前的。”
王平知道幾天要是不講，葉楓是不算是放過他的，隻能硬著頭皮說道：“我記得我以前剛入廠的時候，廠子過年的時候會發一袋麵粉或者大米，然後給一箱蘋果。”
葉楓擺擺手示意王平坐下，嘴角微微上翹，說道：“那就按你說的，今年過年每位職工發放五斤麵粉、五斤大米、五斤豆油，另外唐部長在去采購一些水果，等過年前給職工發下去。大家還有沒有其他意見，大家可以暢所欲言，隻要不是非常過分的要求都可以提出來，你們要是不提，今年就這麽定了。”
葉楓直接開始耍無賴了，你們不開口那麽就什麽都沒有。這下好了，台下麵真的把積極性調動起來了，立刻交頭接耳的討論起來。
一個葉楓不認識的人站起來說道：“總經理，我認為年終獎給五千塊錢。”
葉楓看著這個人呢問道：“你是哪個廠的，說說你的理由。”
這個三十多歲出頭的人說道：“我是電子廠技術科的龔華，去年的時候電子廠發放了三千塊錢，今年考慮到物價通貨膨脹等因素，年終獎不能低於去年。”
葉楓右手食指輕輕敲敲桌子，說道：“去年電子廠隻給幹部發了吧，職工還是沒有的吧。”
一句話就將龔華的臉弄得通紅，的確電子廠去年是發放了年終獎，當時隻給電子廠的幹部，而且幹部的年終獎也是分了幾個檔次，其中廠長一級的拿的最多，主任和科長一級的算是二擋的，科員級別最低。這就是其中的套路，當時李雪兒實際上是撥發錢了，錢變相了進了廠子的腰包。
葉楓笑了笑，說道：“別亂想，我沒有怪罪的意思，今年的年終獎將會統一標準，所有人都是一樣的，因為都是星耀集團的職工，不會在有高低之分，就按你說的今年的年終獎五千塊錢。”
葉楓這麽一說，下麵的人不少人心裏有懊悔龔華說少了。其實他們說多少沒用，在葉楓心裏年終獎早已經有了定數，他們說高了葉楓自然不會同意，少了葉楓就會給補上。
葉楓輕輕敲了敲桌子，讓會場安靜下來，問道：“你們還有沒有什麽新的創意，這難得過年了，讓大家都樂嗬樂嗬的創意。”
這次立刻就有人主動站出來說出了自己的想法：“搞個抽獎怎麽樣？”
葉楓微微點頭，讚許說：“我看可行，那麽設置什麽樣的獎品呢？你們有什麽提議嗎？”
這次大家的興趣都來了，關於獎品想到的也是五花八門，有說獎勵汽車的，有說獎勵多少多少錢的，還有說獎勵衛生紙的。不過這最終還是葉楓拍板，設置五個獎項，最低的安慰獎一包衛生紙，這個獎項人人都有。四等獎是一百塊錢，數量五千個。三等獎是一千塊錢，數量五百個。二等級是一輛紅旗轎車，數量十個。一等獎是一把菜刀，數量一。至於為什麽一等獎是一把菜刀，很多人都不明白。
葉楓公布這些的時候，一旁的李雪兒可沒少在一旁對葉楓下黑手。意思是有錢也不能這麽花。花錢葉楓不在乎，錢沒了在掙就是了，讓葉楓鬱悶的是為啥自己的霸體竟然沒能抵擋住李雪兒那纖纖小手。
接下來就是宣布春節放假時間，今年的安排要比去年的時間要短，定在小年到正月初七。
最後決定就是將年終獎和春節放假的事情張榜公布，讓下麵的職工都知道。以前公司製定某些事情的時候，最底層的職工往往是最後才知道，但是葉楓想改變這種狀態，對於一些關係到職工切身利益的事情能夠讓他們清楚明了的知道。
會議結束之後，葉楓率先第一個跑出了會場，每個李雪兒任何機會的溜掉了。
葉楓從t國回來之後，立刻召集所有星耀集團所有中高層以上人員在鑄造廠大禮堂開會。參會有各個廠長、副廠長、車間主任、副主任，個廠科室的主要負責人，就連在西北農場負責建築施工的寧教授也被請了回來。
坐在主席台上的葉楓看著台下坐著的上百號人，心中頗有感慨，不知不覺之間葉楓已經是一個大老板了。
葉楓站起身對著下邊的人鞠躬行禮，說道：“大家好，這一年大家都辛苦了，謝謝大家在這一年的努力。”
啪啪，一片掌聲響起，不管是否出於真心與否，都是賣力的鼓掌。
葉楓伸手示意會場安靜，這才繼續說道：“明天是我們最關鍵的一年，不過在這之前我先宣布一件事情，即刻免除電子廠廠長職務，開除星耀集團永不錄用。”
葉楓最終還是對他動手了，從上次警告之後，對方並沒有收斂，對職工食堂還抓著不放。職工食堂被葉楓安排成三足鼎立，這也是對他的警告，結果他背地裏搞小動作打壓另外兩家，停水斷電的卑劣手段幹擾另外兩家的運行，想將另外兩家趕走。
電子廠廠長一臉怒容的怒視同樣坐在主席台上李華榮，喝問道：“華容，這是你的決定？”
葉楓直接打斷他的話，冷聲說道：“這是我的決定，在我的公司裏絕對不允許害群之馬的出現，現在立刻給我滾蛋。”
站在會場兩邊的十個保安，迅速走出兩人，直接走上前一左一右夾住他的胳膊，直接將其給架出會場。
這招殺雞儆猴也是給會場裏在座的幹部看的，意思很明確，不老實、胡作非為，星耀集團是不會容忍的，哪怕你是一個廠長級別，哪怕你是曾經榮氏集團的老人，該開除一樣被開除。
葉楓繼續說道：“好了，我們繼續談論事情。剛才說道明年是最為關鍵的一年。明年的第一件大事就是將要開始對鑄造廠在職職工進行住房分配，這件事情由人事資源部負責，盡可能的做到公平一些，同時也要講究按勞分配。”
在東方集團的大力支持下，原鑄造廠小區的重新建造進行的很順利，隻用不到一年的時間，就已經將小區整體建造完畢，已經將小區交付給集團公司，分房子的事情需要在過完年之後進行。
除了原有的家屬區那些住戶不需要做太多考慮，隻需要他們搬回去就行。主要需要所考慮的還是怎麽分，先分給誰，後分給誰，分多大的麵積，鑄造廠全廠幾千號人，一個個都眼巴巴的盯著看著。
不過這個問題是劉麗的事情，她是人事資源部總監，具體的製定細節她負責。這就是老板一句話，手下跑斷腿。
另外這次分房不包括軸承廠，但是包括星輝機械研究室，就是王平等高級技師，他們已經提前拿到了房屋鑰匙，所分配的房子就是之前呂浪偉抵債的那個小區。
不過這些房子職工都隻有居住權並沒有產權，也就是說不得轉租，也不得買賣，更不允許做什麽抵押的事情。
對於分房子的事情鑄造廠的人最為激動，而其他單位的人隻能投以羨慕的目光。
宣布完這件事情之後，葉楓又宣布第二件事情：“星輝機械這邊明年可是試製新型航空發動機，盡可能的在三個月拿出成品。不過之前的生產不能停，必須保質保量的完成，所以所有要提前做好準備，以最好的狀態迎接明年的挑戰。”
星輝機械生產的直升機發動機總算是賣出去了，雖然對方是開始的時候想要自己製造，但是沒有成功，隻能選擇星輝集團出品的直升機發動機。這其中關鍵就是材料上對方無法過關。而星輝機械生產發動機的材料全部來自鑄造廠第三車間，那是添加了黑鐵的合金。
直升機發動機並非隻能是攻擊直升機所使用，還可以用到中型多用途直升機上。這次銷售的對象就是要安裝在國產新一代中型直升機上，數量五十台套。
雖然過程有點曲折，但是有了一個好的開端，不久之後他們就會明白星輝出品必屬精品。
葉楓又接著宣布：“明年集團公司準備再投入一個芯片生產廠，小雪這邊需要提前選址廠房的，最好能夠在半年之內完成選址，另外人事部也要展開相關人員的招聘。”
原本這件事情還需要在等一等的，但是不死伯爵的人裏麵竟然有一個光刻機的創始人在其中，這點葉楓當初可沒有想到的。他叫狄金斯，是一個活了一百多歲的年輕吸血鬼。吸血鬼的壽命遠比人類要長久，除非自己作死，一般的吸血鬼都能夠活個幾百歲。
當初最早的光刻機就是他和別人一起研究的，後來為了避嫌，就離開了對方的團隊隱居起來。狄金斯向葉楓保證，可以在三個月之內製造出一台十一納米的光刻機。
雖然這十一納米的光刻機遠不能滿足現在手機的需求，但是可以用在星語品牌的電腦上，采用零所設計的構架絕對不屬於現在任何品牌處理器，這是一種全新的構架模式比現在最好的構架都足以提升百分之一百的運算能力。
光刻機的生產是關鍵，沒有光刻機就不能生產芯片，所以這項事情葉楓從t國回來之後就已經著手進行，所需的一些東西已經提前交給李叔，星輝製造能生產的就自產，不能的盡快外購。
接著葉楓又宣布說：“還有一件事情，明年將要開始生產新型電池，所以需要廠房和工人。”
坐在葉楓旁邊的李雪兒直接伸出小手，悄悄的摸上葉楓腰，兩根手指掐住葉楓腰上的軟肉，暗自使勁。
李雪兒生氣了，葉楓說的這些項目全部都需要錢，需要很多錢，作為財務總監的李雪兒自然知道現在星耀集團並沒有多少可用資金的，沒錢啥事都不能辦。可是葉大老板一點不考慮，直接張嘴就開幹。
感受這腰上傳來的痛，葉楓悄悄的對李雪兒傳音道：“別擔心，我這裏有二十億美金，足夠使用了。”
李雪兒鬆開手，疑惑的看向葉楓，葉楓隻是非常肯定的點點頭。錢從哪裏來的，是不死伯爵他們給的，他們搬到神秘空間之後，他們原本存在銀行的錢就變得毫無用處了，本著不浪費的原則，他們將他們的銀行卡號和密碼都告訴了葉楓。
葉楓和黃毅外出最後的一段時間就是利用黑勢去取錢了，不過為了給李雪兒一個驚喜，葉楓並沒有將錢直接轉入星耀集團的公司賬號。不過驚喜往往都是有代價的，如果提前通知葉楓就不會挨掐了。
另外葉楓手裏還多了一些銅板和鋁錠，這些資源星耀集團也是可以供星耀集團使用一段時間的。
今天葉楓主持會議，葉楓作為老板也是對於明年工作的一個安排，所以葉楓還得繼續說：“另外關於翠棗茶的銷售，明年要擴大生產，規模要達到目前規模的一倍，同時還要適當的開拓海外市場，價格製定為每盒二十美金。”
葉楓決定再催生兩個大棚的翠棗木，以便增加翠草茶的產量，畢竟那是現在星曜集團最快的掙錢項目。開拓海外市場，掙外國人的錢。
葉楓繼續宣布：“明年成立一個星語電子銷售部，要鋪開星語產品的銷售。這個人事部負責。”
這個決定有點晚，以前葉楓隻是想著慢慢來，所以星語電子產品隻在京華市弄了兩個銷售點，但是芯片廠將要投產，超能會很快上來，如果銷售跟不上，生產再多都沒用。
葉楓繼續說道：“明年安保部再增加五十人，同時力爭集團所有企業監控無死角。同時關於審核工作要做到位，尤其是人品方麵，一定要做到寧缺毋濫，這點由安保部的肖隊長。”
工廠多了自然需要更多的安保力量，星耀集團的安保人員主要就是招收退伍兵，但是這裏也是有差距的，所以一定的審核是必須的。
葉楓看向坐在主席台最右邊的寧教授，說道：“寧教授，請給大家介紹一下西北農場的建設情況。”
寧教授說道：“目前西北農場的主要建築都已經完工，各個工廠已經進入設備的安裝工作，預計明年五月份就可以基本完工。”
雖然寧教授介紹的很簡單，但是其中卻付出了非常的辛勞，幾乎一年的時間都待在西北農場。而在他的帶領下，五千名建築工人共同努力下，西北農場的建設那是頗有成效。所有的主要建築主體工程全部完工，現在已經進入建築的內部施工。另外為了解決西北冬季寒冷的問題，購買的一台鍋爐已經順利的點火，這給還在西北工作的工人冬季施工提供了有利保障。
葉楓點點繼續自己的發言：“集團公司新增一家福臨門超市，這些天通知工人自行前往福臨門超市辦理會員登記。”
福臨門超市就是葉楓從呂浪偉手裏獲得的那個抵債超市，被葉楓改名為福臨門超市，這個和葉楓之前的飯店是一個名字。
關於超市的經營理念這點已經和李雪兒和李叔商討過了，超市將取消原有的會員，隻給星耀集團職工設定會員，超市售賣的東西會員可以享受優惠的價格，而超市主營也將明年開始主力銷售西北農場的產品。
西北農場生產的糧食養殖牲畜為主，為了增加附加值將會開辦多個附屬工廠，提供米麵油，同時還會有方便廠、罐頭廠、香腸廠等，另外西北農場還會為京華市的星耀集團提供新鮮蔬菜和肉類，對於降低集團的運營成本是有極大好處的。西北農場是星耀集團福利保障中的重要一環。
還有加工廠生產的糧油，食品加工廠生產的香腸、方便麵等東西都會對會員以低價銷售。同時西北農場還可以為星耀集團所屬各食堂提供糧食和蔬菜，這對於降低成本也是有巨大好處的。
葉楓今天講的事情很多，但是這並沒完，葉楓有宣布了一件事情：“另外我認為可以將原來的鑄造廠所屬的技校重新開起來，這樣可以星輝機械提供合格的技師。這件事關乎星耀集團的未來，所以人人有責，你們每個人都要提交一份方案，開辦什麽樣的學校，如何教學。”
鑄造廠原來有所技工學校的，但是鑄造的效益都不好，誰還會去上技校，所以早在幾年前技校就關門。現在葉楓的設想就是將其重新開起來，用來培養技工，為星耀集團不斷的輸送新鮮的血液。
這次重開技校的事情，葉楓沒有指定給某個人，而是讓大家都參與其中。這是對所有人都有好處的，一些職工的孩子畢業之後就麵臨就業問題，直接進入技校學習對他們來說並沒有壞處。
最後葉楓做了總結，說道：“這些基本上就是明年的工作安排，希望明年大家能夠繼續再接再厲，為了星耀集團明日更好的未來而努力，如果有什麽合理的建議都可以提出來，已經采納公司會予以適當的獎勵。下麵進行今天會議的主要議題，就是關於今年年終獎的事情。”
“所有職工都辛苦工作了一年，所以這個年終獎如何設立，怎麽發放，發放多少，以及春節假期的安排，這些都是這次會議的所要討論的，下麵大家暢所欲言。”
沉默、寂靜，整整一分鍾會議室裏是沒有一個發言的。以前這種事情都是上麵一句話，而且往年關於年終都是幾個領到悄悄討論，還有各個職位所得年終獎的數額也是不同的，這裏麵的套路可是深的狠，哪裏會像今天一樣擺在明麵上讓人公開討論。
沒有人發言也不要緊，葉楓有辦法，直接說道：“大家暢所欲言嘛，不要有什麽顧慮。王平，你來說對於這個年終將有什麽看法。”
王平瞅了瞅一旁的同事，沒能從他們的眼神中獲得任何答案，隻能是硬著頭皮站了起來，說道：“我不知道怎麽說，我都很多年沒領過年終獎了。”
好家夥這個王平真狡猾，瞬間就把包袱甩掉了，之前他是機床附件廠的，效益雖說不是太差，但是真的多少年都沒有發過年終獎，能夠按時開工資已經是謝天謝地的了。
不過葉楓並沒有打算就這麽放過他，右對他說道：“最近沒有不要緊，可以講講以前的。”
王平知道幾天要是不講，葉楓是不算是放過他的，隻能硬著頭皮說道：“我記得我以前剛入廠的時候，廠子過年的時候會發一袋麵粉或者大米，然後給一箱蘋果。”
葉楓擺擺手示意王平坐下，嘴角微微上翹，說道：“那就按你說的，今年過年每位職工發放五斤麵粉、五斤大米、五斤豆油，另外唐部長在去采購一些水果，等過年前給職工發下去。大家還有沒有其他意見，大家可以暢所欲言，隻要不是非常過分的要求都可以提出來，你們要是不提，今年就這麽定了。”
葉楓直接開始耍無賴了，你們不開口那麽就什麽都沒有。這下好了，台下麵真的把積極性調動起來了，立刻交頭接耳的討論起來。
一個葉楓不認識的人站起來說道：“總經理，我認為年終獎給五千塊錢。”
葉楓看著這個人呢問道：“你是哪個廠的，說說你的理由。”
這個三十多歲出頭的人說道：“我是電子廠技術科的龔華，去年的時候電子廠發放了三千塊錢，今年考慮到物價通貨膨脹等因素，年終獎不能低於去年。”
葉楓右手食指輕輕敲敲桌子，說道：“去年電子廠隻給幹部發了吧，職工還是沒有的吧。”
一句話就將龔華的臉弄得通紅，的確電子廠去年是發放了年終獎，當時隻給電子廠的幹部，而且幹部的年終獎也是分了幾個檔次，其中廠長一級的拿的最多，主任和科長一級的算是二擋的，科員級別最低。這就是其中的套路，當時李雪兒實際上是撥發錢了，錢變相了進了廠子的腰包。
葉楓笑了笑，說道：“別亂想，我沒有怪罪的意思，今年的年終獎將會統一標準，所有人都是一樣的，因為都是星耀集團的職工，不會在有高低之分，就按你說的今年的年終獎五千塊錢。”
葉楓這麽一說，下麵的人不少人心裏有懊悔龔華說少了。其實他們說多少沒用，在葉楓心裏年終獎早已經有了定數，他們說高了葉楓自然不會同意，少了葉楓就會給補上。
葉楓輕輕敲了敲桌子，讓會場安靜下來，問道：“你們還有沒有什麽新的創意，這難得過年了，讓大家都樂嗬樂嗬的創意。”
這次立刻就有人主動站出來說出了自己的想法：“搞個抽獎怎麽樣？”
葉楓微微點頭，讚許說：“我看可行，那麽設置什麽樣的獎品呢？你們有什麽提議嗎？”
這次大家的興趣都來了，關於獎品想到的也是五花八門，有說獎勵汽車的，有說獎勵多少多少錢的，還有說獎勵衛生紙的。不過這最終還是葉楓拍板，設置五個獎項，最低的安慰獎一包衛生紙，這個獎項人人都有。四等獎是一百塊錢，數量五千個。三等獎是一千塊錢，數量五百個。二等級是一輛紅旗轎車，數量十個。一等獎是一把菜刀，數量一。至於為什麽一等獎是一把菜刀，很多人都不明白。
葉楓公布這些的時候，一旁的李雪兒可沒少在一旁對葉楓下黑手。意思是有錢也不能這麽花。花錢葉楓不在乎，錢沒了在掙就是了，讓葉楓鬱悶的是為啥自己的霸體竟然沒能抵擋住李雪兒那纖纖小手。
接下來就是宣布春節放假時間，今年的安排要比去年的時間要短，定在小年到正月初七。
最後決定就是將年終獎和春節放假的事情張榜公布，讓下麵的職工都知道。以前公司製定某些事情的時候，最底層的職工往往是最後才知道，但是葉楓想改變這種狀態，對於一些關係到職工切身利益的事情能夠讓他們清楚明了的知道。
會議結束之後，葉楓率先第一個跑出了會場，每個李雪兒任何機會的溜掉了。