得到傅逸寒的許可，黎晚就直說了，“我說過夏繼軒你的能力不足這倒是其次，關鍵是人品不行，你在京大那些風流事並不是很難查，這樣的人品不僅會禍害星耀的藝人，而且會對星耀造成負麵影響。星耀能有今天的成績，是無數人奉獻換來的，如果因為你一個人壞了口碑，那可就得不償失了……”
一字一句，不緩不慢的從黎晚的口中說出來，傅逸寒聽的比和總統開會還要認真，傅聽忍不住吐槽。
尼瑪，我要是這麽慢吞吞的說，早就被無情打斷且扔出去了。
“黎晚，你……”
“而且夏繼軒你似乎沒什麽禮貌。你是怎麽坐上副總這個位置的，如果不是你管理的有問題，又哪裏會有餘千山跳槽還挖走這麽多人的事情？”
黎晚問的夏繼軒啞口無言。
他的額頭上都在冒冷汗。
她真的是個小藝人嗎，怎麽說的全對？
“徹查星耀，把相關的人全部撤了。”
“好的哥，我馬上去辦事。”傅聽走的時候，帶走了夏繼軒。
一直到離開辦公室，夏繼軒還是不明白，“二少，傅少是不是要開了我？”
傅聽嗬嗬噠，“你還挺有自知之明。”
“二少，我雖然能力不足，最多降級吧，傅少是不是太嚴厲了？”他太鬱悶了，他好不容易混上來的，他還沒在朋友麵前吹噓夠呢，就這麽被趕出來了？
“小夏啊，聽我一句勸自己走，否則你不會比那個前台好。”
“為什麽？”
“你顯然不合適星耀。”
就這智商，還是別問了吧！
再說了，夏繼軒的商界之路差不多是到頭了，他哥他最了解，他哥不會再想再商場上看到夏繼軒的。
“二少，這是為什麽啊二少，給條活路吧！”
……
辦公室裏，就夫妻兩個麵對麵。
“站著幹什麽？不來老公懷裏坐坐？”傅逸寒朝黎晚伸出了雙手。
黎晚蹭蹭蹭的過去，坐人懷裏蹭。
結果傅逸寒把她抱到了沙發上，又親自蹲下，把她的高跟鞋脫了，看到她腳後跟紅的一塊，心疼了。
“沒見你穿過這雙鞋子，果然……”
“新鞋子嘛難免的，我也沒想到會站這麽久。”
傅逸寒坐在她身邊，把她的腳捂在手心裏。
“別，萬一二少進來……”大哥啊，這可是弟弟的辦公室。
“他不敢。”
“……”你是boss你說了算。
“今天受委屈了，是我不好。”
“一點也不委屈，我是自己人沒關係的，還好沒傷了別的藝人的人。”黎晚說的是實在話。
星耀的影帝和影後說穿了都是自己人，要是換了別人指不定心裏就有了隔閡，搞不好會被挖走也說不定。
“不用擔心，再休息幾天，網上的事情我會處理好，至於拍戲看你心情。”
“不行啊傅逸寒，我好不容易才拿到影後的，說什麽也要為星耀好好的賺一筆！”
“好。”
因著是在星耀辦公室，黎晚說什麽也不然傅逸寒親親，就去找文瑤了。
傅逸寒辦完事就回了傅氏集團，那還有一堆事等著呢。
星耀官方很快就出了官宣：
星耀傳媒v：關於本司藝人黎晚的事情，做如下解釋。
黎晚為星耀員工，一直以來和公司相互學習成長，並無二心。關於黎晚近期工作減少問題，原因在於黎晚本人因車禍受傷接受治療，為了不讓粉絲擔心，故而沒有及時公開，圖一為醫院出具的病例證明。
另外，網絡上有人以黎晚有後台等話題對黎晚進行人身攻擊，已發律師函。見圖二三四（小編解釋一下，圖一是星耀律師函，圖二是傅聽副總本人律師函，圖三是傅逸寒總裁本人律師函，那個幾位朋友啊，你們多保重……）
最後，星耀在此呼籲，同行業合作我們歡迎，同行業競爭我們坦蕩，對於一些個人或者公司以不正當手段競爭的，星耀都不屑與之為伍。
謝謝大家一如既往的支持星耀，支持黎晚。
隨後，這條微博又被轉發了。
一向在微博上很不積極的黎晚也轉發了星耀官方的微博，並且附上自拍營業。
——謝謝大家的關心，目前一切都好啦，這次受傷還騙到了不少假期，耶！
【萬萬沒想到是因為這個才沒有作品，那些網上噴黎晚的可以出來集體道歉了，瞧你們都做的什麽事情啊！】
【講真，要是別的女藝人，可能巴不得拿受傷的事情說事博取同情吧！】
【最近海娛的那批藝人蹦躂的挺厲害的啊，看來就是衝著黎晚小姐姐來的，怪不得說什麽惡意競爭呢！】
【表示這些我都不懂，我隻知道黎晚人美演技高是聽晚組合的不二人選，而且她還非常樂觀。】
【笑死我了，那幾位朋友還活著嗎？好好的日子不過非要去惹那兩位祖宗？】
……
黎晚看到網上的評論算是鬆了口氣。
傅逸寒端著菜出來了，“別看了，快來吃飯。”
“來啦。”
“星耀都出麵了不成問題。不過接下來星耀的重點會放在內部清理上。”兩人偶爾在吃飯的時候，也會談公事。
“內部？”
“楊安查到夏繼軒通過人事部進公司，大大小小塞了不少的紅包混到副總的位子上又收回了不少的紅包，星耀被攪渾了……”
“他就是個渣，要不是我攔著，真怕明天和他扯上關係。”
“很簡單，他的事情就捅到所有人都知道。”
黎晚笑的筷子都拿不住了，“你的意思是，讓他翻車？這主意好啊，他同時和這麽多女人曖昧不清，翻車的話就有好戲看咯！”
“有興趣管理星耀嗎？”傅逸寒像是詢問黎晚要吃青菜還是要吃大白菜一樣。
黎晚是影後，可能拿到星耀最好的資源，再努力一段時間，她就可以買進一部分星耀的股份，成功入主星耀。
畢竟傅聽是要來傅氏集團的，一人兼顧不了兩頭。
黎晚嚇的收起笑容，“不不不，一個億萬已經讓我夠頭疼了，我才不要當你的下屬呢！要當就當你的領導！”
見自家老婆嚇著了，傅逸寒也不逼她，“好的，我的專屬領導。”
一字一句，不緩不慢的從黎晚的口中說出來，傅逸寒聽的比和總統開會還要認真，傅聽忍不住吐槽。
尼瑪，我要是這麽慢吞吞的說，早就被無情打斷且扔出去了。
“黎晚，你……”
“而且夏繼軒你似乎沒什麽禮貌。你是怎麽坐上副總這個位置的，如果不是你管理的有問題，又哪裏會有餘千山跳槽還挖走這麽多人的事情？”
黎晚問的夏繼軒啞口無言。
他的額頭上都在冒冷汗。
她真的是個小藝人嗎，怎麽說的全對？
“徹查星耀，把相關的人全部撤了。”
“好的哥，我馬上去辦事。”傅聽走的時候，帶走了夏繼軒。
一直到離開辦公室，夏繼軒還是不明白，“二少，傅少是不是要開了我？”
傅聽嗬嗬噠，“你還挺有自知之明。”
“二少，我雖然能力不足，最多降級吧，傅少是不是太嚴厲了？”他太鬱悶了，他好不容易混上來的，他還沒在朋友麵前吹噓夠呢，就這麽被趕出來了？
“小夏啊，聽我一句勸自己走，否則你不會比那個前台好。”
“為什麽？”
“你顯然不合適星耀。”
就這智商，還是別問了吧！
再說了，夏繼軒的商界之路差不多是到頭了，他哥他最了解，他哥不會再想再商場上看到夏繼軒的。
“二少，這是為什麽啊二少，給條活路吧！”
……
辦公室裏，就夫妻兩個麵對麵。
“站著幹什麽？不來老公懷裏坐坐？”傅逸寒朝黎晚伸出了雙手。
黎晚蹭蹭蹭的過去，坐人懷裏蹭。
結果傅逸寒把她抱到了沙發上，又親自蹲下，把她的高跟鞋脫了，看到她腳後跟紅的一塊，心疼了。
“沒見你穿過這雙鞋子，果然……”
“新鞋子嘛難免的，我也沒想到會站這麽久。”
傅逸寒坐在她身邊，把她的腳捂在手心裏。
“別，萬一二少進來……”大哥啊，這可是弟弟的辦公室。
“他不敢。”
“……”你是boss你說了算。
“今天受委屈了，是我不好。”
“一點也不委屈，我是自己人沒關係的，還好沒傷了別的藝人的人。”黎晚說的是實在話。
星耀的影帝和影後說穿了都是自己人，要是換了別人指不定心裏就有了隔閡，搞不好會被挖走也說不定。
“不用擔心，再休息幾天，網上的事情我會處理好，至於拍戲看你心情。”
“不行啊傅逸寒，我好不容易才拿到影後的，說什麽也要為星耀好好的賺一筆！”
“好。”
因著是在星耀辦公室，黎晚說什麽也不然傅逸寒親親，就去找文瑤了。
傅逸寒辦完事就回了傅氏集團，那還有一堆事等著呢。
星耀官方很快就出了官宣：
星耀傳媒v：關於本司藝人黎晚的事情，做如下解釋。
黎晚為星耀員工，一直以來和公司相互學習成長，並無二心。關於黎晚近期工作減少問題，原因在於黎晚本人因車禍受傷接受治療，為了不讓粉絲擔心，故而沒有及時公開，圖一為醫院出具的病例證明。
另外，網絡上有人以黎晚有後台等話題對黎晚進行人身攻擊，已發律師函。見圖二三四（小編解釋一下，圖一是星耀律師函，圖二是傅聽副總本人律師函，圖三是傅逸寒總裁本人律師函，那個幾位朋友啊，你們多保重……）
最後，星耀在此呼籲，同行業合作我們歡迎，同行業競爭我們坦蕩，對於一些個人或者公司以不正當手段競爭的，星耀都不屑與之為伍。
謝謝大家一如既往的支持星耀，支持黎晚。
隨後，這條微博又被轉發了。
一向在微博上很不積極的黎晚也轉發了星耀官方的微博，並且附上自拍營業。
——謝謝大家的關心，目前一切都好啦，這次受傷還騙到了不少假期，耶！
【萬萬沒想到是因為這個才沒有作品，那些網上噴黎晚的可以出來集體道歉了，瞧你們都做的什麽事情啊！】
【講真，要是別的女藝人，可能巴不得拿受傷的事情說事博取同情吧！】
【最近海娛的那批藝人蹦躂的挺厲害的啊，看來就是衝著黎晚小姐姐來的，怪不得說什麽惡意競爭呢！】
【表示這些我都不懂，我隻知道黎晚人美演技高是聽晚組合的不二人選，而且她還非常樂觀。】
【笑死我了，那幾位朋友還活著嗎？好好的日子不過非要去惹那兩位祖宗？】
……
黎晚看到網上的評論算是鬆了口氣。
傅逸寒端著菜出來了，“別看了，快來吃飯。”
“來啦。”
“星耀都出麵了不成問題。不過接下來星耀的重點會放在內部清理上。”兩人偶爾在吃飯的時候，也會談公事。
“內部？”
“楊安查到夏繼軒通過人事部進公司，大大小小塞了不少的紅包混到副總的位子上又收回了不少的紅包，星耀被攪渾了……”
“他就是個渣，要不是我攔著，真怕明天和他扯上關係。”
“很簡單，他的事情就捅到所有人都知道。”
黎晚笑的筷子都拿不住了，“你的意思是，讓他翻車？這主意好啊，他同時和這麽多女人曖昧不清，翻車的話就有好戲看咯！”
“有興趣管理星耀嗎？”傅逸寒像是詢問黎晚要吃青菜還是要吃大白菜一樣。
黎晚是影後，可能拿到星耀最好的資源，再努力一段時間，她就可以買進一部分星耀的股份，成功入主星耀。
畢竟傅聽是要來傅氏集團的，一人兼顧不了兩頭。
黎晚嚇的收起笑容，“不不不，一個億萬已經讓我夠頭疼了，我才不要當你的下屬呢！要當就當你的領導！”
見自家老婆嚇著了，傅逸寒也不逼她，“好的，我的專屬領導。”