這天晚上，周不器請蔣冰婕和李心婉的父母吃飯。
以前，隻跟她們的媽媽打過交道。
主要也是避險。
這畢竟不是什麽光彩的事，女兒都是爸爸的心頭肉，看著被一個有錢人這麽欺負，搞不好就怒上心頭，就打起來了。
不過，現在已經基本不怕了。
過去這兩年，周大老板的財力給兩家的生活帶來了巨大的改變，光是房產就在北上廣深購置了好幾套。
股票那就更不用說了。
倆閨女在婕妤傳媒中的持股，那都是上億的規模。
這麽大的財富壓力，即便蔣冰婕的父母是生意人，也有些招架不住，都會慶幸女兒能夠有機會在事業的發展中找到這麽樣一位靠山。
見麵之後這才發現，原來蔣冰婕的爸爸不姓蔣，而是姓徐。本來小時候她姓徐來著，後來父母之間發生了點問題，就改成姓蔣了，開始跟媽媽姓了。
周不器隱約能猜到一點。
無非就是男女那麽點事。
這種做生意的家庭，男人能老老實實在家守著老婆孩子過日子，幾乎不可能，從來都是家裏紅旗不倒，外麵彩旗飄飄。
吃飯的時候，周不器都不需要太主動，兩家就主動地過來討好，不斷地敬酒，說著很多感謝、恭維的話。
這也不奇怪，雙方的生活層次真是太大了。
飯後，周不器已經在五星級酒店裏開好了兩間豪華套房，自己則是帶著蔣冰婕和李心婉回到了倫敦的家裏，表示一下關心和寵愛。
現在還沒有買酒店式的大房子，不方便帶客人回去。
第二天，周不器安排了紫微星數媒的行政文員，兩個英文本地的英國妹子，帶著他們兩家在倫敦旅遊。
他本人則是繼續工作，跟從瑞典趕過來的spotify的團隊會談。
主要說的就是在紐約興建總部的事。
這本來就符合spotify團隊的意思，紐約除了在東海岸更靠近歐洲之外，還有就是紐約的州稅要比加州更低。
周不器要重點布局紐約。
除了暢遊的海外總部、紫微星環球的發行事業部之外，紫微星國際的第二總部也要落戶紐約。除此之外，紫微星數媒、潮玩公社的美國總部也都會選在紐約。
都放在一起。
這樣一來，周不器就方便了，可以步行在這些公司之間走動。
spotify的大老板丹尼爾·埃克早就調查清楚了，笑著說：“現在有很多精英已經在嚐試著掀起一場逃離矽穀的運動了。”
“是嗎？”
周不器暗暗心驚。
果然是不能小看天下英雄啊，他通過先知先覺和這一世的感受才做出的這種判斷。沒想到矽穀裏很多人已經在行動了。
丹尼爾笑著說：“我的一個朋友……曾經網景瀏覽器的創始人吉米，兩年前他就把公司從矽穀搬到邁阿密去了。主要是成本更低，他說搬走之後，他的公司每年可以少交1.5億美元的稅款。”
周不器歎了口氣，“的確，矽穀的用工成本也高。同樣的初級工程師，在矽穀的工資是在西雅圖的兩倍還多。”
他曾經主導過紫微星國際收購過寶開遊戲工作室，也算是見識到了美國不同城市間的發展不平衡。
每個州都跟獨立王國似的，都有一套自己的法律和稅務體係。
丹尼爾道：“高薪也就罷了，主要還是加州越來越左的政策。很多人都說了，矽穀文化現在有毒，左翼思潮越來越嚴重，已經失去了真正的自由。所以spotify無論如何都不能去舊金山，紐約是不錯的選擇。”
周不器的魄力很大，要幹就幹一把大的，“那行，回頭我會組織一個團隊，跟紐約市政府取得聯係，在那邊劃一塊地，建造一座大型的總部園區。”
“這個……”丹尼爾微微皺眉，略有些遲疑，“這方便嗎？”
周不器微微一怔，“怎麽了？”
丹尼爾道：“美國的情況我不太了解了，但發生在spotify身上的事一定要借鑒，要小心。spotify此前的辦公區是租用的寫字樓，目前在瑞典的員工已經達到了200人。預計在5年之內，可以達到1200-1500人。我就打算模仿著那些矽穀巨頭，在斯德哥爾摩蓋一座具有現代藝術感的大樓作為總部。”
周不器笑笑，“隻要經費上能滿足，就沒有問題。”
丹尼爾道：“斯德哥爾摩的市中心很擁擠，沒有合適的地皮。恰好城市東北邊有一個老工業區，產業很落後，經濟欠缺活力，想要進行產業轉型。聽說了spotify要籌建總部的事，就給出了一個極好的招商條件。隻要spotify把總部搬過去，可以給出最多5億美元的經濟補助，希望能夠通過spotify來給這個地區帶來新的經濟活力，成為科技產業的落腳點。”
spotify絕對是瑞典最成功的互聯網企業了。
如果能把這家公司吸引過去，就可以帶動整個行業的潮流，就會有越來越多的互聯網公司搬過去，該地區的產業升級也就完成了。
這是一個非常好的計劃。
跟國內的很多地方經濟政策很像，很優秀嘛，看來瑞典那種小政府對地方產業結構的規劃也是很好的。
而且，一開口就是5億美元的補貼。
口氣可真大。
果然是北歐的發達國家，真有錢。
拿到了這筆錢，spotify就相當於可以免費擁有一座總部辦公樓了。否則這麽大一筆錢，以現在spotify的快速發展期，還真拿不出來。
沒想到，丹尼爾接下來就長歎一聲，“可惜，這個計劃落空了。”
周不器很費解，“怎麽回事？這是好事啊！不管是對spotify，還是對地方經濟的發展、產業結構的調整都是好事啊！”
丹尼爾很無奈地說：“這個消息公布之後，就遭到了當地議會和工會的譴責，然後就引發了大規模的抗議，聚集了好幾千人。”
“因為補貼數額太多了？”
“一方麵是補助太多了，議會認為官府行政違法，要進行申辯。spotify隻會提供1000多個就業崗位，補貼個500萬美元也就夠了。”
“然後呢？工會？”
“工會這關是最麻煩的。”丹尼爾搖了搖頭，回憶起來還有些神傷，“當時我去現場了，當場就決定放棄了這個計劃。那些人……該怎麽說……那些老工業的產業工人們，不希望進行產業升級。”
“啊？”
周不器還真沒太轉過這個彎，因為這一套製度跟國內完全不一樣，是在國內根本就不可能發生的事。
幫助地方發展經濟，進行產業結構升級，這是好事啊？！
老百姓竟然會反對？
瑞典的刁民可很多啊！
丹尼爾語速比較慢，緩緩地說：“議會不同意，是因為5億美元的政府補助太多了，可能涉嫌行政違法。工會不同意，因為他們擔心產業升級會傷害到當地人。”
周不器還怎麽不怎麽理解，“理由呢？”
丹尼爾道：“spotify如果搬過去了，又建了一座漂亮的總部大樓，就會吸引越來越多的科技企業搬過去。當地的經濟就會發展。可有一個衍生的民生問題，這麽多高科技企業搬過去了，而這些科技企業的員工薪酬都很高，就必然會帶動周邊的房租上漲、交通擁擠，進而餐館、咖啡廳、酒吧、電影院都會漲價。對那些當地的很多老工業產業的原住民來說，會極大地增加他們的生活壓力和生活成本。議會這關其實還好解決，努力遊說一下，這是精英階層，更能接受大道理和長遠規劃。工會就不太一樣了，很難解決這個矛盾，就隻能取消了這個計劃。”
周不器眨眨眼，默然無語。
驚了個呆！
是啊，對人家原住民來說，收入較低，生活成本也低，生活壓力小，也能幸福美滿。至於老工業是不是夕陽產業，是否缺失了未來的增長潛力……那是資本家的事，跟他們工人們無關。
他們隻想好好生活。
要是spotify帶動著科技產業落戶在當地了，就會對當地的產業結構造成嚴重的衝擊，就會改變過去幾十年他們熟悉的生活環境。
這種事放在國內，其實很容易解決。
產業升級了，高薪群體多了，那麽當地的房價就會大漲、房租就會大漲，對當地的原住民來說就太容易了。
兩種選擇，要麽把房子高價賣掉，換個地方生活；要麽把房子高價出租給這些科技行業的從業者，每年收租，美滋滋！
北上廣深的很多大廠周邊的房產，基本都出現了這種現象，本地人基本都走了，很多人甚至都跑國外瀟灑去了，然後每年就靠著住在老家房子中的那些在大城市苦苦打拚奮鬥的年輕人的租金生活。
可是那些老外的腦回路不太一樣。
他們生活了一輩子的家園，憑什麽說搬就搬？賺錢的目的不也是享受生活嗎？在這裏生活挺好的，不想搬！
這大概就是國情的區別了。
尤其像瑞典這種人均收入最高的發達國家，在賺錢和生活之間要選擇生活。很多發展中國家就不行了，社會保障和福利體係都不夠完善，得先賺錢，然後才能有生活。
美國比瑞典可差遠了。
可紐約是美國最璀璨的明珠，應該跟瑞典的情況差不多。
這麽看來，在打造紐約總部的時候，還真應該慎重起見，要全麵地做出社會性的調查再做決定。
(本章完)
以前，隻跟她們的媽媽打過交道。
主要也是避險。
這畢竟不是什麽光彩的事，女兒都是爸爸的心頭肉，看著被一個有錢人這麽欺負，搞不好就怒上心頭，就打起來了。
不過，現在已經基本不怕了。
過去這兩年，周大老板的財力給兩家的生活帶來了巨大的改變，光是房產就在北上廣深購置了好幾套。
股票那就更不用說了。
倆閨女在婕妤傳媒中的持股，那都是上億的規模。
這麽大的財富壓力，即便蔣冰婕的父母是生意人，也有些招架不住，都會慶幸女兒能夠有機會在事業的發展中找到這麽樣一位靠山。
見麵之後這才發現，原來蔣冰婕的爸爸不姓蔣，而是姓徐。本來小時候她姓徐來著，後來父母之間發生了點問題，就改成姓蔣了，開始跟媽媽姓了。
周不器隱約能猜到一點。
無非就是男女那麽點事。
這種做生意的家庭，男人能老老實實在家守著老婆孩子過日子，幾乎不可能，從來都是家裏紅旗不倒，外麵彩旗飄飄。
吃飯的時候，周不器都不需要太主動，兩家就主動地過來討好，不斷地敬酒，說著很多感謝、恭維的話。
這也不奇怪，雙方的生活層次真是太大了。
飯後，周不器已經在五星級酒店裏開好了兩間豪華套房，自己則是帶著蔣冰婕和李心婉回到了倫敦的家裏，表示一下關心和寵愛。
現在還沒有買酒店式的大房子，不方便帶客人回去。
第二天，周不器安排了紫微星數媒的行政文員，兩個英文本地的英國妹子，帶著他們兩家在倫敦旅遊。
他本人則是繼續工作，跟從瑞典趕過來的spotify的團隊會談。
主要說的就是在紐約興建總部的事。
這本來就符合spotify團隊的意思，紐約除了在東海岸更靠近歐洲之外，還有就是紐約的州稅要比加州更低。
周不器要重點布局紐約。
除了暢遊的海外總部、紫微星環球的發行事業部之外，紫微星國際的第二總部也要落戶紐約。除此之外，紫微星數媒、潮玩公社的美國總部也都會選在紐約。
都放在一起。
這樣一來，周不器就方便了，可以步行在這些公司之間走動。
spotify的大老板丹尼爾·埃克早就調查清楚了，笑著說：“現在有很多精英已經在嚐試著掀起一場逃離矽穀的運動了。”
“是嗎？”
周不器暗暗心驚。
果然是不能小看天下英雄啊，他通過先知先覺和這一世的感受才做出的這種判斷。沒想到矽穀裏很多人已經在行動了。
丹尼爾笑著說：“我的一個朋友……曾經網景瀏覽器的創始人吉米，兩年前他就把公司從矽穀搬到邁阿密去了。主要是成本更低，他說搬走之後，他的公司每年可以少交1.5億美元的稅款。”
周不器歎了口氣，“的確，矽穀的用工成本也高。同樣的初級工程師，在矽穀的工資是在西雅圖的兩倍還多。”
他曾經主導過紫微星國際收購過寶開遊戲工作室，也算是見識到了美國不同城市間的發展不平衡。
每個州都跟獨立王國似的，都有一套自己的法律和稅務體係。
丹尼爾道：“高薪也就罷了，主要還是加州越來越左的政策。很多人都說了，矽穀文化現在有毒，左翼思潮越來越嚴重，已經失去了真正的自由。所以spotify無論如何都不能去舊金山，紐約是不錯的選擇。”
周不器的魄力很大，要幹就幹一把大的，“那行，回頭我會組織一個團隊，跟紐約市政府取得聯係，在那邊劃一塊地，建造一座大型的總部園區。”
“這個……”丹尼爾微微皺眉，略有些遲疑，“這方便嗎？”
周不器微微一怔，“怎麽了？”
丹尼爾道：“美國的情況我不太了解了，但發生在spotify身上的事一定要借鑒，要小心。spotify此前的辦公區是租用的寫字樓，目前在瑞典的員工已經達到了200人。預計在5年之內，可以達到1200-1500人。我就打算模仿著那些矽穀巨頭，在斯德哥爾摩蓋一座具有現代藝術感的大樓作為總部。”
周不器笑笑，“隻要經費上能滿足，就沒有問題。”
丹尼爾道：“斯德哥爾摩的市中心很擁擠，沒有合適的地皮。恰好城市東北邊有一個老工業區，產業很落後，經濟欠缺活力，想要進行產業轉型。聽說了spotify要籌建總部的事，就給出了一個極好的招商條件。隻要spotify把總部搬過去，可以給出最多5億美元的經濟補助，希望能夠通過spotify來給這個地區帶來新的經濟活力，成為科技產業的落腳點。”
spotify絕對是瑞典最成功的互聯網企業了。
如果能把這家公司吸引過去，就可以帶動整個行業的潮流，就會有越來越多的互聯網公司搬過去，該地區的產業升級也就完成了。
這是一個非常好的計劃。
跟國內的很多地方經濟政策很像，很優秀嘛，看來瑞典那種小政府對地方產業結構的規劃也是很好的。
而且，一開口就是5億美元的補貼。
口氣可真大。
果然是北歐的發達國家，真有錢。
拿到了這筆錢，spotify就相當於可以免費擁有一座總部辦公樓了。否則這麽大一筆錢，以現在spotify的快速發展期，還真拿不出來。
沒想到，丹尼爾接下來就長歎一聲，“可惜，這個計劃落空了。”
周不器很費解，“怎麽回事？這是好事啊！不管是對spotify，還是對地方經濟的發展、產業結構的調整都是好事啊！”
丹尼爾很無奈地說：“這個消息公布之後，就遭到了當地議會和工會的譴責，然後就引發了大規模的抗議，聚集了好幾千人。”
“因為補貼數額太多了？”
“一方麵是補助太多了，議會認為官府行政違法，要進行申辯。spotify隻會提供1000多個就業崗位，補貼個500萬美元也就夠了。”
“然後呢？工會？”
“工會這關是最麻煩的。”丹尼爾搖了搖頭，回憶起來還有些神傷，“當時我去現場了，當場就決定放棄了這個計劃。那些人……該怎麽說……那些老工業的產業工人們，不希望進行產業升級。”
“啊？”
周不器還真沒太轉過這個彎，因為這一套製度跟國內完全不一樣，是在國內根本就不可能發生的事。
幫助地方發展經濟，進行產業結構升級，這是好事啊？！
老百姓竟然會反對？
瑞典的刁民可很多啊！
丹尼爾語速比較慢，緩緩地說：“議會不同意，是因為5億美元的政府補助太多了，可能涉嫌行政違法。工會不同意，因為他們擔心產業升級會傷害到當地人。”
周不器還怎麽不怎麽理解，“理由呢？”
丹尼爾道：“spotify如果搬過去了，又建了一座漂亮的總部大樓，就會吸引越來越多的科技企業搬過去。當地的經濟就會發展。可有一個衍生的民生問題，這麽多高科技企業搬過去了，而這些科技企業的員工薪酬都很高，就必然會帶動周邊的房租上漲、交通擁擠，進而餐館、咖啡廳、酒吧、電影院都會漲價。對那些當地的很多老工業產業的原住民來說，會極大地增加他們的生活壓力和生活成本。議會這關其實還好解決，努力遊說一下，這是精英階層，更能接受大道理和長遠規劃。工會就不太一樣了，很難解決這個矛盾，就隻能取消了這個計劃。”
周不器眨眨眼，默然無語。
驚了個呆！
是啊，對人家原住民來說，收入較低，生活成本也低，生活壓力小，也能幸福美滿。至於老工業是不是夕陽產業，是否缺失了未來的增長潛力……那是資本家的事，跟他們工人們無關。
他們隻想好好生活。
要是spotify帶動著科技產業落戶在當地了，就會對當地的產業結構造成嚴重的衝擊，就會改變過去幾十年他們熟悉的生活環境。
這種事放在國內，其實很容易解決。
產業升級了，高薪群體多了，那麽當地的房價就會大漲、房租就會大漲，對當地的原住民來說就太容易了。
兩種選擇，要麽把房子高價賣掉，換個地方生活；要麽把房子高價出租給這些科技行業的從業者，每年收租，美滋滋！
北上廣深的很多大廠周邊的房產，基本都出現了這種現象，本地人基本都走了，很多人甚至都跑國外瀟灑去了，然後每年就靠著住在老家房子中的那些在大城市苦苦打拚奮鬥的年輕人的租金生活。
可是那些老外的腦回路不太一樣。
他們生活了一輩子的家園，憑什麽說搬就搬？賺錢的目的不也是享受生活嗎？在這裏生活挺好的，不想搬！
這大概就是國情的區別了。
尤其像瑞典這種人均收入最高的發達國家，在賺錢和生活之間要選擇生活。很多發展中國家就不行了，社會保障和福利體係都不夠完善，得先賺錢，然後才能有生活。
美國比瑞典可差遠了。
可紐約是美國最璀璨的明珠，應該跟瑞典的情況差不多。
這麽看來，在打造紐約總部的時候，還真應該慎重起見，要全麵地做出社會性的調查再做決定。
(本章完)