“為什麽一定要搞出區別？”鄧華笑道，“一項工作的推廣，固然有疾風掃落葉似的暴力模式，也有溫水煮青蛙的模式。我們的屬性化數據模型構建，就是要用煮青蛙的模式展開，讓人們在潛移默化中接受幹部考核試點。記住幹部考核分級製度和過去的檔案管理不是對立的，而是用科學的方法把檔案式管理模式更新換代，就像辦公模式電子化的進步一樣，為什麽要搞革命式那麽粗暴呢？”
苗秀秀的眼睛越來越亮，聽到後麵長籲一口氣，如果按照君部長那種強推模式，搞不好她在古城縣寸步難行。可是換做小鄧同誌這種工作模式，根本不會產生任何反抗，即便是有也可以處理，別忘了上有省市兩級組織部做後盾，下有縣委書記出頭，誰還能阻止這項工作？
聽了鄧華的話，盧海濤終於發現，自己和小鄧同誌的差距不是一般的大，人家既能搞出幹部考核分級製度這麽逆天的想法，又能在實施中因地製宜潛移默化，這就是在機關工作和在地方工作出來幹部的不同？從省委機關走出來的他，適應性根本無法和野蠻生長的小鄧同誌相比，方*上也是輸得一塌糊塗。
不得不說自己和鄧某人差距有點大，人家開創性提出幹部考核分級製度絕非偶然！盧書記點點頭：“如果按照你的思路，相信這項工作不會有任何問題，這兩位小同誌的安排有什麽想法？”
何海陽和王濤立刻坐直了身子，鄧華笑笑：“他們和你一樣，參加工作就在省委機關，眼界是有的工作能力也有，最大的弊病在於缺少基層工作經驗。我的意見是到鄉鎮去，擔任鄉鎮主官，最少要在最底層鍛煉兩年，切實感受底層幹部群眾的呼聲，感受基層工作的複雜性，對他們以後的路有不可估量的好處。”
兩年啊！何海陽和王濤都有點心虛，說實話他們本來是想要在縣委組織部混兩年的，沒想到鄧華夠狠，直接把他們送到基層去。那可是真正的基層，是鄉鎮工作，不管是鄉長還是鎮長，都將麵臨無數的新問題。基層幹部把機關工作當成是象牙塔，機關幹部卻把鄉鎮工作當成野蠻粗暴的具現，真的到那邊去會不會適應？
盧海濤橫一眼鄧華，看向緊張兮兮的兩個年輕人忽然笑了：“鄉鎮工作很考校人的，希望你們在未來兩年之內，能夠切切實實紮下根能夠真正和老百姓打成一片。如果真的做到這一點，對你們的未來成長極為有利，不管是哪一個國家，不知民間疾苦不閱遍人間百態的幹部，是不可能製定出適應廣大群眾利益政策的，好好幹相信你們做得到。”
“謝謝書記的勉勵，我們一定盡心盡力工作，爭取讓治下的老百姓獲得切實的利益！”
至於說何海陽和王鵬具體到什麽地方，並不需要鄧華操心，有盧海濤和苗秀秀在，兩個人想吃虧都難。這二人都是從省委機關走出來的，他們很清楚兩個小家夥的背景，怎麽可能讓他們吃虧？兩個小家夥和苗秀秀離開了辦公室，鄧華很隨意的在沙發上弄出燕京癱的姿勢：“土皇帝的感覺如何？”
這家夥什麽樣子？盧海濤無語了，沒見過在辦公室這麽栽楞躺坐的家夥，簡直像是二混子！出身省委機關的老盧，早就養成良好的習慣，站有站相坐有坐樣。如果做不到這一點，在省委機關很容易被人詬病的，而鄧某人全然是野路子出身，在自己人麵前從來不知道什麽叫做形象。
這是他在受傷後養成的臭習慣，似乎這樣的癱坐可以最大程度的放鬆自己，之前的鄧某人可不是這個樣子。從十五歲當兵，五年時間足以養成鐵血軍人的作風，那個時候站有站相坐有坐樣，標準的軍姿讓老兵都佩服。先是在軍中受傷，之後在襲擊基地的過程中險死還生，幾次重創給他留下的傷不是那麽容易好的。
不過盧海濤也不和他計較：“有些人資格老，在古城縣時間長，還是很有話語權的。畢竟古城縣就這麽大，基層幹部幾乎都是老同誌提拔起來的，小小的一次調整都會牽一發動千鈞，感覺比省政府辦公廳的時候累多了。”
嘿嘿！鄧華笑了：“怎麽可能不累？你在省政府辦公廳辦公室任上，充其量算是後勤大管家，既不用承擔責任也不需要操心太多。縣委書記可就是一方土皇帝了，地方上事無巨細都要操心，特別是在人事大權的掌控上，更是鍛煉一個人。說起來我比你幸運得多，最初當頭兒是一個副處級開發區，全新的單位人事問題好弄得多，到了萬盛縣早就成了老司機。”
盧書記暗暗鬆一口氣，還以為鄧某人會嘲笑自己沒用，沒想到會這麽貶低他自己鼓勵人：“你也不用客氣，我知道河池市那段時間，你已經相當於政府一把手。這一點老盧還是很佩服兄弟，基層工作的確很鍛煉人，不瞞你說在這裏有種架空的感覺。”
“應該不是感覺！”鄧華忽然冷笑道，盧海濤似乎從小鄧同誌身上感覺到一股子殺氣，“我知道是誰給你的這種感覺，有些人和我是老相識了，既然這麽不識相我幫你一把。三天後市委黨校會幫助全省代培試點幹部，秀秀同誌已經有過短期培訓，接下來就是黨群書記。”
啊？盧海濤大喜過望：“你是說調虎離山？”
嘿嘿！鄧華嘴角掛著一絲冷笑：“他也配稱虎？有老子在他連隻狼都算不上，充其量算是一頭癩皮狗！另外宣傳部長的人選你掂量一下，怎麽感覺送上去的名額不是你的意思？”
說著話鄧某人似笑非笑看向盧書記，老盧臉一紅：“這都被你看出來了？沒辦法，民主集中製麽，在常委會和擴大會上，兩次都選出他們的目標，總不能初來乍到就弄一個自己人上去吧？再說到底誰是自己人，還真說不準，總不能撿到籃子裏都是菜吧？”
苗秀秀的眼睛越來越亮，聽到後麵長籲一口氣，如果按照君部長那種強推模式，搞不好她在古城縣寸步難行。可是換做小鄧同誌這種工作模式，根本不會產生任何反抗，即便是有也可以處理，別忘了上有省市兩級組織部做後盾，下有縣委書記出頭，誰還能阻止這項工作？
聽了鄧華的話，盧海濤終於發現，自己和小鄧同誌的差距不是一般的大，人家既能搞出幹部考核分級製度這麽逆天的想法，又能在實施中因地製宜潛移默化，這就是在機關工作和在地方工作出來幹部的不同？從省委機關走出來的他，適應性根本無法和野蠻生長的小鄧同誌相比，方*上也是輸得一塌糊塗。
不得不說自己和鄧某人差距有點大，人家開創性提出幹部考核分級製度絕非偶然！盧書記點點頭：“如果按照你的思路，相信這項工作不會有任何問題，這兩位小同誌的安排有什麽想法？”
何海陽和王濤立刻坐直了身子，鄧華笑笑：“他們和你一樣，參加工作就在省委機關，眼界是有的工作能力也有，最大的弊病在於缺少基層工作經驗。我的意見是到鄉鎮去，擔任鄉鎮主官，最少要在最底層鍛煉兩年，切實感受底層幹部群眾的呼聲，感受基層工作的複雜性，對他們以後的路有不可估量的好處。”
兩年啊！何海陽和王濤都有點心虛，說實話他們本來是想要在縣委組織部混兩年的，沒想到鄧華夠狠，直接把他們送到基層去。那可是真正的基層，是鄉鎮工作，不管是鄉長還是鎮長，都將麵臨無數的新問題。基層幹部把機關工作當成是象牙塔，機關幹部卻把鄉鎮工作當成野蠻粗暴的具現，真的到那邊去會不會適應？
盧海濤橫一眼鄧華，看向緊張兮兮的兩個年輕人忽然笑了：“鄉鎮工作很考校人的，希望你們在未來兩年之內，能夠切切實實紮下根能夠真正和老百姓打成一片。如果真的做到這一點，對你們的未來成長極為有利，不管是哪一個國家，不知民間疾苦不閱遍人間百態的幹部，是不可能製定出適應廣大群眾利益政策的，好好幹相信你們做得到。”
“謝謝書記的勉勵，我們一定盡心盡力工作，爭取讓治下的老百姓獲得切實的利益！”
至於說何海陽和王鵬具體到什麽地方，並不需要鄧華操心，有盧海濤和苗秀秀在，兩個人想吃虧都難。這二人都是從省委機關走出來的，他們很清楚兩個小家夥的背景，怎麽可能讓他們吃虧？兩個小家夥和苗秀秀離開了辦公室，鄧華很隨意的在沙發上弄出燕京癱的姿勢：“土皇帝的感覺如何？”
這家夥什麽樣子？盧海濤無語了，沒見過在辦公室這麽栽楞躺坐的家夥，簡直像是二混子！出身省委機關的老盧，早就養成良好的習慣，站有站相坐有坐樣。如果做不到這一點，在省委機關很容易被人詬病的，而鄧某人全然是野路子出身，在自己人麵前從來不知道什麽叫做形象。
這是他在受傷後養成的臭習慣，似乎這樣的癱坐可以最大程度的放鬆自己，之前的鄧某人可不是這個樣子。從十五歲當兵，五年時間足以養成鐵血軍人的作風，那個時候站有站相坐有坐樣，標準的軍姿讓老兵都佩服。先是在軍中受傷，之後在襲擊基地的過程中險死還生，幾次重創給他留下的傷不是那麽容易好的。
不過盧海濤也不和他計較：“有些人資格老，在古城縣時間長，還是很有話語權的。畢竟古城縣就這麽大，基層幹部幾乎都是老同誌提拔起來的，小小的一次調整都會牽一發動千鈞，感覺比省政府辦公廳的時候累多了。”
嘿嘿！鄧華笑了：“怎麽可能不累？你在省政府辦公廳辦公室任上，充其量算是後勤大管家，既不用承擔責任也不需要操心太多。縣委書記可就是一方土皇帝了，地方上事無巨細都要操心，特別是在人事大權的掌控上，更是鍛煉一個人。說起來我比你幸運得多，最初當頭兒是一個副處級開發區，全新的單位人事問題好弄得多，到了萬盛縣早就成了老司機。”
盧書記暗暗鬆一口氣，還以為鄧某人會嘲笑自己沒用，沒想到會這麽貶低他自己鼓勵人：“你也不用客氣，我知道河池市那段時間，你已經相當於政府一把手。這一點老盧還是很佩服兄弟，基層工作的確很鍛煉人，不瞞你說在這裏有種架空的感覺。”
“應該不是感覺！”鄧華忽然冷笑道，盧海濤似乎從小鄧同誌身上感覺到一股子殺氣，“我知道是誰給你的這種感覺，有些人和我是老相識了，既然這麽不識相我幫你一把。三天後市委黨校會幫助全省代培試點幹部，秀秀同誌已經有過短期培訓，接下來就是黨群書記。”
啊？盧海濤大喜過望：“你是說調虎離山？”
嘿嘿！鄧華嘴角掛著一絲冷笑：“他也配稱虎？有老子在他連隻狼都算不上，充其量算是一頭癩皮狗！另外宣傳部長的人選你掂量一下，怎麽感覺送上去的名額不是你的意思？”
說著話鄧某人似笑非笑看向盧書記，老盧臉一紅：“這都被你看出來了？沒辦法，民主集中製麽，在常委會和擴大會上，兩次都選出他們的目標，總不能初來乍到就弄一個自己人上去吧？再說到底誰是自己人，還真說不準，總不能撿到籃子裏都是菜吧？”