最後一個談話對象是縣委常委、縣委辦公室主任苗祥東，苗主任不到三十六歲，居然嚴重謝頂有變成地中海發型的趨勢。都說貴人不頂重發，鄧華真懷疑苗主任繼續升遷的話，會不會變成葛大叔一樣的發型。
也許是職業使然，苗主任比那幾位拘謹一些，鄧華笑笑：“隨便談談不用緊張！”
“是！”苗祥東用手帕擦拭一下光亮的腦門，難怪老苗出汗，穿的有點多呀，“鄧處長能來城垣縣調研，是城垣縣幹部群眾的福氣。自從您主政萬盛縣取得眩目的政績，城垣縣的幹部群眾盼星星盼月亮一樣，期盼您能蒞臨本縣指導工作，讓城垣縣和萬盛縣一樣，從低穀中崛起從沉寂中雄起……”
真能說！轉眼間一頂頂高帽落在小鄧同誌頭上，聽苗祥東的意思，鄧某人已經成了城垣縣老百姓的大救星。想想苗祥東的位子，鄧華也就釋然，畢竟跟在領導身邊，這個身份有點尷尬。
按理說縣委辦主任是縣委常委，也就是縣委領導，事實上這個縣委領導非彼領導。換言之苗祥東和萬盛縣的童燕新、尹江和一樣，都是舉手常委，沒有真正的實權。
他們的權利來自身後的老板，確切的說他們不過是拉虎皮扯大旗罷了：“咳咳！苗主任，在你的印象中，縣委辦主任應該承擔什麽樣的責任，或者說充當什麽樣的角色，在城垣縣尋求經濟增長點的時候，你能夠起到什麽樣的作用！”
“咳咳！”正說的興高采烈，居然被小鄧處長當場掐斷，苗主任險些憋回去，“是這樣，縣委辦工作很重要，首先要負責縣委有關會議的籌備和組織協調工作，負責安排縣委領導的公務活動，辦理縣委領導交辦的事項，負責縣委文件和文稿的起草、校核、印發工作，負責……”
噓！鄧華不得不再一次打斷苗主任背書：“記得縣委辦主任第一項職責是圍繞縣委工作部署，對涉及全縣經濟建設、社會發展、黨的自身建設等全局性的重大問題進行調查研究，為縣委科學決策提出建議、預案吧？不知道苗主任對此有什麽想法？”
啊！苗主任張著大嘴，旋即感覺很不雅，立刻掏出手帕擦擦嘴角。他沒想到鄧華對自己的工作這麽熟悉，老苗看過小鄧處長的資料，似乎沒有過縣委辦主任的任職經曆呀，莫非專門為自己研究過？
一念及此苗祥東有點緊張，他不知道鄧華專門為自己了解工作性質是好事還是壞事，問題是還不能去問。有些事總是要靠自己去體味，換做是城垣縣的高山書記，老苗一準兒能猜個七八不離十。
可是麵對小鄧同誌，苗主任一點把握也沒有：“是這樣，縣委辦會認真解讀縣委縣政府做出的每一個決定，監督各單位的執行情況，也會在必要的時候發出自己的聲音。當然前提是維護縣委縣政府領導的權威……”
不愧是縣委辦主任，就憑這套戴高帽捧臭腳的本事，當市委秘書長都綽綽有餘。就算鄧某人不喜歡戴高帽，也被忽悠的心花怒發，可是城垣縣需要的顯然不是這樣的幹部。
難得的是，苗祥東捧臭腳的時候極其巧妙，讓你在不知不覺間，感覺他的話不是在吹捧，而是發自內心的崇敬。換一個人也許會相信，可惜小鄧同誌不是一般人！
前世今生的小鄧處長已經活了五十來歲，見過太多的爾虞我詐，特別是重生後讓他有種頓悟。那些功名利祿已經很難讓他動心，之所以在仕途中行走，更多為了一種理念。
小鄧處長沒想過當誰的救世主，可是他也不想辜負重生的命運，假如把重生優勢僅僅用在賺錢享樂上，他也就沒有必要在體製內混跡這麽多年了。
連各級領導對鄧某人的誇獎都不會當回事，更不要說一個區區縣委辦主任，鄧華神色不動：“苗主任覺得城垣縣的經濟增長點在哪裏？”
經濟增長點？苗祥東一呆，小鄧處長詢問的似乎不是自己管轄範圍呀，縣委辦主任職責就是服務好縣委書記，什麽時候可以跨界管理政府班子的事情了？
說實話老苗從來沒有把自己當成縣委領導，更多時候安居服務者的身份，不能不說這也是一中優點。很多人不喜歡安於現狀，就像小鄧同誌，這位總是渴望變化，或者說渴望給自己的治下帶來變化，給別人的人生帶來變化。
問題是人和人真的不一樣，眼前的苗祥東和鄧某人就是兩種人：“縣域經濟發展要深挖潛能，比方說宜耕山地的開發，比方說山間穀地的複墾，都要用科學的方法……”
這麽耳熟呢？鄧華翻開麵前的政府工作報告，頓時哭笑不得，果然是報告上麵的原話！這家夥居然當著自己的麵背書，簡直是太搞笑了吧！
第一次發現，老苗也有可愛的一麵，假如他放在古代，一定是在皇帝跟前邀寵逗比的存在。問題是此次小鄧同誌下來，是要為川渝市選拔後備幹部，選拔出來的人才，將會在不久的將來走上領導崗位。
選拔出來的人才當中，會有縣委常委、領導班子成員，也會有獨擋一麵的縣長、縣委書記，但是不會有縣委辦主任。後備幹部顧名思義是要承擔重任的，鄧華很清楚黃部長的深意，讓自己擔任三處處長純粹是為川渝市未來考量。
鄧某人不覺得自己是伯樂，可是選人用人最基本的標準還是拿捏得住的：“謝謝苗主任百忙之中來我這裏，今天的談話就到這裏，我們再會！”
估計城垣縣的幹部考核也就這樣了，按理說幹部考核事先打過招呼不是突然襲擊，每一個幹部都會充分準備一番說辭。在準備充分的情況下還有這樣的表現，究竟哪裏出了問題？
正所謂上有所好下必甚焉，出現這樣的情況，恐怕是前任三處處長好這一口，所以那些幹部才會不遺餘力表現自己背書的本事。沒有個性的幹部，終究不是小鄧處長喜歡的，也不是川渝市需要的！
也許是職業使然，苗主任比那幾位拘謹一些，鄧華笑笑：“隨便談談不用緊張！”
“是！”苗祥東用手帕擦拭一下光亮的腦門，難怪老苗出汗，穿的有點多呀，“鄧處長能來城垣縣調研，是城垣縣幹部群眾的福氣。自從您主政萬盛縣取得眩目的政績，城垣縣的幹部群眾盼星星盼月亮一樣，期盼您能蒞臨本縣指導工作，讓城垣縣和萬盛縣一樣，從低穀中崛起從沉寂中雄起……”
真能說！轉眼間一頂頂高帽落在小鄧同誌頭上，聽苗祥東的意思，鄧某人已經成了城垣縣老百姓的大救星。想想苗祥東的位子，鄧華也就釋然，畢竟跟在領導身邊，這個身份有點尷尬。
按理說縣委辦主任是縣委常委，也就是縣委領導，事實上這個縣委領導非彼領導。換言之苗祥東和萬盛縣的童燕新、尹江和一樣，都是舉手常委，沒有真正的實權。
他們的權利來自身後的老板，確切的說他們不過是拉虎皮扯大旗罷了：“咳咳！苗主任，在你的印象中，縣委辦主任應該承擔什麽樣的責任，或者說充當什麽樣的角色，在城垣縣尋求經濟增長點的時候，你能夠起到什麽樣的作用！”
“咳咳！”正說的興高采烈，居然被小鄧處長當場掐斷，苗主任險些憋回去，“是這樣，縣委辦工作很重要，首先要負責縣委有關會議的籌備和組織協調工作，負責安排縣委領導的公務活動，辦理縣委領導交辦的事項，負責縣委文件和文稿的起草、校核、印發工作，負責……”
噓！鄧華不得不再一次打斷苗主任背書：“記得縣委辦主任第一項職責是圍繞縣委工作部署，對涉及全縣經濟建設、社會發展、黨的自身建設等全局性的重大問題進行調查研究，為縣委科學決策提出建議、預案吧？不知道苗主任對此有什麽想法？”
啊！苗主任張著大嘴，旋即感覺很不雅，立刻掏出手帕擦擦嘴角。他沒想到鄧華對自己的工作這麽熟悉，老苗看過小鄧處長的資料，似乎沒有過縣委辦主任的任職經曆呀，莫非專門為自己研究過？
一念及此苗祥東有點緊張，他不知道鄧華專門為自己了解工作性質是好事還是壞事，問題是還不能去問。有些事總是要靠自己去體味，換做是城垣縣的高山書記，老苗一準兒能猜個七八不離十。
可是麵對小鄧同誌，苗主任一點把握也沒有：“是這樣，縣委辦會認真解讀縣委縣政府做出的每一個決定，監督各單位的執行情況，也會在必要的時候發出自己的聲音。當然前提是維護縣委縣政府領導的權威……”
不愧是縣委辦主任，就憑這套戴高帽捧臭腳的本事，當市委秘書長都綽綽有餘。就算鄧某人不喜歡戴高帽，也被忽悠的心花怒發，可是城垣縣需要的顯然不是這樣的幹部。
難得的是，苗祥東捧臭腳的時候極其巧妙，讓你在不知不覺間，感覺他的話不是在吹捧，而是發自內心的崇敬。換一個人也許會相信，可惜小鄧同誌不是一般人！
前世今生的小鄧處長已經活了五十來歲，見過太多的爾虞我詐，特別是重生後讓他有種頓悟。那些功名利祿已經很難讓他動心，之所以在仕途中行走，更多為了一種理念。
小鄧處長沒想過當誰的救世主，可是他也不想辜負重生的命運，假如把重生優勢僅僅用在賺錢享樂上，他也就沒有必要在體製內混跡這麽多年了。
連各級領導對鄧某人的誇獎都不會當回事，更不要說一個區區縣委辦主任，鄧華神色不動：“苗主任覺得城垣縣的經濟增長點在哪裏？”
經濟增長點？苗祥東一呆，小鄧處長詢問的似乎不是自己管轄範圍呀，縣委辦主任職責就是服務好縣委書記，什麽時候可以跨界管理政府班子的事情了？
說實話老苗從來沒有把自己當成縣委領導，更多時候安居服務者的身份，不能不說這也是一中優點。很多人不喜歡安於現狀，就像小鄧同誌，這位總是渴望變化，或者說渴望給自己的治下帶來變化，給別人的人生帶來變化。
問題是人和人真的不一樣，眼前的苗祥東和鄧某人就是兩種人：“縣域經濟發展要深挖潛能，比方說宜耕山地的開發，比方說山間穀地的複墾，都要用科學的方法……”
這麽耳熟呢？鄧華翻開麵前的政府工作報告，頓時哭笑不得，果然是報告上麵的原話！這家夥居然當著自己的麵背書，簡直是太搞笑了吧！
第一次發現，老苗也有可愛的一麵，假如他放在古代，一定是在皇帝跟前邀寵逗比的存在。問題是此次小鄧同誌下來，是要為川渝市選拔後備幹部，選拔出來的人才，將會在不久的將來走上領導崗位。
選拔出來的人才當中，會有縣委常委、領導班子成員，也會有獨擋一麵的縣長、縣委書記，但是不會有縣委辦主任。後備幹部顧名思義是要承擔重任的，鄧華很清楚黃部長的深意，讓自己擔任三處處長純粹是為川渝市未來考量。
鄧某人不覺得自己是伯樂，可是選人用人最基本的標準還是拿捏得住的：“謝謝苗主任百忙之中來我這裏，今天的談話就到這裏，我們再會！”
估計城垣縣的幹部考核也就這樣了，按理說幹部考核事先打過招呼不是突然襲擊，每一個幹部都會充分準備一番說辭。在準備充分的情況下還有這樣的表現，究竟哪裏出了問題？
正所謂上有所好下必甚焉，出現這樣的情況，恐怕是前任三處處長好這一口，所以那些幹部才會不遺餘力表現自己背書的本事。沒有個性的幹部，終究不是小鄧處長喜歡的，也不是川渝市需要的！