與發廊為鄰，王書玲很快跟她們熟，老板娘手下有三個二十幾歲的小姐，都是鄰縣鄉下窮人家女孩，縱欲過度的臉上沒一點血色，卻還刻意往怪裏打扮。不過她們的確可憐，用自己身體掙錢，卻將多半交給老板娘。
見得多了，王書玲對發廊的情況了如指掌，常在韓紅星麵前感慨：看發廊裏冷冷清清，其實這門生意是暴利，老板娘整天手不動腳不動，隻需小姐替她掙錢。提起做這等生意的價碼，王書玲也耳聞目睹，有時下午被老板娘叫過去打麻將，會碰到小姐接生意，帶到包廂裏隻一會兒就三百元，老板娘得二百，小姐得一百。王書玲跟老公玩笑：開飯店每天裏外奔忙，從早幹到晚能淨賺二百就不錯了，隔壁老板娘隻讓小姐接個客就能賺這麽多！所以做生意選擇項目很關鍵，當初想發財就應該開發廊，而不應該開飯店。
韓紅星哪容她有這種想法，嚴詞反駁：就你這樣兒，做小姐嫌老，做老鴇嫌小，還敢有這種念頭！
正羨慕老板娘來錢快，發廊就出事了：有一天夜裏，一下子來了四個客人，要求找四個小姐做交易，湊不齊四個小姐就換地方。按做生意的經驗，男人們在一起要麽一起做，大家誰也說不起誰；要麽都不做，不留話給別人說，這屬正常。老板娘不想錯過這筆大生意，便也充個數，和三個小姐各進包廂接待，沒想到來的是四個便衣，等四個女人在包廂裏脫了衣服，他們放出暗號，裏應外合將幾個女人抓個現行。
發廊滿街都是，為什麽就這家出事？很快有說法傳出來：老板娘開這家發廊，正常情況下並不親自接客，但遇到看得入眼、談得來的也偶爾接待，事情就出在這裏，有一個客人從老板娘身上嚐到甜頭，在朋友間吹噓，被其中一個聽了也想獵奇，沒想到老板娘看他不順眼，無論怎樣勾引都不成。這個人就不高興了，責問老板娘為什麽肯接待別人，而他出雙倍的錢卻達不到目的？老板娘聽他這樣說更不答應，讓對方覺得沒麵子而懷恨在心，下決心要讓老板娘出醜，知道去轄區派出所舉報沒效果，便找出局裏的朋友幫忙，用出計謀來讓老板娘落入圈套，一舉端掉這個窩點。
老板娘既然敢吃這行飯，就肯定能找出替她說話的人，加之舉報人隻想讓她出醜，並沒想落井下石，結果經多方打點，罰款後放人。本來是個老板娘的身份，現在成了失足女的角色，哪還有臉見人，兩口子趁夜摸到門市去，偷偷將能搬的東西搬走。
走了老板娘，輪到韓紅星教訓老婆：
“你不是想開發廊麽？隔壁老板娘沒臉見人走了，你可以接她班啊，不動手不動腳就能賺大錢，看到帥哥還可以冒充小姐。”
“你傻啊？真話假話都聽不懂？我連個保健品生意都沒臉做，怎可能做這種齷蹉生意？”
“怎好意思和這些小姐坐一起打麻將？就不嫌髒？”韓紅星一直反對王書玲到發廊去打牌。
“我隻是到隔壁門市去打麻將，又不做其他事，管她們髒不髒！再說我情願跟她們打牌，也不喜歡跟以前開飯店那老板娘接觸，整天顯擺她多有錢、多高貴，那麽大歲數了還醜人多作怪，打扮得不倫不類。”王書玲談她的見解：“雖說這些小姐看起來瘮人，打扮得也怪裏怪氣，其實她們除了舍得抽煙和買化妝品，掙的每一分錢錢都往家裏寄，發廊老板娘在麻將場上也常訴苦，擔驚受怕不算，掙的錢多數要拿出來進貢，不是生活所迫哪個女人願做這種生意！所以無論人家是哪個行當，都不能看不起人家，其實大家都很可伶，都不容易！”
“聽說做那種事被抓了得罰款五千，這麽貴？”見韓紅星無語，王書玲問出新的問題：“不是你半年的工資麽？”
“還嫌貴？什麽都漲價，就這個價沒漲，五年前被抓就罰款五千了，而且各地都這個價，你算算看，這筆錢現在是半年工資，五年前值多少工資呢？”
“你怎知道五年前就這個價，而且各地都這個價？”
“才聽袁鴻華講，說他公司裏有個人五年前在東北工地時犯事，被公安局抓住後做出處罰決定：要麽勞教半年，要麽送五千元錢來贖人。由於當事人拿不出這筆錢，工程隊商量後決定先救他出來，便開出轉賬支票去帶人，辦案警察接過支票後驚歎：怪不得南方人舍得花這麽多錢玩女人，原來人家交罰款都能用公款。”
兩口子一陣笑之後，王書玲又發感想：“真搞不懂男人為什麽那麽傻，小姐那麽髒，卻情願花錢往身上去。”
“有什麽想不通？男人好色猶如女人貪財，換著你如果誰給個一百萬，你動心不？”
“哪要一百萬，不是看在可兒麵上不要錢就跟人家跑了，誰要跟你過這種窮日子！”王書玲故作認真地說。
“誰不會說！不是看在可兒麵上，當年你偷人時就休了你。”
“我那不叫偷！你敢再說！有本事你休了我！”王書玲假裝生氣，緊接著說：“就沒聽到過消息，不知道那個人在gd發財了沒有。”
“再敢提一個字！他發不發財關你屁事？”韓紅星真生出氣來：“讓你過多窮的日子了？三頓飯沒吃飽麽？身上沒衣服穿麽？到年底想辦法替你買手鐲，不準你再說總跟我過窮日子！”
“又不識玩！”王書玲見老公生氣，趕忙表示自己隻是玩笑，緊接著強調：“沒人想要你買手鐲，你敢買就翻臉，等手頭有錢，先將替可兒報名的高利貸還掉。”
提起可兒，入學才一個多月就已經第二次接到班主任電話，他是從學生檔案裏得知韓紅星在銀行工作，先請教錢怎麽存合算，然後自然而然地提起可兒，說她個頭高，按道理得坐到後排，不過位置太靠後會影響聽課效率，所以還是頂著壓力將她安排在前麵的好位置坐。韓紅星聽了千恩萬謝，當即表示將不日拜訪。
跟王書玲商量怎麽個拜訪法，她的主導思想是：新東村那五畝田的租金已漲到兩千五，每年在老師身上就按這麽多錢花。
每學期隻能送一千二百五十元，有語文、英語、數、理、化五門主科老師，該怎麽送？王書玲想出的方案是班主任五百，其他四位各二百，不過韓紅星知道現在的行情，送五百塊錢屬於正常，但不足以讓收禮人留下深刻的印象，送二百屬於白送，收禮人很快會淡忘，就這麽多錢，也隻能按這種送法。不過問題是，在與班主任老師的通話中，韓紅星能生出一種強烈的感覺：人家將自己在銀行裏工作看成是高收入群體，所以才不用去打招呼就主動替可兒安排好位置，換一句話說，人家的期望值可能不止五百元。
“送個禮哪這麽多名堂？”王書玲見她的方案被否定，幹脆表態：“家裏還欠著債，索性將錢省下來別送，讀小學時每學期都送，也沒見哪個老師對可兒的成績有幫助。”
“不讓送的是你，不讓可兒輸在起跑線上的也是你！”韓紅星不認可王書玲：“你以為我想送這個禮？你以為送了禮就能得到老師的幫助？”
“既然得不到幫助，就更不該送這個禮啊？”王書玲不解。
“上次和馬如飛打麻將時他說的話你忘了？”韓紅星重述馬老師的觀點：“做老師的想將學生的成績往好處帶很難，想將學生的成績往差處帶簡直是太容易，隻需打壓學生的積極性，讓學生對這門功課不感興趣即可。”
“怎可能有這種事？哪可能有這麽缺德的老師？”王書玲認為這種情況不可能發生。
“所以做家長的才情願送禮，不指望別的，隻指望老師能多給學生個好臉色、多一句鼓勵的話。”
“那你說這個禮該怎麽送？”
“班主任一千，能替可兒保個好座位，遇有情況也好打招呼，另外請班主任約其他老師到飯店來作回客。”韓紅星解釋理由：“畢竟可兒乖巧，不容易惹老師發火，請其他老師吃頓飯的目的是需要與哪位老師協調關係時好說話。”
轉眼間，買斷人員離開d行已過一年，從斷斷續續到行裏來鬧事的人口中，能大致獲悉各人的狀況，混得好的有桂主任以及李洋海他們三個，桂主任承包了一百畝農田種棉花，一年下來除去吃用開支、新置辦的各種農用工具，淨賺了三萬元，嚐到甜頭後決定擴大投資，又包了三百畝農田，準備明年大幹一場；李洋海他們去年用六十萬買下了一百萬的房產，有房租賺不算，據說那塊房產現在已值一百五十萬，各人賺到了幾個買斷錢。
也有混得不好的，楊會計剛買斷時在他哥哥開的超市裏管賬，後來姑嫂不和，她情願到另一家超市去當收銀員；湯缺德在一家單位當保安，已變成臨工的身份卻不改老資格的習氣，換了幾家單位後索性改行，自己租一間門市，兩口子開個粥店，起早貪黑地忙。
要過年了，買斷人員往行裏跑得更勤，費行長既要忙於旺季營銷，還要應付買斷人員。牽牛得牽牛鼻子，費行長重點應付汪主任，談到最後，汪主任還想銷酒。費行長趕忙表態：春節能發的福利除了酒可任選一樣推銷。因為費行長已算過賬，隻有酒這個東西的價格沒個底，所以去年被汪主任一下子宰了五萬多，吃了虧才將賬算得精——推銷其他東西再怎麽宰也有底。結果，汪主任找不出貴的東西來賺大的差價，隻得談妥推銷香腸給行裏，一千斤，每斤十五元，算下來連本帶利才一萬五。
對於在崗職工來說，過個春節除了忙隻有忙，唯有工資不見漲，不過能給大家帶來希望的是：有消息說不漲工資不是因為沒錢漲，也不是因為不想漲，而是因為不敢漲，因為買斷的人正鬧得凶，此時漲工資勢必會挑起更大的矛盾，等將來改製上市了，d行連名稱都換了，買斷人員就沒資格再來鬧，那時才敢替大家漲，因此現在雖工資低，但黎明已在眼前，隻需耐心等待。
又一個春天裏，周行長迎來了得意的時候。他當了這麽多年的副行長，一直指望哪天能去掉前麵的“副”字，也有機會當家作主，大撈一把賺個富貴。哪想到事實情況是一把手沒當上，還被調整了分工，讓他名義上仍是二把手，實際上已不如顧行長有地位，正心灰意冷，突然間生出背景來，尋得提拔的機會。
周行長的背景是他小連襟，能有這樣的背景挺意外，當年他當上d行的副行長時，這位小連襟還隻是人民銀行的普通辦事員，靠著周行長的幫襯，這位連襟才得機會在單位裏當到中層幹部。後來金融改革，人民銀行內部要分出銀監局來，可說是銀監局，其實就是從人民銀行挑出三個人來另成立機構，辦公地點仍在人行大樓裏，具體管理什麽也沒人知道。因為沒個底，人行裏沒人肯去這個新成立的機構，這位連襟被做了工作才勉強肯當銀監局的頭，後來銀監局迅速發展壯大，成了科級單位，讓這位連襟出乎意外地當上科級幹部，再後來他又得機會調到市銀監局，幾年打拚當了副局長，成了副處級領導。
銀監局與各家銀行在業務上的關係是管理與被管理，銀行業在經營過程中必然會出現這樣那樣的問題，要不銀監局就沒有存在的必要，正因為如此，各家專業銀行被銀監局查出問題來不可避免，要想少罰款、少通報就得態度積極，因此，銀監局在金融係統的地位高、說話分量重。周行長正是因為生出個有用的連襟，才有機會到兄弟行當一把手。
見得多了，王書玲對發廊的情況了如指掌，常在韓紅星麵前感慨：看發廊裏冷冷清清，其實這門生意是暴利，老板娘整天手不動腳不動，隻需小姐替她掙錢。提起做這等生意的價碼，王書玲也耳聞目睹，有時下午被老板娘叫過去打麻將，會碰到小姐接生意，帶到包廂裏隻一會兒就三百元，老板娘得二百，小姐得一百。王書玲跟老公玩笑：開飯店每天裏外奔忙，從早幹到晚能淨賺二百就不錯了，隔壁老板娘隻讓小姐接個客就能賺這麽多！所以做生意選擇項目很關鍵，當初想發財就應該開發廊，而不應該開飯店。
韓紅星哪容她有這種想法，嚴詞反駁：就你這樣兒，做小姐嫌老，做老鴇嫌小，還敢有這種念頭！
正羨慕老板娘來錢快，發廊就出事了：有一天夜裏，一下子來了四個客人，要求找四個小姐做交易，湊不齊四個小姐就換地方。按做生意的經驗，男人們在一起要麽一起做，大家誰也說不起誰；要麽都不做，不留話給別人說，這屬正常。老板娘不想錯過這筆大生意，便也充個數，和三個小姐各進包廂接待，沒想到來的是四個便衣，等四個女人在包廂裏脫了衣服，他們放出暗號，裏應外合將幾個女人抓個現行。
發廊滿街都是，為什麽就這家出事？很快有說法傳出來：老板娘開這家發廊，正常情況下並不親自接客，但遇到看得入眼、談得來的也偶爾接待，事情就出在這裏，有一個客人從老板娘身上嚐到甜頭，在朋友間吹噓，被其中一個聽了也想獵奇，沒想到老板娘看他不順眼，無論怎樣勾引都不成。這個人就不高興了，責問老板娘為什麽肯接待別人，而他出雙倍的錢卻達不到目的？老板娘聽他這樣說更不答應，讓對方覺得沒麵子而懷恨在心，下決心要讓老板娘出醜，知道去轄區派出所舉報沒效果，便找出局裏的朋友幫忙，用出計謀來讓老板娘落入圈套，一舉端掉這個窩點。
老板娘既然敢吃這行飯，就肯定能找出替她說話的人，加之舉報人隻想讓她出醜，並沒想落井下石，結果經多方打點，罰款後放人。本來是個老板娘的身份，現在成了失足女的角色，哪還有臉見人，兩口子趁夜摸到門市去，偷偷將能搬的東西搬走。
走了老板娘，輪到韓紅星教訓老婆：
“你不是想開發廊麽？隔壁老板娘沒臉見人走了，你可以接她班啊，不動手不動腳就能賺大錢，看到帥哥還可以冒充小姐。”
“你傻啊？真話假話都聽不懂？我連個保健品生意都沒臉做，怎可能做這種齷蹉生意？”
“怎好意思和這些小姐坐一起打麻將？就不嫌髒？”韓紅星一直反對王書玲到發廊去打牌。
“我隻是到隔壁門市去打麻將，又不做其他事，管她們髒不髒！再說我情願跟她們打牌，也不喜歡跟以前開飯店那老板娘接觸，整天顯擺她多有錢、多高貴，那麽大歲數了還醜人多作怪，打扮得不倫不類。”王書玲談她的見解：“雖說這些小姐看起來瘮人，打扮得也怪裏怪氣，其實她們除了舍得抽煙和買化妝品，掙的每一分錢錢都往家裏寄，發廊老板娘在麻將場上也常訴苦，擔驚受怕不算，掙的錢多數要拿出來進貢，不是生活所迫哪個女人願做這種生意！所以無論人家是哪個行當，都不能看不起人家，其實大家都很可伶，都不容易！”
“聽說做那種事被抓了得罰款五千，這麽貴？”見韓紅星無語，王書玲問出新的問題：“不是你半年的工資麽？”
“還嫌貴？什麽都漲價，就這個價沒漲，五年前被抓就罰款五千了，而且各地都這個價，你算算看，這筆錢現在是半年工資，五年前值多少工資呢？”
“你怎知道五年前就這個價，而且各地都這個價？”
“才聽袁鴻華講，說他公司裏有個人五年前在東北工地時犯事，被公安局抓住後做出處罰決定：要麽勞教半年，要麽送五千元錢來贖人。由於當事人拿不出這筆錢，工程隊商量後決定先救他出來，便開出轉賬支票去帶人，辦案警察接過支票後驚歎：怪不得南方人舍得花這麽多錢玩女人，原來人家交罰款都能用公款。”
兩口子一陣笑之後，王書玲又發感想：“真搞不懂男人為什麽那麽傻，小姐那麽髒，卻情願花錢往身上去。”
“有什麽想不通？男人好色猶如女人貪財，換著你如果誰給個一百萬，你動心不？”
“哪要一百萬，不是看在可兒麵上不要錢就跟人家跑了，誰要跟你過這種窮日子！”王書玲故作認真地說。
“誰不會說！不是看在可兒麵上，當年你偷人時就休了你。”
“我那不叫偷！你敢再說！有本事你休了我！”王書玲假裝生氣，緊接著說：“就沒聽到過消息，不知道那個人在gd發財了沒有。”
“再敢提一個字！他發不發財關你屁事？”韓紅星真生出氣來：“讓你過多窮的日子了？三頓飯沒吃飽麽？身上沒衣服穿麽？到年底想辦法替你買手鐲，不準你再說總跟我過窮日子！”
“又不識玩！”王書玲見老公生氣，趕忙表示自己隻是玩笑，緊接著強調：“沒人想要你買手鐲，你敢買就翻臉，等手頭有錢，先將替可兒報名的高利貸還掉。”
提起可兒，入學才一個多月就已經第二次接到班主任電話，他是從學生檔案裏得知韓紅星在銀行工作，先請教錢怎麽存合算，然後自然而然地提起可兒，說她個頭高，按道理得坐到後排，不過位置太靠後會影響聽課效率，所以還是頂著壓力將她安排在前麵的好位置坐。韓紅星聽了千恩萬謝，當即表示將不日拜訪。
跟王書玲商量怎麽個拜訪法，她的主導思想是：新東村那五畝田的租金已漲到兩千五，每年在老師身上就按這麽多錢花。
每學期隻能送一千二百五十元，有語文、英語、數、理、化五門主科老師，該怎麽送？王書玲想出的方案是班主任五百，其他四位各二百，不過韓紅星知道現在的行情，送五百塊錢屬於正常，但不足以讓收禮人留下深刻的印象，送二百屬於白送，收禮人很快會淡忘，就這麽多錢，也隻能按這種送法。不過問題是，在與班主任老師的通話中，韓紅星能生出一種強烈的感覺：人家將自己在銀行裏工作看成是高收入群體，所以才不用去打招呼就主動替可兒安排好位置，換一句話說，人家的期望值可能不止五百元。
“送個禮哪這麽多名堂？”王書玲見她的方案被否定，幹脆表態：“家裏還欠著債，索性將錢省下來別送，讀小學時每學期都送，也沒見哪個老師對可兒的成績有幫助。”
“不讓送的是你，不讓可兒輸在起跑線上的也是你！”韓紅星不認可王書玲：“你以為我想送這個禮？你以為送了禮就能得到老師的幫助？”
“既然得不到幫助，就更不該送這個禮啊？”王書玲不解。
“上次和馬如飛打麻將時他說的話你忘了？”韓紅星重述馬老師的觀點：“做老師的想將學生的成績往好處帶很難，想將學生的成績往差處帶簡直是太容易，隻需打壓學生的積極性，讓學生對這門功課不感興趣即可。”
“怎可能有這種事？哪可能有這麽缺德的老師？”王書玲認為這種情況不可能發生。
“所以做家長的才情願送禮，不指望別的，隻指望老師能多給學生個好臉色、多一句鼓勵的話。”
“那你說這個禮該怎麽送？”
“班主任一千，能替可兒保個好座位，遇有情況也好打招呼，另外請班主任約其他老師到飯店來作回客。”韓紅星解釋理由：“畢竟可兒乖巧，不容易惹老師發火，請其他老師吃頓飯的目的是需要與哪位老師協調關係時好說話。”
轉眼間，買斷人員離開d行已過一年，從斷斷續續到行裏來鬧事的人口中，能大致獲悉各人的狀況，混得好的有桂主任以及李洋海他們三個，桂主任承包了一百畝農田種棉花，一年下來除去吃用開支、新置辦的各種農用工具，淨賺了三萬元，嚐到甜頭後決定擴大投資，又包了三百畝農田，準備明年大幹一場；李洋海他們去年用六十萬買下了一百萬的房產，有房租賺不算，據說那塊房產現在已值一百五十萬，各人賺到了幾個買斷錢。
也有混得不好的，楊會計剛買斷時在他哥哥開的超市裏管賬，後來姑嫂不和，她情願到另一家超市去當收銀員；湯缺德在一家單位當保安，已變成臨工的身份卻不改老資格的習氣，換了幾家單位後索性改行，自己租一間門市，兩口子開個粥店，起早貪黑地忙。
要過年了，買斷人員往行裏跑得更勤，費行長既要忙於旺季營銷，還要應付買斷人員。牽牛得牽牛鼻子，費行長重點應付汪主任，談到最後，汪主任還想銷酒。費行長趕忙表態：春節能發的福利除了酒可任選一樣推銷。因為費行長已算過賬，隻有酒這個東西的價格沒個底，所以去年被汪主任一下子宰了五萬多，吃了虧才將賬算得精——推銷其他東西再怎麽宰也有底。結果，汪主任找不出貴的東西來賺大的差價，隻得談妥推銷香腸給行裏，一千斤，每斤十五元，算下來連本帶利才一萬五。
對於在崗職工來說，過個春節除了忙隻有忙，唯有工資不見漲，不過能給大家帶來希望的是：有消息說不漲工資不是因為沒錢漲，也不是因為不想漲，而是因為不敢漲，因為買斷的人正鬧得凶，此時漲工資勢必會挑起更大的矛盾，等將來改製上市了，d行連名稱都換了，買斷人員就沒資格再來鬧，那時才敢替大家漲，因此現在雖工資低，但黎明已在眼前，隻需耐心等待。
又一個春天裏，周行長迎來了得意的時候。他當了這麽多年的副行長，一直指望哪天能去掉前麵的“副”字，也有機會當家作主，大撈一把賺個富貴。哪想到事實情況是一把手沒當上，還被調整了分工，讓他名義上仍是二把手，實際上已不如顧行長有地位，正心灰意冷，突然間生出背景來，尋得提拔的機會。
周行長的背景是他小連襟，能有這樣的背景挺意外，當年他當上d行的副行長時，這位小連襟還隻是人民銀行的普通辦事員，靠著周行長的幫襯，這位連襟才得機會在單位裏當到中層幹部。後來金融改革，人民銀行內部要分出銀監局來，可說是銀監局，其實就是從人民銀行挑出三個人來另成立機構，辦公地點仍在人行大樓裏，具體管理什麽也沒人知道。因為沒個底，人行裏沒人肯去這個新成立的機構，這位連襟被做了工作才勉強肯當銀監局的頭，後來銀監局迅速發展壯大，成了科級單位，讓這位連襟出乎意外地當上科級幹部，再後來他又得機會調到市銀監局，幾年打拚當了副局長，成了副處級領導。
銀監局與各家銀行在業務上的關係是管理與被管理，銀行業在經營過程中必然會出現這樣那樣的問題，要不銀監局就沒有存在的必要，正因為如此，各家專業銀行被銀監局查出問題來不可避免，要想少罰款、少通報就得態度積極，因此，銀監局在金融係統的地位高、說話分量重。周行長正是因為生出個有用的連襟，才有機會到兄弟行當一把手。