據說人要活得有意義,這樣生活才有價值!


    可是莫回覺得,很多時候這個意義是人賦予的,是人的主觀感覺,是賦值,而不是實際值。


    比如就他自己來說,他就覺得自己活得很有意義啊,他現在正在做一件史無前例的事情,這完全可以算是人類史上的創舉,為人類曆史翻開了新的一頁,將極大促進人類文明的發展~~~諸如此類省略五千字~~~


    按說他給自己上綱上線的行為也不算錯,誰讓他手裏有個超極本呢,這個超極本肯定也是突破曆史空白滴~~~


    雖然莫回自我感覺良好,但是在別人眼中,他仍然是個苦逼的碼農,苦逼~~~


    最近莫回感覺周圍人的狀態比較詭異,比如如王曉強就一直處在一種亢奮狀態中,晚上不用開燈,兩眼自動放光的。


    在莫回眼中的人形自走探照燈現在自我感覺也很良好,他覺得他現在正在從事一件非常有意義的事情,那就是研究人,研究鄧雪!


    這個世界什麽最重要?


    人!


    沒有人就沒有一切,大到人類社會,小到一個個家庭,上下五千年,古今中外,一切的曆史,一切的事件,最終的核心都是人,離開了人,一切都將失去意義。


    所以研究人~~~是這個世界上最有意義的事業!


    付國也自我感覺良好,雖然在hr和碼農的眼中,他臉上的油光又鋥亮了幾分,但是他覺得他現在正在從事一件非常有意義的事情,那就是掙錢!


    這個世界什麽最重要?


    錢!


    沒有錢就沒有一切,大到人類社會,小到一個個家庭,上下五千年,古今中外,一切的曆史,一切的時間,最終的核心都是錢,離開了錢,誰會鳥你?


    所以掙錢~~~是這個世界上最有意義的事業!


    為此他剛剛跳了一次槽~~~


    那天,當他在店裏與新來的業務員小mm調情的時候,一個滿身名牌渾身散發著珠光寶氣的家夥闖了進來,當那家夥將一捆十萬元現金扔在他的辦公桌上的時候,他立刻就投降了。


    “付國,當時怎麽個情況,你具體給講講唄。”王曉強對付國跳槽的經曆非常感興趣,因為這種挖角行為太奇特了,作為一個hr,非常有必要認真研究一下。


    “你不知道,當時王總那氣場,非常能鎮住人~~~”


    “打住!打住!去掉形容詞,事實,說事實,隻說事實,用說明文!”


    “好吧~~~”付國有點未能盡興的遺憾,“王總進門先問誰是經理,然後直接擺出十萬塊,接著就問我有沒有興趣去他們公司。”


    “然後你就戰場起義了?”


    “哪能啊,我還是英勇抵抗了一會的。”


    “然後就把自己抵抗成城市總經理了?”


    “那是,哥們的銷售也不是白幹的!當時之間我和王總之間唇槍舌劍,妙筆生花,虎虎生風~~~”


    “他給你定的什麽條件?”王曉強直接把雜波給過慮了。


    “一個月,拉出300人的團隊,我就是城市總了,月薪10萬!”


    “喔~~~”旁聽的莫回也不由得倒吸一口涼氣。


    “一個月300人?”王曉強搖搖頭,“你就是有個十個人的招聘團隊恐怕都搞不定。”


    “嗬嗬~”付國矜持的笑了,“他們給的工資高,是我原先公司的兩倍多將近三倍,打個招呼,人串人,兩周我就給他搞定了。”


    “兩周?辦公場地你能找好嗎?”


    “沒事,俺們公司不差錢,隻要有錢,什麽不行啊!”


    好吧~~~這屬於必殺技了,莫回和王曉強立刻被打敗了。


    隻要不計較成本,隻要有錢,確實沒什麽不行的!


    轉過天去,付國領回來一個真正的美女,那種真正意義上的美女,一件簡單的純棉襯衫,被她穿出模特味來,那女孩要身材又身材,要模樣有模樣,氣質已經濃重得能夠成為人群中心了。當那女孩走進屋子的時候,莫回甚至恍惚覺得屋子裏明亮了許多。


    “那,這是我新招的秘書,小蘭。”付國矜持的笑了。


    這是付國最後一次睡在這個出租屋裏,打那以後他就再沒回來睡過覺,他的行李一件都沒動,全部留在了這裏,並且房租也沒說要退回來。


    付國的變化對莫回衝擊很大,因為他的股神1.0還沒有完成一半,但是老爸的建房錢已經給了。他重新回到一文不名的狀態中,如果不是有前麵的比特幣打底,他現在應該是負資產才對。


    想想自己,工作三年攢下的東西,還不如付國三個月的工資,並且僅僅是工資,還沒算付國的分紅提成之類的。


    按照王曉強的說法,這類城市總肯定都要背業績的,月工資隻是底薪,一般考核達標,獎金至少與工資相當,如果再算上可能的分紅、提成之類的,更是沒譜了。


    反正如果一個高管,他的月薪能達到10萬,那麽他的年實際收入估計應該三百萬打底的,上限就不好說了,因為對於有些上市公司,高管必然有期權或者股票收益的,這玩意就沒譜了。


    比如東哥和茶妹結婚前的那次股票收益~~~


    這就是標準的強刺激了,有人發達了正常,這本沒什麽,可是如果身邊人突然發達了,還是曾經一個屋簷下睡覺,一個盆裏搶食的阿貓阿狗發達了,這就是問題了,這太刺激人了!


    所以莫回幾乎立刻化身聖鬥士,全身心投入到股神1.0的研發中,直到有一天,王曉強跟他說起付國的公司。


    不僅點評人算是hr的主業,點評公司同樣是hr的必修功課,要不然你哪能知道麵試者曾經的工作經曆含金量如何啊。


    一個在騰訊碼了三年java的程序猿,和一個在同方碼了三年java的程序猿,那能是一個價嘛?


    這個道理莫回懂,所以他對王曉強的公司點評功底還是認可的,在這個領域,人家是專業的,真是職業需求啊!


    “我認真研究了一下付國他們公司,我發現他們公司有問題~~~”王曉強如是說。

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