接到了鄧雲聰的電話之後,翟新文沉思良久。【92ks就愛看書網】】通過鄧雲聰的電話,翟新文已經揣摩出這恐怕並不完全是鄧雲聰的意思,更有可能就是宋雲生的指示精神。至於老師孔子田,翟新文不認為他具有那麽大的能量。最近方圓可成了香餑餑了,市委王書記、竇部長,市政府宋市長、鄧市長、組織部盛部長,似乎都對青睞有加,這份殊榮連自己這個局長恐怕都遠遠不及。長年身處官場,自然能夠嗅得到硝煙與戰火,能夠感受得到自己夾在兩在陣營中間,要小心謹慎應對才能確保自己安然無恙。而這個時候的方圓,是否意識得到,其實他並非百分百的優秀,兩邊的領導都與他親密互動,一方是要分化對方陣營,另一方卻是在極力穩住自己的陣營,老師孔子田的影響力不在本身,而在他的大量學生都成為東州市的副處級正處級幹部,這個群體的影響力大。方圓隻不過是被作為了一個切入點而已。方圓哪方圓,我翟新文現在是戰戰兢兢如履薄冰,你現在是否能體會到我現在的心情?是否還真地以為自己確實很優秀,已經達到了被市領導直接幹預來提拔一個副科級幹部?


    翟新文想把心裏的想法告訴方圓,但翟新文知道,這絕對不能說。能做好自己,這是最重要的;現在,能不能做好自己,翟新文心裏也沒有底。翟新文相信,現在許多的局委辦一把手,恐怕都麵臨著這樣的艱難選擇。這是政治的一個重要特性,非此即彼,絕對不會出現既此又彼的情形。


    不過,宋市長的指示,哪怕就算是鄧市長的指示,這也是必須要來做好的。現在的問題是:方圓提拔為副科剛剛滿一年,要提拔為正科,是不是時間太短?更何況,按照東州市教育局的規定,局屬中學正校長,必須是中學高級教師。難道能讓方圓破了這個先例?還有一個問題,如果提拔方圓擔任5中的校長,現在楊芳要回來上班,楊芳怎麽辦?還有一個問題,5中是全市的第一名校,哪個做局長的,有這個膽量,去讓一個年僅27歲的年輕人擔任第一名校的校長?翟新文自忖,自己沒有這個膽魄,敢起用一個27歲的年輕人來擔任5中的校長。那麽不讓方圓在5中當校長,別的中學怎麽樣?現在,所有的中學都是一個蘿卜一個坑,人家校長當得好好的,你有什麽理由把人家撤換了?更何況,這不是暑假,也不是人事調整的時候,到哪裏去找一個恰當的具有說服力的理由,讓人家心甘情願地交出校長的位置?還有一個問題,方圓現在是市委書記和市長兩個陣營共同的紅人,宋市長要來教育調研,這很好,體現了市領導對教育的關懷,如果再能出台一兩個優惠的政策,那是太好了。可是,宋市長點名要去5中調研視察,要聽取方圓的座談發言,這方圓還是要留在5中……翟新文想了很多,方方麵麵的情況都考慮到了,甚至還想到了,方圓的提拔,對教育係統內部所產生的影響。如果絕大多數領導都不支持此事,該怎麽應對?如果影響了全市72所局屬中學的軍心,該怎麽應對?


    翟新文真地很想讓司禮國拉著自己,滿世界跑一圈,在路上把事情想清楚。可是,時間不饒人,得抓緊時間開會了,因為鄧市長還等著看迎接宋市長調研的方案呢!


    翟新文給張元慶打電話:“元慶,我是翟新文。現在馬上召集所有的副處以上領導,到小會議室召開黨委會。”張元慶說:“好的,局長,我馬上通知。如果有領導出去了,怎麽辦?”翟新文看看牆上的大鍾,說:“除非到外地,全部趕回來,有重要的事情要研究。會議的時間延後半個小時,10點半開。”張元慶說:“明白。”


    還有半個小時才開會,翟新文給孫紅軍打電話:“紅軍,過來一趟。”幾分鍾後,孫紅軍來到了翟新文的辦公室:“局長,找我有什麽事?”翟新文說:“坐。”孫紅軍坐下,翟新文說:“方圓主持5中的工作多長時間了?”孫紅軍說:“馬上就一個月了。”翟新文說:“從你了解的情況,5中的幹部、教師有什麽反映?社會有什麽反映?家長和學生有什麽反映?”


    孫紅軍還沒有猜透翟新文問的意圖,看著翟新文,不知道該怎麽回答。翟新文說:“實話實說就成。”孫紅軍說:“從總體來看,方圓在5中的威信還是相當不錯的,所有的幹部都很支持方圓的工作,個別唱反調的,在學校裏不成氣候。有關方圓的流言蜚語也比方圓剛剛去5中擔任副校長的時候少了許多。方圓主持學校工作以來,非常敬業,經常加班到深夜才回家,十一假期七天,天天都去學校。這幾次參加或承辦重大的活動,也表現了很好的組織協調能力。最近關於科學發展觀和學校發展的一些認識、體會,體現了方圓具有了一定的全局觀念。從我這裏掌握的情況看,5中幹部教師的精神麵貌和工作積極性,已經恢複到劉明被免職之前,甚至更好。在一定程度上,要好於楊芳擔任校長的時間。楊校長能力很突出,但有的時候,管理過於鬆散,對於5中這樣的大校,學校的人事又比較複雜,似乎並不是最佳的選擇。”


    翟新文說:“你覺得直接任命方圓擔任5中校長,怎麽樣?”孫紅軍愣住了:“直接任命方圓擔任5中校長?”翟新文說:“不可以嗎?”孫紅軍越發吃不透翟新文的意圖,但還是決定把自己心裏的想法說出來:“局長,方圓雖然在青年幹部中是非常優秀,非常突出的,但他太年輕了,還缺少應付複雜局麵的經驗。5中在東州教育的重要性可想而知,如果5中有個風吹草動,那可是牽一發而動全身的事情。楊芳固然在改革創新的思維與勇氣方麵不如方圓,但至少在老成持重方麵,還是全市校長們學習的榜樣。當前,無論什麽部門,無論哪個地方,都把穩定作為發展的前提和基礎。5中需要穩定,是在穩定的基礎上謀發展,在這樣的情勢下,提拔方圓擔任5中校長,我感覺還是需要再斟酌斟酌。當然,局長如果決定要提拔方圓擔任5中的校長,我會堅決支持。”


    翟新文說:“那麽,提拔方圓擔任其他學校的校長,怎麽樣?找一個中等規模的學校,讓方圓去擔任校長,影響就不會有5中這麽大。”孫紅軍說:“如果安排方圓在其他學校擔任校長,除了68中,還不如在5中提拔為校長。”翟新文說:“為什麽?”孫紅軍說:“局長,請包涵紅軍的直白。方圓在68中、在5中,都是有一定的群眾基礎,也擁有一定的威信。離開了這兩所學校,一個27歲的年輕人擔任校長,學校幹部教師誰能夠信服?如果方圓麵對的副校長、教導主任和老師們都反對他,他如何能夠施展開手腳,發揮出能力?如果方圓又做不出什麽成績,甚至把學校搞得一蹋糊塗,這是培養了方圓,還是害了方圓?且不說方圓的嶽父孔校長,市委王書記、市政府宋市長,對方圓似乎都另眼相看,教育局如何向這些領導交待?”


    翟新文歎了一口氣:“謝謝你,紅軍,你說得很有道理,我也是這麽想的。還有一條,紅軍你還沒有說,擔任局屬中學的校長,必須具備中學高級教師的職稱,這一點方圓同樣也不具備。所以,從現在來看,雖然方圓在5中主持工作以來的工作成績還是不錯,也能夠較好地控製5中的局麵,體現出了一定的領導能力,但是提拔為正校長,顯然還是不合適的。”孫紅軍說:“局長說得對。”翟新文又歎了一口氣,說:“你都不支持提拔方圓,還有誰能支持支持方圓?可是,我剛剛接到鄧市長的電話,明明白白地要求教育局要盡快將方圓提拔成正科級。鄧市長說,這不僅是他的意思,也是宋市長的意思。紅軍,你說該怎麽辦?”


    孫紅軍愣了。翟新文無法把自己的直覺告訴孫紅軍,更無法說,這方圓的提拔,實際上是王宋兩方分化或拉攏孔子田的激烈鬥爭的產物。王陣營在政治上宣傳5中,宣傳方圓;那宋陣營幹脆就直接給實的,提拔方圓,送一個大桃子給孔子田。當然,送桃子的任務,需要由他翟新文來完成。


    孫紅軍說:“這該怎麽辦呢?”翟新文說:“還有更頭疼的事情呢!楊芳給我打電話了,要求回來工作。”孫紅軍忍不住“啊”了一聲:“是啊,如果提拔了方圓當校長,楊芳怎麽安排?如果楊芳回來當校長,方圓怎麽辦?”翟新文說:“你說怎麽辦?”


    孫紅軍沉默無語。翟新文說:“當然還有一個好消息,宋市長要親自來教育調研了。宋市長日理萬機,很少親自來教育調研的,上一次來教育,還是你組織的植樹活動;再前一次的調研,是學期初的視導。這件事,具體就由你來負責。”孫紅軍說:“好的,局長。”翟新文說:“宋市長點名,要去5中調研視察,而且要聽方圓的座談發言。”孫紅軍說:“如果楊芳回學校了,哪裏還有方圓發言的機會?”翟新文說:“是,這也是個問題。”


    翟新文對孫紅軍說:“今天的黨委會,由你來主持,紅軍。你介紹一下宋市長要來教育調研的情況,盡快在會議上形成了一個初步的接待方案。你直言不諱地說鄧市長要求加快後備青年幹部培養,要盡快將方圓這樣的優秀年輕幹部提拔到正科崗位,看看大家的反應。”孫紅軍說:“好。”翟新文說:“走吧,黨委會也該開了。”


    東州市教育局黨委會上午10:30分準時召開。局黨委的9名成員,除了調研員韓素貞缺席外,其他8位全部到齊。大家已經習慣了韓素貞不參加黨委會,仿佛她已經不存在了一樣。


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