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"主編您好,似乎情況變了。心怡華亞的招聘現場這邊有了應聘者了,而且越來越多……"一個主流網站記者跟自己的主編打電話,很不好意思。因為他知道,自己攥寫的那個"未招一人"的報道,剛剛登上網站首頁半個來小時。如今,很多網民都已經看到了。
"什麽?昨天不還是一個人沒有麽?"那個主編也有點楞。剛登出去的消息,馬上就改過來也太二了吧。"嗯,你再觀察一下情況,及時聯係。"
"好的。"那個記者剛掛了電話,就咽了口吐沫。因為他看到門口處,一下子來了近百人,都是來應聘或者詢問的。加上工作人員和原本已經陸陸續續進來的應聘者,能容納三百人的大廳已經有些空間緊張了。這時候,要是再說人家心怡華亞"未招一人",簡直就是瞪著倆眼珠子說瞎話了。
還沒等記者反應過來,外麵又來了一撥、兩撥、三撥……跟趕集的一樣。沒多久,就演變成了人山人海的態勢。
"主編,情況不對了,人上來了。"這個記者一頭是汗,"現在……現在求職者來得太多了,就像是滿地亂跑的野兔子,數都數不清。有的人擠不進來,都在大廳外排隊了。等等,又來了兩撥……"
"扯蛋!"主編罵了一句,"把原來那個報道撤下來,你趕緊給我再采訪,別出這種亂子了。"
記者小心答應著,肚子裏滿是委屈:這事兒能怪老子嘛?!老子可是實事求是報道滴。
幾乎現場的大批記者,都有類似的憋屈。特別是報紙等紙質媒體的,一旦排版印刷了之後,肯定沒辦法修改撤回的。等著吧,第二天讀者肯定會罵:這些記者編輯搞的毛啊,今天這麽說、明天那麽說的……當然,要是能說清楚事實、能解釋通了也就罷了。可問題的關鍵在於,出現這類變化的原因誰也不知道--除了周東飛他們幾個直接參與的。
原來就在昨天晚上,周東飛做東請了幾個人吃飯。其中包括蘇媚然,以及中影集團的兩個副總。因為開會的時候,蘇媚然注意到這兩個副總似乎很心動。而且,這兩人都是有真本事的,自然也不是很害怕跳槽帶來的閃失。真不行的話,到哪裏都能混口飯吃。
所以,蘇媚然直接把兩人帶到了周東飛麵前。而在酒桌上,周東飛異常豪爽的開出了百萬年薪的薪酬待遇。看到兩人都很滿意,周東飛又直接拿出了兩份合同,一簽就是三年。合同上寫明了,要是績效突出的話,還有獎金,以及來年的提薪。
哪怕沒有獎金、沒有提薪,至少三年就是三百萬。這樣的待遇在影視圈子裏,算不上高、也算不上低,但總比中影那種死板的工資體製下掙得多太多了。三百萬,在如今的華夏不算什麽真正的富人,但也夠下半輩子活了。這就是比較優勢,所以當初周東飛說要是中影換成了中娛,他是絕對不敢這麽玩兒的。
而且兩個副總相信蘇媚然,也知道周東飛在影視圈子裏那個剛正不阿、誠信守諾的名頭。這兩人現場做出的承諾,不會隨便就會變卦的。於是,兩個副總當即就簽了字,收起了自己那一份。從簽字那一刻起,他們就是心怡華亞的人,而和中影正式脫鉤。
第二天一早,兩個副總就來到了蘇媚然的辦公室,鄭重其事的遞交了辭呈。蘇媚然沒有說什麽,隻是安排人事科辦理了相關的手續。但是,這個手續一旦做完,兩位副總辭職的消息也就在中影炸開了鍋,傳得轟轟烈烈。
隨後,大家就看到了兩位副總去了公司對麵的那個招聘現場。這個舉動,是周東飛特意安排的。因為人們都有從中心理,華夏人也都有槍打出頭鳥的謹慎。如今別人做了出頭鳥,而且是兩個大大的出頭鳥,其餘的職工還怕什麽?陸陸續續的,一個個都走了出來。反正中影那麽多的部門,好多人都閑著沒有太多的業務,工作紀律也很鬆弛。
人出來的越來越多,招聘現場也就越來越火爆。到了下午的時候,這個招聘大廳已經不夠用了,太擁擠了。
"明天是周末,來的人肯定更多。"周東飛站在二樓,看著地下擁擠不堪的人群,對旁邊的芸芸說,"明天,把這個酒店的二樓大廳也包下來。二樓大廳,專門伺候那些中高層和專業人員,包括中影各部室負責人、導演、演員什麽的。剩下不是很重要的,留在一樓,也顯得咱們對高能力人才的重視。你從集團總公司人事部和心怡華亞人事部各抽調幾個人,讓他們馬上到這裏來報道,務必於明天早晨九點之前開始接手工作,現場的人手太吃緊了。"
"好的。"芸芸當即安排這些事情。隨後,周東飛又問:"媚然姐整理的那份名單,還沒給你?"
"下午,最遲明天就交到我們手上。"芸芸笑道。
這個所謂的"名單",其實就是一份內容詳細的電子表格,來自於中影人事部。這個人事部的工作很細致,每個職工的基本信息都記錄在案。每年的工作考核、工作態度、思想作風等等,都有一個簡單的概括。比如:
張三,男,*歲,工齡*年,中級職稱,特長是****,連續三年獲評先進工作者……
又或者:
李四,男,*歲,工齡*年,中級職稱,無明顯特長,遲到早退現象較多,工作浮漂……
雖然每個人的信息很簡單,但是近萬人的信息堆積在一起,組成的幾乎就是一個內容龐雜的信息庫。
而有了這樣一個信息庫,心怡華亞在選擇人員的時候就太簡單了。比如像上麵的"張三"和"李四"兩人,當然不用考慮就會招聘張三。別的企業招聘新員工,至少要試用幾個月才能確定是否留用。而現在情況不同,既然得到了這樣的一個信息庫,問題就太簡單了。幾個月的使用期,也不如中影連續多少年的實際聘用表現更加真實可靠。
誰說平時工作成績沒人注意?沒有作用?關鍵時刻起到的一次作用,就可能是致命的。人在做,天在看,其實別人也在看。
這時候,遠在滬海的張天鼎打來了電話。作為掌控著一個大影視集團的幕後老板,對於這次影視圈大震蕩自然極其關注。而且,當事雙方還是張天鼎最熟悉的人。媒體上的消息一出來,他就感到有些愕然。
"老三你是怎麽搞的?"張天鼎沉悶的說,"我讓你幫一幫媚然,你怎麽臨時變了主意,竟然去挖中影牆角了?"
"這是我和媚然姐商量好的,你別費心了。"
"奇了怪了。媚然把中影看的跟她的命一樣,這次竟然同意你這麽整。"張天鼎說,"別的我也不多說了,你自己多注意點。我看了今天的報紙,說你口氣吹的不小,但有點扯虎皮拉大旗的味道。折騰了一整天,竟然沒招到一個人!老三,你現在的身份不尋常,心怡華亞也不是小企業了,凡事要三思而後行,不要給人留下一個輕浮的味道。"
周東飛笑了笑,心道滬海那邊果然還是老消息。至於網絡上肯定已經出來新情況了,但張天鼎這樣的大梟不會每天盯在電腦前。"那你就再等等,到時候就知道確切消息了。"
華夏影視圈的老板當中,類似於張天鼎這樣打電話詢問關切的還有不少。當然也有幾個暗中極度心怡華亞的,看到第一天消息的時候暗自竊喜,心道心怡華亞這次吃癟了。乘興而去、敗興而歸啊!可是後續報道一出來,當即又震落了眼珠子。
大方向一旦指明了,細節上的運作就無需周東飛費心。有芸芸她們在,什麽事兒肯定都很周詳。據後來的情況看,這場招聘會足足持續了三天,收到中影職工的簡曆八千餘份。而根據蘇媚然悄悄提供的"人才數據庫",最終遴選了六千多職工。其中有不少當前的藝人,甚至還有五六十歲的老藝術家。整個中影被一下子掏空,而心怡華亞的人才儲備一下子躍升到了全國第一,就連張天鼎的中娛都略有不如。
當然,這些都是後話。周東飛現在要關心的,還是和龍組的"副龍頭"聯係,弄來一張真實度近乎百分百的麵具。當然,包括和他一起同行的兄弟,最好也都弄張麵具帶一帶。多一些有用的小道具,總比空著手強一些。
根據他和程青虎的商議,這次去島倭國執行任務要帶一些幫手。不用多,但是要精。首先第一條是實力不錯,這是沒的說的。第二點,是熟練島倭語言,而且長期關注島倭國的動向。根據這樣的要求,發現隻有暗影特戰大隊第三中隊的中隊長、以及第一中隊的副中隊最合適。
一中隊本來主要是坐鎮華夏,有時候遇到緊急情況,也隨著中央大首長出發國外。但這次周東飛去島倭國必須要小心,程青虎也是非常的不放心。所以,哪怕改變任務部署也必須保證給周東飛配備最精幹的人員。別的不說,至少政委姚夜當初的悲劇不能在周東飛身上重演。
至於這兩個隊長,名字秉承了暗影一貫的蛋疼風格。一中隊副中隊長還稍稍正統一點,代號叫"刀鋒"。至於三中隊的中隊長就有點另類了,前麵也提到過,叫"石頭"。別看名字起得老土,但"石頭"的實力相當不錯。除了暗影三巨頭之外,就數最近風頭正盛的一中隊長"秀才",再其次就是這個"石頭",暗影之中雷打不動的第五高手。
"主編您好,似乎情況變了。心怡華亞的招聘現場這邊有了應聘者了,而且越來越多……"一個主流網站記者跟自己的主編打電話,很不好意思。因為他知道,自己攥寫的那個"未招一人"的報道,剛剛登上網站首頁半個來小時。如今,很多網民都已經看到了。
"什麽?昨天不還是一個人沒有麽?"那個主編也有點楞。剛登出去的消息,馬上就改過來也太二了吧。"嗯,你再觀察一下情況,及時聯係。"
"好的。"那個記者剛掛了電話,就咽了口吐沫。因為他看到門口處,一下子來了近百人,都是來應聘或者詢問的。加上工作人員和原本已經陸陸續續進來的應聘者,能容納三百人的大廳已經有些空間緊張了。這時候,要是再說人家心怡華亞"未招一人",簡直就是瞪著倆眼珠子說瞎話了。
還沒等記者反應過來,外麵又來了一撥、兩撥、三撥……跟趕集的一樣。沒多久,就演變成了人山人海的態勢。
"主編,情況不對了,人上來了。"這個記者一頭是汗,"現在……現在求職者來得太多了,就像是滿地亂跑的野兔子,數都數不清。有的人擠不進來,都在大廳外排隊了。等等,又來了兩撥……"
"扯蛋!"主編罵了一句,"把原來那個報道撤下來,你趕緊給我再采訪,別出這種亂子了。"
記者小心答應著,肚子裏滿是委屈:這事兒能怪老子嘛?!老子可是實事求是報道滴。
幾乎現場的大批記者,都有類似的憋屈。特別是報紙等紙質媒體的,一旦排版印刷了之後,肯定沒辦法修改撤回的。等著吧,第二天讀者肯定會罵:這些記者編輯搞的毛啊,今天這麽說、明天那麽說的……當然,要是能說清楚事實、能解釋通了也就罷了。可問題的關鍵在於,出現這類變化的原因誰也不知道--除了周東飛他們幾個直接參與的。
原來就在昨天晚上,周東飛做東請了幾個人吃飯。其中包括蘇媚然,以及中影集團的兩個副總。因為開會的時候,蘇媚然注意到這兩個副總似乎很心動。而且,這兩人都是有真本事的,自然也不是很害怕跳槽帶來的閃失。真不行的話,到哪裏都能混口飯吃。
所以,蘇媚然直接把兩人帶到了周東飛麵前。而在酒桌上,周東飛異常豪爽的開出了百萬年薪的薪酬待遇。看到兩人都很滿意,周東飛又直接拿出了兩份合同,一簽就是三年。合同上寫明了,要是績效突出的話,還有獎金,以及來年的提薪。
哪怕沒有獎金、沒有提薪,至少三年就是三百萬。這樣的待遇在影視圈子裏,算不上高、也算不上低,但總比中影那種死板的工資體製下掙得多太多了。三百萬,在如今的華夏不算什麽真正的富人,但也夠下半輩子活了。這就是比較優勢,所以當初周東飛說要是中影換成了中娛,他是絕對不敢這麽玩兒的。
而且兩個副總相信蘇媚然,也知道周東飛在影視圈子裏那個剛正不阿、誠信守諾的名頭。這兩人現場做出的承諾,不會隨便就會變卦的。於是,兩個副總當即就簽了字,收起了自己那一份。從簽字那一刻起,他們就是心怡華亞的人,而和中影正式脫鉤。
第二天一早,兩個副總就來到了蘇媚然的辦公室,鄭重其事的遞交了辭呈。蘇媚然沒有說什麽,隻是安排人事科辦理了相關的手續。但是,這個手續一旦做完,兩位副總辭職的消息也就在中影炸開了鍋,傳得轟轟烈烈。
隨後,大家就看到了兩位副總去了公司對麵的那個招聘現場。這個舉動,是周東飛特意安排的。因為人們都有從中心理,華夏人也都有槍打出頭鳥的謹慎。如今別人做了出頭鳥,而且是兩個大大的出頭鳥,其餘的職工還怕什麽?陸陸續續的,一個個都走了出來。反正中影那麽多的部門,好多人都閑著沒有太多的業務,工作紀律也很鬆弛。
人出來的越來越多,招聘現場也就越來越火爆。到了下午的時候,這個招聘大廳已經不夠用了,太擁擠了。
"明天是周末,來的人肯定更多。"周東飛站在二樓,看著地下擁擠不堪的人群,對旁邊的芸芸說,"明天,把這個酒店的二樓大廳也包下來。二樓大廳,專門伺候那些中高層和專業人員,包括中影各部室負責人、導演、演員什麽的。剩下不是很重要的,留在一樓,也顯得咱們對高能力人才的重視。你從集團總公司人事部和心怡華亞人事部各抽調幾個人,讓他們馬上到這裏來報道,務必於明天早晨九點之前開始接手工作,現場的人手太吃緊了。"
"好的。"芸芸當即安排這些事情。隨後,周東飛又問:"媚然姐整理的那份名單,還沒給你?"
"下午,最遲明天就交到我們手上。"芸芸笑道。
這個所謂的"名單",其實就是一份內容詳細的電子表格,來自於中影人事部。這個人事部的工作很細致,每個職工的基本信息都記錄在案。每年的工作考核、工作態度、思想作風等等,都有一個簡單的概括。比如:
張三,男,*歲,工齡*年,中級職稱,特長是****,連續三年獲評先進工作者……
又或者:
李四,男,*歲,工齡*年,中級職稱,無明顯特長,遲到早退現象較多,工作浮漂……
雖然每個人的信息很簡單,但是近萬人的信息堆積在一起,組成的幾乎就是一個內容龐雜的信息庫。
而有了這樣一個信息庫,心怡華亞在選擇人員的時候就太簡單了。比如像上麵的"張三"和"李四"兩人,當然不用考慮就會招聘張三。別的企業招聘新員工,至少要試用幾個月才能確定是否留用。而現在情況不同,既然得到了這樣的一個信息庫,問題就太簡單了。幾個月的使用期,也不如中影連續多少年的實際聘用表現更加真實可靠。
誰說平時工作成績沒人注意?沒有作用?關鍵時刻起到的一次作用,就可能是致命的。人在做,天在看,其實別人也在看。
這時候,遠在滬海的張天鼎打來了電話。作為掌控著一個大影視集團的幕後老板,對於這次影視圈大震蕩自然極其關注。而且,當事雙方還是張天鼎最熟悉的人。媒體上的消息一出來,他就感到有些愕然。
"老三你是怎麽搞的?"張天鼎沉悶的說,"我讓你幫一幫媚然,你怎麽臨時變了主意,竟然去挖中影牆角了?"
"這是我和媚然姐商量好的,你別費心了。"
"奇了怪了。媚然把中影看的跟她的命一樣,這次竟然同意你這麽整。"張天鼎說,"別的我也不多說了,你自己多注意點。我看了今天的報紙,說你口氣吹的不小,但有點扯虎皮拉大旗的味道。折騰了一整天,竟然沒招到一個人!老三,你現在的身份不尋常,心怡華亞也不是小企業了,凡事要三思而後行,不要給人留下一個輕浮的味道。"
周東飛笑了笑,心道滬海那邊果然還是老消息。至於網絡上肯定已經出來新情況了,但張天鼎這樣的大梟不會每天盯在電腦前。"那你就再等等,到時候就知道確切消息了。"
華夏影視圈的老板當中,類似於張天鼎這樣打電話詢問關切的還有不少。當然也有幾個暗中極度心怡華亞的,看到第一天消息的時候暗自竊喜,心道心怡華亞這次吃癟了。乘興而去、敗興而歸啊!可是後續報道一出來,當即又震落了眼珠子。
大方向一旦指明了,細節上的運作就無需周東飛費心。有芸芸她們在,什麽事兒肯定都很周詳。據後來的情況看,這場招聘會足足持續了三天,收到中影職工的簡曆八千餘份。而根據蘇媚然悄悄提供的"人才數據庫",最終遴選了六千多職工。其中有不少當前的藝人,甚至還有五六十歲的老藝術家。整個中影被一下子掏空,而心怡華亞的人才儲備一下子躍升到了全國第一,就連張天鼎的中娛都略有不如。
當然,這些都是後話。周東飛現在要關心的,還是和龍組的"副龍頭"聯係,弄來一張真實度近乎百分百的麵具。當然,包括和他一起同行的兄弟,最好也都弄張麵具帶一帶。多一些有用的小道具,總比空著手強一些。
根據他和程青虎的商議,這次去島倭國執行任務要帶一些幫手。不用多,但是要精。首先第一條是實力不錯,這是沒的說的。第二點,是熟練島倭語言,而且長期關注島倭國的動向。根據這樣的要求,發現隻有暗影特戰大隊第三中隊的中隊長、以及第一中隊的副中隊最合適。
一中隊本來主要是坐鎮華夏,有時候遇到緊急情況,也隨著中央大首長出發國外。但這次周東飛去島倭國必須要小心,程青虎也是非常的不放心。所以,哪怕改變任務部署也必須保證給周東飛配備最精幹的人員。別的不說,至少政委姚夜當初的悲劇不能在周東飛身上重演。
至於這兩個隊長,名字秉承了暗影一貫的蛋疼風格。一中隊副中隊長還稍稍正統一點,代號叫"刀鋒"。至於三中隊的中隊長就有點另類了,前麵也提到過,叫"石頭"。別看名字起得老土,但"石頭"的實力相當不錯。除了暗影三巨頭之外,就數最近風頭正盛的一中隊長"秀才",再其次就是這個"石頭",暗影之中雷打不動的第五高手。