訓練接近結束時,西野哲心情見好地換下捕手裝備,打算好好保養一番。


    走過球場邊的棒球部社團部室,正好被叫住。


    “西野,進來一下。”


    東拓司監督示意西野哲進入部室,看上去似乎有事要商量。


    進入部室,西野哲發現川本牧子部長和幾位教練也在,自己找了個位置坐下。


    白山高中棒球部的指導顧問足有8人之多,包括了監督、教練和負責文職工作的部長,其中還有5名現場指導者。


    棒球部的領導層裏,既有東拓司監督和川本牧子部長等穩重的中年人,也有池山桂太、磯島毅等20多歲的年輕有熱情的教練。


    年輕的教練們被視為哥哥,與球員們十分親近,練習的間隙經常有相處融洽的場景。


    非常喜歡棒球,非常喜歡學生們的老師,大家都很溫暖地守護著鄉下的學校。


    雖然白山高中棒球部有很多認真的球員,但是也有中學棒球時代沒有被理睬的學生。對那樣的學生不分青紅皂白地放置在一邊,這樣的行為被白山教練們視為失職。


    秋季縣大會正賽的日期漸漸接近。


    教練們也開始嚴肅起來,上調了訓練強度,因為背番號的分配提上了日程。


    今天東拓司監督喊西野哲進來,就是要他參與到秋季縣大會大名單人選的討論。


    西野哲既是球隊隊長,又是協調全隊的正捕手,白山隊內相信沒有比他更了解全隊情況。


    東拓司監督讓西野哲一年級就出任主將,當然不是為了打打士氣帶帶訓練這種小事,而是讓他進入球隊決策層的討論。


    球隊戰術、訓練方案、正選名單,這些管理的實行都離不開西野哲提供的意見。


    在高中棒球裏,建隊核心球員對隊伍的影響相當大。


    西野哲成為少見的1年生主將之後,跟進的高中棒球媒體給出了報道,稱呼白山這支球隊為“西野的球隊”。


    在一些不熟悉高中棒球的人看來,這樣以一人代表一隊的說法會不會不太好。


    但恰恰相反,由核心球員帶隊是高中棒球的傳統,監督、球員和球迷們都是一致的思維,甚至有時候一人代表一隊的說法還是監督說出來的。


    例如滋賀縣的近江高中。


    夏天結束之後,近江的多賀章仁監督就提出了以捕手有馬諒為核心的變革,於是媒體順勢稱呼近江為“有馬的球隊”。


    白山高中棒球部管理層十分重視西野哲的意見,因此才會叫他進來。


    東拓司監督看著茶幾上的練習賽數據冊說道。


    “新學期開始球員們一直參加比賽,積累了經驗,有勝有敗,增強了信心也發現了不足。”


    “現在秋季縣大會馬上要到了,背番號也應該差不多要分配下去。”


    不同於辻宏樹那屆三年級13人可以從一年級到三年級全部進入名單,現在白山高中棒球部儼然是一個人數眾多的大部。


    如今棒球部裏2年級有17人,1年級有25人,合計42人。


    秋季縣大會出賽名單允許登記的人數隻有20人。


    四五年前一進部就有空位打上主力的情況,今年不會再出現了。


    42人爭奪20個背番號,必然有人要上看台,場上9個守備位置也決定了一定有人會坐板凳。


    高中棒球在背番號的分配上有不同的方法。


    有的學校是監督一個人自己決定,有的學校是球員們民主投票選出最受認可的人,而白山采用的是教練會議討論後監督拍板的方案。


    其中隊長意見占到很大的分量。


    春天時西野哲能夠直接接過正捕手的2號背番,當初隊長辻宏樹在教練會議上的大力推薦尤為重要。


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    會議商討了一陣。


    原本白淨的登記表樣本被寫了很多名字,幾乎每一個背番後麵都有數個備選名字。


    其實有些背番位置球員間的實力接近,給誰都可以,區別隻在教練們的印象而已。


    但對於球員當事人來說,明明實力差不多,別人可以拿到背番,自己卻隻能上看台,其中不甘唯有自己能體會。


    一般監督所說的選擇理由,什麽“根性更好”“為了後備力量考慮”“選的球員某些方麵更加突出”,實際上都是安慰落選之人的場麵話。


    總要有一些東西比不過別人,輸掉位置才有勉強信服的理由。


    在監督多數是一言堂的高中棒球,有時候監督的印象才是對某位球員信心的來源。


    “小哲,你有什麽看法?”


    東拓司監督將登記表樣本遞給西野哲。


    接過登記表樣本仔細查看,西野哲不出意外地看到大多數背番被二年級球員拿到。


    二年級球員打了一年多的高中棒球,就算多數是練習賽,實力也比一年級球員要強得多。


    順著背番序號往下看,幾個一年級生的名字被放在了後麵。


    “監督是想提伊波他們上來嗎?”


    西野哲揣測出了東拓司監督和教練們的猶豫。


    若是完全以即戰力為評判標準,一年級的球員沒幾個能進板凳席的,更不要說拿到先發背番。


    但這也隻是暫時。


    有西野哲的例子在前,教練們注意到一年級中有幾個人的進步速度很快,不出意外的話,可以逐漸趕上一些二年級球員的水平。


    甲子園回來之後,白山高中棒球部的管理層遇到了理念困境。


    如果以每一年的成績為目標,為了給潛力更好的後輩讓位,那麽有一些進步放緩的球員就會失去拿到背番的機會。


    這是一個很現實的問題,東拓司他們必須要麵對。


    大人們的心思,西野哲猜到了一點,但他還是冷靜地做出了回應。


    “監督,也許以我的經曆說這些話不合適,但我還是覺得……”


    ………………


    秋季三重大會的前一天。


    白山高中棒球部。


    42名部員、3位經理,8位指導老師,棒球部全體成員集中到涼棚前一處。


    東拓司監督拿著擬好的20人名單,站在了球員們麵前。


    球員們感覺到每一次大會前最重要的時刻要來了,紛紛屏住呼吸,略略緊張地等待著和期待著聽到自己的名字。


    看著臉色各異的球員們,東拓司緩緩開口。


    “背番號1號……鬆葉!”

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