類似食品加工廠的生產縣裏周邊還有沒有，楊光欣也不敢肯定。不過，這家廠的事情絕對不會這麽簡單，看了這一家，讓文程等人先去糾察其他廠，緩衝緩衝不是壞事。
“先回去，過兩天來看看。”楊光欣說。
“先吃飯，餓了，又渴，得補補水。”王誌遠說，“楊縣，午飯我請。”
“王哥請客啊，那好，我也正餓。”張青山說了在前麵帶路，走到一家賣水的店子，要三瓶冰過的瓶裝水，先降降溫。三個人吃飯，沒討論加工廠的事。
回到辦公室，張青山將拍的資料存進文件夾，也不跟其他人說見到的事。不過，縣政府辦卻在傳出一些話，張青山也聽不到內情，是孫明等人回辦公室後的抱怨。
文程對楊光欣出現在食品加工廠是很不爽的，不單單是要封鎖王全新的廠造成的損失，主要這樣一來，讓他在縣裏暴露出工作的不足。
楊光欣等人離開加工廠，到加工廠的工商、衛生等人員獎金十個，在文程黑著臉下封了那些產品和原料，車間也封了。王全新對這一段處理也不求情，等這些人忙後，說要請大家吃飯，都是因為他工作沒做到位，管理出來漏洞才導致這種事發生。
其他人自然也想吃飯的，大熱天出來一趟還要回去找飯吃，不合規矩。不過，文程、孫明等領導在得聽他們的，文程不出聲。孫明說，“文縣，王總知道錯了，正好給他一個機會，谘詢相關管理政策和要求，也是一項便民集體辦公。”
吃請不是常事，如今的政策對吃請是要處分的，不過，沒人去細究也不會有人查，各自悶聲做就是了。各人心裏明白，不過，文程不會說出來。王全新見有機會，更加熱情相請，孫明連推帶拉將文程安排進包廂，其他人自然不能跟文程一起。
王全新見這些人肯吃飯，覺得今天的事情肯定沒有之前想到那麽嚴重，笑嘻嘻地敬酒、送煙，給領隊的人偷偷塞紅包。
還沒回縣政府辦，孫明對一個同事發微信，抱怨某領導對縣企業的苛責，目的可疑。雖沒有點明示楊光欣、王誌遠等人，但縣政府的人對這些動靜心裏有數，自然知道實際就是指這個年輕的常務副縣長。
這些話傳開了，經過微信轉了之後，有些意思就發酵，偏向孫明希望看到的情況。到下午，縣裏主要領導基本上知道這情況，段儒生、胡喬林、張繼、趙顯、胡大海等，縣政府這邊各副縣長也得知情況，楊光欣這個常務副縣長既然開始插手縣裏工作，接下來會有不少變動，該如何應對？
普通副縣長在工作上要以常務副縣長的工作部署為重，要配合進行工作才對，但如果常務副縣長不動工作，隨意亂來，破壞縣裏固有的局麵，他們不好直接反對卻可以應付，陽奉陰違。
這些想法，領導們也會交流，但交流中不會說得透，如此，對接下來怎麽推動縣裏的工作，反而更模糊和不可控，對楊光欣的工作意圖也會有更強烈的抵製。
楊光欣自己不知這些傳言和發酵之後的情況，到晚上，王誌遠察覺到這個留言，隨後將留言的情況整理出來，交給楊光欣。
領導要掌握情況就必須要有信息來源、渠道，王誌遠目前可說是唯一能夠了解這些情況的渠道。張青山如果真的情況，肯定也會傳話讓楊光欣知曉，但他暫時還沒能接觸到這樣的層次。其實，這些傳言在普通幹部裏也有流傳、演化，隻是，張青山以前就沒跟這些人進微信群，有什麽縣裏的留言也看不到。
看到王誌遠送來的情況，楊光欣也是無語，不過，對中坪縣而言這可能也是正常的，畢竟接觸了一些人的利益。縱然利益不大，中坪縣能夠有利益的東西有多少？
這些流言也不能查到誰是源頭，楊光欣也懶得理會，對王誌遠說，“辛苦了，我們知道他們怎麽理解，對今後工作是有利的。”
“楊縣，這些話很可能是孫明傳出來的，文縣不至於，即使心裏有想法也不會落在文字上。”王誌遠對縣裏一些事情和人物還是了解比較多，“楊縣，食品加工廠老板王全新據說跟文縣有點親戚關係，我們直接跑去，又出這樣的結果，他肯定有想法。”
楊光欣點點頭，笑了笑，“有些事情要顧及，有些事情也不能考慮太多。這個廠不整改，遲早會出事，下麵那些職能部門的頭頭腦腦也會牽連受到處罰。”
不管是誰，隻要親眼看到食品加工廠內的情況，都會對這個廠進行整治或封閉掉的想法。要破除縣裏的留言，其實也很容易，隻要將張青山拍攝的圖片整理出來，公布於眾，就是對文程、孫明等人最有力的回擊，不過，楊光欣不想這樣激烈的方式。
食品加工廠真願意整改，存在是有必要的，縣裏商品環境如此，有這麽一家整改過來，以後出一些成績總比抹掉一塊要好，縣裏其他人也更好接受這種事。
“等幾天再去看看，”楊光欣說，“給王全新和其他人一些機會，能夠該好就是好的。”
“還是楊縣境界高。”王誌遠說。
“誌遠主任，是不是縣裏每一家廠、企業都跟縣裏的人有關係？”楊光欣也想了解一些情況，接下來肯定還要做很多工作，心裏有準備總是好事。
“楊縣，可以這樣說，不直接占股份必然是親戚，要不然就是分一些收益。”王誌遠說，“這些都是傳聞，具體情況，除了當事者，外人也無法掌握。”
“這也正常。”楊光欣自己當初在高家嶺鎮做擺件、之後在市裏做建築公司等，其實也差不多。在位置上的人，多少都會利用這些資源來壯大自己的實力、獲取效益。
“明天還去看企業嗎？”王誌遠說。
“肯定還要看，選哪一家，你想想。”楊光欣笑著說。
“先回去，過兩天來看看。”楊光欣說。
“先吃飯，餓了，又渴，得補補水。”王誌遠說，“楊縣，午飯我請。”
“王哥請客啊，那好，我也正餓。”張青山說了在前麵帶路，走到一家賣水的店子，要三瓶冰過的瓶裝水，先降降溫。三個人吃飯，沒討論加工廠的事。
回到辦公室，張青山將拍的資料存進文件夾，也不跟其他人說見到的事。不過，縣政府辦卻在傳出一些話，張青山也聽不到內情，是孫明等人回辦公室後的抱怨。
文程對楊光欣出現在食品加工廠是很不爽的，不單單是要封鎖王全新的廠造成的損失，主要這樣一來，讓他在縣裏暴露出工作的不足。
楊光欣等人離開加工廠，到加工廠的工商、衛生等人員獎金十個，在文程黑著臉下封了那些產品和原料，車間也封了。王全新對這一段處理也不求情，等這些人忙後，說要請大家吃飯，都是因為他工作沒做到位，管理出來漏洞才導致這種事發生。
其他人自然也想吃飯的，大熱天出來一趟還要回去找飯吃，不合規矩。不過，文程、孫明等領導在得聽他們的，文程不出聲。孫明說，“文縣，王總知道錯了，正好給他一個機會，谘詢相關管理政策和要求，也是一項便民集體辦公。”
吃請不是常事，如今的政策對吃請是要處分的，不過，沒人去細究也不會有人查，各自悶聲做就是了。各人心裏明白，不過，文程不會說出來。王全新見有機會，更加熱情相請，孫明連推帶拉將文程安排進包廂，其他人自然不能跟文程一起。
王全新見這些人肯吃飯，覺得今天的事情肯定沒有之前想到那麽嚴重，笑嘻嘻地敬酒、送煙，給領隊的人偷偷塞紅包。
還沒回縣政府辦，孫明對一個同事發微信，抱怨某領導對縣企業的苛責，目的可疑。雖沒有點明示楊光欣、王誌遠等人，但縣政府的人對這些動靜心裏有數，自然知道實際就是指這個年輕的常務副縣長。
這些話傳開了，經過微信轉了之後，有些意思就發酵，偏向孫明希望看到的情況。到下午，縣裏主要領導基本上知道這情況，段儒生、胡喬林、張繼、趙顯、胡大海等，縣政府這邊各副縣長也得知情況，楊光欣這個常務副縣長既然開始插手縣裏工作，接下來會有不少變動，該如何應對？
普通副縣長在工作上要以常務副縣長的工作部署為重，要配合進行工作才對，但如果常務副縣長不動工作，隨意亂來，破壞縣裏固有的局麵，他們不好直接反對卻可以應付，陽奉陰違。
這些想法，領導們也會交流，但交流中不會說得透，如此，對接下來怎麽推動縣裏的工作，反而更模糊和不可控，對楊光欣的工作意圖也會有更強烈的抵製。
楊光欣自己不知這些傳言和發酵之後的情況，到晚上，王誌遠察覺到這個留言，隨後將留言的情況整理出來，交給楊光欣。
領導要掌握情況就必須要有信息來源、渠道，王誌遠目前可說是唯一能夠了解這些情況的渠道。張青山如果真的情況，肯定也會傳話讓楊光欣知曉，但他暫時還沒能接觸到這樣的層次。其實，這些傳言在普通幹部裏也有流傳、演化，隻是，張青山以前就沒跟這些人進微信群，有什麽縣裏的留言也看不到。
看到王誌遠送來的情況，楊光欣也是無語，不過，對中坪縣而言這可能也是正常的，畢竟接觸了一些人的利益。縱然利益不大，中坪縣能夠有利益的東西有多少？
這些流言也不能查到誰是源頭，楊光欣也懶得理會，對王誌遠說，“辛苦了，我們知道他們怎麽理解，對今後工作是有利的。”
“楊縣，這些話很可能是孫明傳出來的，文縣不至於，即使心裏有想法也不會落在文字上。”王誌遠對縣裏一些事情和人物還是了解比較多，“楊縣，食品加工廠老板王全新據說跟文縣有點親戚關係，我們直接跑去，又出這樣的結果，他肯定有想法。”
楊光欣點點頭，笑了笑，“有些事情要顧及，有些事情也不能考慮太多。這個廠不整改，遲早會出事，下麵那些職能部門的頭頭腦腦也會牽連受到處罰。”
不管是誰，隻要親眼看到食品加工廠內的情況，都會對這個廠進行整治或封閉掉的想法。要破除縣裏的留言，其實也很容易，隻要將張青山拍攝的圖片整理出來，公布於眾，就是對文程、孫明等人最有力的回擊，不過，楊光欣不想這樣激烈的方式。
食品加工廠真願意整改，存在是有必要的，縣裏商品環境如此，有這麽一家整改過來，以後出一些成績總比抹掉一塊要好，縣裏其他人也更好接受這種事。
“等幾天再去看看，”楊光欣說，“給王全新和其他人一些機會，能夠該好就是好的。”
“還是楊縣境界高。”王誌遠說。
“誌遠主任，是不是縣裏每一家廠、企業都跟縣裏的人有關係？”楊光欣也想了解一些情況，接下來肯定還要做很多工作，心裏有準備總是好事。
“楊縣，可以這樣說，不直接占股份必然是親戚，要不然就是分一些收益。”王誌遠說，“這些都是傳聞，具體情況，除了當事者，外人也無法掌握。”
“這也正常。”楊光欣自己當初在高家嶺鎮做擺件、之後在市裏做建築公司等，其實也差不多。在位置上的人，多少都會利用這些資源來壯大自己的實力、獲取效益。
“明天還去看企業嗎？”王誌遠說。
“肯定還要看，選哪一家，你想想。”楊光欣笑著說。