楊光欣、肖卓和李雯利三個人在辦公室討論文稿，主要在細節上進行修改。對市政府領導的胃口和習慣，李雯利和肖卓比楊光欣熟悉，不能因為自己的風格而讓領導來適應自己。快到下午，這份規劃建設地初稿文案就做出來。
楊光欣和李雯利一起到簡新誠辦公室去，之前，簡新誠給他們的時間限製是三天，這時候已經到最後期限。快到簡新誠辦公室，見市政府秘書長胡俊迎麵走來，楊光欣認識，急忙迎去，說，“秘書長好。”
胡俊見楊光欣和李雯利在一起，明白兩人過來說做什麽的，點點頭，說，“小楊、李主任，你們是來交材料的吧，簡市長在等了。再不來，我還得派人到你們辦公室催。”
“謝謝秘書長。”楊光欣說。自己跟胡俊的交集並不多，但每次都不怎麽愉快。如今，自己到開發區來，算是正式脫離市政府辦卻又在市政府眼皮底下工作，跟胡俊秘書長之間的關係更加微妙。
從今天偶然遇上看，他的態度並沒有轉變多少，可見，自己在市政府辦還混不開。固有的印象和關係，確實很難改變與調整。楊光欣心態自我調節，讓自己平靜下來。胡俊稱自己小楊而不像其他人稱自己為楊主任或光欣主任，很難揣摩出台的心思，或許，他覺得叫自己小楊更親切？
不過，胡俊臉上看不出什麽親切之態。
這時候不是計較領導態度之時，心裏明白就可。等胡俊走過，兩人到簡新誠辦公室外敲門，裏麵傳出聲音，讓他們進去。
“市長您好。”楊光欣說。
“來了，初案做出來了？”簡新誠語氣平和。
“緊趕慢趕，總算在限定時間內作出一個處案，不知能不能通過。”楊光欣說著將文稿放到簡新誠辦公桌上。
簡新誠拿起文稿開始看，讓兩人到沙發那邊坐等，似乎要先看看文稿的效果，然後還可能要討論一番才讓他們離開。
李雯利泡茶，先給簡新誠端到辦公桌上，才給兩人各弄一杯。喝茶，想著自己的心事，楊光欣也在猜想，胡俊跟簡新誠之間的關係會怎麽樣？
胡俊作為市政府的秘書長，他的工作是負責將市政府辦的人手協調好，並完全相關的工作。同時，主要負責市長的工作任務，在市裏，每一個副市長都有對應的副秘書長（主任）來應對各種的處理、安排，牽涉到下麵行局的工作任務，往往也是這些副秘書長在聯絡與落實。
經濟開發區是市政府最新的一個部門，李雯利代表市政府辦協調各方麵的力量來推動開發區的工作，市政府主要領導則是簡新誠，那麽胡俊和他身後的市長金湘玉之間關係如何？是不是同一陣營的人？
經開區的核心在朱砂石礦開采與加工，這些操作又單獨在開發區之外。市裏組建一個開發區，將三鄉鎮並合在一起，是礦區劃定界定的需要，同時，招商引資這些開發不過是附屬而已，不得不做的工作。
背後究竟有怎麽樣錯綜複雜的力量交織，確實弄不清楚，對胡俊這位秘書長會有什麽態度，也難以改變。開發區這邊隻要做好自己份內的工作，其他倒是不用太在意。
不過，開發區前兩三年的主要任務是建設，最主要的是征地、基礎設施建設、搬遷安置，至於建設工廠有上麵的人來推動與選擇，開發區其實沾不上邊的。
開采朱砂石礦和加工這些礦石是礦區最直接的利益，上麵如何會讓市裏沾邊、分出更多利益？這不難理解。至於招商引資、項目建設等，有些是不得已要安置三鄉鎮的群眾，有些不外乎是做給外人看掩飾礦區的利益分割而已。
如果從積極的一麵來看開發區，如果做得好，開發區舊城為江柳市的一麵旗幟，可改變江柳市缺少工業產值的短處。
暫時也梳理不出什麽，楊光欣知道，對自己這個開發區主任而言，不知有多深人會眼紅，有可能包括胡俊在內。雖說胡俊已經是正處級的領導，從秘書長位置走出來就是區縣的一把手或行局的一把手，可自己目前也算是開發區的一把手了。
在這個位置上穩定下來，三五年時間有可能升級到正處，就跟胡俊平級的。自己到時候才多少年紀？三十歲出頭啊。行政口最珍貴、最難得到的優勢就是年齡，自己三十歲而胡俊差不多五十雖，二十年的差距他無論如何都熬不過自己。
當然，胡俊對自己的態度或許不是因為這些，短處自己被踢到高嶺江鎮是誰發力？不管是誰發力，胡俊都繞不開啊。
明白這點，楊光欣不是要跟胡俊較勁，這不可能的事，不過，心裏理順這樣的關係後，小心應對、不讓自己落在對方手中，卻可以做一些努力。
“不錯啊，”簡新誠抬頭說，“很好。”他的手點了點桌上還沒看完的初案文稿，對應關係兩人說，“你們先去忙，有什麽疑問我直接打電話詢問吧。文稿如果沒問題，還得提交市委常委會討論，通過之後，才能落實。時間不會拖，三五天的事情，你們做好準備吧。”
“好的，市長。”
兩人告辭出來，到開發區辦公室，李雯利說，“楊主任，文稿初案基本過關了，要不然簡市長不會讓我們就離開。還是你厲害，你不知道吧，簡市長對文稿的要求比較嚴，不滿意直接讓秘書們返工重新來過。”
“也是僥幸，主要是肖卓和李姐你的功勞，我對市裏不熟悉，平時也少有跟文字打交道。”“是啊，如果你樂意跟文字打交道，其他人就沒有飯碗了。”李雯利笑著說，也算見識到這個年輕得過分的家夥有多強。
因為之前出過兩篇通訊稿，市裏對楊光欣在文字上的能力有所認識，但在具體工作上做出來後，讓李雯利有更強的感受。
楊光欣和李雯利一起到簡新誠辦公室去，之前，簡新誠給他們的時間限製是三天，這時候已經到最後期限。快到簡新誠辦公室，見市政府秘書長胡俊迎麵走來，楊光欣認識，急忙迎去，說，“秘書長好。”
胡俊見楊光欣和李雯利在一起，明白兩人過來說做什麽的，點點頭，說，“小楊、李主任，你們是來交材料的吧，簡市長在等了。再不來，我還得派人到你們辦公室催。”
“謝謝秘書長。”楊光欣說。自己跟胡俊的交集並不多，但每次都不怎麽愉快。如今，自己到開發區來，算是正式脫離市政府辦卻又在市政府眼皮底下工作，跟胡俊秘書長之間的關係更加微妙。
從今天偶然遇上看，他的態度並沒有轉變多少，可見，自己在市政府辦還混不開。固有的印象和關係，確實很難改變與調整。楊光欣心態自我調節，讓自己平靜下來。胡俊稱自己小楊而不像其他人稱自己為楊主任或光欣主任，很難揣摩出台的心思，或許，他覺得叫自己小楊更親切？
不過，胡俊臉上看不出什麽親切之態。
這時候不是計較領導態度之時，心裏明白就可。等胡俊走過，兩人到簡新誠辦公室外敲門，裏麵傳出聲音，讓他們進去。
“市長您好。”楊光欣說。
“來了，初案做出來了？”簡新誠語氣平和。
“緊趕慢趕，總算在限定時間內作出一個處案，不知能不能通過。”楊光欣說著將文稿放到簡新誠辦公桌上。
簡新誠拿起文稿開始看，讓兩人到沙發那邊坐等，似乎要先看看文稿的效果，然後還可能要討論一番才讓他們離開。
李雯利泡茶，先給簡新誠端到辦公桌上，才給兩人各弄一杯。喝茶，想著自己的心事，楊光欣也在猜想，胡俊跟簡新誠之間的關係會怎麽樣？
胡俊作為市政府的秘書長，他的工作是負責將市政府辦的人手協調好，並完全相關的工作。同時，主要負責市長的工作任務，在市裏，每一個副市長都有對應的副秘書長（主任）來應對各種的處理、安排，牽涉到下麵行局的工作任務，往往也是這些副秘書長在聯絡與落實。
經濟開發區是市政府最新的一個部門，李雯利代表市政府辦協調各方麵的力量來推動開發區的工作，市政府主要領導則是簡新誠，那麽胡俊和他身後的市長金湘玉之間關係如何？是不是同一陣營的人？
經開區的核心在朱砂石礦開采與加工，這些操作又單獨在開發區之外。市裏組建一個開發區，將三鄉鎮並合在一起，是礦區劃定界定的需要，同時，招商引資這些開發不過是附屬而已，不得不做的工作。
背後究竟有怎麽樣錯綜複雜的力量交織，確實弄不清楚，對胡俊這位秘書長會有什麽態度，也難以改變。開發區這邊隻要做好自己份內的工作，其他倒是不用太在意。
不過，開發區前兩三年的主要任務是建設，最主要的是征地、基礎設施建設、搬遷安置，至於建設工廠有上麵的人來推動與選擇，開發區其實沾不上邊的。
開采朱砂石礦和加工這些礦石是礦區最直接的利益，上麵如何會讓市裏沾邊、分出更多利益？這不難理解。至於招商引資、項目建設等，有些是不得已要安置三鄉鎮的群眾，有些不外乎是做給外人看掩飾礦區的利益分割而已。
如果從積極的一麵來看開發區，如果做得好，開發區舊城為江柳市的一麵旗幟，可改變江柳市缺少工業產值的短處。
暫時也梳理不出什麽，楊光欣知道，對自己這個開發區主任而言，不知有多深人會眼紅，有可能包括胡俊在內。雖說胡俊已經是正處級的領導，從秘書長位置走出來就是區縣的一把手或行局的一把手，可自己目前也算是開發區的一把手了。
在這個位置上穩定下來，三五年時間有可能升級到正處，就跟胡俊平級的。自己到時候才多少年紀？三十歲出頭啊。行政口最珍貴、最難得到的優勢就是年齡，自己三十歲而胡俊差不多五十雖，二十年的差距他無論如何都熬不過自己。
當然，胡俊對自己的態度或許不是因為這些，短處自己被踢到高嶺江鎮是誰發力？不管是誰發力，胡俊都繞不開啊。
明白這點，楊光欣不是要跟胡俊較勁，這不可能的事，不過，心裏理順這樣的關係後，小心應對、不讓自己落在對方手中，卻可以做一些努力。
“不錯啊，”簡新誠抬頭說，“很好。”他的手點了點桌上還沒看完的初案文稿，對應關係兩人說，“你們先去忙，有什麽疑問我直接打電話詢問吧。文稿如果沒問題，還得提交市委常委會討論，通過之後，才能落實。時間不會拖，三五天的事情，你們做好準備吧。”
“好的，市長。”
兩人告辭出來，到開發區辦公室，李雯利說，“楊主任，文稿初案基本過關了，要不然簡市長不會讓我們就離開。還是你厲害，你不知道吧，簡市長對文稿的要求比較嚴，不滿意直接讓秘書們返工重新來過。”
“也是僥幸，主要是肖卓和李姐你的功勞，我對市裏不熟悉，平時也少有跟文字打交道。”“是啊，如果你樂意跟文字打交道，其他人就沒有飯碗了。”李雯利笑著說，也算見識到這個年輕得過分的家夥有多強。
因為之前出過兩篇通訊稿，市裏對楊光欣在文字上的能力有所認識，但在具體工作上做出來後，讓李雯利有更強的感受。